职责内容： 1. 直接管理所属生产线员工，保持线上的工作纪律，协助生产主管达到和提升产品目标 2. 确认员工的出勤，在上班前分配工作任务，在上下班时集合，总结、宣导生产和品质状况 3. 管理生产线员工离岗，执行对新员工的再教育和每月绩效的考核 4. 监控作业员是否按照作业说明书作业，解决制程中人为作业不良，保持生产线运行平稳。 5. 收集所属产线所有站位的不良信息并及时反馈给相关的人员，确认当线的生产计划和品质状况（包括投入/产出/和各站的良率等等） 6. 每日生产前和更换机种时各项工作准备及确认，以及保持自己所辖线别的6S 7. 处理产线的突发事故，及时反馈相关信息于上司 管理和工作技能要求： 1. 高中毕业,或同等学历； 2. 虚心好学,热爱本职工作； 3. 具有良好的沟通协调能力以及团队精神

招聘：生产班长 薪资：7000-10000 岗位职责： 1、服从生产安排，按要求进行生产操作，确保在规定工时内完成生产任务； 2、严格按GMP要求、工艺规程和SOPs等文件要求执行操作并记录； 3、严格遵守公司的各项安全管理制度，严禁违规操作；重视安全生产，发现问题及时上报或采取各种有效措施，消除事故隐患； 4、积极参与实操与理论培训，提高操作技能及规范要求，确保生产产品质量。 任职条件： 1.大专以上学历，食品加工、机械自动化、电气等相关专业优先。 2.有2-3年以上快消品行业生产现场管理经验，具备基础的食品安全及卫生知识； 3.具有较好的组织、管理、协调能力和语言表达能力，良好的团队合作精神；

具备2年以上服装行业车缝组长管理经验，熟练掌握吊挂流水线运作模式，了解车缝工艺流程与生产排单，擅长车位人员调度与生产管控，熟悉现场5S管理要求。

工作地点：广东从化 核心工作内容 落实生产计划达成产量；10-20 人班组排班、培训与绩效考核；产品质检异常处理；车间安全、产线设备巡检维保；生产数据统计、产线优化提效 岗位基本条件 中专 / 高中及以上，1-2 年流水线管理经验，农产品行业优先；会 Excel 做数据报表，沟通协调良好；抗压责任心强 薪资福利 缴纳五险、入职满 1 年享带薪年假、年度团建、差旅补贴、节日福利、年终奖、清晰晋升通道

培养阶段 第一阶段（3-6个月）：在生产车间各岗位进行轮岗实践学习 第二阶段（3-6个月）：掌握并能够独立承担生产线的管理工作 第三阶段（3-6个月）：掌握并能够独立承担生产车间的整体运营管理 【见习主管岗位职责】 1、负责生产现场人员的组织管理与技能培训 2、负责每日生产任务达成及产品质量管控 3、负责物料使用情况跟踪及生产效率的日常管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历，面向24届至26届毕业生，食品或机械类相关专业优先 2、热爱食品制造行业，具备较强抗压能力，思维逻辑严密，工作条理分明

招聘：生产组长 薪资：8-10k 1、全面负责电池PACK生产车间的日常组织及管理工作；2、检查生产工作，确保按质、按量、按时完成生产任务；3、负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项的总结；4、负责监督、落实生产现场6S工作，并保持生产现场物料合理摆放、有序流通;5、负责向员工宣导公司的品质政策、品质目标，努力提升产品质量，降低生产不良率;6、定期对拉长/组员实施管理技能、责任心的培养培训;积极参与公司各项活动和提出合理化建议。

岗位职责： 1.根据生产计划合理分配工作任务，保质保量完成工作任务； 2.提高品质合格率、降低物料制成损耗，做好PM/AM管理及提升自主维护技能，提高工作效率； 3.现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S； 4.紧急异常情况处理。 职位要求： 1、有3年以上制造业生产现场管理经验； 2、具有电子厂生产管理经验者、或有精益生产管理经验者优先考虑； 3、沟通协调能力强，责任感强，抗压力强。

