1. 熟悉PCB生产制作工艺流程，具备扎实的专业知识。 2. 具备较强的生产管理能力，同行管理经验3年以上。 3. 能够独立处理生产异常，具备较强的解决问题能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 5. 工作责任心强，能承受一定的工作压力。

生产主管 岗位职责： 1、负责手机组装、成品包装产线整体生产管理，熟悉手机组包装全工艺流程。 2、独立完成组包装工艺编排、工序排布、SOP制定、产线优化。 3、负责组装、包装设备调试、日常维护、异常排查，保障产线量产稳定。 4、管控产能、良率、物料损耗，处理现场生产异常，提升产线效率。 5、负责班组人员管理、排班、5S、现场标准化管理。 任职要求： 1、2年以上手机组装包装生产主管经验，熟悉手机整机量产流程。 2、精通组包装工艺，会工艺编排、产线规划、设备调试。 3、懂制程改善、不良分析，能独立解决产线问题。 4、执行力强，能带团队，适应工厂生产节奏。

## 岗位职责 1、负责工厂生产排单、生产计划制定，根据订单交期合理分配产能，跟进生产进度，把控交期，协调处理订单插单、改单、延期等异常情况。 2、统筹生产现场管理，对接车间各班组，跟进每日生产达成，统计生产数据，复盘产能、损耗、交期问题。 3、熟悉产品品质管控流程，能够看懂品质异常报告，对接质检，识别生产过程质量风险，推动不良问题整改，跟进改善落地，输出改善对策。 4、生产物料统筹，核对物料齐套，跟进物料损耗，协调物料异常，减少停工待料。 5、人员、现场 5S、生产报表管理，对接业务、仓库、质检部门，做好跨部门沟通，完成上级安排其他生产管理工作。 > > 注：不需要精通喷涂调枪、喷粉等实操技术，重点看重**计划排产、生产统筹、品质管理思维** ## 任职要求 1、有五金 / 塑胶加工厂生产管理岗位经验，做过生产计划、PMC、生产主管优先，有喷涂厂管理经验加分，**不用会喷涂实操**。 2、会做生产排单、计划，看得懂订单，能处理插单、急单，会做生产报表。 3、懂品质管理逻辑，看得懂不良，能推动品质问题整改，有品质管控意识。 4、会基础电脑办公，Excel 做表格统计，逻辑清晰，抗压能力强，善于沟通协调，能处理生产现场各类突发异常。 5、服从管理，有工厂统筹管理意识，能落地执行。

【岗位职责】 1. 负责三防手机、三防平板、消费类手机和平板的可行性评审，包括但不限于ID工艺评审、PCB堆叠可行性评审、MD结构设计评审，提前规避结构风险，协助ID和MD团队完成整机结构设计，提供专业指导及修改。 2. 针对产品研发过程中的试产结构、工艺问题、模具问题及可靠性测试问题，能够主导并协助结构团队提供专业有效的整改方案，确保产品顺利转量产。 3. 掌控各项目EVT/DVT/PVT/MP各阶段结构和工艺问题的闭环。 4. 能够制作并审核整机BOM表，审核并规范产品2D图，熟悉产品公差分析和技术要求规范。 5. 掌控各项目结构设计图的3D打样、模具、试模、测试、改模、试产、量产的全流程进度。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、材料、模具、机电一体化等专业。 2. 具有5年以上三防产品整机结构设计或结构跟模经验，手机行业优先，具备2年以上结构团队管理经验。 3. 具有3C类电子、消费类电子、手机、平板类产品整机结构设计或者结构跟模经验。 4. 熟悉电子产品研发流程（含结构/电子），精通使用Creo、Pro-E、AutoCAD等软件。 5. 熟悉电子产品整机3D打样、开模、试模、修模、注塑工艺。 6. 熟悉电子产品结构设计的国标及国际标准与法规、可靠性测试标准。 7. 具备创新能力及良好的沟通协调能力，能够接受出差及加班需求。 8. 有模厂设计及项目管理经验者优先。

