
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责
1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任;
2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行;
3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务;
4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查;
5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源;
6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况;
7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理;
二、技术能力要求
1. 具备扎实的专业理论基础
2. 拥有丰富的施工现场管理经验
3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力
4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题
持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用!
思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排
逻辑思维能力必须强!!!!!!
需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
生产主管
5000-10000元/月
车间主任3-5年高中生产计划与物料控制生产质量管理精益生产生产成本管理
1.生产任务
1.1负责车间安全与生产工作的全面管理;
1.2组织并确保各车间按时达成日、周、月度生产目标;
1.3按照生产计划领取辅助材料并组织发放到位;
1.4严格执行质量责任制,参与产品质量策划过程,落实各项质量控制措施;
1.5推行车间6S管理,保障文明生产与安全生产;
1.6实时监控产品质量,持续降低产品不良率;
1.7监督工装、模具及设备的规范使用、维护保养,并清晰标识其运行状态;
1.8负责本班组各类生产数据报表的统计汇总与及时上报。
2.人员管理
2.1科学安排班组人员配置,提升整体生产效率;
2.2组织实施产线操作人员的日常绩效评估工作;
2.3组织开展本产线员工的培训学习,并跟进后续执行效果。
3.其他
3.1完成上级交办的其他临时性工作任务。
生产运营负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产设备管理
负责公司人员管理与培训!任务分配!
合理安排并派发订单!
主管
公司应发展需要特招生产主管1名,(需要有能力对生产管理有经验的,能从事生产一线对焊接/拼装/质检等经验丰富的优先)。薪资面谈
装配生产经理(车灯)
1.3-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验汽车经验
五年以上汽车零部件行业(车灯相关)同岗位管理经验
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械、自动化、管理类等相关专业优先;
2. 具备五年以上汽车零部件领域(车灯方向)同类管理岗位工作经验,曾管理200人以上团队;
3. 掌握生产班组长梯队建设与培养机制;
4. 熟知IATF16949质量管理体系标准,具备良好的抗压能力。
岗位职责
1. 生产计划执行:依据交付排程,统筹调度人员、设备、物料、工艺、环境、检测等资源,保障生产任务100%达成,确保订单准时交付。
2. 过程品质管控:定期开展产品质量问题分析,推进改善措施并追踪闭环率;贯彻公司品质管理制度,保证制程质量达标,达成车间阶段性质效指标。
3. 安全管理:组织安全隐患排查、整改及后续跟踪,实现闭环管控;制定并落实车间级安全培训方案,开展全员安全教育与应急演练;持续强化员工安全意识,降低风险发生率,达成安全目标。
4. 团队建设与人才发展:结合公司战略规划与人力部署,培育现场管理干部及员工操作技能;科学配置人力资源,灵活应对突发变动,满足企业快速发展所需的人才支撑。
5. 设备自主保全:监督设备日常使用与保养工作,提升设备运行完好率;执行公司各项管理规定与通知要求,降低设备异常停机频次。
6. 成本管控:优化作业流程与人力结构,严控编制规模;合理安排出勤计划,避免人工浪费;减少材料消耗,提高产品合格率。
临床注册经理
1.5-2.2万元/月
厂长/主管3-5年本科二类医疗器械三类医疗器械医美设备
岗位职责:
1. 负责临床试验项目方案的起草、优化及相关配套文件的编制,主导实施过程中关键技术问题的处理,确保试验全过程符合国家法规及企业规范。
2. 统筹管理CRO及外部合作单位,把控项目进度与执行质量,定期进行进展汇总与汇报;
3. 处理临床试验期间出现的各类问题,包括不良事件的跟进与应对。
4. 负责临床试验样本的接收、分发与全程管理,并根据需要提供手术现场支持。
5. 管理并归档临床试验相关文档资料,与临床专家、统计专家保持有效沟通,协助完成试验方案设计及临床总结报告编写。
6. 为产品开发提供临床医学技术支持,同时支持注册申报过程中的临床评价工作。
7. 结合上级指示、主要研究者意见及统计团队反馈,及时对试验方案进行更新与完善。
8. 根据伦理委员会审查意见,对研究方案做出相应修改与调整。
