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包装主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1、把控包装环节的质量管控,制定并落实包装规范及流程优化方案; 2、统筹物料调配,保障包装物资的准时供给与库存合理管控; 3、应对包装作业中的突发问题,分析原因并推动改进措施落地。 任职要求: 1、熟练操作电脑,年龄28-45岁,具备优秀的团队管理能力,能带动团队高效完成任务; 2、了解包装制作流程,具有相关领域实际工作经历; 3、具备较强的沟通协调能力,可顺畅推进跨部门协作事项; 4、工作踏实认真,关注细节,适应快节奏与高强度工作环境。
生产拉长
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理新能源
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2. 监督生产流程执行,确保产品质量、交期与工艺标准达标 3. 协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质问题),及时上报并推动解决 4. 开展员工技能培训与安全教育,提升团队作业规范性与执行力 5. 按要求完成生产数据记录、报表填写及现场6S管理 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作优先 2. 具备基础质量意识与问题分析能力,能熟练使用常用办公软件 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班安排,服从生产调度 5. 最低学历不限,有相关行业拉长/班组长经验者优先
生产组长/拉长3-5年高中家电
岗位职责: 1、负责蓝牙耳机及音响产品生产现场的调度与管控,保障生产计划准时达成; 2、监督生产各环节运行情况,及时识别并处理制程异常问题; 3、指导产线人员规范作业,持续提升团队操作熟练度与执行力; 4、确保生产设备稳定运转,参与日常保养及优化升级工作; 5、收集整理生产相关数据,评估作业效率,输出优化改进方案。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力及团队管理经验; 2、了解产线运作模式,有实际生产现场管理背景者优先; 3、具备清晰的表达能力,能准确传递生产指令与标准; 4、具备突发事件应对能力,能快速响应并妥善处置异常; 5、熟悉电子制造领域基本流程,可接受倒班工作安排。
生产组长/线长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技蓝牙耳机消费类电子5S管理生产成本管理
岗位职责: 1.根据指令单组织产线生产,跟进生产进度与效率,确保产品质量并有效控制成本。 2.负责产线各项数据的采集、整理及上报工作。 3.处理生产过程中出现的异常情况,协调相关部门解决问题,能准确分析不良原因并提出有效对策。 4.确保所辖区域内物品数据的准确性,相关数据信息需对部门主管负责。 5.负责所辖区域已完成工单的及时结案及入库操作。 6.负责管辖人员的考勤管理工作。 岗位要求: 1.性别不限,******。具备良好的沟通能力。 2.熟悉电子技术,具有2年以上电子厂组装线管理经验,有TWS耳机生产管理经验者优先。 3.执行力强,具备较强的组织与协调能力,熟悉生产现场5S管理并具备相应的管控意识。 4.在生产现场品质控制、进度跟踪及成本管理方面具备扎实的实际操作经验。
注塑领班
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
