招聘工程ERP助理，薪资为5000元以上每月。要求精通ERP系统，会制作BOM，会使用CAD。

招聘服务工程师，薪资为每月5000元以上。

招聘助理工程师一名，要求大专以上学历。工作地址位于深圳市光明新区马田街道科杰二路268号。

深圳市福田区招工长/工程师

深圳市宝安区招工长/工程师

深圳市招现场带班人员一个，要求能看图纸，计算材料，精通各项工艺（水电、泥水、电焊、二保焊、地砖、木地板等），人员的安排，工期一个半月，在户外楼顶施工

招助理工程师,薪资6000元以上/月,有经验者优先!联系易经理

硅胶厂直接招聘：产品测量员一名，长白班，26天。要求：熟练操作二次元和卡尺等产品测量仪器和工具，能看懂2D图纸尺寸公差，熟悉电脑操作和尺寸报表制作。有意者私聊. 工作地址：东莞长安厦岗

1、熟悉制造业品质流程,对来料、制程、出货等环节有丰富管理经验； 2、根据客户需求，确定生产过程中的关键质量控制点，制定产品过程控制标准，确保产品质量的可追溯性； 3、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集； 4、负责产品检验标准、抽样方法的制订； 5、协助工程部进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核； 6、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理，协助组织落实各项质量目标； 7、负责客诉8D报告的编制和改善监控。 任职要求： 1、大专及以上学历（有丰富经验可放低至中专以上学历）；有2年以上中型制造业品质管理经验； 2、熟悉ISO9001质量管理系统，有实际运作经验； 3、熟悉品管基本的手法，并能运用品管手法解决实际品质问题，进行持续改善； 4、熟练操作办公系统软件，具备数据分析、数据统计处理技能； 5、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神。

岗位职责:负责手机屏幕的外观测试工作，操作简单，有专人指导，适合新手 任职要求： 1。学历不限，有无经验均可，公司有人教，容易上手 岗位福利： 1。时薪18元，月综合薪资5500-6500元以上(含奖金500-2000元)，多劳多得 2。提供宿舍，空调，热水器齐全，居住环境舒适 3。，预支金额不超过出勤工资

【零一发单】（周三）深圳宝安松岗智能电子纯20元/时+长白班+普通工衣+坐班纯20元/时+一、主要生产移动电源，长白班，坐班，普通工衣，空调车间，上班可以带手机，岗位：拉电叉车熟手（需要出差惠州）二、男女不限，年龄18-45岁，本人有效身份，已满，无明显纹身，无案底，需要健康证，干活勤快三、薪资待遇：20元／时，工期20天以上，可以长期做，，包住不包吃，空调、热水，水电费平摊，，每月25号发工资，。四：面试准备身份证复印件一张，寸照一张接人时间：13：00至14：00，其他时间概不接人。名单报备格式：日期＋企业＋名字+电话＋身份证照片为了便于结算，名单一定要发给客服登记。。

招A2证司机蛇口：1.证件真实，爱惜车辆，服从调度安排2.熟习码头堆场操作(新手勿扰)3.车况好，发放工资及时，社保齐4.主跑珠三角地区有意者请联系曾先生：

深圳市龙华区招木质太空舱拆卸安装 二天工作量。 要求:技术熟练，自带工具。 岗位职责： 1.负责木质太空舱的现场拆卸、近距离搬运(有电梯)、与安装作业 2. 按照要求完成各项任务 3. 对安装质量进行自检，确保稳固性、安全性及外观完整性 4.二天任务保质保量完成后 立刻结清工资。 任职要求： 1.技术熟练，具备家具或定制类木作安装实操经验 2. 自备常用安装工具（如电钻等） 3.身体健康，能适应现场蹲立、搬运及登高作业 4.工作认真负责，具备良好的时间观念与服务意识 5. 学历不限，有龙华区本地施工经验者优先

