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原液QA主管
1.6-2万/月
厂长/主管5-10年本科内审员资格证不需要出差团队管理经验GMP经验CQE经验(客户)制药/医疗经验有质量管理经验
【岗位职责】 1. 负责生产部及工艺开发部相关GMP文件的审核与管理(含委托生产文件) 2. 监督原液生产现场QA巡查、批记录审核及产品放行 3. 参与并审核偏差、变更、CAPA及质量风险评估等质量体系工作 4. 参与工艺验证、清洁验证及技术转移,审核相关方案与风险评估 5. 负责委托生产质量事件审核及外部合作方质量管理 6. 组织供应商/受托方审计,跟踪整改并确保合规 7. 监督
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责花边染色工艺的技术管理与优化,确保生产流程高效稳定。 2. 制定并执行染色质量标准,监督产品颜色一致性与品质达标。 3. 协调生产团队,推动技术方案落地,解决染色过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 熟悉纺织染整工艺,具备相关技术管理经验。 2. 具备较强的问题分析与解决能力,能独立处理生产异常。 3. 沟通协调能力强,能够带领团队达成技术目标。
厂长/工厂经理
9千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限车间主任生产管理
本公司主要制作商场连锁店道具。 【岗位职责】 1. 能使用CAD拆解图纸。 2. 安排车间人员制作完成工作。 3. 统筹产品的所有配件。 4. 与包装车间对接发货。
厂长/主管3-5年高中生产管理设备操作
根据个人实际能力,薪资可面议 岗位职责: 1. 负责无缝压胶生产流程的改进及技术指导工作 2. 提供生产各环节的技术支持,协调解决现场技术问题 3. 跟进压胶产品品质管控,保障生产工艺标准一致 任职要求: 1. 掌握无缝压胶设备的操作方法与日常维护规范 2. 具备良好的协作沟通能力,能够与生产团队高效配合 3. 具有较强的质量观念及现场问题分析与处理能力
厂长/主管5-10年大专生产管理生产厂长生产质量管理生产总监
岗位描述: 1、在总经理的指导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理职责对总经理负责; 2、统筹管理本车间的生产计划、质量控制、人员调配等工作,确保完成公司下达的各项生产指标,并对突发问题迅速响应与处理; 3、组织制定并落实生产计划,跟踪执行进度,根据实际情况提出优化调整建议; 4、强化生产数据的统计与分析,定期开展生产情况评估,归纳成效,识别短板,提供改进建议和决策支持材料,形成专项或综合性分析报告; 5、按时编制年度、季度及月度生产统计报表,扎实做好统计核算工作,注重原始记录、台账及报表的规范管理,保障统计数据真实准确、流程合规; 6、监督各部门日常生产运行,组织召开相关工作会议,及时发现问题,深入剖析原因,采取有效对策,保障产线稳定高效运转; 7、主导团队人才的选拔、培养、任用与保留,推动激励机制落地,构建并持续完善部门人才发展体系; 8、高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备八年以上服装行业品质管理经验,其中至少五年担任相同管理岗位; 2、精通服装生产各环节工艺流程及相关质量标准; 3、熟悉制造企业生产运作模式,具有丰富的生产管理、成本管控及质量监管实战经验; 4、掌握服装生产企业常用工艺技术、作业流程及运营管理架构; 5、具备良好的职业操守和团队协作意识,沟通能力强,性格沉稳踏实,责任心强,工作积极主动。 福利待遇: 1、完善的福利制度:提供免费住宿、免费三餐、工龄奖励等; 2、活跃的工作环境:定期组织团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目;
模具管理
7-8千/月
厂长/主管1-3年大专铸造经验UG有模具工程师经验
1. 会基本电脑操作,持有叉车证优先考虑。 2. 负责公司铸造模具的管理。 3. 负责模具的维护、保养工作。 4. 生产模具的准备。 工作时间:07:00---17:30(10小时)
厂长/主管5-10年本科机械维修机械设计力学材料机械制造