9. 在项目执行期间,为研究者、项目经理(监查员)提供专业领域的技术咨询与解答。
任职资格:
1. 临床医学、生物医学工程、医疗器械等相关专业,具备本科或以上学历。
2. 拥有3-5年医疗器械领域临床试验工作经验,完整参与过临床项目全流程者优先考虑。
3. 熟悉GCP及相关法规要求,掌握临床试验各环节操作流程,具备扎实的实操背景。
4. 工作认真负责,自我驱动力强,能够适应较高强度的工作节奏。
5. 具备良好的时间管理能力,能高效安排并推进各项任务。
6. 沟通协调能力强,善于应变,具备出色的问题解决能力和人际交往素养。
7. 可接受频繁出差安排。
车间主任
6000-8000元/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职
1.制定并执行生产计划,协调物料,设备资源,监控生产进度,解决生产中遇到的问题,保质保量按时交付产品。
2.建立监督质量管控标准,处理质量异常,落实安全生产进度,开展安全培训检查,杜绝安全事故。
3.负责车间员工的排版培训绩效评估和团队建设,管理车间设备的日常维护,保养和维修,保障设备正常运作。
4.控制生产过程中物料的损耗,降低生产成本,优化生产工艺流程,提高生产效率与车间整体运营效益。
筹建分厂副厂长
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
1、具备生产管理相关经验,熟悉下料及金工加工工艺流程;
2、可按时完成生产制造部门下达的生产任务计划;
3、具备提升车间生产效率与整体产能的实际能力;
4、负责统筹管理准备分厂各项工作,拥有较强的组织协调与管理能力。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技化工建材机械设备/机电/重工
工作要求:具备工厂管理及生产相关经验,能合理规划与安排工作,具有较强的责任心
工作地点:曹甸镇
工作内容:制定生产计划,组织并分配工人工作任务,监督和指导现场作业;全面统筹、协调生产部门的人员调配及各项生产运作
岗位职责:
1、负责生产车间班组的日常生产运作与团队管理;
2、对班组人员开展生产工艺流程、质量把控等方面的技能培训;
3、巡查员工工作情况,确保各工序按标准工艺规范执行;
4、依据生产任务安排生产进度,保质保量完成当班产量目标
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责生产活动的整体策划与执行,保障生产目标顺利实现
2.跟踪并持续优化生产流程,提升生产效率与产品质量水平
3.带领团队落实生产现场的标准化作业管理
4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产运作
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动生产任务完成
2.拥有良好的沟通协作意识,能够及时应对和解决生产过程中的各类问题
3.熟悉生产管理体系,熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法
4.具备汽车线束、新能源线束行业3年以上相关工作经验
5.具备CCS行业3年以上实际从业经历
江苏苏州淀山湖招聘叉车工仓库招聘叉车工(低叉),要有叉车证!20元/小时20-45岁,工人
6000-7000元/月
物流叉车工包住包吃月结
淀山湖
招聘叉车工
仓库招聘叉车工(低叉),要有叉车证!20 元/小时
20-45岁,工人,德资企业,常年小时工,全年无淡季!
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包吃, 伙食5菜一汤一水果!月薪6000-7000元,每月15号准时发工资,从不拖欠!
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23--46岁,打杂活,帮忙拆东西!活简单好做!
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建筑劳务施工生产经理/负责人
1-1.4万元/月
生产经理3-5年学历不限
4年以上建筑劳务/施工管理经验,二建+B证、经验优先、懂现场、能带班组、能吃苦
门窗制作安装、扶栏扶手安装负责人
1-1.2万元/月
生产经理10年以上高中10年以上工作经验
10年以上工作经验,看的懂图纸。幕墙、门窗安装负责人,扶栏扶手安装负责人。
生产经理
9000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
招聘现场生产经理一名,要求拥有四川建筑专业二建 B 证,工地万州。主要负责现场生生产、放线,还有安全管理。工资 1 万~1 万 2,买成买成都社保。。
学徒工工厂文员品检工
转发,招文员三名,品检学徒三名,NC操机师傅十名,要求三年以上自动化经验,地址,金之光工业园,电话,
安装工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专安全员证工业建筑经验二级注册建造师消防水电安装工程国内派遣施工单位机电工程经验驾驶证
1、全面负责项目工程生产经营过程中的消防工作,严格执行公司质量体系标准要求。
2、负责与甲方及监理单位的沟通协调,主导签证办理及预决算管理相关事务。
3、贯彻落实国家消防保卫相关的方针、政策、法规及各项规章制度,结合项目工程实际施工情况,制定适用于本项目的消防保卫管理办法或提出具体要求,并监督落实执行。
4、依据工程特性明确消防工作的组织架构与人员配置,界定各业务承包方的消防安保职责及考核标准,支持并指导专职消防管理人员履职。
