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裤子工厂急招！正月十二开工！ 自家工厂，订单足、爆款多、管理人性化，工资准时发放！ 年后正月十二正式开工，现急招以下熟练工： 一、吊挂流水熟练车位 10名 • 压腰 1名 • 开袋 1名 • 拼缝 1名 • 拷边 1名 • 做腰 1名 二、前期工序 3名 • 前袋 1名 • 裤子小烫 1名 工资：6500–10000元/月，计件多劳多得，上不封顶！ 三、吊挂上架 1名 工资：5500–6000元/月，计件上不封顶！ 福利待遇 ✅ 包吃包住 ✅ 早8晚10，做六休一 ✅ 工厂直招，无中介 ✅ 晋升空间大，能干就有发展 想赚钱、想稳定，抓紧联系！ 电话：

新湾仓库有6吨货需要卸车。25元一吨。做的联系我

杭州到广州线路韵达快递正班车260方、三天一圈，杭州休息一天，找副驾一个联系电话，工资详谈，刘师傅

文华酒店招初一到初八客房服务员2名，每天20间左右，32元/间，有意者联系我

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找一个刷地坪漆助理小工，男女皆可，活不累，八个小时，一百五，可以长期合作有意打电话

正月初三需要两名环氧师傅有一千多平米需要找人有意向的可以和我联系，点工包工都行 电话高

招聘：成型固化员 薪资：4000元以上/月 1按照工艺要求进行产品固化，2协助完成相关生产工具和材料的准备工作

焦作过年期间，有出来干固化的工人没有，联系

我们公司是美团服务商，推广美团最新业务，美团AI运营师，针对美团商户帮助他们开店宝后台进行升级和推流并且绑定美团最新收款系统！ 新功能每个月可以帮助商家快速提升美团店铺权重，提升店铺排名，给商家解决运营难，运营成本高，以及没有流量没有客户的问题。我们的产品专门解决商家当下的痛点问题！ 所有跟进的商户都非常精准，都是美团自己的商户，商家接受度超高（产品同行业没有竞争对手，优势很大）。 客户都是公司电话客服筛选过的意向客户，给到外勤销售，然后跟客户约时间上门去讲解产品功能和优势，商家同意使用我们的产品，，给予升级和绑定服务，不用坐班不用打卡时间自由不用陌拜不用地推 外勤销售每天会分配5-10个意向商家客户，速度越快，成交率越高，分配的意向客户就会越多，意向客户不缺，可以按区域分配高提成，300一单，我们业务员做的好一天能出四五单，日收入过千，周收益过万的也有 每天坚持完成2单月1.5万，每天3单月2.5万，每天4单月4万，杭州唯一一个既轻松又能拿高薪的工作？不画饼，不造梦实实在在轻松月入过万甚至几万的工作！

年终奖、五险一金、下午茶、定期团建、生日会、节假日礼物，各种品牌礼物苹果手机应有尽有 1，通过公司提供的精准资源邀约有需求的客户，公司资源都是有意向的客户，不用盲打 2，为客户制定个性化的融资方案 3，协助银行客户经理做好贷前尽职调查福利待遇： 一：综合薪资3-5万（目前公司业绩前三名薪资都是10W+) 试用期薪资综合15000元，奖金+绩效+话补，每月还有不同的月奖励机制，现金红包+下午茶 2、团队都是90后，00后，年轻团队，公司氛围好，福利待遇好 3、公司高速发展中，晋升机遇多，有明确的薪资奖金制度和晋升空间。 任职要求： 1学历不限，经验不限，可接受小白，有挣钱欲望，不甘于平庸。想挑战高薪的，想在一年内买房买车的来，主打一个英雄不问出处， 2，性格开朗，普通话标准，有一定的社会经历。公司主打一个：向钱看，向厚赚

1、依据门店业绩目标，积极拓展业务渠道，确保完成销售任务 2、负责进店客户的接待与沟通，精准把握需求，推动成交转化 3、配合门店活动规划，高效执行并落实各项营销活动 4、根据客户订单情况协调发货安排，及时响应并处理售后问题 任职要求： 1、具有一年以上终端门店销售工作经验，有家居建材行业背景者优先 2、具备良好的沟通能力，能够准确洞察客户需求 3、学习能力强，思维灵活，能快速适应新环境与新知识 4、具备团队协作意识，工作踏实，能承受一定工作压力