，非诚勿扰，谢谢！二、[红包][红包][红包]深圳宝安新项目（地铁口，有巴士接送）：1.电工师傅：多人，工价：47元/包住（宿舍在鹤洲，水电费平摊）。要求：电路图熟练+非标独立作业+3年以上工作经验。2.钳工师傅：多名，工价：43元/不包吃住，附近人员优先。要求：看3D图+打表熟练+3年以上工作经验。3.工期：6∽8月，，依法缴个税，每月25号左右发上个月工资。三、[强][强][强]东莞杨屋项目：1.钳工师傅：多人，工价：45元/小时，包住，水电费平摊。第1个月按45元算工资，第二个月按考核级别定工资。（A级45元/小时，B级43元/小时）。附近人员/合作过的人员优先。要求：看图/打表熟练+3年以上工作经验，需要实操面试，面试+实操约1∽2小时，合格有工资。2.电工师傅：多人，工价：47元/包住，水电费平摊。第1个月按47元发工资，第二个月按考核级别定工资，A级/47元，B级/45元。要求：非标独立作业+电路图熟练+3年以上工作经验。3.工期：6-9个月左右，需要做到项日结束，依法缴个税。每月25号左右发上个月工资。4.联系人：严工，

：一、[强][强][强]深圳新桥项目，上电工师傅：2人，工价：50元，补助/20元/1天（上班有），上夜班，可以包住。（，），工期：7∽10天，之后可转白班。对清工时后2天结清。要求：非标独立作业+精通电路图+3年以上工作经验。联系人：严工，

本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7晚5。有意者详谈电话禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店望各位兄弟姐妹互介[抱拳][抱拳][抱拳]

大同装修公司急招聘招聘监理工长，综合薪资1万左右，年龄40岁以下，稳定性好联系电话：

北京市通州区招工地夜班工长，需要值夜班，不能接受者勿扰。

南宁市良庆区要一名专业全职工长/工程师，会管理，会沟通，工资面议

招家装工长，需要自己会水电、木工、油漆、泥瓦至少一项，最好有队伍。

SQE方向需求（新增需求）：塑胶件/结构件需求 1.负责新供应商的导入评估，识别潜在供应风险，并完成综合评定； 2.主导供应商质量改进与质量体系优化工作，实施辅导以提升来料品质表现； 3.管控供应商制程变更及材料变更的确认流程； 4.制定并维护零部件质量标准，编制检验文件供IQC执行使用； 5.主导进料、制程或客户投诉中发现的材料异常问题分析，推动供应商提交8D报告，并跟进验证改善措施直至闭环； 6.控制8D报告的发出时效，审核报告内容并对改善成效进行追踪确认； 7.负责每日不合格物料的判定，以及评审结果的跟踪、反馈与处理； 8.组织实施供应商定期年度稽核及异常情况下的专项稽核； 9.落实供应商奖惩机制的执行； 10.开展供应商月度质量绩效评价，对C、D级供应商实施现场辅导与稽核，推进整改与淘汰工作。

职位描述：独立负责使用ICP、SEM、滴定等数据分析、为工艺优化、质量控制和问题诊断提供核心的数据支持 任职要求：大学学历，分析化学、应用化学、材料科学与工程等相关专业 仔细认真严谨，具备强烈的质量意识和责任心

