
地下隧道工程师(总工)
1.2-1.8万元/月
总工程师10年以上大专及以上
任职要求:
1、拥有高级地下隧道工程师注册执业资格证书。
2、八年以上隧道、市政地铁工程施工经验,独立完成多个(从建设开工到验收)项目经验。
3、具备编制施工组织设计、施工方案、质量计划,制定施工安全技术方案和环境保护方案的能力;具备图纸审查、编制设计变更和工程洽商的能力;
3、较高的领导艺术和合作精神;具有较强的超前意识和困难承受能力;较强的谈判和沟通能力。
4、熟悉设计图纸,掌握施工规范及验收标准,组织设计交底和图纸会审,及时处理工程变更。
5、具备相关法律基本常识,掌握国家政治、经济政策、制度和要求。
岗位职责:
1、负责隧道工程施组设计、专项方案的编制指导、审核,落实项目目标的实施。
2、主持项目部的年、季、月、周生产计划,优化施工方案,认真履行施工合同。
3、强化工程成本管理工作,注重成本信息反馈,发现问题及时纠正,严把收支关,实现工程成本控制。
4、做好技术管理基础性工作,认真执行各项技术标准和规范,制定和落实各项技术管理制度,做好技术文件管理。
5、负责编制项目的关键性、特殊性施工技术方案和安全方案,并指导实施。
6、懂计量计价,变更索赔等。
采矿总工程师
1.5-2.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上采矿非金属矿金属矿
一、基本要求
1. 学历:本科及以上;
2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业;
3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先;
4. 年龄:38-55岁(非全职岗位可放宽至65岁);
5. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验;
6. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。
二、专业要求
1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,参与深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验;
2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法规标准;
3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿环节;
4. 能独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸;
5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测、通风防尘等核心技术要点;
6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势;
7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),掌握Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优;
8. 可独立撰写专业技术报告、施工技术交底文档;
9. 具备良好的跨部门协作能力,能与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合;
10. 有采矿类业务材料审查与评审经历者优先考虑。
三、素质要求
1. 能够适应高强度野外作业环境(包括高原、沙漠、雨林等特殊地理条件);
2. 工作责任心强,作风细致严谨;
3. 具备出色沟通协调能力,可与钻探队伍、地方政府及合作单位顺畅对接;
4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定;
5. 能独立完成从开采方案制定到成果报告提交的完整工作流程;
6. 数据记录真实准确,逻辑结构清晰,符合行业规范要求;
7. 能长期驻守项目现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科及以上
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB 50057、GB 50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
总工程师本科及以上
仅限拥有水利水电、隧洞、光伏项目背景人才投递
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,工程等相关专业毕业,具有高级及以上专业技术职称。
2、具有6年及以上施工项目管理经验,有1个以上项目的项目总工或2个及以上项目的工程部长岗位任职经历,近3年参建工程安全质量无重大责任事故。具有建筑工程施工经验者优先。
3、工作踏实务实,人品端正,工作有计划性,适应出差,能接受公司派遣,特别优秀者可酌情放宽有关工作年限、工作经历、任职经历等条件。
岗位职责:
1、在项目经理的领导下,对工程项目的技术、质量、贯标等工作负责。
2、贯彻执行国家颁发的技术质量标准、规程规范、法规条例、以及上级和本项目部有关技术、质量、安全、文明等方面的技术管理规章制度。
3、负责本项目部有关的技术文件、设计图纸、施工组织设计、安全、文明施工方案的审查、审批工作。
