
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,优化服务流程,打造高效协作团队
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟悉基础财务知识与ERP系统操作,能独立完成进销存管理
4.责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
有品牌防盗门木门系列销售人员优先
门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职青旅民宿酒店运营管理管理性格开朗,思维灵活,心细好学
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助
2.统筹客房清洁、布草更换、设施检查与基础维护,确保住宿环境整洁舒适、安全合规
3.策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步导览等),提升住客满意度与复购率
4. 管理线上预订平台(如携程、小红书、飞猪等)信息更新、评价回复与口碑维护
5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本记录及月度运营简报
任职要求:
1.热爱服务行业,形象亲和,具备良好的沟通能力与应变意识
2. 有民宿、精品酒店、文旅项目或高端服务业经验者优先,经验不限
3.具备基础办公软件操作能力,能独立处理日常事务及简单文案输出
4.责任心强,注重细节,可适应弹性工作时间及节假日轮值安排
5.学历不限,欢迎热爱生活、富有温度的服务型人才加入
急聘高薪踩背管店长(包住)
6-9千/月
店长3-5人
岗位职责:
1、负责门店日常运营管理,确保服务流程顺畅
2、协调团队工作,提升客户满意度
3、参与制定和优化门店服务标准
4、在店接待顾客,安排项目及时回复线上客户咨询信息。
任职要求:
1、善于沟通,按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4、工作时间14:00~2:00
青少年健康管理店长
6千-1.8万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
,宝妈优先。具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
,学历不限,有相关行业店长经验者优先
京东养车店长
9千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
岗位要求:
有汽修厂多年管理经验,或4S店售后/前台主管经验,连锁店经营的店长;2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验
(途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先);独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。
2. 简历工作经历清晰,熟练电脑操作,单段工作任职时长不少于1年,无短期频繁跳槽记录。
3.日常工作中以运营门店,经营门店,提升业绩等管理工作为主,简单执行单一的工作内容不符合画像,要以门店业绩为第一目标。
薪资待遇
薪资结构为70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。
1. 底薪8000-12000元/月
2. 五险一金、13薪;
3. 15-20元/天餐补,月休4天;
店长|可新手|有人带|月薪5000+
5-7千/月
店长3-5人月结
一、我们要你做什么
- 负责门店日常运营、销售、会员、团队管理
- 商品陈列、库存、临期品、食品安全管理
- 社群维护、老客维护、门店活动执行
- 数据复盘,完成门店业绩目标
二、日常工作
- 开店闭店、晨会、现场管理
- 商品验收、补货、盘点
- 员工带教、服务监督、卫生安全
- 会员维护、客诉处理、报表上报
三、薪资待遇(综合 5000–7000+)
- 底薪:2800–3000
- 全勤奖:300–500
- 管理绩效:500–1000
- 业绩提成 + 目标奖金 + 优秀店长分红/入股
- 购买社保
- 上不封顶,多劳多得
四、任职要求
- 年龄 25–45 岁,踏实肯干、责任心强
- 有无经验均可!公司有专人带教,手把手教
- 会用手机、会电脑表格、愿意做社群/简单短视频优先