岗位定位：围绕公司交付目标，通过统筹生产运营、优化工艺设备、赋能团队、跨部门协作，实现“交付准时、生产高效、品质稳定、成本可控”，保障公司产品在市场中的竞争优势。 核心职责： 1、生产计划与交付：根据销售订单需求，编制月度、周度及日度生产计划，合理分配产能，排布关键工序（如 SMT 贴片、固件烧录、校准测试、成品包装），确保订单按期、保质、保量完成交付； 2、生产过程与管控：主导生产工艺文件的制定与优化，监督关键工序执行情况，保障工艺标准落地实施，推进工艺持续改进，解决生产中出现的技术问题，协同研发完成新产品导入阶段的工艺验证及量产准备； 3、设备与工装夹具管理：推动生产设备的技术升级与改造，提升自动化程度，减少对人工的依赖；负责工装夹具、测试治具的设计、制作、维护及校准管理，保障生产精度与测试可靠性； 4、成本控制与效率提升：监控制造成本，设定成本管控目标，通过流程精简、精益生产等手段实现降本增效；收集并分析生产数据，挖掘改善空间，牵头开展生产效率提升项目； 5、跨部门协同：联动采购部门处理来料异常，保障产线连续运行；配合品质部门应对制程质量问题，推动纠正与预防措施落实；支持研发部门完成新产品的试产验证、工艺调整及设计变更的生产落地，提供基于制造端的优化建议；对接销售部门，反馈生产进度，预警交付风险，协调定制化订单的排产安排； 6、团队管理：明确岗位职责与绩效指标，组织实施考核与激励机制；制定培训方案，提升团队专业能力，营造积极工作氛围，及时解决员工工作难题，提高员工满意度与团队稳定性，降低人员流失率。 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化、工业工程、精密制造等相关专业； 经验要求：5年以上制造业生产管理经验，其中至少3年工业自动化（PLC/HMI）相关行业背景；具备3年以上团队管理经验（曾带领50人以上制造团队），有成功主导生产线建设、量产爬坡或产能扩展项目经历；熟悉新产品导入流程、定制化订单生产管理及柔性产线运作模式；具备精益生产、智能制造项目实践经验（如 MES 系统上线、自动化产线升级、5S/6S 现场管理）者优先。 核心能力： 具备优秀的团队管理与激励能力，能够清晰设定目标、科学分工，激发团队积极性与凝聚力；注重人才培养，善于构建人才梯队，支撑业务发展需要；擅长通过数据分析识别管理短板，总结复盘并优化管理策略，驱动组织持续改善。

管理规模：8台CNC机台 团队配置：下属1名专职编程员+多名操机人员 产品类型：自动化设备精密零配件、非标精密铝件、钢件、不锈钢异形件 【岗位职责】 1. 工艺&程序兜底（核心）：负责全厂加工工艺制定、优化、审核；全面审核编程员所有刀路、工艺方案、装夹定位方案，提前规避批量不良、振刀、工件变形、崩角等生产问题，保障生产工艺合规稳定。 2. 现场生产管理：统筹8台机台日常排产、换线调试、急单插单、人员分工调配，全程管控机台稼动率、每日产能产出、订单交付周期，保障生产有序推进。 3. 品质管控：主导产品首件确认、车间日常巡检、品质异常分析整改、返工报废问题复盘，建立标准化加工规范，持续提升产品良率，严控生产报废成本。 4. 团队管理：带教、管理专职编程员，统一全厂工艺标准，规范编程操作习惯，持续优化刀路提升生产效率；负责操机团队日常纪律管理、规范扫码报工、管控生产效率、落实车间5S现场管理。 5. 跨部门协调：对接PMC、品质部、业务部，及时处理图纸疑问、来料异常、交期调整、客诉整改等问题，做到问题闭环处理，杜绝推诿扯皮。 【岗位要求】 1. 具备自动化精密零件行业CNC主管实操管理经验，熟悉3轴、4轴加工工艺，精通铝件、钢件、不锈钢工件的批量加工难点及解决方案。 2. 无需日常专职写程序，但必须具备审程序、改工艺、处理生产异常、全程兜底的能力，熟练掌握工装治具制作、基准定位、工件变形控制等核心技能。 3. 具备成熟量产生产思维，精通生产效率优化、工艺降本、不良品预防、批量生产稳定性管控逻辑。 4. 沟通协调能力良好，性格沉稳、处事稳重，不粗暴、不甩锅，敢于主动担责，积极落地解决各类生产问题。 5. 熟悉CNC车间现场管理、人员排班、产能核算与管控，有8台及以上机台统筹管理经验者优先。 【福利待遇】 薪资面议，能力优异者薪资上不封顶；岗位长期稳定，专注实干、能力匹配者优先录用。