岗位职责 1、全面负责碳酸钙粉体生产厂内设备(包括磨机、分级机、破碎机、改性机、输送及除尘系统等)从选型、技术评估、采购支持到安装调试、验收交付以及产能爬坡阶段的技术保障工作,覆盖设备全生命周期管理。 2、主导设备类工程项目全过程管控,对项目目标、成本、进度与质量负责,参与新生产线建设及技术改造项目的设备方案设计、施工过程监督与最终验收,确保工程有序推进并达标投产。 3、开展设备相关设计方案的合规性审查,确保设备配置在安全、环保及行业规范方面符合国家及行业标准,保障技术方案的专业性与可实施性。 4、制定并推动落实工厂机电仪配置标准中设备管理相关内容,组织编制设备维护保养计划、预防性维修方案及操作指导文件,并监督执行落地。 5、及时处理生产过程中出现的设备突发问题,完成故障诊断、修复及恢复运行;围绕粉体生产设备运行中的难点,提出可行性优化建议和技术升级方案,持续提升设备运行效率、稳定性和产品质量。 6、组织开展设备技术管理培训,面向设备操作与维修人员进行操作规程和维护技能授课,同时承担设备技术资料的编写、更新与归档管理工作。 任职资格 1、本科及以上学历,机械工程、化工机械、过程装备与控制工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具备5年以上化工或粉体材料行业设备管理实践经验,熟悉碳酸钙粉体加工设备(如磨粉、分级、改性、包装等环节)的工作原理与结构特点。 3、熟练掌握CAD等机械制图软件,具备设备选型计算、非标设备开发及技术改造方案撰写能力。 4、具有扎实的现场故障排查与维修能力,熟悉设备管理体系与作业流程,具备良好的跨部门沟通能力和项目协调推进能力。
主管5-10年本科有生产管理经验精益改善经验
1.45岁以下,本科及以上学历,药学、制药工程、化学化工、生物工程及相关专业。 2.至少5年以上药品、化工生产管理经验,有独立管理多个车间或多条生产线的经验者优先。 3.具备丰富的GMP现场检查的实战经验,精通GMP法规,精通生产工艺; 4.具备优秀的预算管理、成本控制和精益生产知识。 5.核心能力与素质:较强的领导力与团队管理能力,出色的沟通协调与冲突解决能力,问题分析与解决能力,高度的责任心和抗压能力,成果交付。
版房主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限服装熟悉面/辅料市场
1. 统筹安排版师、样衣工、IE、模板师、工艺师及裁剪样衣工的日常工作任务,监督制版质量,跟进并落实样衣制作进度。 2. 制定制版技术标准,提供专业技术指导,并组织开展不定期的技术培训。 3. 核准产品各工序工时及人力配置,编制标准人机排位图,确保生产前各项技术准备到位。 4. 在制版过程中提供工艺技术支持与建议,审核工艺单及相关技术文件的准确性与完整性。 5. 控制样衣制作成本,重点关注面辅料及用线量的合理规划与使用。 6. 协调解决大货生产前各部门存在的技术问题,为生产环节提供有力技术保障。 7. 推进技术团队建设,组织实施版房各岗位人员的绩效考核与管理工作。 8. 攻克样品制作中遇到的技术难点,对无法确认的工艺问题及时上报上级,并协同制定最终解决方案。 9. 主导模板前期开发工作,录制操作视频并发送至生产基地,助力提升量产效率。 10. 确保资料、样板、样衣按各部门规定时间节点准确无误地完成并释放。 11. 针对有特殊时间要求的样品任务,进行科学调度,确保按时交付。
复材工艺部主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科高分子基复合材料高分子功能材料
1、高分子或材料成型相关专业,本科及以上学历; 2、掌握复合材料生产流程及工艺的全流程管理; 3、具备BOM系统的规范管理与执行能力
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350-600元/天
光伏安装1-2个月6-10人月结水面光伏
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舟山 岱山县
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5.5千/月
指挥/司索工1-2人月结
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杭州
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打胶电焊幕墙安装铝单板
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11月14日 06:20拨打电话
保安包住月结
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温州 瑞安市
11月14日 06:20拨打电话
全职生产厂长
1-1.5万/月
厂长