一、岗位核心职责 1.生产管理:根据生产计划,合理安排班组人员和生产任务,确保按时、按质、按量完成每日生产目标。 2.质量控制:严格执行产品质量标准,对首件产品进行确认,巡回检查产品质量,及时处理生产过程中的品质异常,确保产品合格率。 3.设备与模具管理:监督注塑机的日常操作、保养和点检工作,协助技术员处理一般性故障。负责生产所需模具的安装、调试和更换工作。 4.现场管理:推行和实施5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)现场管理,确保工作环境整洁、安全、有序。 5.人员管理:负责班组员工的日常工作的指挥、协调、监督和考核,组织班前/班后会,做好新员工的岗位培训和安全教育。 6.成本控制:监控原材料、辅料(如脱模剂)、水电等的消耗,努力降低生产成本,减少浪费。 7.安全生产:贯彻公司安全规章制度,及时发现和消除安全隐患,杜绝安全事故的发生。 8.数据记录与汇报:准确填写生产报表、交接班记录等,及时向主管汇报生产进度、异常情况和人员状况。 二、任职要求 学历与经验: 高中、中专或以上学历,机械、模具、高分子材料等相关专业优先。 至少3-5年以上注塑行业生产经验,其中不少于2年注塑领班或代班长岗位经验。 专业知识与技能 精通注塑工艺:熟悉常用工程塑料(如ABS,PC,PP,PA等)的特性,能独立调试和优化注塑工艺参数(如温度、压力、速度、时间等),解决常见的产品缺陷(如缩水、飞边、缺料、气纹等)。 熟悉设备与模具:深入了解注塑机(如海天、震雄、住友等品牌)的结构、操作和日常维护保养知识。熟悉模具结构,能独立完成换模、调机工作。 质量意识强:熟悉注塑产品的检验标准和质量控制方法,能使用常规测量工具(如卡尺、千分尺等)。 基础管理知识:了解生产管理、现场5S管理、安全生产等基本知识。 三、能力与素质 领导与团队协作能力:具备良好的团队领导力和激励能力,能有效管理和协调班组员工,团队意识强。 沟通与执行力:善于与上级、下属及其他部门(如品质部、模具部)沟通,执行力强,能坚决落实公司的各项指令和要求。 问题解决能力:头脑灵活,反应敏捷,对生产过程中的异常情况能快速分析原因并提出有效的解决方案。 责任心与抗压能力:工作积极主动,责任心极强,能吃苦耐劳,适应倒班工作制,能在高强度压力下顺利完成工作。 学习与创新意识:愿意学习新技术、新方法,能积极提出工艺改善和效率提升的建议。 四、优先考虑条件 有汽车配件、医疗制品、精密电子等高标准要求行业注塑工作经验者优先。 熟悉自动化(机械手/机器人)和精益生产**理念者优先。 持有特种作业操作证(注塑机)或安全管理相关证书者优先。 五、公司提供 具有竞争力的薪酬体系:基本工资+岗位津贴+绩效奖金+加班费+全勤奖等。 完善的福利保障:缴纳五险、提供餐补、住宿(或住房补贴)、节假日福利、年度体检、带薪年假等。 良好的发展空间:提供完善的职业晋升通道和技能培训机会。
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、根据生产计划领取物料,按排产单合理分配人员,确保 daily 产量按时达成; 2、及时处理生产过程中出现的异常情况,并准确上报相关信息; 3、负责生产数据的记录与统计,完成各类生产报表的填报工作; 4、落实7S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。 5、具备智能手机、平板电脑等结构件制造相关工作经验者优先考虑;
生产管理1-2人1-3年中专/中技回调油、管理团队
喷油组长 1.男女不限,年龄 25-42 岁; 2.具备 3 年以上喷油 / 彩绘生产线管理经验,能独立调油; 3.熟悉喷油、彩绘工艺流程,品质意识强; 4.工作认真负责,吃苦耐劳,执行力强,有团队协作精神; 5.工作计划清晰,目标明确,具备人员安排与现场管控能力。 一、工作概要: 管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,完成上级交付的各项工作! 二、主要职责: 1 .依上级指令执行生产及各项事务。 2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。 3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。 4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。 5.培训新员工操作工艺。 6.执行本组现场5S管理工作. (备注:管理团队规模 10 人以内,含上色 4 人、画油 4 人