1、全面负责 DIP 插件生产线的日常运营工作，涵盖生产计划的制定与落实、生产过程监管、成本管控、品质管理及效率提升，保障生产任务按时高质量交付，带领团队实现稳定高效的生产目标。 2、生产管理：依据客户订单情况编制每日生产计划，科学分配任务至60人团队，明确各岗位职责与产出目标。建立生产进度追踪机制，通过早会部署任务、午间巡查进展、晚间复盘总结的方式，确保生产计划达成率持续保持在98%以上。优化排产安排，均衡各工段产能，降低工序等待时长。 3、质量控制：严格落实5S管理规范，制定设备定期清洁制度及人员无尘服每周清洗计划，推行关键质量点检查机制，确保现场环境达标。搭建产品质量追溯体系，对生产关键节点进行记录与监控，快速识别并解决品质异常。 4、成本控制：通过对产线运行数据的分析，挖掘降本潜力，优化人力排班以减少非必要加班，推行周休轮岗制度。建立物料消耗监控机制，完善原材料领用流程，有效降低材料损耗。 5、效率改进：定期召开生产流程评估会议，收集一线员工建议，定位生产瓶颈环节。针对插件工位效率偏低问题，重构作业流程，优化工位布局，配备辅助工装，实现人均产出效率提升。

【岗位职责】 1. 依据生产计划，按照工艺标准及质量规范，统筹资源确保液体调配任务按时、按量、保质交付； 2. 负责监督调配车间的质量标准执行情况，定期进行质量检查，推动车间质量问题改善； 3. 统筹调配车间人员管理，主导技能培训与梯队建设，打造高绩效团队； 4. 负责主导调配车间安全及5S管理，现场改善、设备管理等工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，化工相关专业； 2. 3年及以上生产管理经验，熟悉DCS系统及调配生产流程，有较强的作业关键点识别与控制能力； 3. 具备较强的沟通与承压能力，能适应加班与夜班。

越秀地铁站粤北工地招聘杂工，日结薪资为220元/天，不包餐水。上班时间为19:00至次日6:00，实际工作10小时，中途休息半小时。集合时间为18:25，需在19:00前到达，过时不安排。出勤不足20分钟不计入出勤，按整数计算。薪资标准为9小时200元/天，10小时220元/天。主要工作内容包括清理建筑垃圾、搬抬建材（如石材、水、水泥、钢管）、倒垃圾、扫积水等建筑小工活，岗位随机分配。要求员工年龄在22岁至50岁之间，不能穿拖鞋、洞洞鞋或短裤，违反者一律不安排。保险费每天扣除5元，工资当天发放。需自备一瓶大矿泉水，刚上班两小时内不得离开。近视严重者请勿报名，身体软弱者请勿报名，即使报名到现场也会被劝退。

砌7公分轻质砖，包砌，包粉，包工，500块钱，大约10平方，墙高，2.8米，砌一个卫生间，洗手给钱，材料到位

广州花都区招装修木工

南沙区大岗镇招聘专业展览木工，共3人。要求能够独立开料，技术不熟练者请勿联系。

广州海珠区有几天橡塑保温活，工作地点均在一层地面。有意向的师傅可联系报名。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

岗位职责: 1. 负责铆焊班组的日常生产管理，确保作业按计划推进 2. 指导并监督班组成员规范操作，保障焊接与铆接质量达标 3. 确保项目进度 任职要求： 1. 具备铆焊工序组织能力，能有效协调现场工作流程 2. 熟悉铆焊工艺流程及安全规范，有较强的质量意识 3. 具备良好的团队管理能力，能够带领班组高效完成生产任务 4.识图能力强，熟悉大型机械非标成套设备 5.熟练操作CAD, office 软件

岗位职责： 1. 根据生产计划完成车间各工序的作业任务，保障生产流程顺畅 2. 学习并掌握设备操作、工艺标准及质量检验基本要求 3. 配合班组长完成日常5S管理、安全生产巡查及异常情况上报 4. 参与岗位轮训与技能提升，逐步成长为多能工或班组长后备力量 5. 严格遵守劳动纪律、操作规程及公司各项管理制度 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 2. 身体健康，能适应车间环境及倒班工作安排 3. 学习能力强，愿意从基层做起，接受系统性培养 4. 无不良记录，服从工作调配，稳定性好 5. 学历不限，有制造业实习或工作经验者优先

