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工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
工长月结
职位详情 绿化工长 4000-5500元/月 招1人 简阳成都天府国际机场 职位详情 任职资格: 1、大专及以上专业毕业,园林园艺、景观及相关专业,持园林绿化技术高级工证书; 2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验,对CAD熟悉; 3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植;熟悉园林施工流程; 4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力,且具备一定的组织指挥和管理能力; 5、责任心强,有吃苦耐劳的工作精神。 项目地点:简阳 岗位职责: 1、负责现场植物绿化施工管理工作,协助现场施工组织设计及编制现场施工方案; 2、熟悉施工图纸,能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审,编制施工技术措施及方案,准确提出分段工作面的周工作计划; 3、按施工进度提出植物的需求计划,协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划,并认真组织实施工作,并做好工作日志; 4、对现场植物施工班组进行管理,合理安排工种,保质保量的完成施工生产任务; 5、对现场工人的种植技术给予指导和监督,对现场工人进行定期技术培训,提高工人的生产技能; 6、能独立完成植物搭配,并做好后期植物养护的施工管理工作; 7、负责解决施工中出现的绿化技术问题,把控绿化效果; 8、执行安全法规、规程,落实安全措施施工,做到安全生产、文明施工; 9、负责现场植物竣工后的收方工作,对甲方提出的现场问题进行协商解决,对业主提出的要求进行合理协调,完成植物竣工图的绘制。
园林土建工长
6000-7000元/月
土建工长月结
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.编制施工日志,记录工程进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工 4.配合项目经理完成材料计划、进度管控及问题整改 5. 参与图纸会审,及时发现并反馈设计与施工衔接问题 任职要求: 1.有施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与验收标准 2. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力 4. 持有施工员岗位证书者优先 5. 身体健康,能适应工地现场工作环境
成都成华区需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
工长工程师
需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
成都郫都区招工长/工程师(混凝土工长)
5000-7000元/月
工长月结全职
成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
请直接在平台投递简历,看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责: 1、负责项目施工现场的管理工作; 2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制; 3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志; 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作; 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求: 1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业; 2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先; 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件; 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都金牛区招工长/工程师