- 想长期稳定发展、愿意一起把店做好的优先
五、我们给你的保障
- 零基础可学,专人带教,不用怕不会
- 平台稳定、晋升清晰、收入透明
- 只要肯做事、肯学习,我们就愿意培养
- 成都多店可就近安排,平台稳定好发展
银泰城急聘服装店长/店员5k-15k
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作
;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求
1、高中以上学历,身高158-168CM
2、五官端正,活泼开朗,有责任心,服从安排,热爱从事销售工作
3、年龄20-40岁
福利待遇:
员工十大福利
1、购买五险
2、生日福利
3、节日礼品:春节、女神节、端午节、中秋节
4、定期线上线下学习免费培训
5、团建活动
6、员工内购福利
7、入股分红(战略型店长)
8、快速晋升通道,3个月做到店长,6个月实现创业当老板
9、师徒奖
10、伯乐奖
装卸工日结
9.17双流德邦物流日结[红包]:20+V/天工作内容:装卸装卸点对点220元/天时间:夜班21.00-9.00年龄要求:18-55岁报名方式:姓名+本人电话号码+身份证号码备注:自带手套,不穿短裤凉鞋,布鞋,拖鞋,不管吃住提前30分钟到,因货是中大件,,介意勿扰上班地址:双流普洛斯物流园联系电话:
装卸工日结
9.18双流德邦物流日结[红包]:25+V/天工作内容:装卸装卸点对点220元/天时间:白班8.30-20.30装卸年龄要求:18-55岁报名方式:姓名+本人电话号码+身份证号码备注:自带手套,不穿短裤凉鞋,布鞋,拖鞋,不管吃住提前30分钟到,因货是中大件,,介意勿扰上班地址:双流普洛斯物流园联系电话:杨老师
装卸工日结
9.17双流德邦物流日结井号涨价[红包]:25+V/天工作内容:装卸分拣点对点220元/天时间:夜班21.00-9.00分拣年龄要求:18-55岁报名方式:姓名+本人电话号码+身份证号码备注:自带手套,不穿短裤凉鞋,布鞋,拖鞋,不管吃住提前30分钟到,因货是中大件,,介意勿扰上班地址:双流普洛斯物流园联系电话:
临时工3-5人日结
现在需要5名装果果,自己带凳子和水杯摸鱼勿扰15一小时做完现结做完才能下班,联系电话,地址创业路168号果源坊
店长
[爆竹][爆竹][爆竹]招聘优秀店长/导购员地址:铁锋区奥莱门市店任职资格1、形象气质佳,谈吐自然,具备良好的沟通能力与服务意识;2、工作认真自律、责任心强、有耐心,执行力在线,严格遵守门店及公司规章制度;3、有服装零售销售经验者优先;4、要求会剪辑无经验可培训优厚福利待薪资透明:底薪+高额提成店长:底薪2800提成,综合5000-7000店员:底薪2500提成,综合4000-6000每月月休2天应聘方式联系电话:电话同步,有意者欢迎私聊~
店长理货员收银员
[烟花]上蔡万家乐生活超市招聘收银员理货员店长收银员:18-40有收银经验的优先上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元理货员:18-50岁有无经验均可上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元店长:有店铺管理经验薪资待遇:5000-6000元地址:东城国际北门
店长1-2人
招聘!御京荷北京烤鸭(沧州南皮店)店长一名店员2铭工作范围:烤鸭子每日备货片鸭子打包外卖和接待顾客即可(可一起合作),会操作手机外卖出餐就行,有意向可以联系我
店长1-2人月结
西山区急聘店长2名底薪5000+利润提成50%+个人提成40%-70%要求:3年及以上销售且管理经验,房地产行业优先公司名称:荣城企业地址:昆明市西山区大区就近安排欢迎自荐!联系人:任总()
店长理货员
好消息,名都百货商城招聘啦合适你就来愿你的加入给我们带来新的活力,我们也将为你提供无限的发展空间,招聘临时工,店长2名,理货员30名,工资面议,随时可以上班地址:靖远县南大街一中联系
酒水促销员
6-9千/月
促销员月结全职
岗位职责:
1. 在指定场所(商超、门店、展会等)开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势
2. 主动引导顾客体验产品,解答咨询,促成现场购买或留资转化
3. 按要求布置促销展台、陈列物料,保持展台整洁规范及宣传资料齐全
4. 如实记录每日销售数据、顾客反馈及竞品信息,及时向上级汇报
5. 配合品牌方完成临时性营销活动执行与现场秩序维护
任职要求:
