岗位要求 1. 生产执行：按生产计划组织班组完成产量、质量目标，合理分配工序与人员，确保生产线高效运转。 2. 现场管理：监督生产流程、设备操作规范，落实5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），及时处理物料短缺、设备故障等异常。 3. 质量管控：指导员工按工艺标准操作，巡检产品质量，追踪不合格品处理，降低返工率。 4. 人员管理：负责班组考勤、排班，组织岗前培训与技能提升，协调员工沟通，解决工作纠纷，提升团队凝聚力。 5. 安全环保：落实安全生产制度，排查现场安全隐患，处理工伤事故，确保符合环保要求。 6. 数据记录与汇报：统计生产产量、效率、损耗等数据，填写日报/周报，向主管汇报班组运营情况及改进建议。

负责机台调试确保生产顺利进行， 协调安排员工工作任务，维护机台及车间环境整洁， 熟悉五轴机械手操作特性，掌握工程塑料相关知识， 承担上下级之间的沟通衔接，具备吃苦耐劳精神。

岗位职责 一、抓生产&保交付： 1、严格落实生产排程，确保任务准时足量完成； 2、聚焦产量、效率与良品率，达成并持续优化核心生产指标； 3、迅速处理产线异常，降低停机时长，保障交付进度。 二、管现场&提效率： 1、落实生产线5S管理，维持作业区域整洁有序； 2、监督员工依循标准作业流程操作，保证产品品质一致性； 3、识别流程浪费点，推动工艺改进，提升整体运行效率。 三、控质量： 1、严控制程质量，及时发现并处置生产中出现的品质问题； 2、协同品质团队开展异常分析与改善行动，减少不良输出及客户反馈； 3、掌握电子烟关键制程（如雾化芯、注塑、灌油、组装、测试）的质量管控要点。 四、带团队： 1、负责产线人员排班、调配、考勤及日常管理工作； 2、组织开展岗位技能、安全生产与质量意识培训； 3、调动团队积极性，增强员工稳定性与执行效能。 五、保安全&守合规： 1、首要任务：严格执行安全管理规范，重点管控烟油、电池、化学品及防火防爆环节； 2、确保生产活动符合电子烟行业相关法律法规要求； 3、定期开展责任区域安全隐患排查并落实整改措施。 任职要求 一、必备经验 1、具备3年以上制造业一线工作经验； 2、拥有1-2年生产组长或线长级别管理经历； 3、有电子烟、雾化器、消费类电子行业生产管理背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责产品的组装和拉长工作 2.确保产品质量和生产效率 3.配合团队完成生产任务 任职要求: 1.具备良好的团队合作能力 2.能够按照工艺要求进行工作 3.具备较强的工作责任心 4.男女不限，1-3黏电子制造行业优先

手机组装厂3年以上工作经验，有团队建设能力具备很强的成本意识

主要工作职责：生产计划执行与进度管控 1.计划接收与分解：接收生产部发布的周/日生产任务，依据班组生产能力、设备运行状况及人员安排，将计划细化至各工位或具体责任人，明确产量目标、交付节点及质量要求（如产品型号、规格参数、合格率标准）。 2.生产排程优化：结合物料到位情况、设备优先级使用策略（如高负荷设备错峰调度）以及订单交付紧急程度，科学规划生产顺序，防止工序间不均衡（如前段积压、后段待料），保障产线流畅运转。 3.进度跟踪与调整：通过班前会部署当日任务、班中定期巡查（每2-4小时核实产出进度）、班后总结复盘，动态掌握生产进展；遇物料不足、设备异常等情况时，及时调整生产安排（如切换至物料齐备的订单），并向上级主管反馈，确保订单按时交付。 4.数据记录与汇报：每日汇总班组生产实绩（包括实际产量、目标达成率、工时使用情况），完成《生产日报表》并提交生产部门；按周或月配合开展产能分析（如计划与实际产出差异溯源），提出改进建议（如优化某工位人力配置、调整工艺节拍）。 任职要求： 1、中专及以上学历，能熟练操作基础办公软件； 2、身体健康，具备较强的责任心和执行力，能够适应现场管理节奏； 3、具有三年以上一线班组管理经验。

1、负责生产部门各类生产任务的组织实施； 2、把控生产进度，及时应对突发异常情况； 3、制定并主导实施员工培训计划； 4、开展现场作业指导，确保操作规范； 5、加强员工沟通，落实公司规章制度传达； 6、推动现场5S管理与作业纪律宣导及检查。 任职要求： 1、具备2年以上现场生产管理经验； 2、熟悉电子产品生产工艺及标准要求； 3、具有良好的沟通协调能力、异常问题快速分析判断能力、抗压能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、根据生产计划安排合理的线体和人力进行生产并进行时段别的管理。 2、随时监控各线体的产能及产品品质,及时做出合理的调整。 3、生产日报表及产线产能和品质异常及处理，车间6S的管理，处理异常事件。 5、每日的晨会，人员的调配，新员工培训辅导。 6、上级领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、有两年以上电子厂现场管理经验(插件-后焊-测试-包装)； 3、能熟练使用办公软件，懂MES者优先; 4、吃苦耐劳,能适应小量多样生产切换,能独立带领一条生产线，执行力强;

