
人事、售后客服岗
4000-6000元/月
人事专员大专及以上
周末双休,节假日全休。上午8:30-11:30。下午2:30-4:30。工作弹性大,晋升机会多
人事助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责统筹并落实人员招聘、入职、离职、调岗及晋升等相关流程的执行;
2.维护员工人事档案,办理劳动合同的签订、续签与归档更新工作;
3.协调员工关系事务,保障各项福利待遇手续办理的准确性与时效性;
4.配合团队推进公司规章制度及相关政策的有效落地。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,认同团队合作理念;
2.熟练使用办公软件,能高效处理日常人事相关工作;
3.服务意识强,对待工作任务耐心细致、有条不紊;
4.工作踏实负责,具备独立应对和解决实际问题的能力。
人事管理专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上培训实施人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理企
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理;
2、参与人力资源各类项目及活动的规划与落地执行;
3、协助开展员工关系管理及人事制度的推行实施;
4、负责薪资计算及绩效考评相关工作。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理相关的专业知识与实操技能;
2、能独立承担人力资源各项基础事务工作;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
人事助理
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证薪资核算制度制定及落地优化销售招聘与配置人力资源/管理类专业
人力行政专员
工作描述:
1、负责社会招聘全流程工作,包括简历筛选、初试安排、新员工入职一级培训,以及入离职、转正、调岗等手续的办理;
2、组织实施校园招聘,完成简历收集与筛选,组织面试流程,并对已录用应届毕业生进行后续跟踪与关系维护;
3、编制公司及部门培训计划,统筹开展公司级与部门级培训,负责培训资料整理及人事档案管理;
4、管理员工日常考勤数据,协助部门负责人制定绩效考核方案,并参与部门绩效考评实施;
5、协助策划并执行员工关怀活动,如生日会、年度评优、节日福利发放等企业文化相关事务;
6、对接公司外部职能单位,接收公文并跟进落实相关部门要求的各项外部事务;
7、与外部环保主管部门保持沟通,负责公司内部环保相关资料的整理与报送;
8、协同外部安全监管机构开展工作,落实消防设施的日常巡检与安全隐患排查;
9、负责公司会议室资源协调,并配合完成印章使用管理;
10、起草并发布日常通知、考核类文件,确保信息及时传达;
11、负责对外项目申报材料的汇总整理,跟进项目执行进度;
12、承担行政接待相关工作,保障接待流程有序开展。
陕西咸阳物业项目综合维修工持有电工操作证,具备1-3年对应工种实操经验,熟悉商业体相关设备
4000-5500元/月
综合维修工11-20人月结
物业项目综合维修工
持有电工操作证,具备1 - 3年对应工种实操经验,熟悉商业体相关设备,有故障及应急处理经验;熟练掌握对应工种操作技能,能独立完成设备日常巡检、维护及简单维修,具备安全操作意识与基础沟通配合能力。1.持有高压电工证人员:严格遵守高压电工操作流程,检查电气作业绝缘防护工具及安全操作工具无损伤,状态正常且在检测期内,按要求填写巡检记录,保证负责管辖的设施设备正常运行;负责园区内专变配电室的值班巡检、供排水系统及其它设施设备的维修保养及检修;协助配合其它专业技工的维修工作;每天按计划巡检所管辖各设备系统,并及时处理设备故障,保证各设备系统正常运行,对巡查记录负责;及时完成领导交办的其他工作。2.持有低压电工证人员:严格遵守低压电工操作流程,保证除高压配电室以外区域的设施设备正常运行;负责园区内各类电气配电间、风机房控制柜、供排水系统及其它设施设备的维修保养及检修;协助配合其它专业技工的维修、保养工作;每天按计划巡检所管辖各设备系统,并及时处理设备故障,保证各设备系统正常运行,对巡查记录负责;及时完成领导交办的其他工作。
薪资福利:4000 - 5500元/月,公司缴纳五险一金,带薪年假、节日福利等各类津补贴福利。
招工人数:12人(低压电工4名、高压电工8名)
简历投递邮箱:
工作地址:西咸新区空港新城西安咸阳国际机场周边
促销员
盒马招聘蓝莓原浆促销要有健康证,工资130/天能做的
1月1-2-10-11-17-18-24-25-31
盒马咸阳财富
盒马大都荟
盒马大茂城
盒马渭南万达
中餐上什
咸阳市区光头烤肉店招聘川菜炒锅师傅两名,薪资范围50007000元,具体薪资根据试菜表现定薪,工作地点位于陕西咸阳。
分拣
今晚夜班全班
夜班全班:19.00——凌晨6.00
男140 女130
中间吃饭休息一个小时
年龄18—48 周岁
()
联系方式同步
又去的赶紧抓紧时间报名了
