主管/高级主管/经理岗位可聘（优秀者待遇可面谈）--支持线上面试 工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住） 1. 主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户实际需求； 2. 针对现有辅料产品开展性能提升与工艺改良，增强产品品质与终端使用体验； 3. 保证开发样品契合设计意图与技术标准； 4. 参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5. 协同设计、生产、品控等相关团队协作，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6. 跟踪行业前沿资讯与技术创新，积极引入新材质、新工艺，增强产品市场竞争力； 7. 满足常规订单、快反订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先 2、熟悉服装制作全流程，具备品牌端采购及跟单实操经验 3、具备良好数据分析与整体规划能力，拥有采购专业基础 4、熟练运用数据报表工具，精通函数统计，有辅料采购与服装跟单实操能力 5、性格积极外向，具备良好的沟通协调与表达能力 基本要求： 1. 具备服装品牌企业从业经历 2. ***掌握多类别辅料供应商资源 3. 对各类辅料工艺流程有一定了解 4. 熟悉广州中大市场辅料采购环境

注塑生产安排，调机

岗位名称：生产管理/工厂负责人 薪资范围：10-20K，优秀者可面议 岗位职责 全面统筹工厂生产现场运作，涵盖生产交付、产能规划、人效提升、现场5S及团队管理与异常协调。 依据订单需求与排产安排，合理调配生产资源，确保生产计划按时达成。 主导装配、测试、包装等各环节管理，持续优化生产效率、人均产出与现场秩序。 搭建并维护生产日报、产能达成、人效统计、返工率、异常工时等基础数据体系。 落实生产区域5S管理，推动通道管理、物料定置、责任划分及现场纪律不断改进。 带领生产主管、拉长、组长等一线管理人员，建立日例会、巡线检查、问题复盘与激励约束机制。 联动PMC、仓储、品质、采购、研发等职能部门，推进物料供应、质量问题、工艺瓶颈与交付周期的闭环处理。 聚焦包装、测试、前道加工等关键瓶颈工序，实施改善措施，提升整体产线流转效率。 参与生产流程梳理、标准作业制定、SOP完善及培训体系搭建。 定期向上级汇报生产交付进度、运行效率、异常状况、人员状态及现场管理成效。 任职要求 具备5年以上制造业生产管理实战经验，其中至少2年担任生产经理/工厂负责人/生产主管职务。 有电子类产品、消费电子、小家电、打印机、硬件组装类企业工作经验者优先考虑。 曾管理多条生产线或50人以上生产队伍，具备对拉长、组长层级的直接管理经验。 精通生产计划执行、产能监控、现场5S、异常应对、效率提升及团队管理方法。 具备扎实的现场管理能力，能够深入一线，敢于担当，有效推动问题整改落地。 具有较强的数据思维，善于通过产能、人效、返工、异常、交付完成率等指标驱动管理决策。 沟通协作能力强，能有效协同PMC、仓库、品质、采购、研发等部门共同解决问题。 工作作风务实，以结果为导向，不仅传递指令、处理突发，更能构建可持续的生产管理体系。 熟练操作办公软件，可独立完成生产日报、异常追踪表、人效分析表等常规管理报表制作。 能适应公司当前处于管理升级阶段的实际情况，愿意亲力亲为推动生产规范化建设。 我们希望你是这样的人 不是空谈理念的管理者，而是能扎根现场、解决实际问题的实干型人才。 有能力将无序的生产现场逐步转变为有序、有数、有责、有闭环的高效运转系统。 既敢管团队，也善带队伍，能带动生产主管、拉长、组长共同成长。 始终围绕交付目标、运营效率、人效水平、现场状态和问题闭环开展持续改进。 不仅能完成生产任务，更能助力公司夯实并提升工厂整体管理水平。 岗位亮点 企业处于快速成长期，工厂管理体系正处于优化升级阶段，提供广阔的发展平台。 管理层高度重视生产效率、人效表现与现场管理水平的提升。 岗位定位不仅是执行者，更是工厂管理机制建设的重要参与者。 适合拥有丰富实战经验、愿意深入一线推动变革的生产管理人才加入。

