导购员1、年龄18-40岁,初中及以上学历；2、热爱零售行业、热情、开朗、乐于与人沟通；3、良好的服务意识和团队精神；4、有内衣销售经验优先。薪资福利:店长：5000-10000导购：4000-7000其他福利：节日礼品、大单奖励等工作地址:汇丰城二楼纯棉居物

水果店基础管理

招聘馆长一名，男女不限，年龄要求在25至50岁之间，有美业、理疗或养生行业经验者优先。薪资福利为每月5000至9000元，包含门店年终分红及总部股份。

店长18周岁以上，2年以上品牌服饰店长经验有责任、有担当，有一定管理能力薪资福利:工资待遇:5000-10000元薪资结构:底薪+提成+各类奖金，上不封顶!

招聘中层管理人员。年龄要求50岁以下，学历要求大专以上，工作经验至少2-3年。需负责管理过超市生鲜，有相关经验者优先。薪资福利为6000-15000元每月。

招聘店长。要求熟悉品牌专卖店工作流程，目标感强，精通店务管理，有较强责任心及良好的沟通能力，执行力强。薪资福利为6000-18000元，包含底薪、提成、节假日三倍工资及各项奖励。

店长招聘需求18-35岁做事认真负责形象好0基础也可以只要肯干会打王者荣耀优先有饮品经验者优先薪资福利:工资待遇4500-8000有奶茶管理经验优先

竞新BABY母婴生活馆连锁导购，店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：3000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（导购→店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

招聘新能源零跑汽车丰城体验中心店长。薪资为每月10000元以上。岗位职责包括：全面负责整体运营管理；统筹门店销售、体验、交付服务，负责市场全链路工作；承接总部经营指标，打造零跑品牌标杆体验店。要求具备在新能源汽车4S店工作3年以上或担任汽车销售经理3年以上的经验。

宜春市高安市招其他焊工

宜春高安招冲筋打点，腻子/大白/墙漆

宜春市袁州区招不锈钢安装、门窗安装/塞缝(地弹簧门(地簧门))

招聘城区水电工。要求具备2年以上水电工相关工作经验，持有特种设备电工证，并具备较高的纪律性、责任心、执行能力及学习能力。工作职责包括负责内部水电设施的日常维护与检修，以及电路故障报修，需迅速排查并解决问题。薪资为每月3000至4000元。工作地址位于江西省宜春市樟树市四特大道177号。

招聘污水处理管理员1名。要求高中及以上文化程度，具备污水处理工作经验，有造粒厂工作经验者优先。薪资范围为每月3000至5000元。工作地址位于江西省宜春市丰城市循环经济园区塑料产业园经三路以东。

招聘西安路锦辉女装品牌店长1名要求:年龄35-45岁之间，有大装销售经验，有上进心，学习能力强，公司入职即可享受五险，节假日三薪，入职满1年，每年带薪年假，期待你的加入！综合工资5000+以上具备高销店长薪资待遇可面谈联系电话:刘经理

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招聘：水果主管多名要求：经验丰富，商品结构定位熟悉会把控销售毛利，勤劳能干，服从管理有责任心。底薪6000一8000加提成包吃住月休2天工作地点：汕头潮南联系人：曾生电话。半懂者勿扰。

招聘店长1名，年龄要求20至38岁，男女不限，需具备责任心，能吃苦耐劳，有丰富工作经验者优先。负责店内运营管理。薪资待遇面谈。

包广纪餐饮急聘招25-48岁，踏实肯干优先，福利齐全，享满勤、工龄、节假日补贴，薪资稳定增收营运督导：4000-6000元班次轻松店长：4000底薪+绩效+多项福利早班收银配货：2800+满勤奖晚班收银配货：月薪2500起煲粥蒸制：2800+满勤奖勤杂工：3000+满勤+工龄奖餐车售卖员10名：2800+满勤+销售提成，多劳多得地址：泰古新天地东区A5号楼101杨总：

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招聘导购员。薪资为3000至4000元每月。招聘人数为数名。工作地址位于步行街。

招聘收银员。要求熟悉收银工作，形象清秀，手脚麻利，有团队意识。薪资福利为4000元以上。工作地址位于汇丰城3楼A区。

招聘研发文控专员1名，，年龄20-40岁，本科及以上学历，无机材料、高分子材料相关专业优先，需有发表学术论文、申请专利、科技项目申报经验，具备研发能力及思维，优秀的文献检索与阅读能力和文档撰写能力。薪资面议。公司缴纳五险一金，入职满1年享有工龄奖和带薪年假，全员享有生日奖福利，另有销售奖、年终奖、团队激励奖等其他福利待遇。包三餐，公司提供住宿，24小时供应热水，每个房间有空调，每月20号准时发放工资。工作地址为宜丰工业园工信大道66号江西峰竺科技新材料科技有限公司。

招聘店员1名。薪资为每月2800元加200元。工作地址位于回兰路。

格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅高效 4.维护陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货与调货需求 5.积极参与门店销售目标达成，配合开展日常营销推广与客户维系工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，有较强的学习能力与团队协作精神 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，抗压能力强，适应轮班制

招聘店员。薪资福利面议。工作地址为中和家园。

招聘店员。要求年龄在18至35周岁之间，具备初中及以上学历。需有良好的口头表达能力，工作认真负责、积极主动。有饮品店或餐厅服务相关工作经验者优先录用。薪资为月薪3500至4500元，具体面议。工作地址为塘浦鹤溪路25号。

乐卖特万家店.鹏泰超市润达店和青龙时代广场，招促销员各1名，时间至21日四天100一天，联系电话

招聘母婴店店长，购买五险。要求从事过一年以上母婴店长职位，能承担单个门店的营销和人员管理工作，执行能力强。薪资为每月4500至6000元。招聘人数为2人。工作地址位于江西省丰城市君留苑西大门口优家宝贝。