领班/组长
6000-9000元/月
生产管理免费培训包住11-20人月结1-3年学历不限全职库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
岗位职责 1. 负责班组日常生产统筹安排,合理调配人员、设备与物料,保障生产任务按时完成 2. 监督班组生产流程,把控产品质量,及时排查工序问题,降低不良品率 3. 落实车间安全生产规范,巡查现场作业情况,杜绝安全隐患,保障员工操作安全 4. 管理班组人员,做好员工日常考勤、排班调度、岗前指导与技能培训 5. 跟进生产数据统计,填写各类生产报表,同步生产进度与异常问题 6. 维护车间现场5S环境,管控物料损耗,控制生产成本 7. 对接上级安排的各项工作,协调班组内外沟通,高效处理生产突发状况 任职要求 1. 有工厂车间班组管理经验,熟悉流水线生产作业流程 2. 具备基础现场管理能力,能统筹生产、把控品质与进度 3. 熟悉安全生产标准,有较强问题处理和应急应变能力 4. 善于人员沟通管理,做事认真负责,执行力强 5. 能适应车间倒班制度,吃苦耐劳,服从厂区工作 组长 - 统筹班组生产作业,完成每日生产指标 - 管控产品品质,监督现场标准化作业 - 负责组员日常管理、培训与考勤排班 - 排查生产安全隐患,维护车间现场环境 - 统计生产数据,处理各类生产突发问题 - 有车间管理经验优先,可接受倒班
生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围 任职要求: 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2. 具备基础识图能力与简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
喷粉师傅
390-450元/天
喷粉工1-2人
今天下午或晚上,有40条小条铝合金六米长,要喷粉,面包炉。500元人工
广东东莞招打孔
10-20元/时
打孔1-2人完工结算
东莞市招打孔
东莞
6月15日 13:04拨打电话
主播
4000-12000元/月
主播免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
招聘要求:中专学历,对音乐感兴趣,学习能力强,有售前/售后经验,最好是传媒类目的专业,不害怕镜头,喜欢拍摄或者剪辑更优,本科学历音乐表演专业最优,公司提供上岗的职业培训,薪资面议!
广东东莞招装修木工、油漆工,封二面墙石膏板,墙面刷漆
300-400元/天
油漆工装修木工1-2人
东莞市招装修木工、油漆工,封二面墙石膏板,墙面刷漆
东莞 南城车站
6月15日 13:04拨打电话
广东东莞招给排水、开槽/切割
300-400元/天
开槽给排水工1-2人
东莞市招给排水、开槽/切割
东莞 石排镇中心城区
6月15日 13:04拨打电话
生产管理3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工医疗器械/设备电子/半导体
生产现场组长 负责深圳工厂生产现场班组的日常管理工作,每班管理约10人左右,重点保障生产计划执行、人员安排、现场纪律、质量控制、异常反馈及5S管理。该岗位要求候选人具备较强的一线现场管理能力,能够在快节奏、强执行的生产环境中推动班组稳定运行。 岗位职责 负责当班生产现场人员安排、任务分配、岗位协调及班组日常管理工作。 根据生产计划组织班组完成当班产量、质量、交付及效率目标。 监督员工按SOP、作业指导书、工艺要求及质量标准进行操作,及时纠正违规操作。 负责现场生产纪律、劳动纪律、考勤、交接班、岗位培训及人员状态管理。 及时发现并反馈生产过程中的设备、模具、物料、工艺、品质等异常问题,协助工程、质量、设备等部门处理现场异常。 负责当班生产数据、报表、异常记录、交接班记录等基础信息的填写与汇报。 推动现场5S、目视化管理、安全生产及GMP/质量规范要求落地执行。 协助主管完成新员工带教、岗位技能培训、效率提升、人员稳定及现场改善工作。 