周日单休，介意者谨慎投递！工作时间：8:00-17:00，午休：12:00-13:00 欢迎应届生投递简历。 工作目标：对工单全链路的监控、数据核对、异常识别及协调会议组织工作，确保工单流转透明可控，未闭环问题及时暴露并推动解决。 【岗位职责】 1. 我方系统与甲方系统数据的交叉核对，未闭环工单的跟踪与协调，组织召开每日/每周协调会议； 2. 负责每日导出负责品牌的前一天甲方系统订单与亿家系统订单按照模板匹配相应信息； 3. 日清会及派单问题处理： 3.1 每日会议，通过线上会议的方式与公司运维人员沟通未闭环工单情况，相应问题讨论解决方案。 3.2 订单解决方案确定后，联系运维负责人及共享电工/共享施工队进行沟通协调，处理未接单，未派单问题。 【岗位要求】 1. 有内勤、数据分析、运营支持或项目管理经验优先； 2. 有物业/运维/调度行业背景者优先； 3. 有会议组织、跨团队协调经验者优先； 4. 知识要求： 4.1 精通Excel数据处理（数据透视表、函数、条件格式等）； 4.2 具备数据分析和异常识别能力； 4.3 良好的会议主持与书面记录能力； 4.4 熟悉工单/运维系统基本逻辑者优先； 5.能力要求：具备沟通协调能力、责任心强、逻辑清晰； 6. 其他要求：客观中立，聚焦问题解决。

【岗位职责】 负责： 1. 熟练操作领猫系统和飞书表格。 2. 熟知公司各个面辅料供应商。 3. 熟悉领猫大货单制作流程，跟进并修改各部门提出的大货单问题。 4. 负责聚水潭发货。 5. 处理拍照调拨、拍照跟拍、调拨退仓及领猫传图流程。 6. 配合设计师进行模特试穿。 7. 跟进基础通版款式开发。 参与： 1. 供应商报价，大货单制作和审核。 2. 拍摄调拨，跟拍。

【岗位职责】 1. 主要负责招聘网站管理。 2. 负责面试接待。 3. 办理入职和离职手续。 4. 负责活动通知。 5. 纯文员岗位，没有销售性质。 【岗位要求】 1. 年龄：22-45周岁。 2. 上班时间：8:30-11:30，13:00-17:30；周末双休，法定节假日休息，不加班。 3. 具有良好的沟通能力和协调能力，工作认真负责。 【薪资待遇】 无责底薪4000+招聘奖金+津贴，综合薪资5000-7000。 【福利待遇】 1. 工作氛围轻松愉悦，不加班。 2. 公司会不定期组织团建和聚餐活动。 3. 提供公平良性竞争的升职加薪机会。

岗位职责： 1. 配合各业务负责人推进日常业务运作，传达公司及各部门政策要求，落实文件处理、会议组织与事务协调等文秘支持工作； 2. 支持各部门完成人员招聘、员工培训、企业文化推广、考勤管理及入职安排等人力资源相关事务； 3. 协同各部门开展费用报销审核、单据核对等基础财务协助工作； 4. 协助维护办公环境、调配办公资源、执行保密规范，并承担前台接待与电话转接等行政服务任务； 5. 协助业务部门负责人组织开展员工关怀举措及团队凝聚力活动。 任职资格: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备相关工作经验者优先，有意向在人事行政领域长期发展； 3. 熟悉Office等常用办公软件操作，具备扎实的文书撰写能力； 4. 具备良好的服务意识和协作精神，责任心强，擅长人际沟通； 5. 能够快速到岗者优先录用。

【福利待遇】 1. 试用期和转正薪资一样，没有差别。底薪6000+绩效（1000-9000）+超出绩效部分20-25个点提成+灵活的活动奖金+年终奖+团队管理奖金。综合薪资6k-15k，top薪资25k-60k，2-4个月晋升一次。 2. 在职带薪培训（统一拓展培训）。 3. 带薪休假，提供住宿。 4. 定期团队活动：庆功会、公司户外拓建、体育活动等。 【岗位职责】 岗位职责按照以下几个阶段发展： 第一阶段：从基层销售业务做起，并且提高自己的综合能力； 第二阶段：进入发展组建团队阶段，成为业务团队的管理者； 第三阶段：参与设定公司的管理培训（如人资，财务，行政等职能板块），自己独立运营。 【工作时间】 早八晚六，周日休息不加班，节假日休！ 【岗位要求】 1. 退伍军人、学生会干部、有创业经验、带过团队、肯吃苦、有上进心，想往管理方向发展的优先考虑； 2. 善于学习和创新、有良好的抗压能力； 3. 基本的人际关系处理和团队协作能力； 4. 有责任感，懂感恩； 5. 高度的工作热情和团队合作意识。 【晋升机制】 管培生—团队主管—团队高管—部门准副理—部门副经理—公司总经理 【工作地点】 公司地址：拱墅区花园岗街阿里云智能物联网产业基地12楼1218室 交通指引：地铁10号线花园岗A口出，申花科创1号门进