生产班长 岗位职责： 1. 班前入岗管理：主持班前会，清点人员、检查劳保穿戴，布置岗位接班； 2. 人员培训管理：落实新员工以老带新，评估合格方可独立上岗；组织安全、质量及操作培训； 3. 生产现场管控：按生产计划调配人力，保障任务按时完成，计划变更及时通知； 4. 生产记录管理：监督班组规范填写生产记录，检查确保记录完整可追溯； 5. 样品及耗材管理：安排并跟进当班送样；负责低值易耗品申领与管控； 6. GMP卫生管理：检查车间及操作卫生，满足GMP标准； 7. 应急处置：妥善处理当班各类现场突发事件； 8. 班后班组管理：组织班后会，完成员工安检视频拍摄。 任职要求： 1、中专、高中以上学历，3年以上包装线带班经验； 2、管理人数30人以上； 3、执行力强、实操能力强 4、基层沟通能力强。 薪资福利： 1. 入职即购买广州五险一金； 2. 综合薪资9000-11000元/月，按个人能力定工资级别； 3. 入职满1个月报销体检费； 4. 有工作餐，过节福利，奖金。 工作时间： 08:00-20:00 / 20:00-08:00，12小时两班倒，半个月倒一次班，月休4-8天。 工作地址： 广州市黄埔区开发西区滨河路1号。

知识城电子厂 特殊岗位，到厂面试，上升空间大 组长技术员面试先发简历 生产组长多名（同工同酬，需做过DIP插件、TEST测试，SMT组长带线经验，月入6K-10K） 技术员多名（同工同酬，有做过波峰焊技术员经验，PE技术员经验，TE技术员经验，AOI技术员经验，自动化技术员经验，要有相关工作经验，月入6K-10K） 维修员1名（23-25元/小时，需懂电路板外观或者功能维修） 设备保养（21元/小时，可接受无经验学习） 品质QC2人（21-23元/小时，做过相关电子厂PCBA品质经验优先） 仓管员2名（21元/小时，懂仓管操作系统，会电脑操作） 以上岗位一定要有相关电视机或者电子厂相关经验，薪资都是面试后人事定薪。 男女不限，18-40岁，以上岗位有相关经验的优先，包住提供吃（餐补每月300元），6-8人间，热水器、空调、洗衣机、空调车间，同工同酬劳务工人员。 下午1点半前到厂门口

组装工【工作内容】： 生产空调电器，送物料，上下料，打螺丝，贴标签，贴海绵，简单的组装工作 【上班时间】 白班: 7:50—19:50 夜班:19:50—7:50 可以带手机上班，有普通工衣 出勤满7天，每周借支300-500 【任职要求】 男女不限，年龄：18-48 没有重大疾病，大面积纹身，无明显染发，无案底犯罪记录 【薪资待遇】 白班19元/小时，夜班20元/小时，每月20日发上月工资 提供住宿，有空调、热水供应、独立卫生间和阳台。

化妆品招聘临时工，日结工，招聘要求:16-45岁，身体健康，男女不限 工作情况：主要做化妆品的包装，贴标签，叠纸箱，品检等工作，简单轻松，空调车间 工资待遇：18元/时，食宿情况：包吃包住，包吃两餐，宿舍有空调，热水器，有电梯。 工作时间：白班时间08：00～22：30左右，中途休息两小时，每天12小时左右，夜班时间8:00-21:30中途休息一个小时