4、负责审查本项目的工程质量计划,掌握分析产品的质量动态,并提出相应对策。
5、负责重大工程的技术交底,并解决施工中的技术难题,参加本专业有直接关系的专题会议,主持本项目部的质量事故分析会,并提出处理意见。
6、负责组织工程竣工资料的整理、编制,参与施工验收,移交等工作。
工作地址为公司所属国内项目部
项目总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上水利工程隧道工程经验隧道工程国内派遣水利工程经验施工单位一级注册建造师光伏工程
仅限拥有水利水电、隧洞、光伏项目背景人才投递
岗位要求:
1、本科及以上学历,工程类相关专业,具备高级及以上专业技术职称。
2、累计6年以上施工项目管理经验,曾担任至少1个项目的项目总工或2个以上项目的工程部长职务,近3年内所参与建设项目未发生安全质量重大责任事故。具备建筑工程施工经历者优先考虑。
3、作风踏实严谨,品行良好,工作条理清晰,能适应出差安排,服从公司调配,特别优秀者可适当放宽工作年限、经历及任职条件。
岗位职责:
1、在项目经理指导下,全面负责工程项目的技术管理、质量管理及贯标相关工作。
2、落实国家颁布的技术质量标准、规范规程、法律法规,以及上级单位和本项目部制定的各项技术、质量、安全与文明施工管理制度。
3、组织审查本项目部的技术文件、设计图纸、施工组织设计、安全与文明施工专项方案,并履行审批职责。
4、审核项目的工程质量计划,跟踪分析质量趋势,及时提出改进措施与应对方案。
5、主持重大工程技术交底,协调解决施工过程中的关键技术问题,参与本专业相关的专题会议,牵头召开项目质量事故分析会并出具处理建议。
6、组织竣工资料的汇总与编制工作,配合完成工程验收及移交手续。
工作地址为 公司所属国内项目部
要求工作经验8年及以上,愿意西藏出差
1-1.5万元/月
总工程师本科及以上
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位8年以上管理经验
2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系
3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力
4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力
5. 学历本科以上,具备高级工程师职称者优先
6、愿意上西藏出差
总工程师本科及以上
工作职责与要求:
1、配合公司建立及优化项目建设管理相关流程及体系,并指导执行;
2、按需参与和指导各项目各阶段工作,包括项目前期勘察、方案制定、图纸审查、组织设计及施工、项目管理;
3、负责对各项目全过程管控(项目投标、施工优化、施工管理、签证变更、项目结算、项目回款)环节成本预测、分析、控制和后评估工作;
4、负责组织劳务比选及各阶段成本审核;
5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作,并及时处理工程管理中发生的突发事件;
6、负责与公司业务相关内、外部单位的沟通协调工作;
7、负责本部门团队建设及人员培养;
8、完成上级交办的其他工作。
任职资格
年龄:35岁以上50岁以下
性别:男女不限
学历:本科及以上学历,电力系统及其自动化、高压电技术等相关专业
经验要求:8年以上电力工程技术经验,其中3年以上技术管理经验;亲自主导过不少于5个10KV配电工程,熟悉配网工程的环网接入、架空接入等施工及验收流程和要求;亲自主导过1个110KV及以上输变电工程,熟悉输变电项目的施工技术要求和竣工验收手续;熟悉项目安全、质量、生产管理,包含人材机的组织统筹,具备项目成本管控意识,熟悉项目技术变更、签证变更的办理流程。有新能源(光伏/风电)项目技术管理经验者优先。
知识要求:精通电力系统设计、施工及调试全流程技术要点;掌握BIM、数字化设计等先进技术工具;熟悉智能电网、微电网等前沿技术
能力要求:1.熟悉电力行业相关情况,精通电力行业施工、设备材料技术规范,精通工程项目管理技术要求;2.熟悉招投标各项政策,能指导和参与招投标环节的技术文件编制;3.熟悉工程管理相关制度与工作流程;4.具有较强的技术团队领导力及商务谈判能力、具备技术决策能力和风险预判能力;
资格要求:具有一级注册建造师证书或高级职称优先考虑;
公司总工(输变电、风电、光伏施工)
1.5-2.5万元/月
总工程师10年以上大专及以上工程施工技术管理电力工程输变电、风电、光伏工程项目管理10年以上成本管理经营管理
具备成本测算能力、降本增效、重大技术方案编制、项目结算策划能力。
公司以110KV及以上输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。
岗位职责:
1、在总经理的领导下,全面负责公司施工生产的技术管理工作;
2、参与公司重大决策及把控重大施工方案;
3、负责施工的生产、技术、质量、安全体系管理;
4、招投标参与,包括项目的成本分析、技术难点、优化建议;
5、负责重大技术方案的编制和把关;
6、负责新技术、新设备、新材料的引进。
任职资格:
1、从事输变电、风电、光伏工程项目管理10年及以上,具备成本测算能力、降本增效、重大技术方案编制、项目结算策划能力;
2、具备工程经营管理思维,熟悉输变电、风电、光伏工程各项技术;
3、必须具备忠诚度、责任心;