5、组织落实施工组织设计中所列消防措施,推动实施施工过程中消防技术交底制度以及设备设施验收制度的执行。
6、牵头开展施工现场定期消防检查,发现问题及时制定整改方案并组织解决;针对上级提出的消防管理问题,做到定时限、定责任人、定整改措施予以闭环处理。
7、发生事故时,负责现场保护与应急抢救,第一时间上报信息,参与并配合事故调查,严格落实整改措施,总结经验教训,提出预防性建议和改进方案。
8、加强对分包队伍的消防安全监管,并组织实施消防安全评估考核。
9、参与消防专项检查,对施工过程中存在的安全隐患,从专业技术角度提出整改建议和消除措施。
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 具备建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历,责任心强,具备良好的学习能力;
2. 拥有5年以上消防工程项目施工管理经验,熟悉掌握消防系统各模块运作;
3. 具备出色的组织协调、管理能力以及团队协作精神,沟通能力强;
4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD绘图工具;
5. 持有机电安装专业一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑;
工作地点:
南京、苏州、无锡、南通、徐州等地
本岗位为全职岗位,公司提供完善的培训体系与晋升通道,入职即聘任为高级项目经理,薪酬待遇优厚,具体面议。
员工福利
加班补助
年终奖
带薪年假
员工旅游
通讯补贴
交通补助
零食下午茶
焊接班组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责焊接与打磨两个环节的日常运营管理,保障所辖工序高效有序运行,确保订单按计划顺利交付。
2. 优化人员配置与工作协调,持续提升焊接环节的生产效率、产品质量及计划完成率。
3. 做好本工序与前道工序之间的物料衔接,提前识别并处理物料错发、遗漏或返工等问题。
4. 有效管控小组出勤情况及现场5S执行,保持良好的作业秩序与环境。
任职要求:
1. 具备5年以上非标钣金焊接领班工作经验,熟练掌握焊接技术,具备较强的班组组织与管理能力。
2. 服从安排,工作细致认真,责任心强,能按时达成任务目标,具备积极主动的工作态度。
研发助理
6000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
1、协助各研发岗位完成技术文档的整理、归档及版本更新工作;
2、配合研发项目执行,负责样品申请、实验物料的出入库管理等日常事务;
3、协助安排技术交流会、项目进展协调会等会议,完成会议记录并跟进落实事项;
4、参与展会项目前期准备,承担产品资料汇编、展陈支持等相关辅助任务;
5、协助搭建研发与生产、供应链之间的沟通桥梁,确保信息与需求准确传递。
6、工作经验:具备1年以内研发助理或技术支持类工作经验,有工业自动化、磁驱/电机/编码器等行业背景者优先考虑;
7、核心技能:
熟练使用常用办公软件,能够规范整理和归档技术文件(如设计手册、测试报告、BOM清单等),具备基本文档撰写能力;
熟悉研发项目运作流程,可协助开展样品申领、实验物料管理、测试数据记录与统计等工作;
具备初步的信息搜集与整合能力,能协助整理行业技术动态、竞品资料及相关认证文件;
掌握基础设计或办公辅助工具(如二维、三维软件)者优先录用;
公用设备工程师兼EHS(医疗器械/医美)
1.2-1.8万元/月
生产设备管理员月结
岗位职责:
1.负责净化空调系统、水系统、空压系统的验证、运行、维护。
2.负责车间生产设备的维修,维护保养。
3.负责生产设备IQ/OQ/PQ验证,报告设备软件验证。
4.负责水、电、气系统;生产设备的操作及维护SOP的起草修订。
5.公用工程设备故障维修的落实。
6.参与公司的工程项目建设。
7.负责职责范围内备品备件的管理。
8.负责EHS相关工作。
9.遵守公司的规章制度总结汇报并完成上级主管安排的其他工作
任职要求:
1.全日制本科以上学历(硬性要求),暖通专业,建筑环境与设备工程,机电相关专业,有电工证。
2.有三年以上制药行业暖通工程师经验,熟悉常见问题和解决方案,具备良好的CAD运用能力,能更新图纸;管理维护过大型空调系统;熟悉公用系统GMP验证。
3.接触过西林瓶、预灌封相关产品线生产设备,熟悉冻干、灌装机、湿热灭菌相关设备验证、维修。
4.熟悉生产设备软件3Q验证过程;
5.参与过工厂GMP建设,熟悉工程项目风险控制,预算和进度把控;
6.良好的沟通及协调能力。
招工程师助理三名(为年后项目做准备)
5500-8000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结
岗位职责:
1.负责日常生产设备的维护、检修和故障排除,确保设备正常运行。
2.参与设备安装、调试、验收工作,保证设备性能达到生产要求。
3.对设备运行数据进行监控和分析,提出改进措施,提高设备效率。
任职要求:
1.没有实际的工作经验,公司可以接受和愿意培养,但是要求通过基层顶岗实习,不断学习和提升个人技能,适应行业变化。
2.熟悉各类生产设备的结构、原理及操作方法,具备一定的电气和机械维修能力。
3.能够处理设备故障,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:
1.月薪:5500-8000元,具体面议。
2.提供五险一金,带薪年假,法定节假日等福利。
3.公司提供良好的职业发展平台,定期组织学习和技能提升。
4.工作环境舒适,设备先进,工作氛围良好。
我们期待您的加入,共创美好未来!