负责数据录入、资料整理及上报相关工作 岗位要求： 1、熟练使用电脑，掌握Excel基本操作，工作态度认真细致； 2、从事文职类事务，需具备耐心与责任心，接受男性和女性应聘者； 3、薪资按周结算，每周到岗不少于3天，每天工作时长不低于4小时； 4、薪酬按档案录入数量核算，实行计件制。

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余杭绿汀地铁站附近工地招聘室内打扫楼层小工一名，每天薪资210元，要求年龄在50岁左右，有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责网店日常客服接待，及时响应客户咨询、售后及投诉问题 2.整理、审核并发布商品资料、活动信息及运营素材，确保内容准确规范 3.协助订单跟进、物流信息录入及售后单据归档，保障流程顺畅 4.维护客户信息台账，定期汇总咨询与反馈数据，支持运营优化 5. 配合团队完成促销活动执行、数据统计及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2、工作细致耐心，责任心强，具备基础客户服务意识 4. 有电商客服或文员经验者优先，无经验可带教 5. 能适应快节奏工作，具备一定的学习与协作能力

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

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任职要求： 1、本科及以上学历，机械、给排水、电气自动化等相关专业，具备7年以上设计院相关工作经验者优先； 2、具备良好的商务谈判技巧，沟通表达能力强，善于制定计划并高效执行； 3、工作积极主动，具有优秀的团队合作意识和强烈的责任感； 4、熟练操作各类办公软件，具备一定的数据整理分析及报告撰写能力； 5、不限性别，形象气质良好，言行举止文明得体； 岗位职责： 1、负责开展设计院的市场推广工作，进行客户拜访与关系维护，与设计师及院方管理层建立长期稳定的合作关系，传播企业品牌与产品价值，推动公司与设计院达成战略协同； 2、及时获取并整理项目动态信息，跟踪区域设计院图纸落地项目，提供系统性优化方案并协助完成技术入图； 3、达成公司下达的各项设计院渠道考核目标； 福利待遇： 1、薪资：基本工资+绩效工资，具体面议； 2、双休、五险一金、国家法定节假日。 3、集团专业培训，有稳定的发展和晋升机会。

【岗位职责】 1. 制定或修订洁净能源公用系统的管理制度、标准作业程序（SOP）及应急流程； 2. 规范洁净公用系统的质量管理流程，建立智能化并符合cGMP的全生命周期管理流程； 3. 落实CU系统的巡检和关键质量参数（CPP）的趋势分析，如在线电导率、TOC、温度和回水流量流速等； 4. 制定和完成CU系统的维护计划、消毒和灭菌计划、验证和补充验证计划； 5. 协调全厂各部门的用水用汽计划，避免意外停机； 6. 按照SOP要求填写GMP记录，记录符合GDP要求并完成定期归档； 7. CU系统范围的偏差、CA

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公环境维护、物资采购及固定资产登记与盘点 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同人事、财务等部门完成基础支持工作，如考勤统计、报销初审等 5. 完成上级交办的其他行政协调与临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据整理能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神

【岗位职责】 1. 负责团播直播间音视频系统、直播软硬件平台的搭建、调试与日常维护，确保直播信号稳定。 2. 对直播环境、网络质量、设备状态进行实时监控，提前排查隐患，保障直播零中断。 3. 处理直播突发技术故障（如卡顿、断流、设备故障等），快速响应并解决问题。 4. 定期对直播设备（摄像头、麦克风、声卡、灯光等）进行检测、维护和升级。 5. 与运营团队紧密沟通，理解直播节目需求，提供技术支持和解决方案。 6. 配合内容制作团队完成直播前的技术准备工作，确保直播顺利开场。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机、电子工程、通信技术等相关专业优先。 2. 具备直播技术、音视频处理等相关专业知识。 3. 2年以上直播运维或相关技术岗位工作经验。 4. 有团播或大型直播活动运维经验者优先。 5. 熟悉至少一种主流直播平台（抖音、快手、B站等）的技术架构。