主要负责注塑部调机，生产安排，品质管控等注塑部一切事务

站点直招，0元入职，不收任何费用，面试通过，当天办理入职，身无分文皆可安排 工作地址:各区域就近安排 【招聘职位】:超市配送员，外卖员，送餐员、奶茶配送员、骑手，奶茶送餐员 【岗位职责】: 1.根据平台提示地址取餐，准时送达到客户手中，工作轻松易上手，无需经验 2.工作时间:早上10:00-14:00下午17:00-20:00，其他时间自由接单 【薪资待遇】:单量提成(7-11元/单)+补贴天气补贴，新人奖励，早餐育夜补贴，大额订单补贴等)，日单量45-120单，综合薪资7500-13000元不等，上不封顶，多劳多得 福利: 1.提供车辆(无押金，0元入职) 2.提供宿舍:4/6人间(配备空调，洗衣机，热水器) 3.吃饭可记账， 4.不定期下午茶 6.入职跑单后可预支500-1000生活费 【招聘要求】: 1.身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，有上进心; 2.会使用智能手机，会导航 3.会骑电瓶车 【晋升渠道】:骑手---组长---副站---站长---区域经理---城市经理! 有意向可直接与我沟通，这边看到会第一时间与您联系，期待您的加入!

深圳市宝安区招铁皮/白铁做厨房排烟管，一个师傅一个中工，半桶水勿扰，不包吃住

深圳市宝安区招工地小工/杂工，精装公司干活，60岁以内，220一天，不包吃住，工资月结，能够长期干的打电话，长期干，长期干

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:8-20点，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。 面试材料：身份证原件或照片

急招400人，二保焊400-450，生熟手不限；不要证，焊工学徒也要；每周可借支1000，不做人走账清；年龄20-47岁，长短期均可！

岗位职责： 1.接到生产计划单，与注塑经理协商，查察生产原料可否满足生产需要，模具状态是否OK，合理安排调动员工，把生产计划落地。 2.参与公司新模具导入，用科学试模的方式验证新模具。 3.每个小时巡查每个员工，每台机的生产质量。督查生产员工是否依照工艺要求和操作规程操作，产品质量是否合格。发现员工操作不当和出现产品质量问题时，马上上报经理，及时进行现场指导和处理。 4.每班按公司规定保养模具和机台。确保模具和机台处于最好的状态。 5.做好生产统计表，员工生产产能表，做好员工的考勤、违纪记录，和特殊贡献记录，有问题及时汇报。 6.对原料物性有敬畏之心，严格按经理设定好的注塑成型条件执行，对科学注塑有知行合一。 7.对模具及各设备操作熟练。按公司规定操作和保养生产设备。对产品尺寸，颜色，外观等质量问题敏感。 8.有一定的管理能力。对下属注塑工管理严格，必须按公司规定操作，对违反公司规定的员工按规定处理。 9.熟悉注塑工艺且能调试住友、海天、长飞亚等注塑机，及海天双色注塑机操作，能熟练操作机械手和处理一些简单的故障； 10.中专或高中及以上学历， 其他补充： 1.公司购买五险一金；每月10号发工资 2.每月伙食及水电补贴800元； 3.宿舍为高端公寓宿舍，电梯出行，配设独立卫生间、冲凉房，冷热水24H供应；2人/间，配置高级公寓式睡床，上层睡铺，下层独享空间，配设独立衣柜、储物格，梳妆（写字）台、座椅每；每间宿舍独立配备全新全自动洗衣机/免费WiFi。 4.综合税前工资10000-13000元； 5.工作时间为 两班制 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，；夜班补贴为50元/晚。