岗位职责： 1、承接客户安规检测认证需求，精准识别产品类型及目标市场，明确CNAS、CCC、UL、CE、IEC等各类认证标准要求，制定清晰的项目执行计划； 2、下达测试任务，明确测试项目及技术规范，跟踪测试进度，及时协调解决测试过程中出现的问题，确保项目按计划推进，保障数据的准确性与完整性； 3、依据测试数据及认证标准，完成专业、规范的检测报告编制与审核工作； 4、对接UL、TUV、欧陆等国内外权威认证机构，处理认证过程中的技术问询，跟进认证案件进展，确保产品顺利获取认证证书； 5、负责实验室测试仪器的日常操作、校准、维护与保养，确保设备处于良好运行状态，满足测试精度要求； 6、参与实验室质量管理体系的运行与维护工作，协助完成CNAS资质的内部审核与外部评审； 7、完成上级交办的其他工作任务，参与团队技术培训与经验分享，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1、大专以上学历，电子信息/电子电气等相关专业，熟悉电气安全方面相关专业知识； 2、有第三方安规测试及项目认证工作经验，可接受3年以上熟悉安规测试有意向转项目工程师【有意向培养安规测试组长/主管】； 3、熟悉其中灯具类IEC/EN 60598, IEC/EN 62560,家电类 IEC/EN 60335，信息技术类 IEC/EN 62368-1。 4、熟悉音视频、信息技术、智能家电、灯具、电子附件类等产品的检测认证，熟悉安规测试流程、相关标准及测试仪器的使用及维护； 4、沟通能力强，待人热情，责任心强，有团队合作精神； 福利待遇： 1、岗位薪资与工作能力挂钩，详细可面谈； 2、周末双休，社保齐全，享受国家法定节假日调休及礼品发放； 3、公司年轻化团队，办公氛围好，不定期组织各项团建、下午茶、生日会、团队旅游等。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4.参与质量分析会议，协助制定预防与纠正措施 5. 维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有制造业质检/品检相关经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务 4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.能接受白班或两班倒工作安排

岗位职责： 1.依据质量标准和检验规范，对注塑生产产品及成品进行外观、尺寸、性能等项目检测 2. 如实填写检验记录表，及时反馈不合格品并跟踪处理结果 3. 参与质量异常分析，协助制定纠正与预防措施 4. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 5.配合完成内部质量审核及客户验货工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和数理基础 2.有质检/品检相关工作经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识 4.能适应生产现场环境，服从工作安排 5. 具备简单办公软件操作能力，能独立完成检验报表

五年以上钣金品质工作经历，身体健康，品行端正。

岗位职责: 1、负责公司实验室内点胶类阀件优化改进测试，以及客户工艺在公司选型阶段的初步验证工作； 2、前往客户现场进行点胶阀类及流体模块的安装与调试； 3、在客户现场排查并解决点胶类阀件及涂覆、灌封等流体模块使用过程中的异常问题； 4、开展点胶类阀件与涂覆、灌封类流体工艺的应用调试与持续改善； 5、对客户相关操作人员进行点胶类流体模块使用的培训指导； 6、收集设备导入过程中出现的问题并反馈处理（涵盖软件、硬件问题，并维护客户问题跟踪表）； 7、协助团队完成内部测试任务及客户现场支持工作； 8、按时提交工作日报（以PPT形式呈现），或执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历 2、机械、电气自动化等相关专业背景，具备非标设备维修维护经验或熟悉各类点胶阀类流体应用者优先考虑 3、有轴心点胶阀及涂覆、灌封类设备实际操作经验者优先 4、英语能力良好，可接受无工作经验的应届毕业生 5、英语水平突出者，学历可放宽至中专及以上 6、服从安排，思维灵活，具备较强的责任心和抗压能力 7、能够接受国内及海外出差安排 8、具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维能力

职位要求： 1、熟练掌握UG、Creo（proe）、Solidworks、Catia等设计软件中至少一种 2、具备输出产品零部件工程图、产品爆炸图及编制产品BOM的能力 3、具有三年以上结构设计经验，或具备汽车/消费电子类工业设计相关工作背景，有无人机或航模结构设计经历者优先 4、熟悉常用机构设计原理，了解常规五金加工工艺及复合材料成型技术 岗位职责： 1、承担无人机产品的详细结构设计工作，依据产品功能需求评估ID设计的可行性，并根据外观图纸完成结构方案设计，同步跟进样机加工过程 2、负责无人机各结构部件的细化设计，明确加工工艺与结构材料的选型 3、参与模具制造全过程，包括进度跟进、设计修改及验收，及时解决生产与调试阶段出现的技术问题