【招工啦到手6000-9000生产工/普工】 【只要住宿人员，不住宿不招！】 【新员工入职奖励最高2000元】 【、可预支工资】 一：岗位要求主要生产 无人机，手机配件、电脑产品；招聘组装、开机、打螺丝、包装等岗位！ 1、年龄16-45岁、身体健康！ 3、简单手工活、能做事，想上班可报名！ 4、工作时间8点-8点、两班倒/长白班随机分配； 5、车间不能拍照，要看视频/图片不安排 6、集合面试，听从安排，介意的勿扰！ 正规招工、厂发工资、从不拖欠、晋升多多！ 二：当前工价：24-26元/小时（月结-正式工） 不同岗位、普通工衣、可预支工资，每月6000-9000左右！微信/银行卡均可、人走账清！ 1、伙食情况入职发卡吃饭、多种口味选择； 2、住宿情况：6人公寓宿舍、走路上下班、宿舍在厂里； 3、上班时间：8:00-12:00、13:00-17:00、18：00-20:00、两班倒/长白班随机分，周日休息，可调休，每月4天； 三：面试须知 1、年龄：16-45岁、长期-住宿；只要住宿，带行李面试！ 2、能做事，身体健康，过来就入职、第2天上班； 3、厂区面试时间：早上10-11点 需要提前1天报名：姓名、号码、年龄；

无时间看简历,直接电话报名优先安排 无时间看简历,直接电话报名优先安排 诚聘招聘针车工!免费进厂!不收任何费用!包进 厂!慎重承诺,工厂不收任何费用,请放心报名。 有意向请直接致电报名 因生产需要,急招普工数名. 岗位职责： 1、帐篷工厂按照要求生产打包，组装，叠布，主要以帐篷和折叠床等系列材料为主； 2、服从领导安排，完成领导交办的工作； 3、年龄在35岁-50岁，五指齐全，无不良嗜好，无纹身，身体健康； 6、待遇：5000-10000，个人计件，多劳多得。大厂，车间现有员工105人

【岗位职责】 1. 统筹部门整体工作，管控项目进度，合理安排部门工作。 2. 搭建版型基样，提升版型准确度与稳定性，以降本增效思路推进产品研发。 3. 制定输出各项技术标准，打通开发-生产-售后全链路协同。 4. 把控面料、常规及特殊工艺风险，落地风险管控，组织内部技术培训。 5. 依据公司目标制定部门工作计划，完善部门流程制度。 6. 负责团队管理、人员带教与人才培养。 7. 对接协调直播间、生产、商品、设计等跨部门工作。 【岗位要求】 1. 3年以上服装技术主管管理经验，熟悉服装开发生产全流程，电商服装经验优先。 2. 精通版型、工艺、面料，具备风险把控及降本优化能力。 3. 具备目标拆解、流程搭建、团队带教能力。 4. 沟通协调能力强，逻辑清晰，责任心强，能处理多部门协作问题。

管桩厂急招大量普工，杂工，小工。 不挑人，能吃苦来。 做满7天每周可借支。 工资发放准时 月薪7000-90000元 年龄20~53 杂工20-57（4000左右） 工作地点，中山，东莞，江门，福建，

【岗位职责】 1. 包材开发与选型：负责食品工厂与美妆工厂新品包材选型、打样、图纸/封样/BOM确认，覆盖瓶罐、软管、泵头、滴管、软袋、纸盒、标签等包材类型。 2. 测试验证与异常改善：制定并执行包材测试方案，包括密封、跌落、运输、老化、相容性、迁移等；跟进试产、首批量产及来料/产线/客诉异常，推动供应商8D/CAPA改善。 3. 标准建立与合规管理：建立和维护两个工厂包材质量标准、检验规范及变更管理文件，确保符合食品接触材料、化妆品包装及标签相关法规要求。 4. 跨部门协同与项目推进：作为总部质量部与两个工厂的包材技术接口，协同研发、采购、工厂及供应商，推进新品包材按时落地，并推动降本与持续优化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，包装工程、高分子材料、食品科学、化妆品、机械设计、材料工程等相关专业。 2. 五年以上包材开发、包材质量或包装工程经验，有食品接触材料或化妆品包材经验者优先；同时接触过食品和化妆品包材者优先。 3. 熟悉常见包材材料及工艺，如PET、PP、PE、PS、ABS、AS、玻璃、金属、纸、软管、泵头、滴管、真空瓶、复合膜、制袋、注塑、吹塑、印刷、烫金、丝印、电镀等。 4. 熟悉包材测试标准及方法，具备相容性、迁移、密封、跌落、运输、老化等验证经验。 5. 熟悉食品接触材料法规及化妆品包装法规，具备合规风险判断能力。 6. 熟练使用Office，能识读CAD/ArtiosCAD等包装图纸；掌握8D、FMEA、SPC、MSA、CAPA等质量工具。 7. 具备良好的沟通协调、项目推进和抗压能力，能适应双工厂出差。 【加分项】 1. 有大型食品、保健品、化妆品品牌方或OEM/ODM工厂包材开发/质量经验。 2. 熟悉可持续包装、PCR材料、可回收设计、减塑及环保法规。 3. 有注册包装工程师、质量工程师等相关证书。 4. 具备英语读写能力，可处理英文技术资料。