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

家具道具优先

直招研发经理/主管：一名，负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理，统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化，对接业务生产，解决现场技术问题。硕士及以上，5年+精细化工/高分子研发管理经验，有鞋材膜材胶水项目经验优先，熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇：12-25K，包食宿

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

岗位职责： 1.负责生产流程的监督与管控，确保产品质量达标。 2.推动成本优化与效率提升，实现产能最大化。 3.制定并组织实施工作计划、生产排程及作业流程，并跟进执行情况。 5.对团队日常运作进行监管，及时发现并处理问题。 6.具备百人以上团队管理经验，擅长人员保留、任用与培养，底薪7-10K，单休8小时制，超时工作计发加班费，提供食宿。

底薪2520+加班费+岗补500+绩效（800-1000）+全勤奖，综合薪资7-8.5K(如能力突出后期可月薪制），单休，包吃（房补200） 硬性条件:高中及以上学历，电子烟行业，组装/包装拉长 岗位职责： 1、负责每天组织早会，进行总结及当天生产计划传达； 2、合理安排员工定岗，确保产能最大化； 3、快速响应流水线堆积问题，分析并解决异常，确保生产流程； 4、负责新员工及新品培训与调整； 5、每日相关报表拟写并提交给生产文员； 6、负责首件确认以及作业规范检查，不良品控制和问题反馈与跟进； 7、负责巡线督导和5S管理，人员出勤和隐患排查； 8、上级交代的其他工作； 任职要求： 1、高中及以上学历，电子烟行业优先考虑； 2、具备3年以上电子行业生产管理经验，熟悉生产流程及质量控制要点； 3、具备良好的问题分析与解决能力，能够快速响应处理生产异常； 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，良好的沟通能力和人际交往能力。

【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，5年及以上仓储管理经验，仓储专业/机电相关专业优先。 2. 能有效指导物料进出相关数据的记录，具备数据分析能力，制定机械/电气线边仓低耗物料的仓库存警戒线标准，保证库存合理。 3. 具备物料管理全局观念、高度的成本意识，能组织/优化库位布局，提升仓储空间利用率和作业效率；具备高度的仓储责任心，以及迅速落地的执行力，有效管理仓库团队。 4. 熟练使用K3系统、办公软件，云文档等。 5. 以身作则，动手带头从事一线仓储相关作业，避免单纯管理指派、高高在上。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备跨部门协调人力的能力和方法；非生产忙碌时段，配合PC进行跨部门人力协调，避免人员闲置。 7. 规范出入库操作，确保账物一致；确保物料收/发、存储、盘点等流程高效有序进行；带头落实技能通用化培训，机械/电气/软件/激光等各仓物料均需熟悉，确保团队成员技能通用。 8. 切实落实仓库安全管理要求，包括但不限于防火、防盗、用电，以及人员作业等安全。

从零开始构建食品企业运营体系，具备统筹监管食品生产工厂的综合能力

公司主营纸品包装定制批发，纸盒卡盒礼品袋业务。 【工作职责】： 1.处理客户售后相关事宜。 2.协助业务人员完成订单处理、跟单、样品寄发、下单及生产进度跟进、出货安排，支持销售部门工作。 3.与相关部门对接确认订单交付时间，配合仓库完成发货流程。 4.负责货款对账单的核对与整理。 5.品行端正，具备良好的沟通表达能力，工作细致认真，责任心强。 【任职要求】： 1.年龄25岁以上，中专/高中及以上学历，有印刷行业工作经验者优先考虑。 2.熟练操作电脑办公软件。 【上班时间】： 早上8：30--12：00、下午13：30--18：00