有管理经验者优先,生产不锈钢烤漆门。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求 1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。 3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。 4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍:22.50元/小时; 周末加班2倍:30.00元/小时; 法定节假日3倍:45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。 3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴:120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
SMT线长
5千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产
岗位内容: 1.负责SMT生产线的稳定性和可靠性,确保生产流程高效运转; 2.参与产线日常巡检与维护工作,完成设备保养及故障排查处理; 3.按照生产计划编制并执行设备加工程序; 4.配合相关部门解决SMT生产过程中的各类问题,保障生产目标达成。 任职要求: 1.掌握电子、自动化等相关领域的基础理论知识; 2.熟悉SMT生产设备的操作规范及维护方法; 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 4.能够独立分析并应对现场技术问题; 5.有积极进取的态度和良好的团队合作精神。
其他生产营运人员5-10年大专器件选型产品设计电路设计仿真设计产品测试技术支持电抗器干式变压器
1、具备10年以上相关领域工作经验 2、拥有10年以上研发及项目管理实战经历 3、深入掌握行业前沿技术与方法 4、熟练运用各类仿真分析工具 5、精通3D及其他制图软件操作 6、专注于风电、光伏、储能、防爆、SVG等领域的变压器与电抗器设计开发,全面理解其设计原理及相关工艺与设备运行机制 7、曾主导补偿电抗器、输入/输出电抗器、滤波电抗器等产品开发 8、可独立完成补偿电抗器、输入/输出电抗器、启动电抗器、滤波电抗器等产品的结构设计、制作及调试全过程 9、扎实掌握电子电气制造专业知识,熟练使用机械绘图软件 10、熟悉ISO9001:2015与IATF16949:2016质量管理体系要求 11、了解ISO9001:2015与IATF16949:2016体系中的具体作业流程 工作描述: 1. 主持技术部日常运作,向技术总监直接汇报 2. 协助技术总监制定公司发展战略与实施规划 3. 参与公司重要会议,推动决策落地并监督执行进度 4. 负责技术团队的日常指导与管理工作 5. 审核本事业部的工艺图纸与设计图纸 6. 指导并监督不合格品的处理与返修工作 7. 主导电抗器与变压器产品的研发全流程,包括工艺设计、标准制定(材料、工艺、检验) 8. 根据市场需求优化产品设计,降低制造成本,提升产品性能 9. 组织一线员工开展技术培训,持续提升团队专业水平 10. 参与售前技术沟通、投标文件编制、成本测算及售后技术支持 11. 配合品质部门完成产品试验方案指导,确保产品质量达标 12. 参与材料选型与供应商评估,保障供应链可靠性 13. 制定并审核产品全生命周期的技术标准(设计、生产、检验) 14. 确保生产过程符合技术规范,及时解决制造环节的质量问题 15. 处理客户反馈的技术难题,提供现场服务支持 16. 组织技术培训,编写产品说明书,维护客户技术关系 17. 负责产品报价及报价审核工作 薪酬福利: 职位薪酬:16-25K/月,具体面议 工作地:浙江嘉善 有以下企业工作背景者优先考虑: 夏弗纳电磁兼容(上海)有限公司、宁夏银利电气股份有限公司、上海鹰峰电子科技有限公司、上海兆启新能源科技股份有限公司、上海意兰可电力电子科技有限公司、合肥博微田村电气有限公司、佛山顺特电气设备有限公司、海南金盘电气有限公司、江苏中电变压器制造有限公司、山东金曼克电气集团股份有限公司
开发部主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
工作内容 1、主导市场新品的研发工作,涵盖成品及配件的设计与开发; 2、协同业务团队,深入理解需求并将其转化为可行的技术解决方案。 3、统筹开发部门的日常运作,保障项目按计划推进并如期交付。 任职要求 1、熟悉布艺类及金属类饰品的生产工艺流程; 2、具有扎实的饰品设计能力与实际项目经验; 3、具备敏锐的市场观察能力,能够把握行业趋势与发展方向; 4、需具备3年以上相关岗位工作经验;
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责前驱体生产工艺的规划、优化和实施。 2. 管理前驱体生产线的日常运作,确保生产效率和质量。 3. 协调生产部门与其他部门的沟通和协作,确保生产计划的顺利执行。 【岗位要求】 1. 具有前驱体生产管理经验。 2. 具备良好的生产管理和领导能力。 注:不是锂电前驱体