招长期装箱1名（计件），厂在前进菜市场。电话：

包装贴标签打包

1、负责船舶船体结构生产设计全流程工作，依据船舶详细设计图纸、船级社规范、国家及行业建造标准、工厂生产工艺条件，完成船体分段、总段、外板、骨架、舱壁等结构的三维建模、施工图纸绘制、零件拆分及工艺设计工作，输出完整可落地的生产设计图纸、工艺文件及物料清单。 2、结合船厂生产设备、施工流程、场地条件优化设计方案，规避施工难点、减少返工浪费，控制生产成本，提升船体建造效率与质量，确保设计方案贴合现场实际生产需求。 3、参与项目图纸会审、技术交底工作，对接详细设计、工艺、生产车间、质检、船检及业主各方，精准核对设计参数，梳理图纸存在的错、漏、碰、缺等问题，提前完成优化整改。 4、负责船体生产设计过程中的技术攻关，针对船体结构建造、分段装配、焊接、合拢等环节的技术难题，制定专项解决方案，全程跟进落地执行。 5、跟进船舶建造现场施工进度，及时响应车间生产技术疑问，处理施工过程中出现的船体结构设计匹配问题，出具设计变更、技术通知单，保障生产工作有序推进。 6、配合船级社检验、业主报验工作，根据检验意见、整改要求完成船体设计优化、图纸修改及资料更新，确保项目检验合规通过。 7、负责整理、归档船体生产设计全套资料，包括三维模型、施工图纸、工艺文件、变更记录、整改资料等，完善项目技术台账，保障资料完整可追溯。 8、跟进船舶行业新规、船级社规范更新及新型船舶建造工艺，持续优化设计流程与设计标准，配合部门完成技术沉淀与工艺升级。 任职要求 1、工作经验：具备3年及以上正规船厂船体生产设计独立从业经验，熟练掌握散货船、集装箱船、油船、海工船等主流船型任意一种及以上船体结构生产设计流程，能够独立承接船体分段及整体结构生产设计工作，有完整船舶项目全周期设计经验者优先。 2、专业学历：大专及以上学历，船舶与海洋工程、船体工程、船舶制造与维修等相关专业优先。 3、技能能力：熟练掌握TRIBON、CADDS5、NAPA、SPD等主流船体三维设计软件，精通AutoCAD绘图；熟练掌握船体结构建模、拆图、工艺编制、物料统计等核心工作技能，图纸输出规范、精准，符合船厂生产及船检要求。 4、专业认知：熟悉CCS、ABS、DNV、LR等主流船级社规范及国内船舶建造标准、船体焊接工艺、分段制作、总段合拢、舾装配合等生产流程，清晰掌握船体结构设计与现场施工的适配要点。 5、工作能力：具备独立完成船体生产设计、图纸校对、技术问题整改的能力，能够精准识别设计风险与施工隐患；具备良好的技术对接、沟通协调能力，可高效对接生产、质检、船检、业主等多方人员。 6、职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力和项目节点意识，能够严格按照项目进度完成设计任务；具备良好的团队协作能力，服从部门工作安排，积极配合团队完成项目攻坚。 7、优先条件：有船舶改装、海工平台船体设计经验，或熟悉船体生产定额、成本优化、新工艺应用者优先。

【岗位职责】 1. 负责电池 PACK 组装产线日常生产管理，统筹人员、产能、进度安排。 2. 落实电子装配工艺标准，监督作业规范，把控产品质量与良率。 3. 处理产线异常、简单工艺问题，保障生产顺畅。 4. 负责班组人员排班、现场 5S、安全及考勤管理。 【岗位要求】 1. 有电池 P