工作职责： 1、建立并优化从材料到电芯的电池失效分析流程，制定标准化操作规范（SOP）。 2、策划并引入先进的失效分析设备与工具，持续提升团队的技术水平与工作效率。 3、牵头开展对循环寿命下降、容量骤降、内阻上升、产气、短路、热失控等典型失效现象的根本原因 investigation。 4、熟练使用多种表征手段（如SEM/EDS, TEM, XPS, XRD, FTIR, Raman, GC-MS, DSC等），结合数据分析，对正极、负极、电解液及界面进行多角度深度解析。 5、搭建失效模式与机理（FMMEA）数据库，为产品设计、工艺优化和材料选型提供科学依据。 6、基于深入的机理认知，提出有效的材料改性、界面调控、电解液配方优化或工艺改善建议。 7、协同材料开发、电芯设计、工艺工程等部门，设计验证实验，推动改进措施实施。 8、编制专业详实的失效分析报告，并向技术和管理团队准确传达分析结论与对策。 9、负责失效分析团队的组织建设与人才培养，提升整体技术能力。 10、配合客户技术团队，共同分析并解决电池在客户端应用中的失效问题。 任职要求： 1、博士及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学工程、物理化学等相关领域。 2、具备3年以上电池研发工作经验（锂电/钠电优先），其中至少两年担任团队负责人或项目主导角色。博士可酌情放宽年限要求。 3、具有扎实的电化学理论功底，熟悉各类电池测试方法（如循环、倍率、DCIR、EIS等）及其数据解读。 4、拥有丰富的电池失效案例分析经验，精通多种材料表征与电化学分析技术。 5、具备优秀的逻辑思维、问题解决能力和项目管理能力。 6、良好的沟通协作能力及团队管理素质。

岗位职责： 1. 新供应商评估及审核： - 开展新供应商资质审查，重点对其生产能力、技术实力、质量管理体系及认证情况进行综合评定。 - 组织实施供应商现场考察，实地核查其生产环境、设备配置、工艺流程等关键环节，确保新供方导入过程规范可控。 - 在新产品开发初期参与设计评审，结合供应商质量管理视角提出专业建议，保障产品设计与供应端制造能力相匹配。 - 参与新品试产全过程，输出试产转量产的质量评估意见，助力新产品高质量快速上市。 2. 供应商绩效评估与日常管理： - 按周期对供应商在质量表现、交付准时率、服务响应等方面进行系统性评价，整合绩效数据为合作决策提供支撑。 - 基于绩效结果实施供应商分级管理，组织开展辅导与能力建设培训，对持续不达标的供应商提出退出建议。 - 跟踪监督供应商日常生产运作，确保其严格执行既定质量标准和工艺要求。 - 主导来料质量问题的处理，制定应对措施，联合采购团队推进异常物料闭环管理，保障生产秩序稳定运行。 3. 质量异常处理与改进： - 针对客户反馈或商品评价中暴露的产品质量问题，快速启动调查机制，牵头开展根本原因分析并推动整改落实。 - 系统整理质量问题处理过程与成果，建立典型问题案例档案，为后续同类问题提供解决参考。 4. 跨部门协作与沟通： - 与产品、研发、采购、运营等相关团队保持高效联动，及时共享供应商质量动态，协同处置供应链质量风险。 - 为QC及驻厂质检人员提供支持，包括检验标准解读、检测方法指导以及与供应商沟通技巧的培训。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄26-38岁，具备5年以上供应商质量管理工作背景，有跨境电商领域支架类、脚架类、摄影摄像配件类产品经验者优先。 2. 掌握供应商管理全流程操作模式，熟练应用各类质量工具（如 APQP、FMEA、SPC、8D、5Why 等）开展问题分析与持续改善。 3. 专业技能 - 能够阅读并理解产品品质规范、工程图纸等技术资料，准确把握产品技术参数与质量要求。 - 熟悉常用测试仪器与设备的操作方法及其功能验证流程。 - 精通办公软件（如 Excel、Word、PPT 等），具备基础统计分析能力，可利用Excel完成数据整理、图表制作及质量报告编制，支撑质量决策。 4. 综合能力 - 表达清晰、逻辑严谨，具备良好倾听意识，能在内外部团队间有效传递信息，促进共识达成，推动跨职能工作落地。 - 具备较强的分析判断与应急处置能力，面对复杂质量状况或突发情形时能迅速反应，制定可行对策并组织实施。