【岗位职责】 1. 安排生产：根据计划分配任务，跟进进度，确保按时完成产量。 2. 管理员工：负责考勤、纪律管理、新员工指导及协调人员顶岗。 3. 把控质量：监督员工按SOP作业，及时处理不良品，减少返工。 4. 现场管理：保持产线整洁，落实5S管理，确保物料摆放有序。 5. 设备与安全：提醒员工按规定操作，发现异常及时上报。 6. 沟通汇报：向上反馈生产情况，向下传达通知。 【岗位要求】 1. 学历经验：高中及以上学历，1年以上电子厂产线工作经验，有带线或代班经验优先。 2. 行业技能：熟悉组装流程和基本工艺，能看懂SOP作业指导书，会使用常见工具。 3. 管理能力：能合理分配任务、跟进产量，具备纪律管理和人员协调能力。 4. 质量意识：懂基本品质要求，能发现不良品并及时处理或上报。 5. 责任心强：能吃苦耐劳，适应加班和倒班（有夜班），执行力强。 6. 沟通配合：服从安排，具备良好的上下沟通能力，能配合其他部门工作。 7. 身体条件：身体健康，能较长时间站立或走动。 8. 加分项：会简单电脑操作、有5S或精益生产基础、熟悉同类产品组装。 【福利待遇】 1. 薪资构成：基本工资2700 + 绩效500 + 岗补600 + 全勤100 + 季度工龄补助 + 伙食补助600 + 免费住宿（有空调、有热水器），综合收入7000—8000元。 2. 加班薪资：5天8小时以外均按加班计算，平时加班23.28元/小时，周六日加班31.03元/小时，法定节假日加班46.55元/小时。 3. 工作环境：有空调，坐班，提供干净舒适的工作环境。 4. 住宿说明：公司包住宿，水电自付（水7元/立方、电1.2元/度），宿舍配有热水器和空调。 5. 社会保险：公司依法为员工办理五险一金。 6. 休假制度：享有国家法定假（11天/年）、带薪年假、婚假、产假、工伤假、陪产假等假期。 7. 节日福利：节假日发放福利用品。 8. 员工关怀：每月举办员工生日会，提供零食及生日红包。

工作职责 1、统筹IE/PE团队日常运作，构建并完善工厂精益生产与现场改善体系，全面负责团队管理、项目推进及人员发展。 2、主导生产现场效率提升专项，运用动作分析、工序分解与产线平衡优化手段，消除作业浪费与无效动作，持续提高产线综合产能与人均效能。 3、组织标准工时的测定、核定、更新与管控工作，建立准确可靠的工时数据系统，为产能评估、人力规划及绩效管理提供依据。 4、优化车间布局设计、产线配置、物料流转路径及仓储区域划分，提升空间使用效率与物流运转速度，降低搬运损耗。 5、牵头实施各类现场精益改进项目，推动5S执行、产线升级、省力化设计、快速换模等改善措施，实现降本增效与损失削减目标。 6、监控量产产线运行情况，识别制约环节，开展针对性优化行动，解决产线效率低下、流程阻滞及人力资源浪费等问题。 7、参与新产线建设、改造及搬迁项目，承担工位设置、动线规划、产能匹配与人力配置等相关技术支持工作。 8、编制效率、产能及改善成效的数据分析报告，完成项目总结与标准化推广，并落实上级安排的其他工业工程改善任务。 任职资格 1、全日制本科及以上学历，工业工程、机械工程等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上制造业从业经历，其中至少3年团队管理经验，熟悉现场改善、效率提升与精益降本实际操作；有新产线建设、技术改造或自动化集成经验者优先。 3、精通标准工时制定、产线平衡、布局优化、动作研究及精益生产等工业工程核心工具与方法。 4、擅长现场问题诊断、改善方案执行与数据复盘分析，能独立主导提效、降本、优化类重点项目落地。 5、思维条理清晰，执行力突出，具备良好的跨部门协作与推动力，抗压能力强，适应大批量生产环境管理节奏。

