小时工28—30/小时】【300/天】 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：7800-8500元/月（保底7800，每月10号打卡发放，工资不押不扣）（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算加班时间(，加班自愿) --------------------------------------------------- 【正式工】基本底薪3500元/月转正4900元 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：7800-8500元/月 【小时工】纯工价30--30元/小时 1、平均10-12小时/天，工资300元/天 2、每月上班26左右，左右，月均工资8000/月 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和 。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 ------------------------------------------------------ 三、【招聘要求】 经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。- 当天办理入职，当天安排宿舍有带行李者，优先分配宿舍 - 【报名方式】 点击（投递简历）或者微聊“（聊一聊）”联系人事部，我会及时给你安排

本公司主要生产电子配件，手机屏幕蓝牙耳机等，目前应聘者较多请直接带行李过来包进，包吃住。 工作内容. ，长白班，两班倒自选，简单易学岗位，组装，包装，贴标签测试等，生熟手均可。 入职当天即可借支工作7天可以借支300-500元-:招工要求: 1、男女不限;16-45岁!不查纹身，不体检2、持本人身份证(临时身份证，复印件也可以)。 3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，优先安 二:薪资待遇: 计时工资:26元/小时，管吃住，加班稳定，每个月15号准时发工资月薪7000-8000左右，每周天休息 正式工工资:试用期底薪2700块，加班按劳动法，平时加班21.72、周末加班2倍(28.97元)。5天8小时外算加班，平均每天加班2至3小时，享所有待遇，。购买社保，有全勤奖100,绩效奖200~500，岗位津贴100~300，月工资6000-7000 三:车间环境: 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着.上班，穿的是普通工衣。 4、.上班气氛好，管理宽松。 四:食宿: 1.住宿为4-6人一间，住宿免费、独立卫生间，24小时热水，空调宿舍等，环境舒适 2，员工伙食标准好，一日三餐均为自助餐形式，自选两荤一素一汤, 面试入职带行李，身份证原件，复印件2张，一寸照片2张当天入职安排宿舍，第二天.上班，不考试，不体检，不查纹身 有意者联系人事部方小姐 (本公司承若免费招聘，随走随结)

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

1.嫌弃车间有异味，鼻子灵的是可以闻到 2.分拣过程虽然是干垃圾，灰尘之类弄脏衣服肯定是有的 3.工作不轻松，流水线，站着干活，有时需要加班 4.包中餐，晚上加班也包饭 分拣工 底薪5000+绩效300+全勤200+住宿补贴200，综合收入5700，提供住宿（住宿的没有补贴） 公司提供一顿工作餐，公司提供商保 工作时间：常白班，每天工作10小时 白班时间: 7：30-18:30（包含吃饭1h）；

一、要求：男女不限，年龄16-40岁，无明显纹身，有三个月以内的健康证可以不用，没有健康证的厂区统一安排。 二、薪资待遇：白班21元/小时,夜班22元/小时，无工期要求，发薪日在不在职都是按照纯工价发薪。可以长期做，包吃包住，吃饭三菜一汤，每周借支500-800元，离职人走帐清。 三、环境：普通工衣；空调车间；空调宿舍；主要生产手机产品，工作简单易学！ 四、自备：2张一寸照片+2张复印件（面试当天必须携带） 五、工作地址：福民社区泰衡诺工业园（离大水坑、章阁都是3公里左右 ）

新开车间，增加产线 生产各种电子产品，耳机，小风扇，摄像头，加湿器，路由器，手机配件等等⋯• 招聘普工 #正式工待遇：（包吃包住） 1、正式工：长白班 月薪六七千左右 底薪2900绩效补贴加班费（法定） 普工：长白班19-20（看岗位）两班倒21-23（看岗位） 2、每月保底：300-330/个小时 3、月综合收入：5800-7600 4、现在订单量多.加班比较稳定 【年龄要求】：16-54岁， 【工作服装】：普通工衣。 【福利待遇】：包吃包住，全新宿舍水电费平摊，内宿，6-8人间，配有空调、热水，等设施。 需要的联系安排