【岗位职责】 1. 统筹工厂充电宝生产全流程，根据订单制定月度/周/日生产计划，合理调配人、机、料、法、环资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 监控生产现场进度，及时处理设备故障、物料短缺、工艺异常等生产问题，降低停工待料率，提升生产效率。 3. 负责生产现场管理，推行5S/6S等现场管理标准，规范员工操作流程，杜绝违章作业，保障生产现场安全有序。 4. 统计生产数据（产量、良率、工时、损耗等），分析生产瓶颈并制定优化方案，持续降低生产损耗、提升人均产能。 5. 协调生产、品控、采购、仓库等部门的衔接工作，确保物料供应、半成品流转、成品入库等环节顺畅。 6. 管理生产班组，组织员工技能培训、班前/班后会，提升员工操作技能和生产意识，做好班组绩效考核与激励。 7. 落实生产过程中的质量管控要求，配合品控部门处理生产过程中的质量异常，推动制程质量改进。 8. 负责生产设备的日常管理，协调设备维护、保养计划的落实，确保生产设备正常运行。

【岗位职责】 1. 负责肉类/猪肉初加工车间日常生产安排、人员排班、工序统筹，确保订单按时完成； 2. 现场管控生产效率、出货进度，合理调配人手，把控生产节奏； 3. 落实车间6S、现场秩序、设备日常保养、安全生产管理； 4. 配合厂长管控原料损耗、生产浪费，优化作业流程； 5. 管理一线员工，做好日常考勤、纪律管理、团队稳定，及时处理车间突发问题。 【岗位要求】 1. 有食品厂、肉类分割、生鲜加工、肉制品车间管理经验优先...

工作职责 1. 负责车间日常生产计划的编排与落地实施，科学统筹人员、设备与物料资源，保障产能任务顺利完成。 2. 跟踪生产过程中的核心指标（如良率、效率、交付周期），快速识别并解决异常情况，持续优化作业流程。 3. 主抓车间现场管理，严格执行5S规范，确保作业环境安全有序，减少安全事故发生概率。 4. 组织生产团队的日常运作，开展技能训练与绩效评估，增强团队执行能力与专业素养。 5. 协同品质、工程等部门推进产品质量提升与工艺改进，实现生产环节的不断改善与效率提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造或半导体相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上制造型企业车间管理背景，具备半导体/电子行业产线运营经验者更佳。 3. 熟知生产计划编排、现场管控及质量管理体系，掌握精益生产或6S管理工具与方法。 4. 具备较强的应急处理与抗压能力，能够高效应对生产过程中的突发问题。 5. 具备良好的沟通协作与团队领导能力，能有效组织团队达成既定生产目标。

任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备全流程PMC工作经验，性格稳重，有3年以上同岗位管理经历 3、有非标自动化、五轴机床或机械加工行业背景者优先考虑 4、熟练掌握SAP系统操作，具备整体规划与数据整合能力，精通Excel高级数据处理者优先 岗位职责： 1、具备统筹规划能力：依据年度目标制定月度生产计划，主导排产安排与物料齐套的全面管控，组织生产协调会议，提前识别各类生产风险，确保产线高效运行，做好内外部协作对接 2、具备异常应对能力：对生产、来料、品质等异常情况能快速响应，及时调整排产计划，实现全流程闭环管理 3、负责库存控制与优化：根据生产排程确定物料订单优先级，重点跟踪来料及库存变化情况 4、具备数据管理能力：负责物控模块运作，主导需求对接，汇总申请及时率，完成数据整理汇报，为上级决策提供支持 5、日常事务管理与执行：将部门目标分解至物控专员，落实每日考核与月度考核的数据统计，形成结果报告向上反馈