4、要求年龄40—55岁,身体健康;
5、能够接受出差、加班;
6、有驾照,能熟练驾驶。
公司总工程师
2-2.5万元/月
总工程师10年以上本科及以上输变电项目国网南网
岗位职责
1. 统筹管理公司技术体系,审定重大输变电项目可行性研究报告、初步设计及施工图设计,主导关键技术方案评审与决策,全面负责线路工程项目的技术工作。
2. 主导项目全生命周期技术管理,涵盖投标技术文件编制、设计方案优化、采购技术标准审核、施工技术交底及竣工验收等环节,确保技术路径科学合理。
3. 建立健全公司技术标准、质量管控体系及安全生产技术保障机制,监督现场严格执行行业规范,有效防控重大技术风险与质量安全问题。
4. 推动技术创新与研发实践,跟踪电力行业前沿技术发展,促进新技术、新工艺、新设备在工程中的落地应用,组织攻关重大技术难题并推进科研成果转化。
5. 负责技术团队建设,指导和培养核心技术人员,持续提升团队专业水平与创新能力。
6. 作为企业技术代表,与业主单位、设计院、监理方等开展高层次技术交流与协作,维护公司在行业内的技术声誉与品牌形象。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、输变电工程等相关专业背景。
2. 职称资质:具有高级工程师或以上职称,持有一级建造师(机电工程/电力工程方向)或注册电气工程师等执业资格者优先考虑。
3. 工作经验:具备10年以上输变电施工领域工作经验,其中至少5年担任公司层面技术管理岗位(如副总工/总工),有特高压项目或复杂地形条件下输变电工程主导经验者优先。
4. 专业能力:熟练掌握输变电工程施工技术规范与实施流程,能够独立应对和解决重大技术问题,熟悉AutoCAD、ETAP等专业工具,了解数字化交付相关技术体系。
5. 综合素质:具备出色的技术领导力、战略规划与决策判断能力,善于跨部门协同及对外沟通,责任心强、敢于担当,能接受全国范围内项目出差安排。
渣车司机货运司机
地址:都江堰都是短途运输,运距短,只要肯干,轻松过万,要求服从安排,开车认真仔细,会合理规划路线,公司有自己的物流园,驾驶员住宿带空调,洗漱等联系电话
叉车工包住包吃月结
不体检,包三餐包住宿
岗位:叉车工
每个月10号发工资,包吃包住,
20一个小时,包吃三餐
综合工资 6000+,
免费住宿,4人间,空调,热水器,独卫
要求:20-45岁
上班时间8:00-20:00,两班倒
地点:龙泉车城西五路,。
工厂搬运工包住包吃健康证
3.24 邛崃知名食品厂
大龄工 包吃住 可预支
政策:,请假旷工节假日顺延)
生产冰淇淋(恒温车间20度左右)对产品进行分拣和装箱及打包等
【薪资待遇】:
①白班180元/天②晚班190元/天,
吃住情况:包两餐,免费住宿
上班时间:7:00-19:00两班倒,月休2-4天
【特别要求】:
①黑笔1支+行李
②身份证原件
③身份证复印件3张
④一寸照片1张、
⑤健康证复印件2张(没有的可提前到工厂附近指定医院免费办理/但要等4天出证后才可上班)
⑥没有以上资料:无法面试/无法住宿,面试之前必须提前准备好。
面试录用就可住宿,井号但必须有身份证原件+身份证复印件3张+健康证复印件1张(没有的可提前到工厂附近指定医院免费办理健康证/要等4天出证),
⌚【面试时间】: 2026.上午9:30-10:00
【面试地址】:成都市邛崃市金六福大道与马坝路交叉口正北方向229米左右。
工厂搬运工包住包吃
双流新能源
长白班
井号长白班、包吃包住
供应商政策:打卡15天500+ ,,含税
工作要求:男女不限,25-45岁。聪明灵活点、做事认真、吃苦耐劳
初中学历
工作内容:
上料(个子稍高大灵活点)力气活
返修
薪资待遇:17/小时(15/小时+2/小时稳岗,约190/天)
工作时间:7:50-20:00月休4
住宿:4-6人间100、两人间200、一人间400,水电自费
面试时间:上午十点面试
上班地址:双流新华大道168
井号面试完当天需试岗8h
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名单报备彭:
拉废铁
350-400元/件
A2货运司机月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业金属钢材高栏货车不需要装卸货物能开会倒
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点
2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范,及时报告并处理车辆异常状况
3.配合仓库完成装货、卸货及单据交接,确保货物数量与信息准确无误
4.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为
5.如实填写行车日志、运输台账及相关报表,配合完成运输数据统计与归档
任职要求:
1. 持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年,近3个记分周期无重大交通违法记录
2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输工作
3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉GPS导航及物流调度系统操作
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