岗位职责: 1. 负责高级云迁移技术方案的落地执行与持续优化，保障迁移过程高效且安全。 2. 对现有云迁移工具与方法进行监控分析，评估其性能并提出可行性优化建议。 3. 与客户保持密切沟通，确保技术方案满足客户需求并符合行业规范要求。 4. 参与云迁移相关技术战略及实施流程的规划与推进工作。 任职要求： 1. 具备扎实的云迁移技术能力，能应对复杂技术问题与挑战。 2. 熟悉主流云迁移工具与实施方法，具备灵活应用以提升迁移效率的经验。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够协同团队高效达成项目目标。 4. 热衷于技术创新，具备主动学习意愿和持续探索新技术的能力。

岗位职责： 1.负责工程图纸的整理、归档与分类管理，确保图纸资料完整、准确、可追溯 2.协助完成订单跟进工作，包括订单确认、进度协调及异常情况反馈 3. 核对发货信息，配合仓库完成出库单据制作、物流对接及发货记录登记 4. 处理日常行政事务，如文件收发、数据录入、会议支持等基础文职工作 5. 保持工作区域整洁有序，协助维护办公环境与文档管理体系 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 无经验要求，有制造业、工程类或跟单相关实习经历者优先 4. 能适应8小时工作制，接受月休4天的排班安排 5.具备较强的学习能力，能快速熟悉业务流程与公司规范

【岗位职责】 1. 参与公司统一管培生培养计划，系统学习产品知识、销售技能及客户服务流程。 2. 维护与跟进公司分配的存量客户资源，提供售后服务、产品到期提醒、活动通知等支持。 3. 通过公司营销平台和客养平台，开展客户二次开发与转化。 4. 定期参加早会及公司组织的培训，完成学习任务，持续提升专业能力。 5. 根据个人发展路径，可选择向销售精英或管理方向成长，晋升后承担团队管理与辅导职责。 【薪资待遇】 1. 薪资构成多元，多劳多得： 1.1 岗位津贴：3,000-6,000元 1.2 业绩提成：约20%（依产品不同略有浮动） 1.3 责任底薪：1,500-18,500元（与提成挂钩） 1.4 年度奖励：最高40,000元 1.5 晋升奖励：3,000-30,000元 1.6 晋升主管后，额外享受团队管理津贴（团队提成60%） 2. 入职保障：签订正式合同，入职即缴五险一金。 3. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，周末双休。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 有较强的目标感和赚钱动力，具备事业心与进取精神。 3. 能独立完成销售全流程，具备团队协作意识和利他思维。 4. 愿意配合公司管理，保质保量完成各项培训与考核任务。

学历要求：硕士及以上 专业/经验要求：航空、自动化、计算机等相关专业。 【岗位职责】 1. 负责多余度飞控系统方案论证、系统设计等工作； 2. 负责飞控系统软硬件选型、供应商与技术状态管理； 3. 负责飞控系统需求捕获、系统集成及系统验证； 4. 负责飞控系统适航工作； 5. 追踪飞控系统前沿技术。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，有载人飞机研制经验者优先； 2. 精通高安全性的飞控系统设计； 3. 熟悉适航文件、安全性分析方法； 4. 了解飞控软硬件实现的基础知识； 5. 精通控制、制导导航、飞行管理、系统工程领域中一个以上； 6. 具备大载重无人机、倾转旋翼、复合翼等垂直起降机型相关开发经验者优先。

【我司承诺】 公司直招，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训； 适合零基础快速上手的理想岗位！ps：非电商运营类岗位！！！ 【任职需求】 * 大专及以上学历，专业不限； 具备良好的沟通能力与表达能力，愿意从基层岗位开始发展； 能独立应对突发情况，有明确目标意识，适应团队协作环境； 具备较强的团队合作精神，工商管理相关背景者优先考虑； * 退伍军人、应届毕业生及实习生优先录用；无经验亦可，欢迎新人加入； 【岗位职责】 1. 熟悉并掌握基础业务流程，参与线下团队运作及企业日常运营管理； 2. 制定区域营销推广方案，负责产品市场推广，熟悉订单处理系统，完成基层运营各项指标任务； 3. 根据市场变化及时优化运营策略，并向主管提交合理化改进建议； 【薪酬福利】 1. 实习期基本薪资4000-8000元/月；转正后基本薪资6000-10000元/月（收入由个人能力决定）； 2. 免费提供住宿，水电网费全免，距离公司近，配备齐全家电，居住环境整洁舒适； 3. 定期开展团队建设活动（如生日会、集体旅游、体育竞赛等）； 4. 拥有公开透明的晋升机制，健全的企业成长体系！ 工作时间：早八晚六，做六休一，法定节假日正常休息，无需加班 【晋升空间】 基层（助理）-- 主管 -- 高管（带领3人运营团队）-- 准副理（管理6人运营团队）-- 副经理（分管分公司财务/法务/仓储/人事）-- 经理（全面负责分公司运营管理）