7000-10000元/月
工长
成都市金牛区招工长/工程师
装修监理工长工程师3-5人
岗位职责 全权负责装修施工现场管理、进度把控、工艺质量监督、安全文明施工、班组人员调配,独立负责店铺装修项目全流程落地,保障项目保质、保量、安全、按期完工交付。 任职要求 1. 专业过硬:精通装修全套施工工艺、工艺结构,熟悉水电、泥木油、吊顶、防水等各工序施工标准,懂材料、懂施工验收规范。 2. 熟练识图:能独立看懂平面、立面、节点、水电等施工图纸,可现场交底、核对图纸、解决现场技术问题。 3. 独立操盘大型项目:具备大型工装、精装项目独立带班经验,能自主统筹工期、质量、现场协调,处理各类施工突发问题。 4. 自有固定班组:拥有长期配合、技术稳定的固定施工工人团队,各工种齐全,可快速进场施工,保障施工质量与进度稳定。 5. 重视安全管理:安全意识极强,擅长现场安全巡查、隐患排查,严格落实安全施工规范,杜绝安全事故。 6. 经验与素养:3年以上装修项目经理带班经验,责任心强、执行力高,能抗压,擅长甲方、设计师、班组多方沟通对接,合理管控项目成本。
四川成都招贴砖
贴砖
成都市招贴砖
成都
8月10日 02:40拨打电话
交通指示牌安装
设备运维工作地址:崇州工业园区长白班18-24/小时六险一金出勤奖+学历补贴+交通补贴+保密工资+技术津贴+加班工资+特殊津贴+工龄补贴+通讯补贴+过节费+带薪年休假+高温补贴+晚班补贴持电工证,特种设备作业证等,全日制大专以上学历
成都 崇州市
8月10日 02:36拨打电话
管道安装月结
[烟花]8.10郫县红光上市企业|高薪|管工|叉车【岗位及薪资】:管工,6-8k/月+社保或者35元/小时,,45以内,有经验【上班时间】:白班8:30-17:30,有加班,倒班,夜班有补贴30元/晚【吃住情况】:早餐自理,免费工作餐,加班有免费工作餐;有住宿4-8人间,,水电费分摊【体检安排】:,,其他岗位常规体检83元,【特别告知】:面试带身份证和笔、无犯罪记录证明【面试时间】:9点半【面试地址】:红光港北六路。
成都
8月10日 02:33拨打电话
兼职日结
绿源东方时代店,招聘长期兼职:待遇:120/天工作时间:周六七!早高峰8:30-11:30,晚高峰:下午3:30-8:30年龄要求:30-53岁。工作要求:主做冻品区鸡扒类产品,要求能说会道,主动积极,会和陌生人聊天[握手]联系人:刘先生
成都
8月10日 02:24拨打电话
夜宵店服务员
3000-4000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程顺畅 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升客户满意度 4. 协助完成开市、收市准备工作,配合团队完成日常运营任务 5. 遵守食品安全与服务规范,落实门店各项标准操作要求 任职要求: 1. 无经验要求,欢迎应届生及转行人员加入 2. 初中及以上学历,身体健康,仪表端正 3. 性格开朗,具备良好的沟通能力和服务意识 4. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 5. 有餐饮服务经验者优先,接受岗前带教培训
工长月结
沈阳大东区204招聘拆除班组工长,供吃住,要求必须有经验,月工资8000-10000,联系电话:张总自己打电话咨询
沈阳 大东区
8月10日 01:25拨打电话
湖北仙桃招圈眼子长临
工长工程师
招圈眼子长临
仙桃
8月10日 00:19拨打电话
工长工程师月结
大一类船长工作地址:南京到京杭北运河工资12500加安全奖500多公司购买1500深圳社保年龄45岁左右
南京
8月9日 23:31拨打电话
工长助理
3000-6000元/月
工长
岗位职责 1、协助工长对接家装在建工地,日常巡检施工现场,记录施工进度、现场问题; 2、核对施工图纸,配合工人落实施工工艺,及时反馈现场与图纸不符之处; 3、整理工地资料、材料清单,对接材料送货、清点到场材料数量; 4、做好业主沟通,同步工地施工进度,协调解决现场基础问题; 5、记录施工日志,整理验收资料,完成工长安排的其他工地相关工作。 任职要求 · 年龄20-38岁,工程、设计相关专业优先,有无家装经验均可; · 看得懂基础家装CAD施工图纸,会基础办公软件(Excel、Word); · 踏实肯干,责任心强,沟通能力良好,能跑工地; · 学习能力强,适应家装项目节奏,具备良好团队协作意识。 薪资待遇 · 保底工资 + 月度绩效奖励(根据工地管理、工作表现发放); · 每周单休,每日工作8小时。 公司亮点 · 激励机制透明,多劳多得; · 绩效奖励灵活,助理享有额外收入; · 年轻化团队,岗前带教培训,职业晋升通道清晰。