车间管理人员
4-5千/月
车间主任免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职
车间管理人员一名,男女不限,年龄30-50之间,年薪4-5万左右
工厂文员1-2人月结经验不限高中全职不需要出差EXCEL经验
泰昌实业招聘 生产文员1位 负责生产工单的分类派发、图纸打印及产线分发;完成半成品及成品的工序扫码、入库扫码与转运交接;管理报废品处理及物料领取;跟进返修品流转及退料;协助工单异常处理及结案 要求: 1、高中学历;55岁以内,45岁以内,要会做Excel表格 2、薪资:时薪23元/小时+全勤奖100元+考核500元,购买社保 3、工作时间:长白班八九个小时,需跟对应产线保持一致 地址:杭州市区塘栖富塘路6号 联系人:杨女士
车间主任
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
绍兴新昌县招车间主任
车间主任月结3-5年学历不限服装生产团队管理
任职要求: 负责外贸童装缝纫车间的生产统筹与全面管理工作,及时处理并落实各项生产环节中的问题; 1、主要承接外贸订单,实行自产自销模式,产品以童装为主,涵盖T恤、卫衣、卫裤、裙子等系列品类。 2、熟悉义乌周边地区生产成本及工人招聘渠道,能独立组织工人并合理安排生产任务,具备小单快返生产经验者优先,拥有稳定工人资源者更佳。 3、精通生产运营及现场管理,具备扎实的车间管理、成本管控、质量把控等相关经验! 4、熟练掌握童装服装制作全流程,熟悉各工序车位操作,对版型、工时、成本核算、单价评估等有清晰认知! 5、具备良好的协调与沟通能力,有成熟的管理思路,工作有规划、有条理、能高效推进任务执行! 6、特别说明:本岗位为急采模式,主打小单快返,要求当日下单当日出货,需适应高强度工作节奏,能吃苦耐劳者方可胜任 1、薪资待遇:月薪12000元—150000元,根据能力与经验面议!
其他生产营运人员3-5年大专结构设计汽车零部件UGNX3D MAXSolidWorks
一、任职要求: 1. 机械、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历,年龄28至35岁; 2. 具备3年以上产品研发设计工作经验,有汽摩配件行业背景者优先; 3. 熟悉产品结构、性能特点、运行机理及使用方式,具备扎实的理论基础和实际技术经验;了解产品制造的工艺流程与工作原理,掌握产品技术及其生产工艺的应用知识;熟练操作CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件; 二、岗位职责: 1. 负责产品的开发与研制工作,拟定研发实施计划; 2. 归纳总结研发过程中的经验,不断优化提升产品性能; 3. 根据客户需求进行图纸修改与产品设计升级; 4. 严格执行新产品开发流程,确保样件试制质量与进度,及时处理试产阶段的设计问题; 5. 按照既定节点推进工作,完整记录各项任务细节,编制规范的产品技术文档; 6. 配合质量与销售团队解决客户提出的技术疑问,支持客户服务工作的开展; 7. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 三、其他补充: 1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,管理层高度重视人才的培养与发展; 2. 具有丰富工作经验者,薪资可面议; 3. 职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
流程模拟工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科实时优化流程模拟石油化工
【岗位职责】 1. 开展炼油、化工装置实时优化等项目工作; 2. 使用流程模拟软件进行石化装置建模工作; 3. 开展现场实施、测试、软件培训等技术工作; 4. 负责相关项目技术文档及材料编写工作; 5. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,石油化学等相关专业,具有扎实的化工专业基础。 2. 掌握至少一种流程模拟软件Aspen Plus、Hysys或PRO II等软件的使用; 3. 熟悉Python或Matlab编程语言优先; 4. 有石化企业工作经验优先,有RTO(实时优化)、APC(先进控制)现场项目经验优先; 5. 具有良好的逻辑思维、沟通表达、文档撰写能力,能适应不定期出差。
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