品质领班 20 - 35岁，身体健康，高中或中专及以上，机械、电子或质量管理相关专业优先。2年以上制造行业品质检验经验，1年以上5 - 10人团队管理经验优先，熟悉品质工作流程，有电机、电器行业背景者优先。 工作地址:深圳宝安区田寮

生产管理：人员需求，安排，调整，计划执行，效率提升，品质控制，物料，成本控制，调备调试，生产过程的异常调查，分析，改善

深圳市罗湖区招拆除/运渣，我这里不拆除，只是上材料，二楼，有三四百个平方，上沙水泥地板砖

每天8-10小时，配送完成后即可休息！3公里内短途配送，单量稳定，日均收入300-500元。 一个月10000~15000元 福利：提供电动车（免押金）、4人间宿舍（独立卫浴）、工作餐。兼职全职均可，工资完工即结！ 要求：18-50岁，会用导航，无案底。 速联：全市就近分配，家门口上岗！

岗位职责： 1.负责公司自主研发的租赁小程序（APP）在B端市场的推广工作，达成既定任务目标。 2.维护现有客户关系，收集使用反馈与满意度信息，挖掘客户转介绍、增购及续费需求，提高客户复购率。 3.深耕已有市场渠道，同时积极开拓新的合作渠道资源； 4.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备积极主动的工作态度和饱满的工作热情； 2.执行力强，不拖延，具备良好的服务意识，能够及时响应并解决客户在合作过程中遇到的问题。 3.欢迎愿意长期发展的市场新人，应届毕业生亦可。 福利待遇： 1.工作时间：上午10点至下午6点，周末及法定节假日正常休假；日常外出办公打卡，仅定期会议需返回公司。 2.五险一金：入职当月即按规定缴纳； 3.薪酬构成：底薪+绩效+补贴+业务提成奖励； 4.晋升路径：客户经理-商务经理； 5.办公地点：深圳市南山区大冲商务中心C座18楼1805室。

深圳宝安地铁12号线（周结）+不用体检+上班可以带手机+住宿环境好 140元/班，280元/天，包吃住，水电费平摊 发薪方式：每周五结上周工资 工期:1个月起，可长期做， 工作岗位: 安全员:列车上巡逻 身高165+、18-40岁 工作时间：早班6:00-15:00、中班15:00-00:00 1、身份证复印件5张 2、穿保安制服蓝底照片6张，数码回执照（没有照片和复印件可以到集合点拍照） 4、无案底、无明显纹身、 5、，水电费平摊

深圳福田招铲车/装载机司机 27号晚顶班装车

注塑车间带班师傅 会本独装模具，调试产品 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名 工作地址:观海卫镇，工业东区，海通路26号

1、中专及以上学历，能调试设备，换型等，有汽车配件行业相关工作经验优先 2、按生产计划完成生产进度，产品质量跟踪确认 3、班内人员管理（新员工教育、劳保用品发放、岗位培训，月度评价等）

负责铸造生产现场管理，合理安排人员与任务，确保生产计划按时完成，监督设备运行与安全生产，处理质量异常并组织改进。 五险一金，待遇优厚

岗位职责： 1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成 2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普 3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程，员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理，对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施 5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保 6.班组级DPS体系推进，定期形成体系管理的诊断报告，针对问点协同作业制定对策，并进行跟进落实改普 7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核，改普项目的推进，优化作业流程，降低生产运营成本 8.负责物流人才的培养、绩效评价管理 9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作 10.负资班组内人力及生产成本的管控

东风二厂招聘班长和指导员20名，需要提供简历后面试 岗位职责及任职资格 （一）班长岗位职责及任职资格 岗位职责 1、负责管辖的班组整体运作； 2、负责承接作业系所分配至班组的绩效指标承接，QCDSM纬度指标的达成；3、负责管辖的班组人员、设备调配，保证生产顺利进行； 4、负责班组人员培训，技能的提升； 5、负责班组内部的现场改善。 任职资格 1、中专及以上学历，2年以上工作经验，下一层级工作经验1年及以上，后备人才不受以上条件限制； 2、要求班长须持有叉车/牵引车双证，且取得现场管理训练营结业证书（晋升一年内须取证）； 3、同等条件下，后备人才优先。 （二）指导员岗位职责及任职资格 岗位职责 1、按照生产计划组织和安排班组现场作业，合理调配人员及设备，并对生产作业的执行完成情况进行跟踪和记录； 2、负责班组人员培训，技能的提升； 4、对生产过程中各类异常项负责协调处理、解决并制定改善对策及推进实施； 5、负责班组人员缺失岗位工作协助或担当。 任职资格 1、中专及以上学历，1年以上工作经验，内部竞聘入职时间半年及以上，后备人才不受以上条件限制； 2、持有叉车证或牵引车证，且取得现场管理训练营结业证书（晋升一年内须取证）； 3、同等条件下，后备人才优先。 三、报名资料 《应聘人员报名信息表》、竞聘报告、无犯罪记录证明 四、报名时间要求 报名截至时间：2026年1月22日17：30，面试时间另行通知。