工长月结
[太阳]4500吨13年油船,海南线,机工长13000+航次奖+劳务费[太阳]8600吨17年油船,南北,机工长13000。联系
海南
8月9日 23:14拨打电话
测量技术员
6000-12000元/月
测量工程师3-5年大专勘察定界中级工程测量员工程测量
一、岗位职责 1. 全面主持项目测量管理事务,编制测量方案、实施计划及安全技术交底文件,确保各项测量作业满足规范标准与设计图纸要求。 2. 独立承担控制网布设、导线测量、水准复测、坐标放样、高程控制、结构校核及竣工测量等全过程外业操作。 3. 熟练运用全站仪、GPS-RTK、水准仪、三维激光扫描设备等专业仪器,负责设备的校准、日常保养与管理工作,保障测量精度与仪器正常运行。 4. 负责测量数据计算、内业处理、图纸审核、测量记录整理、报告撰写及资料归档,确保所有数据真实可靠、准确无误、可查可溯。 5. 与施工、技术、监理及建设单位保持有效对接,完成测量报验、复测确认及现场技术协调任务,及时解决施工过程中的测量技术难题。 6. 指导并培训测量员或助理开展测量作业,监督其工作质量与安全规程执行情况。 7. 参与工程收方、计量核算、变更测量及竣工测量相关工作,协助推进项目验收流程。 8. 严格执行施工现场安全管理制度,防范测量环节安全风险,完成领导交办的其他技术性任务。 二、任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,测绘工程、工程测量、土木工程、道路桥梁、市政工程、轨道交通等相关专业背景。 2. 工作经验:具备3至10年测量领域工作经验,能独立主导完整项目的测量管理工作;具有房建、市政、公路、桥梁等多类型项目经历者优先考虑。 3. 专业技能: - 熟悉测量技术规范与施工图识读,可独立编制测量专项方案、技术交底文件及成果报告; - 熟练操作全站仪、GPS-RTK、水准仪等测量设备,掌握CASS、纬地、道路测设大师、AutoCAD等测量与绘图软件应用; - 具备控制网复测、放样定位、沉降监测、线形调控等核心能力,能够独立应对和解决现场测量技术问题。 4. 证书资质:持有初级或中级职称,以及工程测量类职业资格证书者优先录用。 5. 综合素质: - 能够吃苦耐劳,适应施工现场户外作业环境,接受夜班安排及项目间调配; - 工作态度认真严谨,责任心强,具备高度的精确意识与安全防范意识; - 具备良好的沟通协调能力,执行力突出,拥有团队管理与带教新人的能力;
专业监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师
1、需在项目现场开展工作,熟悉现场环境; 2、要求具备国监、注安及中级职称资格; 3、工作地点位于乐山市中区。
检测工程师
6000-8000元/月
质检工程师1-3年大专高分子材料精细化工红外光谱仪气相色谱仪
岗位职责: 1、负责精细化工领域原材料、半成品及成品的理化指标检测,包括细度、粘度、固含量、粒径等常规项目,依照标准规范开展检验工作。 2、针对来料异常、成品质量波动及客户反馈的质量问题,实施复检与成因分析,编制分析报告,并协同生产、研发部门推进问题整改与工艺优化。 3、结合产品特性,制定并完善内部产品质量检测标准文件。 任职要求: 1、大专及以上学历,精细化工、应用化学、高分子材料、皮革化工、材料类等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上相关行业检测工作经验者优先。 3、有涂料、皮革等行业背景者优先录用。 4、服从管理,积极主动,具备责任心,工作作风细致严谨。 岗位福利: 提供食宿、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、项目奖金、学术交流及培训
商务技术工程师
8000-12000元/月
技术工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 开展公司贸易相关业务,落实贸易规范,积极拓展市场渠道。 2. 对接客户资源,制作报价方案,参与商务洽谈并促成合同签署。 3. 负责新客户的开发及现有客户的维护与关系管理。 4. 整理归集业务所需资料,按时完成相关工作汇报任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,国际贸易、商务英语或相关专业背景。 2. 具备3年以上外贸业务工作经验,有外企从业经历者优先。 3. 熟知外贸运作流程及相关法律法规,掌握贸易领域的专业技能。 4. 英语能力较强,能够阅读并翻译英文招标文件、询盘等资料。 5. 具备良好的市场开拓能力和谈判技巧,具备较强的公关意识、进取心、团队协作精神以及独立处理问题的能力,富有创新精神和开拓意识。