5. 学历不限,有危化品运输、冷链运输或大型物流企业从业经验者优先
水利项目总工待遇好工资高
1.8-3万元/月
总工程师
水利项目总工(要求高级工程师职称)工作内容:全面负责项目技术统筹管理,主持施工组织设计、专项方案编制及技术交底;负责大型土方开挖、土石方施工、基坑支护、水利工程现场技术管控与质量监督;处理图纸会审、设计变更、现场签证及技术难题;统筹项目安全、质量、进度、成本技术管理,对接业主、监理、设计单位。
任职要求:水利、土木相关专业,持有高级工程师职称;5年以上水利或大型土方项目总工经验,熟悉土石方工程、水利施工全流程;能独立解决现场复杂技术问题,可长期驻场甘肃项目。
薪资待遇:18000-30000元/月,能力优秀者薪资可面议,上不封顶。
Project Engineer
2.5-3万元/月
总工程师经验不限学历不限
Location: Shenzhen
Key Responsibilities
1. Ensure product development from beginning to the end, ensure project progress
2. Coordinate with HQ and suppliers to solve all relevant technical issues
3. Provide technical consultancy to suppliers and external parties if necessary
4. Work with other departments to achieve common goals
5. Other tasks assigned by the supervisor
Key Requirements:
1. Degree holders, plastic, home apaliances or consuming electronics products preferred
2. Experience in product development, project management,
3. Good communication, strong supplier management skills
4. Good command both written and spoken English
5. Be able to conduct some business trips
技术总工/薪资面议
8000-15000元/月
总工程师5-10年学历不限
工作内容:
(公司主要项目类型:高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等,单一专业人员勿扰!!电脑操作不熟练勿扰!!!)
一、技术管理
1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。
2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑,解决图纸错漏碰缺问题。
3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。
4.负责技术交底、工艺标准、工法推广,统一公司施工技术标准。
二、质量与验收
1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。
2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料,组织内部预验收。
3.处理质量问题、质量事故,提出整改及技术处理方案。
三、方案与变更
1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。
2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。
四、现场技术支持
1.定期巡查项目,解决项目施工技术难题。
2.指导项目经理、施工员规范施工,控制通病。
3.对危大工程(高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等)进行现场技术管控。
五、安全技术与创优
负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。
参与安全检查、风险辨识,提供技术保障。
任职要求:
8年以上综合施工技术管理经验。
负责过工艺、机电 、高压电力等项目。
能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。
精通图纸、规范、验收程序、资料流程。
具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。
熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。
严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。
沟通协调好,能对接监理、设计、甲方、审计。
有中石油石化工作经验优先。
测绘工程师
6000-10000元/月
测绘工程师3-5年学历不限
1.最好是在测绘局测绘院带过测绘项目的高技术人才。
2.公司总部在成都,工作地点主要是在云贵川重庆广西西藏新疆等
3.希望合作共赢。
4.舞台已搭建好,欢迎您精彩的表演。
