广利市场区研三鸟店招聘男女工作人员，工作时间为5点30分至上午11点30分，提供早餐，半天工资150元，加班另有计算，工作地点在广东肇庆。

广东广州南秀路3388号一栋五楼招聘两名会开袋的员工，打酱油的应聘者勿扰。

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招聘:臭氧一名，联系电话

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在学校图书馆里进行图书加工，加工工序有图书拆膜、图书盖章、图书贴标签等工作！

需要大众点评V5以上，到餐厅打卡，分享发表笔记。 年龄18-30岁 简单易操作。时间自由。兼职笔记发布车马费20-50元 没有经验可以教，只需要大众点评等级V5以上。 区域全深圳均有门店 小红书笔记也可。

施工路面交通指挥，交通疏导， 安全围蔽 现场指挥引导车辆行走 夜班，21点-6点 包住（板房），不包吃 待遇260

凤岗箱厂招聘 20-45岁，无纹身伤疤，十指健全 焊工：360‑420/天 油漆：360-420/天 包住，水电平摊 厂区食堂，每日餐补12元 每周可借支1000生活费 每月20号发薪，离职人走账清 全程免费招聘先看车间，满意再面试

广东肇庆四会特箱厂 ，不是流水线 不用体检，（不用焊工证） 面试时间：下午1：30 招聘需求：全融透探伤焊工:40元/小时；二保焊熟手：31元/小时；油漆工熟手：30元/小时 招聘要求：年龄18-50周岁,十指健全，能吃苦耐劳，无纹身、大伤疤 上班时间：两班倒8：00-12：00，13:00-18:00，18:30-20:30 吃住情况：包吃住 ，不用体检 ，水电费10元一天，每周可借支生活费500- 1000元 薪资发放：每月30号发放上月工资 工作地址：四会东城

惠州博罗君誉长白班，不体检，包吃包住，非流水线 【招聘要求】：20-45岁，男女不限 【薪资待遇】：二保焊熟手 340-380/天 【综合工资】：10000-13000元/月，面试合格，当天安排宿舍，不能提前入住 【福利待遇】：每周五可借支 500-1000元，借支方便后勤保障到位 【薪资发放】：每月 25 号发上月工资，人走账清 【面试须知】：不能穿拖鞋，凉鞋，短裤参加面试 【面试时间】：上午10-11点，厂门口集合，大面积纹身的不收

岗位职责 1、负责使用叉车将货物清点后按单扫码叉上货车，确保作业过程中货物完好无损及数量准确。 2、按照叉车日常保养规定和使用说明，定期对叉车进行清洁、润滑、紧固等保养工作，并记录保养情况。 任职要求 1、必须持有有效的《特种设备作业人员证》（叉车证），1-3年叉车操作经验； 2、年龄在18-45岁； 3、懂叉车的日常检查、保养及简单维修；会操作仓库PDA 4、初中及以上学历； 5、身体健康，能吃苦耐劳，能适应加班、夜班 薪资福利 薪资算时薪，试用期20元/小时，转正21/小时，包吃住

杂工,担砖，担沙，背水泥，从事体力劳动者，周边者忧先

大众点评大众点评薪资福利:240块钱招工人数:1人6-8号7:00-23:00（16小时）工作地址:东莞

招夜班临时工，颜巷明珠路

现需招聘3名员工，有意者可电话联系。仅限前期阶段。

现在加一个熟手员工，生手勿扰，混日子不要打电话，来的联系

招聘：其他传媒职位薪资：5000元以上/月电子商务、市场营销、经济学、国际商务、应用经济学。公司福利：1.住宿，公司提供免费住宿。2年终奖励，年末发放年终奖励。4.社保：入职即依法缴纳社会保险。

岗位职责 1、负责仓库物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账等相关工作； 2、负责仓库物资的拣选、复核、装车以及发运作业； 3、负责各类单据的整理、归档与保存； 4、负责仓库数据的统计、归档、账务处理及系统信息录入； 岗位要求 1、掌握仓库出入库作业流程； 2、熟练操作电脑办公软件，具备ERP系统操作经验者优先； 3、听从工作安排，按时完成各项任务。有统计类工作经验者优先！

【岗位职责】 1. 负责客户钢网文件数据处理工作。 【岗位要求】 1. 中专以上学历，有数据处理2年以上经验。 2. 有责任心，服从安排，能够积极主动的完成本职工作。 3. 本岗位采取底薪+计件工资模式，多劳多得。 4. 本岗位需要上夜班。