【岗位职责】从事电子产品组装、检测、包装、插件、测试等工作，流程简单，无经验也能做，老员工耐心带教。 【职位要求】16-45 周岁，男女均可，持本人二代身份证，无犯罪记录，身体健康状况良好，能适应基础工作强度。 【薪资福利】小时工：31 元 / 小时，月保底 280 小时，综合月薪约 7000 元 / 月；正式工：税后综合月薪 8500 元左右，每月 8 号按时发薪，从不拖欠；免费提供 4-6 人宿舍，空调、WIFI、独立卫浴一应俱全；饭堂多种菜品任选，管饱不限量；车间中央空调覆盖，冬暖夏凉，管理宽松。 【工作时间】每天平均工作 10-11 小时，加班自愿安排；小时工 7 天结一次薪，辞工提前 3 天申请，流程简便。

【企业介绍】主要生产手机板、计算机主机板，通讯基板等。 【岗位介绍】有站班有坐班，上班两个小时休息10分钟，普通工衣，主要组装，包装，检测。 【核心底薪与工时】 员工工资待遇：底薪2550元，22天8小时制，平时加班18.98元/小时，周六周日加班25.29元/小时，节假日加班37.98元/小时，三个月后底薪涨到2800元，加班费也随之涨。 【岗位与补贴】  岗位类型：品检员（QC） - 有坐有站，自由选择，全程空调车间。 - 每上班2小时，强制休息10分钟，劳逸结合！ 【用工要求】 1.证件：必须使用有效二代身份证（无磁、过期不接收）。 2.银行卡：员工工资必须打卡。 3.特殊要求：18-22岁入职需提供非寒暑假期间的工资流水。 4.开放名额：云、贵大量收已满。 【福利待遇】：  1.包吃包住：豪华自助餐，一日三餐随便吃！宿舍4-6人间，空调、热水、饮水机全配齐，水电费全免！ 2.不体检，但是量血压，现场量。 3.外宿补贴：已婚外宿补150元/月，未婚外宿补120元/月。 每月10号发薪！

一、招工要求 1、男女不限，20岁一50岁（身体素质不限，健康程度不限，文化水平不限） 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、身体健康 4、银行卡正常使用，有效身份证 5、有责任心，服从安排，工作积极 6、应聘人员需带齐行李物品、个人生活用品+身份证，当天面试成功安排厂内住宿 二：非正式工待遇 1、非正式工：26元/小时 2、每月有：280个一320个工时 3、非正式工收入：6500-7500 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上班时长：11小时左右。（吃饭时间一个小时） 5、非正式工：辞工只需提前7天、非正式工可以选择短期或者长期做 6、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 7、工作满7天可借支300-800元 三、正式工待遇 1、正式工：7000一9000元/月 2、每个月15号准时发工资，不压工资 3、底薪 3200元（含600元/月伙食补贴），加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班） 4、每月有：岗位津贴500元-800元、全勤奖 保温补贴 等等。 四、免费食宿（包吃包住） 1、食堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋 持厂牌即可刷卡就餐 2、免费住宿；4-6人一间 3、宿舍：4-6人间，有空调，24小时热水，独立阳台、卫生间、冲凉房、柜、洗衣机、 热水器等等。 4、公司内有食堂，包吃包住，随工资发放。 5、每月发放：部分生活用品给员工，如：卫生纸，洗衣粉.. 五：工作内容生产：大疆新能源无人机 1、从事手机、平板电脑、 装配、包装、扫描、贴标签等比较简单的工作； 2、穿着普通工衣，坐班为主；车间均为空调车间，干净整洁；工作内容易学易懂，有无经验均可。 3、 可带手机：工作期间可随身携带手机 不用体检：入职免体检，省去繁琐流程、快速上岗 不压身份证：证件自主保管，无任何扣押，放心务工 【体检免费！入职安排宿舍。工时稳定，独立岗位，不是流水线，不穿无尘服。】 六：车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、岗位简单，轻松上手，岗位不合适可以调岗 5、上班气氛好、管理宽松 七：上班时间（长白班）: 早上8：00-晚上20:00（偶尔加班1-2小时）中间吃饭各一个小时 上班时间（两班倒）: 晚上20:00-早上8：00 每天上10-11 个小时；每月上班26左右，月休4天左右。