HR实习生街电总部
180-230元/天
人力资源专员/助理经验不限本科及以上招聘与配置
26届优先,需保证周一至周五正常出勤,可全职实习4个月以上
【企业介绍】:
搜电充电,共享充电领域的标杆企业之一,首批迈向全球市场的中国充电宝品牌。自2015年9月成立以来,业务已覆盖全国600余座城市,延伸至全球30多个国家和地区,累计为1.5亿用户提供了共享充电服务。
公司专注于“物联网+智能终端+人工智能”三大核心技术,构建智能化的共享充电解决方案。
2021年4月1日,搜电与共享充电宝头部品牌“街电”完成合并。同年5月6日,双方母公司正式更名为“竹芒科技”。
【岗位内容】:
1.协助业务团队根据人力编制计划开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排,参与offer方案制定与沟通,并跟进入职流程。
2.持续跟踪和分析人员编制及招聘数据,确保招聘进度与业务发展节奏相匹配。
3.负责新员工入职培训与考核跟进,提升新人融入效率与留存水平。
4.完成团队交办的其他临时任务
【任职资格】
1.全日制本科及以上学历,人力资源或相关专业背景。
2.具备招聘类实习经历者优先,有批量招聘或RPO项目经验者优先,综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。
3.逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力。
4.反应迅速,积极学习,工作踏实,富有责任感。
工作时间:
10:00-19:00,周末双休,法定节假日正常休息
杭州临平区职位详情[公司福利]周末双休、专业培训、法定节假日休息,不定期团建,旅游活动,发
5000-6000元/月
招聘专员1-3年高中及以上人力/财务/行政/法务
职位详情
[公司福利]
周末双休、专业培训、法定节假日休息,不定期团建,旅游活动,发放礼品。
[工作时间]
8:30~11:30,13:00~17:30,宝妈可适当提前下班,时间比较自由,不加班,固定双休
[工作内容]
1.人力板块:运营boss软件,网络招聘,负责接待面试人员,安排填表,送训
2.助理板块:定期维护公司老客户,负责安排业务经理上门对接,客户来公司参与活动,负责客户接待工作,协助对接主管做好客户维护。
3.硬性要求:年龄25-45周岁,大专及以上学历。新人前期有人带
4.销售板块:销售岗位双倍佣金加底薪,想做销售的,具体薪资面议
5.公司氛围轻松愉悦,不压抑、伙伴个人发展空间大!
招聘人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责招聘流程的统筹与执行,包括简历甄选、面试安排及相关协调工作;
2.协助拟定人力资源管理方案,助力实现企业战略目标与人才发展需求;
3.关注员工关系状况,配合处理劳动纠纷及日常员工事务;
4.统筹管理员工从入职到离职的全过程,涵盖培训、考核等环节;
5.保障人力资源部门日常工作的有序运行,确保各项人事操作符合公司制度及行业标准。
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力和团队合作意识,能顺畅对接各级管理人员与同事;
2.具有较强的计划组织能力与任务推进能力,可同时高效处理多项工作;
3.对人力资源领域有高度热情,乐于面对挑战并持续提升专业素养;
4.能够自主开展工作,具备独立分析问题、提出解决方案的能力;
5.了解人力资源相关法律法规,确保各项工作依法依规开展。
人力资源拉新
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先市场/传媒/公关绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策
工作要求:无任何经验要求,轻松自由,中午管饭
文员教师
3000-8000元/月
文员经验不限高中及以上文员 坐班
1、年龄30岁以下
2、具备良好的沟通能力
3、重视工作效率,能适应高压力、快节奏的工作氛围,富有工作热情,具备强烈的团队合作精神
4、拥有较为出色的沟通技能
行政人事主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用分析诊断3年以上管理岗位经验企业文化建设子公司/办事处管理经验
1.掌握人力资源管理的六大模块;
2.熟悉行政管理的六大职能;
3.人事工作以招聘为核心职责;
4.担任公司管理层的综合助理;
5.协助优化企业组织体系与架构;
6.无职业操守者请勿打扰;
7.抱着混日子心态者勿扰,我们倡导共同进步、互利共赢的合作理念;
8.多思考:为何如此?凭何胜任?需具备相互价值,方可实现持续发展;
我司为集研发、生产、外贸销售于一体的实体企业,谢绝房产、金融、服务等行业背景人员咨询;
人力资源月薪5000+
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服互联网产品招聘与配置人事档案管理劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业
【招聘岗位】APP拉新人事专员