协调生产任务，对接客户提升生产效能，具备自动化设备、超声波清洗机及烤箱操作经验

厂房需要两个批灰师傅，8小时300块一天。下午来上班的，大概3天，半桶水做不要来，

招聘不锈钢中工1名 工资：280元/天

东莞市招门窗安装，家装断桥门窗，阳光房

招贴墙砖师傅.27一个平方自己填缝。

水电预埋中工，年龄54以下。

有灯饰制造业管理经验，责任心强，有适当的岗位补贴。

【岗位职责】： 1.负责实木车间生产计划的编制与组织实施，统筹开料、刨削、铣型钻孔、砂光、UV涂装等各工序的生产安排，确保订单按期交付: 2.负责实木开料套裁与材料利用率管理，把控木材含水率及企口 孔位加工精度，保障产品质量; 3.负责设备的工艺调试、维护与现场管理; 4.负责车间各人员调度、技能培训与绩效考核; 5.负责车间现场管理、设备保养及安全生产等工作。 【任职条件】 1.年龄30-50周岁，身体健康，中专/高中及以上学历，木工、家具、机械相关专业者优先: 2.具有8年以上实木家具、木门、木结构行业工作经验，3年以上木工车间主管及主任任职经验 3.熟悉实木开料、四面刨、锣机、排钻、砂光等全套机作加工工艺，能识读生产图纸，掌握套裁与出材率核算; 4.熟悉实木木材性质及含水率控制; 5.具备班组组织管理能力，能够合理排产调度、把控产品质量;了解UV涂装工艺者优先; 6.工作认真负责，具有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 7.具有实木产品出口产品生产管理经验者优先。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有1-3年同行业一线带班经验，熟悉车间管理流程。 2. 具备基础电脑操作及报表处理能力，能看懂生产单据、工单。 3. 具备人员管理能力，能合理调配人手，善于现场协调。 4. 重视安全生产，责任心强，能配合加班处理急单。 5. 服从车间主管安排，遇事不推诿。 【岗位职责】 1. 执行生产计划，安排班组人员排班与分工，保质保量完成日产能与交付。 2. 负责现场5S管理，进行设备日常点检、工装保养，管控生产不良及报废损耗。 3. 主持班前会，宣导安全、品质及注意事项，品质问题第一时间上报生管或主管。 4. 制作生产日报表，记录制程数据。 5. 做好新员工培训，落实车间规章制度。

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈

1.统筹本区域人员的整体管理工作； 2.负责生产区域5S的规划、整理与日常维护； 3.依据生产计划精细安排产线排程，确保产量与品质达标； 4.分析、反馈并处理生产过程中出现的各项问题； 5.安排在线不良品的维修事宜（含维修记录与数据整理）； 6.跟踪与记录生产相关报表数据； 7.重点管控生产效率与产品良率； 岗位要求： 1.具备3年以上生产制造现场管理经验； 2.熟悉现场5S的规划执行，具备良好的规范意识； 3.具备车间人员管理能力及团队领导力； 4.熟知组装流程与包装作业在质量与效率方面的关键点； 5.能清晰理解并处理生产报表的数据逻辑；

【岗位职责】 1. 负责布料加工过程的跟进与协调，确保生产进度和质量符合要求。 2. 与相关部门及供应商保持沟通，及时反馈并解决跟单过程中出现的问题。

从事过毛绒玩具行业的管理，要求高中以上学历，没有做过的可以教，要求年龄35岁左右，语言沟通能力无障碍，思维逻辑清晰，能与公司共同成长，共同发展。

岗位职责 1、负责隔膜泵的结构设计与技术研发工作； 2、遵循企业产品开发体系，严格执行公司既定的研发流程； 3、完成产品CAD图纸绘制，编制产品BOM清单及相关技术文档和样品制作； 4、能独立承担产品设计任务，同时具备良好的沟通能力，协同团队高效推进项目； 5、协助生产环节问题排查与解决，联动相关部门确保生产进度顺利实施； 6、定期掌握并落实公司各项流程要求，配合部门完成日常交办工作。 任职要求 1、具有扎实的工程学科基础，掌握机械原理、材料性能等专业知识，能灵活运用相关理论； 2、熟练操作各类设计软件，具备使用计算机辅助工具开展产品设计与仿真分析的能力； 3、熟悉产品生产工艺及制造流程，可根据设计需求合理选择加工方式与工艺方案； 4、重视产品安全与可靠性，可制定相应的测试计划与标准，保障产品质量与功能达标； 5、具备良好的团队协作意识，能够与项目组成员及跨部门人员有效配合，共同完成研发目标