工作职责: 【详细职责】 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4. 冷链设备与常规物料的配置投放及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，统筹相关费用执行； 6. 市场动态收集分析、信息反馈及客户投诉协调处理。 【发展空间】 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，经历能力提升的关键磨砺，接受市场实战的全面检验。伴随时间积累与经验沉淀，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【定制化的培养】 1. 双轨制职业发展路径：管理方向与专业方向并行； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期人才培养机制：①高层管理者一对一指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③多元轮岗实践平台，提供持续创造价值的机会；④健全的人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤广阔晋升空间，助力快速进阶。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：9000元-10000元/月；（依据发布城市调整，入职起薪点-转正起薪点） 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 任职资格: 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休工作安排。

一.关于我们 我们是杭州云联城科技旗下的“云享都”，作为AI智能零售领域的领先品牌，致力于通过AI技术助力线下商户完成数字化、无人化转型。当前产品具备突出行业优势，商户认可度超90%，合作案例覆盖全国多个城市。 二.你要做的 1.对接公司分配的精准便利店客户资源，无需自主拓客，直接传递AI零售发展趋势及“云享都”解决方案的核心价值，识别商户升级需求。 2.预约客户深入交流，讲解无人化运营在降本增效方面的实际收益，推动合作达成；协同团队完成设备安装与系统升级，确保服务流程顺畅。 3.持续跟进沟通进展，及时反馈客户问题，与团队协作优化转化策略，提升签约效率。 三.为什么选这个岗？（优势显著） 1.收入无上限，回报清晰直接 2.新人普遍月入过万，成熟销售月入3W+为常态，业绩领先者可冲击5W+ 3.提成比例高，回款周期短，不拖欠薪资，付出即有回报 4.业绩越突出，获得的优质客户资源越多，形成“高产出→多支持→更高收益”的良性循环 5.客户无忧，成单更容易 6.客户由公司统一派发，均为意向明确的精准商户，免去陌拜与地推，减少80%无效沟通 7.产品接受度超90%，市场刚需明显，无需强行推销，凭借真实价值即可赢得客户 8.客户按区域划分管理，团队内无内部竞争，专注维护好自身负责客户即可 9.工作灵活自由，平衡生活更轻松 10.无需坐班，不用打卡，主要通过微信、电话进行线上沟通，时间自主安排 11.无需异地出差，服务本地及周边商户，兼顾职业发展与家庭生活 四.我们希望你 1.不限年龄、学历，有无销售经验均可，只要表达流畅、具备服务意识 2.目标导向强，能主动推进客户跟进，有一定抗压能力，愿意学习AI零售相关知识 3.熟练使用微信、电话等基础沟通工具，快速掌握产品优势点，与客户高效对话 4.认同AI零售发展方向，渴望通过自身努力实现收入增长，追求更高经济回报 应聘方式 直聘平台直接沟通，1小时内响应，深入交流岗位机会！

工作职责: 1、负责收集潜在客户的资料并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项制度与工作要求； 任职要求： 1.形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2.热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3.适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压能力； 薪酬福利 1、提供入职后的岗位专业技能培训； 2、公司按工作需求配置手机，依据绩效表现发放奖金； 3、如需外出拜访客户，安排专车接送； 4、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：专员—经理—高级经理—总监—高监。 工作时间：9：00-18：00

岗位职责: 1.利用公司提供的资源，通过电话与客户建立联系，完成既定工作目标 2.主要任务为邀约客户参与试乘试驾，需熟悉相关话术流程，及时对接公司分配的线索，对意向客户开展电话沟通，挖掘客户需求，协同门店服务人员为客户打造顺畅、愉悦的购车服务体验 3.对暂未成功邀约的客户进行持续追踪维护 4.客观、完整地记录每一次客户沟通情况及相关信息，提供专业、高效、精准的咨询服务 5.明确个人每日工作任务，对线索跟进数量、试驾达成结果及通话录音质检质量承担责任 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备电话营销或具有销售性质的电话客服工作经验 3.对新能源汽车领域有热情，有汽车行业DCC电销经验者优先考虑 4.普通话流利，具备良好的表达能力和逻辑分析能力 5.学习能力强，主动进取，能够快速掌握产品内容和业务流程 6.有明确的职业发展方向，具备强烈的收入提升意愿和抗压能力