1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 能适应轮班制及节假日工作安排,服从工作地点调配
3. 具备基础销售经验者优先,无经验者可提供带教培训
4. 学历不限,有零售、快消、美妆、家电等行业经验者更佳
5. 形象端正,责任心强,具备团队协作精神与应变能力
冒菜店营业员
4-6千/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
试用期7天前两天包吃、实习期1个月、综合岗位工资3800+奖金,转正后(必须通岗熟练、轮倒夜班):综合岗位工资4000+奖金等综合收入4400-5200+,月休4天、包吃包住、工作时间10小时、分早中晚班、遇加班20/小时、夜班补助30/天法定节假日对应三薪工作要求:有无经验不重要、必须勤快、主动、用心、齐心、能换位思考
门店红线:品质 服务 卫生
摆摊摊主
6千-1万/月
摆摊月结全职
1.无需自己研发、无需囤大量货
所有食材、半成品、秘制卤料等我司统一对接供应,统一拿货,操作简单,当天出摊当天盈利。
2.无需自行购买摆摊车、广告物料等其他设备,公司提供。
岗位职责
1.负责固定摊位日常出摊、售卖、简单货品整理;
2.配合统一货品标准、陈列标准经营;
3.认真踏实、长期稳定经营即可。任职要求
1.年龄18-55岁,男女不限,有无经验均可;
2.能吃苦耐劳,踏实靠谱,想靠副业/摆摊稳定增收;
3.无不良嗜好,做事认真,不随意摆烂弃摊。
店员/营业员
100-200元/天
营业员店员有提成交通补助1-2人日结兼职
有没有想干兼职的,由于我工作的变动,下班都九十点了,之前晚上摆摊卖衣服现在干不了了,想找个人帮忙卖货。
摆地摊,每件卖十来块,你提五块,你什么都不用出,我只想把货处理了,有三轮车,有架子,你可以你家附近卖。
店员/营业员
3-5千/月
店员营业员有提成3-5人月结全职动手能力很强的勤快人
薪资待遇:(不招暑假工,短期工)
一名9:00-21:00
工资3500+提成
入职须知,有一天试岗期(双向选择),试用期80一天,可以上手在合理时间完成单子就转正。
工资结构由底薪+全勤+补贴+提成组成(不包吃住)
月休三天(周一至周四休,不休折算成工资),店里氛围好,福利待遇从优,工资年年加加加
岗位职责:(人需要谦和,事事有回应的。工作需要动手能力强的人,会切水果优先)
1.负责水果的验收、分类、上架及日常陈列,保持货架整洁饱满
2.按标准流程清洗、切割、分装水果,确保出品新鲜卫生、规格统一
3.熟练完成基础营业操作,提供友好高效的顾客服务
4. 定期检查商品保质期与品质,及时报损临期或变质水果,控制损耗
任职要求:
1. 学历不限,有零售或生鲜行业或果切行业经验者优先
2.吃苦耐劳,具备较强的服务意识和沟通能力
3.讲卫生、重细节,能适应站立作业及早晚班轮值
4.无不良从业记录,服从门店管理安排
5.接受岗前操作培训,能快速掌握水果处理及切法流程
地址:菠拿拿动物园店,东林路519号1层。(可以直接来按照地址来面试)找不到地址请打电话
兼职营业员
10-20元/时
营业员有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
便利店营业员招聘
兼职营业员2名
岗位职责:
1.负责接待顾客,了解顾客需求,做好服务,
2.做好货品销售,货品盘点,账目核对工作,
3.完成货品的来货验收,货品上架,陈列摆放,补货,退货,防损等日常营业工作。
4.负责店内卫生清洁打扫等工作
5.完成上级领导交代的其他任务
岗位要求:
1.年龄20岁到50岁之间,身体健康,高中及其以上学历
2.有超市或者便利店工作经验者优先
3.有一定拍摄剪辑技能优先
4.能够吃苦耐劳,有一定电脑基础
5.在校大学生优先
工作时间:
每周工作至少5天,每天上班6到8小时
第一个月10元+3元/每小时,
第二个月10元+5元/每小时,
加提成,奖金,包吃
理货员
4-5千/月
理货员1-2人月结全职
诚聘:超市理货员2名
1、工作区域:面试详谈
2、工作内容:负责超市内货架陈列、库存维护、下订单、收货。
3、工作要求:性格开朗,吃苦耐劳,积极向上,会骑电动车,年龄45岁以下,有相关工作经营者优先。
4、薪资福利:工资4000-5000,购买社保,有节日福利和年终奖。
5、工作时间:8:30-18:00,每周日休息。
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都雅堂店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。