招聘临时工工资日结早八晚五车接车送。

大连杀鸡场，急招一名干零活，工资4500元一个月，供吃住，地址大连瓦房店，41急急急

明天用工2人.200一天日结，管饭，北乐附近有车接送，电话.也可

明天用干零活一人110一天，地址马家，

招聘罗森夜班150元，21：00-07：00工作地点：松江路商城花园(612，19路公交车直达)联系电话：

明天一桥附近需要补网人员，工作地点在长兴岛楼区三堂口门头，提供杀猪菜，薪资下拍结帐。

今天十点用工15人励子回笼车接车送联系方式

（1）日期：演唱会地点：大连体育馆（2）日期：可为地点：大连体育场青训基地大连，金州开发区有班车任职要求18-55周岁，净身高1.70米及以上工资100元/日.随行就市；管水、管饭、.电话，同步

明天用2个工人发活鲜有干的来电

水泵拆解，有无经验均可，有机械行业经验优先考虑。水泵拆解招工人数:1人工作地址:祝华街孙屯

大连招聘司机，驾驶5.8米小四桥翻斗车。薪资为350元一天，提供食宿。工作可持续到年底。

招铝单板安装师傅和室内瓷砖师傅以及大白乳胶漆师傅各十名，要求马上能到位，技术过硬，包工也可，干完就给钱。电话： 王

招室内铝扣板安装师傅和室内瓷砖师傅以及大白乳胶漆师傅各十名，要求马上能到位，技术过硬，包工也可，干完就给钱。电话： 王总

大连一汽物流公司招聘长白理货员、叉车驾驶员和牵引车司机。公司现有员工500多人，主要负责一汽大众发动机、变速器、大柴等工厂的零部件仓储工作。 岗位1：长白理货员，负责仓库理货，工作简单轻松。工资为208元左右一天，平时18元/小时，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位2：长白叉车工，要求18-50周岁。工资结算方式有两种：方式一为258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右；方式二为缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位3：长白牵引车司机，要求18-50周岁，需持有B票。工资结算方式有两种：方式一为258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右；方式二为缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 以上岗位一周后可以预支工资。工作时间为早8点至晚4点半，忙时加班1-3小时。公司提供良好的伙食和宿舍，车间环境非常好，工作轻松。福利待遇包括干净卫生无噪音的工作环境。 工作地址位于大连开发区双D港一汽大众附近。

大连恒力重工高薪诚聘以下岗位： 1. 起重工，需持有Q1起重机指挥证。 2. 龙门吊司机，需持有Q2门式吊车证。 3. 门座司机，性别不限，需持有Q2限门座吊车证。 4. 塔吊司机，性别不限，需持有塔吊证。 5. 铆工学徒，年龄18至35岁，可无经验无证，退役军，不能恐高。 综合薪资为7K至1.2K。岗位要求年龄在53周岁以内，持有Q1或Q2证件，身体健康，吃苦耐劳，具有相关工作经验者优先考虑。接受有证学徒。 福利待遇包括缴纳五险一金，提供免费住宿、用餐补贴、节日礼金、工龄奖金、生日礼品、免费岛内班车及免费周末大连班车。 工作地址位于长兴岛恒力工业园区。

接送孩子宝妈专属工作来啦时间自由、周末双休、好上手不用经验按时记工、工资靠谱，轻松兼顾带娃赚钱工作地点：史湖村优先：福瑞园附近居住的姐妹适合接娃、宝妈、时间空闲想做点兼职的朋友，简单轻松！有意者直接致电

屯留招聘同业平险人和想创业的人：

电商仓兼职，招5人，20元/小时，能吃苦耐劳，40岁以下，地址：青岗白蕉工业区，电话

明天需要日结员工两名60岁以下

下午谁有空30块一个小时干5个小时。永康烈桥村四s店。

收拾铁削，划窝，65以下，45以上都可以，工资一天150元，9个小时工作，，体力好的

本人由于业务忙不过来招聘助理一人，月薪5000（无责底薪），双休，主管一人8000以上早9点上班带薪学习，每天100有联系李

2：社区活动引导员（兼职）-民为先-庄河市内-未注明-日均100-200元，薪资日结-、

岗位职责： 1．为客户提供热情的接待服务，并提供详细咨询； 2．负责处理电话来电及转接，确保沟通流畅； 3．管理前台区域的日常维护，保持环境的专业性和整洁性； 支持团队成员，处理日常行政事务。 任职要求： 1．能够有效解决客户问题； 2．熟悉办公软件操作； 3．形象良好，具备良好的气质和亲和力； 4．工作细致入微，具有较强的责任心和耐心。

早8：30～晚4：00 周末双休节假日休息 人事招聘接待客户售后

招早兼职早班早8晚4，晚班3.30点到9.30，干净利索认真负责，会骑电动车优先，底薪满勤提成，有意者电联

三道弯下午需要三名工人，薪资为25一小时。

岗位职责： 1、协同分支经理推进分支机构团队建设，落实人员招聘、培训、绩效评估及员工关系维护，规范办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务，严格执行公司标准，保障人力资源基础工作有序开展。 2、负责分支机构资产安全管理，统筹财务事项、仓储运作及固定资产管控，依照集团财务要求实施费用控制，组织仓库物资收发管理，定期开展盘点与库存核查，确保资产完整与安全。 3、管理分支机构销售合同及相关业务资料，确保流程合规、资料齐全，持续跟踪应收款进展，督促业务人员按期回款。 4、对客户资源进行系统化整理与分类管理，提供数据支持，协助开展客户分析与存量客户激活工作，完成相关汇总与统计分析。 5、监督销售人员日常工作的规范执行，推动团队纪律建设，营造积极协作的团队环境。 6、负责公司制度与流程的传达、落地与监督执行，及时收集并反馈执行中的问题，提出优化建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块操作流程，有业务部门BP经验者优先考虑。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力

工作轻松，团队氛围融洽。 早8:30～晚3:00（周末双休，节假日正常休假） 岗位职责：负责人事招聘及客户接待工作（纯文职岗位，办公室办公），无业绩考核压力！名额有限！ 任职要求：年龄25～45周岁（性别不限），有相关工作经验者优先考虑！

明天，砺子进笼30一个小时，缝笼35，35，需要30个人电话