岗位职责:
1. 负责APP拉新(抖音,快手,京东,交通银行等)活动的人员招募与筛选,通过线上渠道(如社群、平台)发布招聘信息,精准匹配拉新需求;
2. 对接合作方,协调拉新任务分配,跟进人员到岗与任务完成情况;
3. 处理基础人事事务(如考勤、结算),确保拉新团队高效运作。
任职要求:
熟悉线上招聘渠道(如),有社群运营或兼职招聘经验优先;
沟通能力强,能快速与求职者建立信任,推动合作落地;责任心强,具备一定数据分析能力(可辅助评估拉新效果)。
薪资福利:
薪资:2300+200全勤+提成+奖金,综合薪资4500左右(根据拉新成果浮动,多劳多得);
福利:长期合作可享额外奖励,表现优秀者优先晋升团队管理岗。
工作时间与地点:秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技
时间:9:00——16:00周末单休
地点:秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技
报名方式:
加V
经理助理
3000-4000元/月
经理助理经验不限中专及以上弹性工作制接待/外联熟练驾驶车辆PPT制作技能适应出差
接待客户
整理货物
校园招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年大专及以上
岗位名称:校园招聘专员
招聘人数:4人
工作性质:全职
薪资待遇:试用期3800(责底薪)
转正后4000元/月(责底薪)+绩效提成
工作时间:大小周,8小时制
岗位职责:校园招聘
任职要求:
会开车,接受短期出差优先
专业背景:大专及以上学历,人力资源、管理类或相关专业优先;
经验要求:
有校园招聘工作经验者优先;
能力素质:
沟通协调能力强,责任心强,注重细节;
熟练使用Office办公软件。
法务专员
3000-4000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上大中型企业从业
招聘行政人事
1.制定招聘规划并落实具体执行方案;
2.办理员工入职离职手续,签署劳动合同,建立并管理员工档案;
3.统计日常运营成本,维护客户信息,需熟练操作Excel等常用办公软件;
4.对接合作单位并处理反馈事宜,负责行政接待工作;
5.完成上级交办的其他协调事务。
地址:三原县城东
联系电话:***********(同微信)
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
工作内容:
1.通过招聘筛选人才
2.参加面试包括人员的入职
3.要有较好的沟通能力
工作时间:
早九晚四周末双休(法定休)
公司都是00后,氛围很轻松
人事行政实习生
90-140元/天
行政专员/助理经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责日常办公事务,包括文件归档与保管、办公设备及用品的采购与维护、物流收发及快递相关事宜等;
2、管理物料仓库物品的进出登记,并维护电子台账信息;
3、统筹人员招聘、入职培训、考勤统计及人事档案等人力资源基础管理工作;
4、组织安排公司各类活动及会议会务相关工作;
5、监督、核查各部门工作执行情况,参与绩效考核过程,持续优化管理制度与业务流程;
6、推进企业文化的落地与宣导,增强员工认同感。
职位要求:
1、熟练操作各类办公自动化软件;
2、具备较强的条理性和计划能力,工作主动细致,善于归纳总结,具备创新思维;
3、具有良好职业素养,踏实严谨,责任心强,细心敬业,具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及亲和力;
4、应届毕业生优先录用;
福利待遇:
1、工作时间:8小时/天,周末双休;
2、国家法定节假日带薪休假;
3、享受关爱福利:学生家长会带薪假;
4、享受工龄工资、带薪年假、年终奖金、五险;
5、入职满三年以上享受购车补助、购房补助等;
6、公司免费提供带薪内训、外训机会,建立公平晋升机制;
7、定期开展素质拓展、团建聚餐、旅游等员工活动;
坐岗前台工作轻松包食宿咸阳
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位职责:
1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容
2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程
3.办理收银相关事务
招聘要求:
1、普通话表达清晰。
2、性格亲切,具备良好的服务意识,零经验可带教;
薪酬待遇:
1、薪资结构为底薪3800+200全勤奖+5%充卡提成,
综合收入5000-6000,上不封顶;
2、公司提供免费食宿,设有早班和晚班
上班时间:中午12:00-晚上12:00,下午15:00-凌晨3:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳招聘专员在线招聘信息,主要招聘咸阳人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。