招聘杀鱼工｜夜班 上班：凌晨12点‑早上8点 薪资：基础月薪5000‑7000元，超时加班另算，25元/小时，多劳多得 福利：包早餐 工作：杀鱼、水产清洗、分拣整理 要求：能熬夜，手脚勤快，酗酒、爱赌博勿扰 地点：深圳东门

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16--49周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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新塘客运站附近小时工，工作轻松 白班:18元/小时 夜班:19元/小时 男女不限，身体健康，两班倒(工时充足)。免体检 包吃 提供住 (新公寓式宿舍，24小时热水，空调，洗衣机。衣柜，wifi。宿舍在厂区） 工期最少1个月， 工作内容:洗洁精洗衣液空瓶子打包装、质检，装箱，码板。简单易学，管理人性化。 空调车间。工作轻松。 月收入5500-6500元 上班地点:增城区新塘客运站附近

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工作内容： 1、主导产品的结构设计，制定技术发展战略规划并监督落实。参与新产品研发及现有产品优化方案的策划，并推动执行。 2、负责结构团队的日常运作管理，包括部门的工作规划、计划制定与总结汇报。配合部门负责人建立研发相关的管理制度、规范与标准，并监督实施。 任职要求： 1、具备5年以上家电类结构设计工作经验，有垃圾处理器或宠物喂食器、宠物饮水机、猫砂盆等宠物用品开发经验者优先考虑。 2、具有较强的产品设计创新意识。 3、熟练掌握相关3D（CREO）、2D设计软件操作。 4、了解家用电器相关的安全规范要求。 5、具备良好的项目统筹与执行能力，沟通协调能力突出。 6、拥有团队管理经验，能适应高强度工作压力。

1，开展注塑岗位操作规范与安全教育培训； 2，监督注塑作业的生产效率与产品质量控制； 3，统筹注塑设备的操作人员调配与排班； 4，整理并核对当班次的生产数据报表； 5，落实主管及领班交办的各项工作任务；

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要求：16-45岁，能吃苦耐劳，服从安排。 待遇:小时工24块钱一个小时，包吃住，宿舍环境一流，可借支，正式工每月7号发薪，小时工每月15号发薪。 工作时间：8点对8点，中午吃饭一个小时，下午半个小时。 特殊岗位：IOC，OQC，IPQC，生产班组长都有在招 普通岗位：测试，贴标签，撕标签，SMT岗位比较轻松。 工作地点：深圳龙岗

工资/福利待遇： 1.底薪2520元+加班费（平时加班21.72元/H，周末加班28.97元/H，法定节假日加班43.45元/H）+岗位补贴+绩效奖金 2.全勤奖励150元/月+住房补贴100元/月+餐饮补贴200元/月 3.工龄津贴100-500元/月（入职满3个月享30元/月，满一年100元/月，逐年递增） 4.提供住宿+节日关怀福利+五险一金+年终奖金+每月12号准时发放薪资 任职要求： 1.年龄18-38岁，具备两年以上相同岗位工作经历 2.持有中专或高中及以上学历 3.具备较强抗压能力，能接受工作安排，数据敏感度高

工厂主要生产数码产品，大量诚聘普工普工。 当天入职困难者上班当天可以借支 工作期间每个星期都可以预支300-500生活费！ 一： 薪资标准:小时工: 19-25时，综合薪资5500-8000 正式工: 底薪2520()+绩效(100)+全勤200 加班按劳动法，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍=综合薪资5200-7200，公司依法给员工购买社保 以上岗位辞职均提前3-7天即可。. 二、招聘要求 1、男女不限:16周岁-40周岁。 2、持本人有效身份证(照片也可以) 三、工作时间:可自选 长白班:工时稳定 两班倒固定时间有夜班补贴五、主要工作: 1、主要生产手机配件，电脑配件 小风扇 等; 2、岗位 ：简单组装、装配、检测、包装、贴标签，坐班; 3、空调车间，普通工衣，工作简单轻松 四：包吃包住 1、员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐种类丰富，中午、晚餐为5菜口汤(每天更换) 2、宿舍4-6人间,24小时热水器，空调 3、娱乐设施:、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。 五、应聘须知: 1、准备资料:个人身份证原件 2、面试时间:预约面试通过后周一至周六上午11:00前准时到面试点。 3、来时请带上行李、身份证。 招聘全程不收取任何费用!请大家放心联系!约好面试我们会亲自接待你！