底薪加加班费模式，固定周日休息。 工作内容： 1、负责订单全流程跟踪及跟单相关事务的协调与处理 2、对接客户业务沟通，维护良好的客户关系 3、协助上级完成核销、对账等财务对接工作 4、跟进生产排期、核实出货信息，并追踪客户反馈与满意度 任职资格： 1、高中及以上学历，经验不限，踏实肯干，具备机加行业背景者优先 2、了解业务跟单流程，掌握订单执行中的关键环节与注意事项 3、熟练使用办公软件，具备独立整理与分析数据的能力 4、具备良好沟通能力，为人诚恳敬业，抗压能力强，富有责任心和团队协作意识

岗位职责： 1、统计机台生产数据，编制日报/周报 2、ERP系统物料转仓与过账 3、负责车间人员加班申请/请假/离职 4、车间生产物料请购/领用与发放 5、完成上级交办的其他工作 任职要求 1、中专/高中以上学历，制造业生产文员经验优先 2、有一年以上工作经验熟悉电脑办公软件，有ERP系统操作经验 3、能吃苦耐劳思维敏捷细心严谨，数据敏感 4、具备基础沟通协调能力

独立接线，非标自动化设备接线安装，会伺服电机焊线，配板，有非标自动化设备优先。包吃包住

岗位名称：机械检修工；电工检修工（具有电工证等相关特操证者优先）。 岗位要求：1.高中/中专及以上学历。2.专业对口或服役期间有设备检修经验者优先。3.无不良记录，无色盲色弱、近视≤500度。 薪资待遇：入职薪酬为79万/年，后续最高可达15万；享有五险齐全、免费住宿、通勤车、餐补、防暑降温费、过节费、职工体检、节日慰问等福利；作息为五天八小时，周末双休，享受完整假期。职业发展路径：检修工→工作负责人→技能专家→首席技能专家。工作地点为深圳、阳江、福清等多地核电基地。

【工作内容】 -协助DIP生产线进行插件、组装及后焊等工序的日常操作与管理； -负责生产过程中的质量监控与异常处理，确保生产流程顺畅； -配合主管完成生产计划的执行与现场人员的协调工作； -记录并反馈生产数据，协助提升生产效率和产品质量。 【任职要求】 -生熟手均可，勇于挑战自己； -了解基本的电子制造流程，具备良好的责任心和团队协作精神； -能适应长白班工作，具备一定的沟通能力和问题解决能力； -有电子制造行业背景者优先考虑。 【薪资/福利待遇】 -底薪2520/月+加班费+绩效奖+全勤240元/月，周一到五加班21.72元/H，周六日加班28.96元/H，综合工资6-8k/月。每月18号准时发工资。 -提供吃住，住宿平摊水电费，6-7人间；早餐免费，中晚餐各6元一餐，

有自动设备安装调试经验，能看懂图纸，住在松岗、沙井或离组装场地近的位置优先。位置近后续可长期合作。

❗荷坳MP4厂 ❗男女不限，独立岗位，两班倒，开注塑机。❗ 荷坳注塑部门 发单价1⃣9⃣元➕包吃包住 员工价1⃣7⃣元➕包吃包住 独立岗位削披风、修毛边！车间可以带手机，穿自己衣服，包吃，包住！不体检！直接看完车间分宿舍！ 主要生产各种小电子产品塑胶外壳。 招聘要求:男女不限！18-40岁，不用体检，入职要员工准备好复印件跟一寸照各2⃣张，暂时已！ 住宿及伙食:宿舍空调热水器齐全，洗手间，包吃三顿饭，水电费平摊。 工期要求做到2⃣月1⃣0⃣号❗ 考勤70小时自离有，！出厂供应商发放工资，返厂投诉工资❗ 驻厂：

任职要求: 1、高中及以上学历;有电工证。 2、能读懂电气装配图纸，掌握电气基本知识; 3、有自动化设备电气安装工作经验1年以上，熟练使用电气装配常用工具、量具; 4、熟悉私服电机、步进电机、电磁阀、继电器、运动控制卡等常规自动化控制器件的安装调试方法 5、设备的标现、走线、接线及电机的安装与调试: 6、工作严谨、能吃苦耐劳、能接受加班，具有较强的执行力和团队合作精神。 7、有手机贴合机、点胶机、涂油机、装袋机、覆膜机、贴标机扫光机等平台机经验，能独立带团队完成设备装配者优先。 福利待遇： 五险，包吃住、长白班、每月优秀员工评选、每月生日会并派发生日礼品、每月部门聚餐，传统节日礼品发放等等。

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岗位职责：负责工厂生产计划当中的细节对接，配合项目统筹完成生产计划。及时和财务核对账单。 从事过手机显示屏项目跟单员优先