完成上级安排的其他生产现场管理工作。 任职要求 中专/高中及以上学历,机械、模具、机电、材料、制造类相关专业优先。 具备2年以上制造业生产现场经验,1年以上班组长、小组长、线长或代理班长经验优先。 有3C电子、精密注塑、医疗器械注塑、塑胶件制造、自动化装配等行业经验者优先。 熟悉生产现场人员管理、产线排班、交接班、异常反馈、5S管理及基础质量管控。 具备较强的执行力、责任心和现场问题意识,能够及时推动问题反馈和闭环。 能够适应制造型企业现场管理节奏,接受倒班、加班及深圳工厂现场管理安排。 沟通表达清楚,能管人、敢管人,原则性强,现场纪律意识强。 有精密注塑件、塑胶结构件、硅基/CGM相关产品、医疗耗材生产现场经验者优先考虑。 优先考虑背景 富士康、比亚迪、立讯、蓝思、歌尔、伟创力、捷普、领益智造等3C/精密制造企业现场班组管理经验。 精密注塑、塑胶外壳、医疗器械塑胶件、消费电子结构件、自动化装配产线经验。 熟悉注塑车间、洁净车间、医疗器械生产环境或质量体系要求。 有10人以上一线员工管理经验,能够独立完成班组日常管理。 薪资:8000-10000税前
生产组长
5000-6000元/月
生产组长包吃包住月结1-3年高中全职生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责: 1. 生产计划执行与进度控制;根据PMC或上级下达的生产计划,合理安排人员、设备和物料,组织生产作业,确保订单按时交付。实时跟进生产进度,发现延误及时调整,保障生产节奏稳定,提升生产效率; 2. 人员管理与团队建设;负责班组成员的考勤、分工、培训与绩效考核,指导新员工上岗,提升团队操作熟练度。通过班前会、沟通交流等方式增强团队凝聚力,降低人员流失率; 3. 设备与物料管理;组织设备日常点检与维护,确保设备正常运行;监督工具、工装的使用与保管。跟踪物料使用情况,避免浪费,控制生产损耗; 4. 现场管理与5S执行;维护生产现场整洁有序,落实“整理、整顿、清扫、清洁、素养”5S管理要求,划分责任区,监督员工规范操作,营造安全高效的作业环境。 任职要求: 1.高中及以上/工科类学历; 2.1年以上计算机、通信相关工作经验; 3.能独立完成环境架设、设备操作; 4.执行力强,具有团队精神。
天水车间班长+管吃管住4500
4000-5000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
负责工厂正常上下班,安排好工作,做好每天生产规划
生产组长/拉长
8000-11000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结1-3年大专团队管理
1)车间人员调度,管理。 2)生产计划安排。 3)工资8500-11000。 4)本公司为汽配厂,有相关经验忧选考虑。
生产管理包吃包住11-20人月结1年以下大专全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理副业物流仓储
大连奇瑞汽车厂招聘 【招聘岗位】物流车间班组长、工段长 【薪资待遇】底薪3080+全勤+技能津贴+产线激励+加班+各种福利补贴,月综合8500 - 10000元/月,每月15号准时发薪,不拖欠 没有试用期,入职缴纳五险一金,年终奖、高温补贴、节日福利 【上班时间】早8-晚8,两班倒,上六休一,月休四天 【任职要求】 1、年龄22-40岁,无纹身案底,身体健康,能适应车间生产工作; 2、大专及以上学历,沟通能力强、有现场管理意识; 3、有物流车间、生产车间班组管理经验者优先录用; 4、执行力强,能配合车间日常生产安排、人员管理、现场统筹工作。 宿舍4-6人间,每人独立储物柜,空调+洗衣机+24小时热水+独立卫浴,水电公摊;宿舍离厂区800米,免费班车接送,面试当天可安排入住! 【岗位优势】 高薪岗位,收入可观 要求宽松,有经验优先 正规厂区,工作稳定 晋升通道透明,适合长期发展 【工作内容】 负责车间现场生产统筹、班组人员管理、日常工作安排、生产秩序维护、产量质量把控等基层管理工作。 有意向求职者,欢迎随时私信报名!名额有限,招满即止!