专家组长
1-1.5万元/月
安全工程师5-10年本科
一、岗位职责 1.专家团队统筹管理:全面统筹公司所有专家,负责专家日常工作协调、人员调配与管理,搭建高效协作机制,确保专家团队有序开展各项工作。 2.工伤预防培训统筹:牵头负责工伤预防培训全流程工作,包括培训计划制定、教案与课件统筹优化、培训实施协调,确保培训内容贴合需求、专业规范。 3.培训质量把控:对工伤预防培训质量负总责,全面负责培训全流程质量管控、培训巡查专业把关及巡查报告审核工作;建立健全培训质量核查、评估机制,严格把控培训各环节实施质量,监督培训实施效果,及时排查并整改问题,确保培训效果达标,推动培训质量稳步提升。 4.政策与规范跟进:持续跟进《工伤保险条例》《职业病防治法》等相关最新法律法规、行业规范,及时融入培训内容,牵头开展行业规范编写相关工作。 5.专业报告撰写:负责培训项目相关报告撰写,同时牵头完成职业病、尘肺病等相关专业报告的撰写、审核工作,确保报告专业、准确、合规。 6.培训体系优化:结合行业发展与培训实际,优化工伤预防培训相关的教案、课件及培训流程,推动培训质量持续提升。 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.学历与资质要求:全日制大学本科及以上学历,安全工程、采矿工程、机械工程、化工等相关工科专业背景;必须持有高级工程师职称及注册安全工程师资格证书,且注册安全工程师证书需注册至本公司。 2.行业经验:拥有5年及以上安全生产、工伤预防、职业病防治相关领域工作经验,具备工伤预防培训统筹、专业报告撰写相关实战经验者优先;有矿山、建筑施工、危险化学品等相关行业从业经验者优先。 3.管理能力:具备较强的统筹协调能力和团队管理能力,能够高效统筹公司所有专家,合理分配工作、协调资源,确保各项工作落地执行;具备良好的组织规划能力,能有序推进培训、报告撰写等各项工作。 4.专业能力:精通工伤预防、职业病(含尘肺病)相关专业知识,熟悉相关法律法规及行业规范;具备优秀的文案撰写能力,能独立完成培训项目报告、职业病相关专业报告的撰写与审核;具备课件、教案统筹优化能力。 5.其他要求:持有效驾照5年及以上,能适应全国出差工作安排;具备良好的沟通表达能力、责任心强,抗压能力突出,能高效完成各项工作任务。
总监理工程师3-5年本科监理 网络安全注册监理工程师
我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业,也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证,我们已成功服务了3000+企事业单位,并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需,业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。 岗位职责: 1、独立完成项目巡检、现场督导、监理测试、验收等,准确识别项目质量、进度等问题做出正确应对; 2、负责审核承建单位提交的合同、计划、方案、报告、申请、变更等,并做出正确应对; 3、独立负责核查本专业进场设备、配件、材料的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实物的质量情况; 4、负责项目各方之间沟通协调,独立组织专题会议; 5、负责本专业工程量的核定,审核工程量的数据和原始凭证; 6、负责项目所有监理资料的编制、收集、审核、汇总及整理。 任职要求: 1、2年及以上工作经验,本科以上学历,计算机、网络及相关专业; 2、政治素质高、保密意识强,工作积极、学习能力强; 3、计算机及网络基础知识扎实,熟悉信息系统建设的相关技术和过程; 4、具有较强的沟通协调能力、应变能力、较好的主动性及抗压性; 5、具备较强的文书编写能力,能完成监理相关文档、报告的编写工作; 6、持信息系统监理师证书者优先考虑。
项目监理负责人
7000-14000元/月
监理工程师5-10年大专
总监理工程师 岗位职责: 1. 负责项目回款、信用管控及合同执行全过程管理; 2. 组织召开监理例会,编制监理规划文件,审批监理实施细则; 3. 根据工程进度与监理团队实际工作情况,合理调配人员并监督其履职情况; 4. 组织编制监理月报及工作总结,归集整理监理资料,审核施工单位竣工申请,组织竣工预验收,编制工程质量评估报告,并参与工程最终验收工作。 任职资格: 1. 持有全国注册监理工程师资格证书及高级工程师职称,无在建项目且可办理注册转入; 2. 具备2个以上公路、水利、电力类项目担任总监理工程师的实战经验; 3. 有大型房地产开发企业房建项目管理经历或持有高级职称者优先考虑; 4. 工作态度严谨,具备良好的沟通表达与组织协调能力;