工作亮点：全杭州就近分配带薪培训提供免费住宿 工作内容： 1.维护系统内现有房源信息，积极拓展新增房源，与业主建立并保持良好沟通，提供专业房产资讯服务。 2.开发新客户资源，持续跟进老客户，为客户提供专业的房地产购房及租赁咨询指导。 3.为业主与客户全程提供专业化的房产交易与租赁流程支持服务。 任职资格： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2.能够迅速融入工作环境，主动提升工作效率 3.对房产买卖及租赁业务有一定认知或浓厚兴趣 薪资待遇：无责任底薪3-5k，提成比例50%-65%提供住宿（1-2人间） 工作时间：9:00-18:30周内单休法定节假日休息缴纳社保 公司福利：多样现金激励+节日礼品+国内旅游等！ 带薪培训：公司提供免费且系统的全面培训，助力个人综合能力成长 晋升机制：依据个人能力定岗，职级从A0-A10逐级晋升，每月均有晋升机会 发展路径：经纪人→店经理（纵向发展），同时支持横向岗位拓展

招聘无机磨石代班，工作地点浙江省舟山市普陀区，要求有带班经验，工作时间每天十小时，工资月结并提供住宿，伙食自理，具体详情可咨询舟山地区联系电话。

需要装修和全屋定制电话销售经验

【你的职责】 1、团队协作：采用团队项目制的工作方式，派驻至合作的企事业单位（银行、医院、央国企等），为单位员工设计并配置福利保障方案，面向企业客户提供专业的一对一家庭财务分析、健康风险与财务风险管理规划，协同达成项目目标； 2、对公保险服务专家：深入理解客户需求，提供定制化的方案讲解与产品配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务支持，协助办理保全、理赔等业务流程，沉淀客户资源，构建稳定客户池，挖掘潜在需求； 4、团队领头羊：经评估进入项目经理储备计划者，可转岗参与项目督导与培训工作，承担项目组织策划及大区管理相关职责。 【我们期待这样的你】 1、第一学历为本科，特别优秀者可放宽至大专。欢迎来自不同行业背景的你，需具备强烈的自我驱动力和学习能力，有志于在金融领域实现长远发展； 2、有趣且富有责任感，擅长团队协作：具备良好的沟通能力和团队意识，乐于分享经验，能与团队成员共同成长； 3、洞察力强，善于谈判：拥有敏锐的市场感知力和出色的沟通谈判技巧，能够准确识别客户需求，并提供专业可行的解决方案； 4、具备一定客户资源者优先：若已有稳定的客户基础，我们将为你匹配更广阔的发展空间。 【泰康养老能给你带来什么？】 以下为提升职场幸福感的部分清单： 给你“名分”：正式加入泰康养老大家庭，签订劳动合同，享受六险二金保障； 给你“面包”：提供底薪（2-4级）+提成奖励+季度奖金+年终奖金； 给你“资源”：搭建向上社交平台，结识更多优秀人才； 给你“依靠”：配备导师全程带教，结合线上线下系统化培训，助力新人稳步成长； 给你“未来”：开放晋升通道，可向项目经理、团队长方向发展，努力必被看见； 给你“世界”：业绩达标者，有机会随公司走出国门，畅游全球； 给你“爱”：生日关怀、节日福利、定期健康体检……让温暖常伴左右。 泰康养老，亦是你另一个温暖的“家”。 工作时间： 实行每周五天工作制，每日工作8小时（8:30-17:30），周末双休，依法享有国家法定节假日。 -----公司及模式介绍----- ①关于模式的三个基本问题 1、服务对象是谁：中国企事业单位在职员工，覆盖约4亿城镇社保参保职工； 2、主营业务是什么：聚焦职工健康医疗与养老保障领域的综合解决方案； 3、如何开展业务：通过与企业对公合作，提供个性化定制方案，融合线上与线下渠道，集宣传推广与持续服务于一体。 ②关于公司简介 泰康养老保险股份有限公司是泰康保险集团旗下的专业子公司，成立于2007年8月10日，注册资本达90亿元，目前已在全国设立36家分支机构，累计服务企业客户超42万家，惠及企业员工逾3400万人次。 公司全面对接国家医养保障体系三大支柱，服务于政府、企业和个人客户，积极参与政府大病保险、长期护理保险、医保支付方式改革等重点项目，是行业内领先的养老金管理机构和员工福利保障服务提供商，致力于发展成为国家大民生工程的核心力量。