1、负责辖区内机房自维修运维管理工作，结合IDC实际运行情况，综合考量服务品质、效率、成本与安全因素，持续推进优化与改进措施，有效支撑部门业务稳定运营； 2、统筹管理辖区内机房自维修的服务器维修质量，涵盖人员技能水平、技术积累及备件品质等方面，协同现场团队达成服务器维修SLA目标； 3、指导辖区内机房现场自维修日常工单操作流程，提供标准化作业支持，适应持续增长的自维修规模，确保各项关键指标符合整体业务需求； 4、针对新增自维修机型，依据现场作业实况梳理操作规范文档，并组织实施一线人员的技术培训与资格认证，保障全国范围内人员能力匹配项目发展节奏； 5、围绕自维修项目推进，协同开展专业技术领域的延伸探索，包括但不限于专利申报、新技术应用、新产品落地等相关工作。 职位描述 • 具备3年及以上服务器维修相关领域工作经验 • 熟悉数据中心行业IT运维中硬件相关的基础技术规范 • 拥有扎实的IT运维专业基础，具备系统的服务器维修理论知识，熟练掌握数据中心各类服务器机型的拆装与维修操作 • 能协助IM制定机房日常运维及服务管理计划，结合IDC实际情况推动自维修工作落地执行，掌握自维修团队能力现状、技术储备情况与备件质量水平；初步具备IT运维自维修专业条线的辅助管理能力，可协助IM协调园区级自维修工作的整体安排，确保园区维修任务达成SLA要求

岗位要求人选需具备以下任一类型设备的相关研发设计经验： 数据中心精密空调/机房空调/磁悬浮离心机 建筑或设计类背景人员不匹配，请确认符合条件后再投递。 【工作内容】 1、承担空调系统的技术选型与参数计算，确保设备符合项目运行条件及能效指标； 2、主导空调系统方案制定与图纸审定，协同采购部门完成关键部件的选型与技术沟通； 3、对接制造车间的生产实施，及时解决产品制造过程中的技术问题或提供技术支持； 4、汇总并管理项目技术资料，为后续市场开发提供可靠的技术数据支撑； 5、跟踪行业前沿技术发展，持续优化产品配置策略，增强系统综合性能优势。 【任职要求】 1、暖通空调或相近专业本科及以上学历，具有3年以上空调系统设计工作经验； 2、熟练掌握AutoCAD、天正等制图软件，了解暖通领域相关设计规程与标准； 3、工作态度认真，责任心强，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1、管理服务人员的工作安排，通过小程序及钉钉进行签到管理，并完成每日信息登记与上报； 2、负责新机床及首月运行异常情况的记录与反馈，按时完成每日登记及汇报； 3、处理服务部门的报销事项，包括审核、登记、进度跟踪及催办； 4、负责保修期内外配件的申领、整理打包及发货工作，跟进客户和服务人员退回保修期内损坏配件； 5、执行售后电话回访任务，收集服务反馈； 6、完成上级交办的临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类、机电一体化或相近专业优先，具备数控机床或机械行业基本知识； 2、具有1年以上内勤、行政或售后文员相关工作经验，有设备或机械领域从业背景者优先； 3、熟练操作Excel、Word等办公软件，可独立完成数据录入、台账维护及报表编制； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5、熟悉常规办公流程，掌握小程序、钉钉等工具使用，能胜任日常登记、报销等事务性工作。

工作时间：早九晚六，周末单休 要求：年龄20-25岁，具备相关经验者优先考虑 工作内容：负责客户信息录入及资料整理，协助客户办理杭州地区多家银行的信用贷款业务，跟踪贷款审批流程，协调各方推进放款进度 有意者可进一步沟通具体细节

岗位职责 流程制度方面：监督行政规章制度执行，落实相关奖惩措施。 会务外联方面：负责集团会议与活动的具体实施，完成基础商务接待工作（如茶歇、水果准备）。 文印管理方面：协助办理印章刻制及发放事宜。 档案资料管理：发布日常通知，配合上级完成资料整理与归档。 采购资产管理：负责公司日常用品的采买、出入库登记及月度费用对账结算。 后勤管理方面：监督公司清洁工作及环境卫生的日常管理。 任职要求 学历要求：大专 过往经验：具备1年以上行政或文职类工作经验，有服务行业背景者优先。 其他要求：性格积极乐观，具备责任心和进取心。 单双休，周日周一休息