装修工程师大专
任职要求: 1、建筑施工管理、建筑施工技术、室内设计、建筑经济管理等相关专业大专及以上学历。 2、有装饰装修工作1年及以上工作经验。 3、独立管理过酒店装修项目。 4、具有建造师证书优先。 5、能吃苦耐劳、积极上进。
监理工程师10年以上本科市政工程房建工程安装工程商业建筑工业建筑
一、岗位职责1、战略与经营 (1)主导业务板块发展战略及年度经营计划的制定,跟踪行业趋势变化,全面负责经营目标达成,并按期向集团进行工作汇报。 (2)推进工程管理体系标准化建设,实现流程化运作与工具化应用;构建覆盖设计管理、施工管控、技术规范、安全文明施工及材料管理的全流程企业标准体系(SOP)。 2、工程总承包管控 (1)实施项目全周期统筹管理,对安全生产、工程质量、施工进度与成本控制承担最终责任;健全全过程管理机制,审定重大技术方案,攻克关键施工难题。 (2)统筹调配内部设计、采购与施工力量,优化资源配置效率,提升工程总承包项目的综合收益与协同效能。 (3)建立项目风险预警系统,重点防范合同履约、分包管理及执行过程中的各类风险,保障项目依法合规运行。 3、监理业务管理与支持 (1)提供专业技术标准与管理指导,保障监理工作的独立性、规范性与专业权威。 (2)强化质量安全监管职能,依托监理单位构建“双控”监督模式(施工单位自主控制+监理单位实时监控),守住工程质量安全底线。 4、造价与成本精细化管理 (1)推动全过程成本管理体系落地,指导造价团队完善投资估算、设计概算、施工图预算至竣工结算各阶段的闭环管控机制。 (2)搭建动态成本数据平台,定期开展成本偏差分析,为投标定价、成本优化和经营管理提供可靠数据支撑。 (3)组织重大项目结算审计,严格管控现场签证与变更流程,保障公司资产权益不受损。 5、团队建设与人才发展 完善部门管理制度,调整优化组织架构;整合内外协作资源,构建长期合作生态网络;带领核心管理团队,打造专业化人才梯队。 二、岗位要求 1、教育背景:本科及以上学历,土木工程、工程管理、工民建等相关专业;具有一级建造师、注册监理工程师、一级造价工程师或高级工程师职称者优先考虑。 2、工作经验:具备15年以上工程领域从业经历,其中至少8年在大型施工企业或知名地产集团担任工程中心/项目管理中心负责人职务;有同时统筹总包、监理、咨询等多业态管理经验者更优。 3、专业能力: (1)体系建设经验:拥有从零构建集团层级工程管理体系的实际案例,熟悉分类分级管理逻辑与落地路径。 (2)全产业链理解:深入掌握设计、施工、监理、造价各环节的联动关系与管控核心,可实现跨条线高效协同。 (3)商务法务素养:通晓FIDIC合同条款及国内工程合同体系,具备出色的商务谈判技巧与风险应对能力。 4、综合素质: (1)战略思维:具备系统化思考与战略拆解能力,能将公司整体经营目标转化为可执行的工程管理举措。 (2)领导能力:擅长跨部门协作沟通,具备带领大型专业技术团队的经验与影响力。 (3)抗压能力:适应高负荷工作环境,能够冷静应对重大突发事件或复杂工程危机。
安全开发工程师
1.1-2.2万元/月
安全工程师3-5年本科网络安全信息安全政府/事业单位AI工具开发
岗位要求: 1、负责利用AI技术实现代码自动化审计; 2、负责通过AI手段完成目标信息的采集、处理与分析; 3、负责基于AI能力开发漏洞利用相关工具; 4、负责构建具备AI能力的网络安全软件系统; 任职要求: 1、掌握Linux操作系统及网络基础知识(如TCP/IP、HTTP、DNS等); 2、熟练使用Python、Go、C#中至少一种编程语言; 3、具备系统架构设计能力,包括模块划分与数据结构设计; 4、熟悉API接口调用、并发控制、日志解析等开发技能; 5、了解Json数据处理与数据建模方法; 6、熟悉人工智能、大语言模型等技术应用,理解Prompt工程、Token机制及上下文窗口等概念; 7、掌握LangChain、LangGraph、智能体(Agent)、技能(Skills)开发等相关技术; 8、熟悉OWASP TOP10常见安全漏洞; 9、熟悉Nuclei、Metasploit、Burpsuite等安全工具,具备自动化或智能化漏洞扫描器开发背景; 加分项: 1、具备独立进行漏洞分析的实际经验; 2、拥有RAG系统开发经历;
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