要求:
1、有三年以上测绘经验,能承担测量组长职务,能独立完成公司测量任务,提交合格的测绘成果。
2、服从公司安排,能适应出差;
3、熟练使用GIS、CAD、南方CASS、等成图相关软件优先;
4、熟悉航测数据处理、传统航测与三维倾斜摄影实景建模,能熟练使用pix4D、EPS、smart3D、photoscan、inpho、modelfun等航测相关软件优先;
5、熟练使用rtk,全站仪等测绘仪器优先;
6、测绘工程、航空摄影测量、遥感科学与技术、地理信息系统及地理国情监测等测绘相关专业,本科及以上学历优先。
7、高标准农田设计、土地整理等项目经验优先。
BIM设计师(高端住宅水电)
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年本科及以上核心建模可视化弱电/给排水/暖通相关经验BIM实操经验模型碰撞Revit
岗位职责:
1.依据项目实际需求,运用BIM技术完成土建、水电及机电专业的模型设计与构建;
2.负责项目现场布局规划、管线整合、碰撞检查以及净高合理性分析等相关工作;
3.把控项目执行进度,统筹协调内外部资源,保障模型品质与交付节点;
4.完成上级安排的其他相关任务;
任职要求:
1.精通BIM建模操作,熟练使用revit软件及动画制作工具,具备实际项目应用经验;
2.熟悉住宅类水电暖系统施工规范,可实现多专业间的协同配合与问题识别处理;
3.具备较强的沟通能力与团队合作意识,能适应高效紧凑的工作节奏;
4.愿意主动迎接新任务,积极参与新技术的学习与推广应用;
市政总监理工程师(持市政国监证+具备市政高工职称)
7000-10000元/月
监理工程师10年以上大专及以上市政工程注册监理工程师
一、岗位职责:
1、主持监理例会的召开,编制监理规划,审核监理实施细则;
2、根据项目进度及监理工作实际,合理安排监理人员,监督并检查其工作执行情况;
3、组织编制监理月报及监理工作总结,整理归档监理资料,审查施工方竣工申请,组织工程预验收,编写工程质量评估报告,并参与最终竣工验收工作。
二、任职要求:
1、工程类专业背景,具备大专或以上学历;
2、持有国家注册监理工程师资格证书(需在入职后3个月内完成注册转入),并具备市政工程高级职称;
3、熟悉施工现场监理流程,具备良好的沟通与协调能力;
4、品行端正,责任心强,具备较强的学习意识和职业操守;
5、思维清晰,富有团队合作精神,执行力突出;
6、能够接受公司统一的工作调配与安排。
土建施工技术员
9000-18000元/月
土建工程师5-10年本科及以上工业建筑商业建筑办公建筑一级建造师
1、具备三年及以上化工工程类施工管理经验,熟悉各类程序管理文件,条件特别优秀者可适当放宽要求
3、能独立编制施工计划,熟练使用EXCEL、PROJECT、P6等项目管理软件,有效指导现场施工工作
5、薪资待遇面议,可签订正式劳动合同,也可签署临时协议
职位福利:提供住宿、工作餐、员工食堂、出差补助
装饰工程设计师
5000-6000元/月
装修工程师3-5年大专及以上室内装修项目项目预算施工现场管理工程验收装修施工管理AutoCAD精装项目家装项目公装项目室外装修项目
该岗位主要负责家庭装修及工程装修的现场统筹工作,涵盖项目初步预算、施工计划制定、现场施工监督以及竣工验收等环节。
岗位要求:
1. 具备土木工程或建筑装饰设计类相关专业背景;
2. 拥有3年以上空间装修改造工作经验;
3. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等相关设计工具;
4. 具备较强的项目协调与沟通协调能力;
5. 注重施工细节,能有效把控工程质量;
6. 具有良好的团队合作意识,适应高强度工作环境。
变电站施工管理技术人员
2000-10000元/月
技术员长期6-10人月结
因项目需要,现招聘:
变电站施工技术员4~5名
工作内容:
现场施工技术交底
图纸审核、施工质量监督
过程控制及安全管理
工作地点:大成都范围内
专业要求:工程造价、工程管理类相关专业
任职要求:
身体健康,能吃苦耐劳
具备团队合作精神
具备持续学习与成长的意识
待遇:
提供食宿,享受项目绩效奖金
实习期(3~6个月):工资2500元,
安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
1.年龄原则不超过55岁,持有国家注册安全工程师资格证或具有安全培训合格证B证或C证,有相似业务的工作经验。
2.在电力工程项目从事安全管理工作3年以上工作经验。
3.具有良好沟通、协调能力,工作态度端正,身体健康。
施工技术员
8000-10000元/月
技术员技术负责人1-2个月1-2人月结
四川成都都江堰招聘施工现场技术员要求熟悉钢箱梁桥面板铺设,桥梁结构方面经验丰富的人员,项目地在都江堰青城大桥,工期3个月,工资8000-10000。联系电话马先生
职位名称
工程技术员/技术负责人
变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科及以上
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB 50057、GB 50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
栏目概述
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