机械臂控制应用工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 机器人臂控制开发:承担协作机械臂的运动控制算法设计及二次开发工作。
2. 手眼协调与抓取:主导手眼标定方案的落地实施;研发基于3D视觉的目标检测、位姿解算与自适应抓取策略。
3. 力控与柔顺操作:针对精密装配、打磨、抛光或特定任务(如瓷砖铺贴、喷涂),构建并实现力/力矩反馈控制机制。
4. 上层应用开发:开发面向具体应用场景的工艺模块与动作集合;负责机械臂与末端工具的集成联调。
5. 跨系统协同:与AGV移动平台团队高效协作,推进“移动+操作”一体化控制,制定并实现底盘与机械臂间的动作同步与互锁逻辑。
【任职要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械电子、自动化控制或相关领域专业背景。
2. 核心技能:熟练掌握C++/Python编程;精通至少一种主流协作臂(如遨博、艾利特、珞石、UR)的SDK及控制接口。
3. 算法能力:具备扎实的机器人运动学与动力学知识;熟悉OpenCV、PCL等视觉处理库,具有手眼标定与视觉引导抓取的实际项目经历。
4. 行业经验:拥有2年以上机械臂应用开发经验,在建筑机器人(喷涂/铺贴)、仓储分拣、精密装配等场景有实际落地项目者优先考虑。
5. 实操能力:动手能力强,可独立完成机械部件拆装、系统标定、调试及现场问题排查。
6. 软素质:具备优秀的逻辑分析、沟通表达和团队合作意识,积极学习新技术并解决复杂工程难题。
简介:
我们是一家专注于机器人智能底层技术研发的初创企业,聚焦于机器人感知能力、虚拟仿真训练及大模型在机器人系统的实际应用,致力于让机器人更智能、更高效、更易用。
核心团队成员均来自北京大学及MIT,依托北大科研资源持续创新。
公司已完成千万级融资,具备真实业务场景与稳定客户群体。
项目经理【海外制药EPC项目】
3-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科食品EPC工程制药EPC工程电子厂房EPC工程工业建筑一级建造师英语口语
工作职责
1、施工计划管理:依据项目整体进度安排,编制机电包施工的详细实施计划,明确施工阶段划分、关键节点控制及资源需求配置,确保机电施工与土建及其他专业施工协同推进,按时完成各项施工任务。
2、施工质量控制:建立健全机电包施工质量管理体系,对施工全过程实施监督与检查,确保设备安装、调试及验收环节符合设计规范和行业标准,满足制药工艺对工程质量的特殊要求。
3、施工安全管理:加强现场安全管控,制定机电施工安全操作规程与应急响应预案,组织开展安全培训与演练,落实日常巡查机制,及时排查并消除安全隐患,防范和应对各类安全事故。
4、施工成本控制:参与机电包施工成本预算的编制工作,合理把控施工支出,审核费用报销,通过优化施工方案与资源配置提升施工效益。
5、施工进度监控:定期跟踪并分析机电施工实际进展,对比计划进度,动态调整施工安排与资源配置,及时解决影响工期的问题,保障项目按期交付。
6、施工资源调配:结合施工进度和现场实际情况,科学组织机电设备、材料、机具及人员的供应与调度,确保各类资源及时到位、高效使用,支持施工顺利开展。
7、技术协调与支持:与设计、采购、监理等相关方紧密协作,处理施工过程中的技术难题,参与设备选型与安装方案优化,为现场施工提供专业技术支撑。
8、合同管理与执行:负责机电包施工合同的履约管理,监督分包单位合同执行情况,协调处理合同变更、索赔等事项,保障公司合法权益。
9、竣工验收与交付:牵头组织机电工程的竣工验收工作,确保工程质量达到验收标准,配合完成工程移交手续,助力项目顺利完成交付。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,电气工程、机械工程、自动化等相关专业。
2、工作经验:具有5年以上食品、电子、医药等行业洁净厂房施工管理经验,主导实施项目累计不少于50000m²,至少参与过1个外资项目的建设管理。
3、专业技能:熟悉食品、电子、制药行业工艺流程,掌握验证文件编写、RCA、Risk Management、LOTO、FMEA等相关技术规范与标准;具备较强的机电与暖通工程施工组织能力及现场技术问题解决能力。
4、语言能力:具备良好的英语沟通能力,可将英语作为工作语言进行有效交流,能够准确阅读和理解英文技术资料与合同文本。
5、出国频率:根据项目需要定期外派,每次驻场3-6个月,每3个月安排回国休假2周。
栏目概述
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