广东揭阳招一剪一翻，或者一个剪的，一个翻的都可以，上班时间11点到6.7点，中间有两个小时休息时间，工资待遇电话联系

广东珠海招聘职能类职位，月薪超过9000元。

一、岗位职责 1、负责门店日常收银结算工作，熟练操作收银系统，精准收取顾客现金、微信、支付宝、会员卡、团购等各类款项，做到账目清晰、收付准确，无错账、漏账情况。 2、核对每日消费账单，核对技师、房间消费明细，确认消费项目、时长、套餐无误，杜绝错单、跑单、漏单问题。 3、做好顾客接待引导工作，礼貌接待到店顾客，协助顾客办理进店登记、选项目、开单、结账、开票等相关事宜，维护良好的门店服务形象。 4、负责会员卡、储值卡的办理、充值、登记及核销工作，记录客户会员信息，跟进会员消费记录，耐心解答顾客关于优惠活动、套餐、会员权益的咨询。 5、每日做好交接班台账记录，清点备用金，核对当日营业账目，整理收银单据、小票，做好日结、周结、月结工作，按时上交财务台账。 6、维护收银台及前台区域卫生整洁，整理前台物料、宣传品、消费价目表，保管好收银设备、票据、公章、备用金等物资。 7、配合门店日常运营工作，协助店长做好店内客流统计、简单数据登记，配合店内活动落地，服从门店日常工作安排。 8、妥善处理收银过程中的简单客诉、账目疑问，遇到突发问题及时上报店长。 二、任职要求 1、年龄18–40岁，五官端正，形象整洁，亲和力强，有无经验均可，新手可带薪培训，熟手优先录用。 2、会基本电脑操作、手机办公，简单打字记账，能熟练使用收银系统，工作细心、耐心、责任心强，对数字敏感，账目严谨。 3、服务意识好，说话礼貌热情，服从门店管理，遵守店内规章制度，无不良嗜好。 4、工作稳定，能适应沐足店轮班、晚班工作节奏，有服务业、前台、收银工作经验者优先。 5、品行端正，诚信踏实，无账务失误、无不良从业记录，能够坚守岗位，认真做好本职工作。 三、薪资福利 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 节日福利 + 月度奖金，收入稳定，多劳多得，每月准时发薪。 2、新人福利：新手带薪培训，一对一教学，上手快，无经验也能快速胜任。 3、日常福利：包吃包住、宿舍环境整洁，配备基础生活设施；每月休息、节日福利、不定期团队聚餐。 4、晋升空间：收银员→前台主管→店长，门店优先内部提拔，长期稳定发展。 四、工作时间 轮班制（中班+晚班），正常交接班，合理排班，具体根据门店客流安排，工作轻松不累，前台室内办公，环境舒适干净。 五、工作地点 台山市台城环市东路东方豪苑90号309、91号306、91号307 六、应聘说明 本岗位工作简单轻松、氛围融洽，纯正规沐足门店前台收银工作，工作体面、正规稳定，无任何复杂工作内容，欢迎踏实稳定、想长期工作的求职者咨询面试！

1.具有微生物及相关专业，大专及以上学历； 2.药企微生物检验工作经验者优先； 3.熟悉药物分析知识，掌握微生物检验技能； 4.具备良好的服从性和团队合作精神，工作认真负责；

岗位职责： 1. 负责微流控芯片的开发与设计，完成微流控卡盒的设计转化及验证，开展芯片定版与调试工作； 2. 持续推动产品性能优化与迭代升级，坚持对产品品质的严格标准与追求； 3. 参与微流控芯片自动化生产工艺的技术研究及相关工艺验证工作； 4. 配合完成项目研发资料的归集，规范记录实验过程，并进行整理、汇总与数据分析； 5. 编制产品设计开发过程中的技术文档，包括DHF、DMR等研发文件。 任职条件： 1. 硕士及以上学历，生物、分析化学、MEMS、流体力学等相关专业背景； 2. 具备微流控技术、表面处理、流体仿真等方向的研究经验； 3. 熟练使用Autocad、Solidworks等机械设计工具，具有实际设计项目经验； 4. 有分子诊断、体外诊断领域微流控产品研发经历者优先录用； 5. 具备较强的学习与创新能力，品行端正，富有责任感。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位JD： 1、负责业务系统中各类数据的日常录入、核对及更新工作，定期编制销售、库存、发货等维度的数据报表，为运营分析提供数据支撑。 2、及时接收并处理客户订单，跟踪仓储备货与出货进度，协调物流安排，确保订单交付的准确性与时效性。 3、配合客服完成订单、发货记录与账款的核对，整理相关票据及对账材料，协助跟进异常差异并推动闭环处理。 4、参与订单、发货、对账等环节的流程优化，提升作业效率。 5、强化跨部门沟通与信息共享，协同推进业务运作效率提升。 6、负责业务文档、合同等资料的分类归档与日常管理，协助处理部门行政事务及业务通知的传达执行。 任职要求： 1、22-30岁，大专及以上学历，文秘、物流、财务、商务等相关专业优先，具备基础英文读写能力或通过CET4/6者优先。 2、1年以上行政、文员、物流跟单或数据分析相关工作经验，有制造业、电商、贸易或物流行业经验者优先。 3、熟悉ERP、WMS等业务管理系统，能够高效完成数据操作与维护。 4、精通Office办公软件，熟练运用常用函数与数据透视表，具备良好的文档编写与数据展示能力。 5、能独立完成订单处理、仓储协调、发货跟进等工作，了解对账、开票等基本财务流程。 6、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，可与多个部门高效协作。 7、工作认真细致，责任心强，能主动识别并改善流程中的问题。 8、具备多任务并行处理及优先级管理能力，能接受月末、旺季等特殊时段的加班安排。 薪资待遇： 1、月休5天，支持灵活调休； 2、每周排班，包含早班与晚班轮值； 3、每月组织下午茶，节日活动丰富并发放节日礼品； 4、提供工作餐，用餐方式可选择食堂就餐或领取餐补（二选一）。

岗位职责: 1、依据公司发展战略拟定招聘方案并推动实施，确保招聘目标完成； 2、定期统计人员入职、转正、离职数据，并向总部人力资源部提交汇总信息； 3、对接劳务合作单位，具备现有劳务渠道者优先，保障劳务资源持续稳定供给； 4、办理岗位候选人的入职与离职手续，组织新员工入职引导及相关流程； 5、处理项目所在地日常事务性及行政支持工作； 6、落实项目现场员工关怀措施，协调解决现场各类实际问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，有仓储物流行业从业经历者优先，具备基础会计知识者更佳； 2、具备3-5年人事行政相关工作经验，熟悉蓝领岗位招聘流程，有劳务派遣实操经验； 3、熟练操作常用办公设备及办公软件； 4、学习能力强，执行力高，责任心强，具备良好的团队合作意识，工作细致严谨，能适应一定强度的工作节奏；职业素养良好； 5、性格积极乐观，沟通表达顺畅，对招聘工作有热情。 入职缴纳五险、每周单休。