普工电子厂包吃餐补包住6-10人月结
1、电子厂普工,质检,开机岗位为主,普通工衣, 2、提供吃住。两班倒自选; 3、面试简单不考试不笔试,愿意做的都要; 4、订单充足,工时稳定。 5、好辞工,可做短期的。
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员1-3年大专
• 经验:1年以上PCB/电子厂跟单或文职经验;熟悉PCB流程者优先,优秀应届生可放宽。 • 年龄:22–40岁,细心稳重、稳定性强。 精通Excel(VLOOKUP/数据透视表)、Word、PPT;熟练操作ERP系统 数据报表:制作订单进度表、出货台账、交期达成率、客户满意度等报表。 对数据敏感,零差错核对订单、单据、报表。 主动跟进订单,不遗漏、不拖延,对结果负责。 •
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结
(长短期都可以,可预支+人走账清) 【招聘岗位】电子产品 组装,打包装,贴标签,QC质检,不限经验,不限学历,新手不懂有人教) 【薪资待遇】 小时工:20~22元/小时综合5600~5800元/月 正式工:综合底薪2650 [红包]岗位补贴:1000/月 [玫瑰]综合绩效补贴:1300-1800元/月 加班费 劳动法计算(平时1.5倍 周末2倍 节日3倍)五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】:八点到八点中间休息两个小时,月休息4天。 【发薪日期】:每月15号发上个月工资 【食宿方面】:包吃住,饭卡不用充钱,发厂牌直接刷厂牌吃饭。 【福利待遇】:免费提供住宿(独立卫生间,阳台,空调房、免费无线网络) 年龄18-48岁,身体健康。能提供正式有效的身份证原件,有纹身需提前报备,身体健康皆可安排。
工厂搬运工餐补社保包住20人以上月结
大量招聘麻涌祥鑫(东莞)新能源,新开产线[庆祝][庆祝]单独岗位非流水线,不过安检,走动式的工作,岗位自由,能吃苦的来[握手][握手]名额100名年龄18-49岁[勾引][勾引]男女不限,工价19小时,综合月工时300-350小时,综合工资6000-7500元[福][福][太阳]吃住在厂里,公寓式宿舍免费住宿,餐补360,,每周可借支500元,外宿补贴300元/月(需满月发放)1.全新电梯厂房.饭堂.宿舍,所有设备都是新的。空调车间、宿舍配备空调风扇洗衣机热水器2.工作岗位:新能源汽车电池组外框的搬抬,组装,贴标签,打磨等3.上班时间:早8:00---晚20:30晚20:30-早8:00工衣:普通工衣。
东莞
6月8日 12:23拨打电话
工厂文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1年以下大专不需要出差跟单经验单休电商经验机械加工制造经验文员
招聘跟单文员、仓库文员各1名 跟单文员岗位职责: 1、负责与公司业务部门对接订单,执行下单及全程跟踪,确保产品按时按质按量出货; 2、依据生产排程,跟进工厂生产进展,把控出货时间和数量; 3、充当业务与生产之间的沟通纽带,及时传递信息并反馈相关情况; 4、每日将销售订单准确录入ERP系统。 仓库文员岗位职责: 1、实时跟进电商平台订单,精准将订单信息输入仓储管理系统,核对商品品类、数量及收货地址等关键信息,确保数据无误,提升发货效率; 2、每日汇总仓库出入库数据,包含商品入库、出库及库存结余等情况; 3、负责入库单、出库单、快递单等各类单据的整理、归档与保存,确保资料完整、规范,方便后续查询; 4、协助仓库管理员开展定期盘点工作,记录盘点数据,发现库存差异及时上报,并配合查找原因,保障账实相符; 5、与电商运营团队及物流配送方保持高效沟通,及时通报订单发货进度及物流异常,协调处理订单执行中的各类问题。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备跟单文员或仓库文员相关工作经验者优先; 3、具备一定的组织、协调、统筹与计划能力; 4、沟通能力强,工作认真负责,富有责任心
操作工普工包吃加班补贴包住3-5人月结木工普工
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求: 1. 年龄25.50岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