招聘跟单文员： 1、协作业务开发客户，处理接收客户订单，核对确认回传。 2、将客户订单的信息传达给相关部门，安排产品发货。 3、根据客户的交货排期，制作交货计划并分发给相关部门。 4、跟进客户订单的生产进度，如有异常状况及时向上级报告。 5、协助品质人员做好客户投诉处理事项。 6、月底与客户进行交货对帐，并对所开票的款项跟进。 7、同客户保持联系增加沟通，了解客户所需，做好客户服务工作。 8、完成上级主管安排的其它临时工作。 任职要求： 1、初中以上学历，年龄20-38岁；5500-6050左右 2、熟练Excel/Word等办公软件，有五金冲压、注塑电子类行业三年以上跟单经验； 3、工作认真、责任心强、数据观念强。 面试电话：周小姐 面试地址：东莞市虎门镇怀德松岗工业区二路2号1栋

【岗位职责】 1. 负责数控车床排刀机批量件生产的生产安排； 2. 负责生产人员的管控及生产工艺的编排； 3. 主导生产技术工作，确保生产流程顺畅； 4. 负责产品报价评估及相关技术支持工作； 5. 工作时间：每天10小时。 【岗位要求】 1. 具备10年以上数控车床排刀机批量件生产及管理经验； 2. 熟悉304与316材料的加工工艺； 3. 具备较强的生产组织与协调能力； 4. 能独立完成生产工艺编排和技术指导。 【福利待遇】 1. 工资待遇：14000-17000元。

钣金跟单员 岗位职责： 1、，年龄22‑40岁，有钣金厂跟单经验优先，看得懂简单钣金图纸，会基础识图。接收客户订单，核对图纸尺寸，下达生产工单，排产下单。 2.全程跟进下料、折弯、焊接、喷涂、装配、外协加工，把控生产交期。 3.每日跟进生产进度，做好台账，核对送货单、对账单，安排出货。 4.沟通客户交期，处理生产异常、改单、返工，协调车间与外协厂家。 工作地点：东莞刁朗镇，包吃住，宿舍空调！工资面议

跟进货期

岗位内容： 1. 负责焊接加工及工艺执行，确保生产质量与项目进度达标。 2. 按照设计标准完成材料匹配与工艺流程规划。 3. 承担焊接设备、工具及相关作业环境的安全检查与日常维护工作。 4. 配合相关部门推进工作任务，主动参与公司组织的各类活动。 任职要求： 1. 掌握焊接工程师所需的专业知识与实操技能，了解焊接工艺、材料特性及设备运维。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应多元化的作业环境与任务需求。 3. 学习能力强，可迅速熟悉并应用公司内部系统软件与操作工具。 4. 能够独立开展问题分析与处理，重视工作精细度与成果品质。

【岗位职责】 1. 根据 PMC 下达的生产排程拆解任务至各班组，全程跟进生产进度，协调解决人员、物料等生产堵点。 2. 推进生产车间 5S 标准化落地，每日开展现场巡检；监督班组严格执行生产工艺与作业标准，配合质检管控工序质量，牵头处置质量异常，持续降低返工损耗。 3. 组织员工技能培训与入职带教，监督班组召开每日班前早会，做好员工沟通引导，稳定一线团队。 4. 落实公司安全生产管理制度，每日排查操作、用电、消防等安全隐患。 5. 推进车间降本增效，对接 PMC、采购、技术、质检等部门协同解决生产问题，完成上级交办的其他生产管理工作。 【岗位要求】 1. 年龄 28-45 岁，中专/高中及以上学历，3 年以上制造行业生产现场主管经验，有门业、定制家居、五金钣金行业从业经验者优先。 2. 熟悉制造型企业生产全流程，掌握生产排程落地、班组管理、5S 现场管理、质量管控、安全生产管理的标准方法。 3. 具备较强的执行力、沟通协调能力与问题解决能力，能快速处置生产异常，带领团队完成交付目标。 4. 责任心强，能适应制造业生产节奏，服从公司管理安排，具备良好的团队管理意识与抗压能力。 5. 会基础办公软件，可独立统计生产数据、整理会议待办，熟悉门业喷漆、组装、钣金等核心工艺者优先录用。

东莞塘厦纸箱厂招聘纸箱厂招聘熟手跟单一名，要求3年以上工作经验，年龄25-45岁，能吃苦耐劳，服从管理，责任心强。 车间招聘双色链条印刷机师傅一名，要求5年以上工作经验，会分纸，年龄26-45岁，能吃苦耐劳服从管理，责任心强。 公司是集团化管理，26天制，包吃住，购买社保按照社保规定比例。欢迎有意者面谈

会霸器机器者优先