一、岗位职责 生产排产与管理：根据客户订单、生产计划及物料库存情况，制定合理的生产线日/周/月排产计划，合理分配人力、设备资源，确保生产任务按时、按质完成。 二、任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，电子制造、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上PCBA生产线生产管理/排产相关工作经验，熟悉PCBA生产流程（SMT、插件、焊接、测试等）者优先；有电子产品方案商/PCBA加工厂工作经验者优先。 3. 核心技能： ◦ 熟练使用生产排产工具（如ERP、MES系统），具备优秀的计划统筹能力和资源协调能力； ◦ 熟悉电子产品生产工艺、质量标准及行业规范，能快速处理生产现场突发问题； ◦ 具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，抗压能力强。 4. 其他要求：能接受生产线现场管理工作，具备高度的责任心和执行力，有良好的职业素养。 三、薪资福利 1. 薪资：根据能力面议，能力优秀者可放宽薪资上限； 2. 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日、节日福利；

铝型材挤压开机师傅 岗位职责 1. 负责挤压机开机生产，调试模具、控制型材尺寸、表面品质 2. 按生产计划把控产量，做好机台日常点检、维护保养 3. 及时处理生产异常，杜绝批量不良，做好现场5S 任职要求 1. 有铝型材挤压实操经验，熟悉挤压工艺、模具更换 2. 看得懂型材图纸，能独立调机，把控公差与表面质量 3. 服从安排，重视安全，能吃苦耐劳

岗位职责： 1、科学利用公司资源，优化生产布局，系统性、安全高效地完成上级安排的生产任务、试制任务以及5S管理的日常维护； 2、统筹人员安排，强化过程管控，跟进生产进度并持续改善，及时处理品质与设备异常，提升产出效率，控制成本支出，推动5S管理落地执行； 3、负责本部门工作质量的监督、指导与评估；组织实施内部人员培训与绩效考核；配合与其他职能部门的沟通协作； 4、全面落实并持续优化ISO9001质量管理体系在本部门的应用，增强员工质量意识，培育团队协作氛围； 5、关注员工生活状况，加强思想引导与素质提升，激发工作主动性，支持员工提出建设性意见； 6、处理相关临时事务，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备3年以上电子制造或同类行业生产管理经验，有带领100人以上团队的实际经历； 2、熟悉PDCA循环管理方法及ISO9000质量管理体系，接受过IE手法、标准化作业、PDCA、ISO9000、ERP系统等相关专业培训； 3、能熟练操作计算机，掌握常用办公软件的基本应用； 4、忠诚于企业，原则性强且具备应变能力，工作认真投入，吃苦耐劳，抗压能力强，具备良好的现场管理、督导执行及沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 负责齿轮传动系统类产品的需求分析与维护，确保设计输入准确、完整。 2. 承担产品研发设计工作，包括结构设计、性能分析、零部件选型、三维建模、工程图绘制及性能测试方案制定。 3. 进行载荷分配与计算分析，优化传动效率、强度及可靠性，满足产品性能与寿命要求。 4. 协同制造、工艺及测试团队，跟进试制与验证过程，解决设计与应用中的问题。 5. 编制并维护相关技术文档，为量产及后续改进提供依据。 【岗位要求】 1. 机械工程相关的工科专业，本科以上学历，有齿轮传动系统设备开发经验者优先。 2. 精通直齿轮副、锥齿轮副、行星齿轮副等减速器产品设计开发流程，能独立完成传动比设计、强度校核、效率计算与仿真分析，并至少主导过一款产品的设计开发。 3. 熟悉减速器结构及传动原理，掌握轴、齿轮、壳体等关键部件的设计方法。 4. 掌握轴承选型、密封结构设计等基本计算与选型方法。 5. 熟练使用 SolidWorks 等三维建模软件进行结构设计与工程图输出。 6. 具备良好的问题分析与解决能力，能与制造、测试等团队高效协作。