长白班车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴包住20人以上月结人走账清管理不严
一、主要招聘岗位:组装、装配、检测、手机配件包装,简单易学无需经验,主要以两班倒、坐班为主,工作轻松简单,新厂晋升机会大。 二、招聘要求:1、年龄要求:16-45岁 三、薪资计算方式1、小时工:23元/小时2、工时充足,月保底工时260小时,月综6000-7000,每月20号准时发工 资 3、月综合收入;6000-7000每月有:岗位津贴300元-500元,绩效奖200元-500元、全勤奖等等。 四、车间环境:1、车间配有饮水机,休息间,车间配有中央空调2、都是坐着上班,穿着普通工衣,长白班为主,管理宽松,上厕所不管控五、食宿环境: 1、工厂统一免费包吃住,吃住条件非常好。 2、宿舍环境::6-8人间宿舍,空调,冷热水供应。 3、当天入职,签订合同,发厂牌安排宿舍。
其他生产营运人员月结5-10年本科QA检验QA审核QA认证工程质量体系QC七大手法8D报告五大工具5M1E分析法六西格玛QFD法
岗位职责: 1、承担半导体工厂质量控制技术能力建设与实施; 2、主导半导体生产质量体系的验证工作,开展过程能力与测量系统质量的评估及验收,运用质量工程技术手段推动制造过程能力持续提升; 3、熟练掌握各类质量管理工具与问题分析方法:如8D、5Why、鱼骨图、FMEA(失效模式分析)等;精通统计分析技术:包括SPC(统计过程控制)、MSA(测量系统分析)、CPK/PPK分析;熟悉质量改进流程:如PDCA、DMAIC、QC七大手法; 4、负责产品全流程质量追溯管理,制定质量检测方案,组织实施全过程质量特性与关键参数的验证、评估,推进数字化在线监控与质量管控; 5、牵头处理半导体生产过程中的质量问题,主导根本原因分析与闭环管理,协调研发、工程、制造等多部门开展技术归因与整改,制定问题解决方案、风险评估机制及质量风险防控措施,并对出货产品质量把关,确保符合客户标准; 任职要求: 1、具备至少5年质量控制或相关工程领域工作经验,有半导体晶圆制造或先进封装背景者优先; 2、熟悉质量五大工具的实际应用,精通FMEA、SPC、MSA、QCC、6Sigma等方法论; 3、具备扎实的数据分析能力,能基于质量数据识别问题并提出有效改善建议; 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;抗压性强,可高效应对多任务并行的工作节奏;工作严谨细致,逻辑思维清晰,问题解决能力强; 5、具有半导体制造或先进封装行业经验者优先考虑; 6、具备良好的中英文书面表达能力,能够阅读英文技术资料并撰写英文报告; 7、本科及以上学历。
非标自动化设备调试,有空联系张
8000-9000元/月
生产运营1-2人
东莞万江非标自动化设备结构设计助理工程师1名,有意向联系张
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结长白班包吃包住不体检恒温车间坐班
一、[面试要求] 1、持有本人身份证或(临时身份证) 2、年龄:16-35周岁,男女不限3、有无工作经验均可 4、身体健康、吃苦耐劳,有责任心,服从管理者 二、[薪资福利] 1、薪资待遇: 小时工:29元一小时、月入6800-7500元,包吃住,工作 轻松,工资每月15号准时发放,辞职当天结清所有工资! 三、[岗位职责] 1、招聘岗位:组装、包装、贴标签、手工活等岗位。 2、工作环境:坐着上班,普通工衣,空调恒温车间为员工提供 四、[食宿情况] 1、包吃住,进厂当天发饭卡,员工不需要自己充钱,自选餐 2、免费住宿,4-6人/间,宿舍配备热水,空调、独立卫生间.
生产管理包吃包住月结学历不限全职
1、学历不限,可以简单使用办公软件; 2、有两年以上电子厂拉组长工作经验; 3、有责任,抗压能力强,能保质保量完成本职工作。 3、能独立组织,安排,协调,统筹生产各要素(人员、设备、物料、工艺、设备等)达成目标; 4、执行力强遵守公司规章制度,服从管理 5、熟悉ISO质量管理体系,5S现场管理; 6、一定的沟通及交际能力,处理车间之间及部门协同工作; 7、懂精益生产,目视化管理; 8、熟悉生产管理基本理论知识
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