【岗位职责】 1. 按照生产计划跟进各产品线生产进度； 2. 负责各产品线产成品包装入库； 3. 协助产线处理制程品质异常； 4. 负责产线精益生产改善。 【岗位要求】 1. 男女不限，高中以上学历； 2. 熟练使用办公软件，如Excel、Word，熟悉ERP系统； 3. 有无尘车间生产管理工作经验； 4. 具有精益生产改善工作经验。 【福利待遇】 1. 工资结构：底薪2700元+餐补350元+绩效+薪级工资+工龄奖+加班费；加班稳定，综合薪资：6000-8000元/月； 2. 加班费按劳动法计算：工作日23.28元/小时，周末31.03元/小时，节假日46.55元/小时； 3. 包住，餐补350元/月、工作日有4元/天食堂饭补、15号发薪、年终奖、五险一金、带薪年假、节假日礼品、定期团建、每年还有调薪和晋升机会。 【面试安排】 1. 请先阅读简章，并投递简历，简历回复快，合适直接约面； 2. 面试时间：周一至周五 9:00-11:00/13:00-16:00；（面试请先和HR预约时间）； 3. 面试地址：广东省 深圳市 坪山区 坑梓街道 沙田社区李屋路8号光峰创智谷B座4F 绎立锐光

岗位职责： 1、负责车间员工考勤数据的整理及上报工作； 2、统计、登记并上传车间各班组的生产产能信息； 3、办理车间劳保用品、文具耗材及工衣的采购申请、领取与分发； 4、配合车间主管开展日常管理工作，提供事务支持； 任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、熟悉车间文员的岗位职责及相关工作流程；

【岗位职责】 1. 负责本部门相关表单记录的归类、受控、分发、归档及变更管理。 2. 负责ERP系统BOM信息录入，熟悉电子料物料编码和贴片BOM编写。 3. 负责收集和整理各产品的BOM，包括但不限于BOM数据核对、关联嵌套关系的校对、BOM文件的复核。 4. 协助样品制作领料开单等工作，并协助部门跟进日常工作落实情况的检查。 5. 支持采购、外协、生产过程对BOM数据的需求，确保投产文件及版本等信息准确。 6. 根据上级指示要求，完成公司安排的其他工作，按要求达成工作目标。 7. 确保与公司各部门之间的沟通传达到位。【岗位要求】 1. 能熟练使用PPT、WORD、EXCEL等办公软件。 2. 具备物料编码原则制定工作经验。 3. 能熟练操作ERP系统，有项目进度跟进经验。 4. 具备良好的沟通协调能力和学习能力。 5. 拥有三年以上工程研发文员工作经验。 6. 接受过ERP系统及BOM构建操作方法的培训，并有相应的实战经验。

【岗位职责】 1. 负责SAP PP模块的项目实施工作，包括需求调研、业务分析、蓝图设计、系统配置、单元测试、集成测试及上线支持。 2. 负责PP模块与MM、SD、FICO、QM等模块的集成方案设计，确保生产与采购、销售、成本、质量等业务流程的顺畅衔接。 3. 负责撰写功能需求规格书，配合ABAP开发人员进行二次开发，并进行开发功能的测试与验收。 4. 负责关键用户的培训工作，编写用户操作手册，指导用户进行系统的日常操作。 5. 负责上线后PP模块的日常运维支持，及时解决用户在生产计划执行过程中遇到的问题，处理各类流程优化和优化需求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景。 2. 具有5年以上SAP PP模块实施或运维经验，至少主导过2个以上完整的SAP离散制造型项目实施全过程。 3. 熟练掌握PP模块的核心功能配置。 4. 具备较强的业务分析能力，能够将用户需求转化为可落地的系统方案，并能熟练撰写功能设计文档。 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能够承受一定的工作压力，适应项目出差。 6. 熟悉SAP S/4HANA或Fiori界面者优先考虑。 7. 具备PP模块相关资质认证（如PA认证）或有MES（制造执行系统）接口经验者优先。

【岗位职责】 1. 全面负责模切车间整体生产管理，根据PMC生产计划合理排机、排人、分配工序，管控日产能、交期，确保订单按时保质完成出货。 2. 熟练掌握各类膜材、泡棉、胶带、保护膜模切工艺，负责首件确认、制程巡检、参数管控，及时处理切偏、尺寸偏差、毛边、压痕、残胶、冲穿、变形等模切不良异常，分析问题根源并落地改善，持续提升良率与生产效率。 3. 负责班组日常管理，包括员工排班、考勤、纪律管控、新员工岗前培...

【岗位职责】 1. 负责义齿生产流程的管理与优化 2. 确保生产质量，满足客户需求 3. 协调团队工作，提高生产效率 【岗位要求】