一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有挑战高收入的目标，愿意接受管理安排。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息；不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6000以上，40%员工月入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日福利。 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等。 4. 每月推出多样化员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 提供系统化培训支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升辅导，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力。 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，用餐便利。 7. 晋升通道公开透明：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理—组长—团队长—现场经理。 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必须续保，成交率高；公司统一提供客户资源，无需外勤作业，不依赖个人人脉，办公室内即可高效完成签单。

基础对接与递送：联系公司分配的客户名单，并上门递送纸质保单 全方位售后支持：及时响应客户咨询，协助办理理赔、保全、续费等手续，并维护好客户档案

职责： 1）负责光伏逆变器及光伏系统（含防逆流装置、通信箱、箱式变电站）以及户用混合系统、工商业与大型储能系统海外项目的现场安装、调试、故障排查及培训工作 2）负责指定区域内备品备件的规划与管理，协同财务部门完成月度/季度/半年度/年度例行盘点任务 3）提供远程客户技术支持，处理设备故障，协调研发与质量团队推动问题闭环，并面向本地工程师、服务合作伙伴及终端用户开展全系列产品培训 4）通过远程或现场方式支持海外本地技术工程师或服务代理，及时提供有效解决方案 5）编制工程服务与调试报告、标准化技术文件（如维护指导手册及相关SOP）、产品培训资料（涵盖安装、调试与交付等内容） 6）向公司内部反馈项目现场信息，收集客户对公司及其产品的意见与建议 7）做好售后工作的记录与归档管理 8）协助完成售后服务部门在公司内部的相关事务 任职要求： 1）大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业优先 2）具备良好的问题诊断与解决能力 3）熟悉光伏逆变器、户用混合系统及工商业、大型储能系统产品知识 4）具备优秀的沟通表达能力、跨团队协作能力和执行力，能将研发技术语言转化为图文并茂的指导性文档 5）具备较强的自主学习能力、沟通协作能力及独立作业能力 6）具有4年及以上逆变器、UPS或相关领域售后服务工作经验 7）可接受国内外频繁出差安排 8）具备基本的英语书面与口语交流能力 9）有海外服务经历者优先考虑

岗位职责： 1.负责保险类产品的售后咨询与问题解答，及时响应客户诉求 2. 处理保全、理赔、退保等业务申请，确保流程合规、准确、高效 3. 主动跟进服务进度，协调内外部资源解决客户疑难问题 4. 记录并反馈客户意见与产品优化建议，助力服务质量提升 5. 遵守保险行业监管要求及公司服务规范，保障客户信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有保险、金融或客服相关经验者优先，无经验可带教培养 3.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理与系统操作能力 4. 责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5.普通话标准，具备基础的文字录入速度与信息理解能力

杭州市全市就近分配，欢迎投递简历或在线咨询，优先安排～ 公司直招，不收取任何费用！！！ 工作内容： 负责日常维护售后客户客情关系同时协助解决一些售后问题，及时协助客户处理续费到期提醒等，信息审核等，工作简单，详情可以面谈了解一下。 有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：9:00-17:00，节假日正常放假，福利待遇好，双休不加班 大专及以上学历，25-45周岁！！！ 薪资待遇：底薪6000+提成奖金（6000-20000之间） 福利待遇：公司有不定时下午茶，节假日带薪休假。下午茶，团建，旅游等 福利待遇：公司有不定时下午茶，节假日带薪休假。下午茶，团建，旅游等

工作时间：早九晚五，午休2小时，双休，节假日正常放假 工作内容： 1、整理公司客户名单，记录详细信息 2、需要打电话联系客户参与公司产品说明会及客养活动 3、需要外出，做日常客户维护及二开（范围萧山内） 要求：25岁及以上（优秀者可放宽），接受零基础小白，公司都有正规系统的培训，需要接受打电话和外出的工作安排 薪资：底薪5500绩效提成

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 公司做男性大健康，客群30+ 1、私域用户维护：负责企微和个微的日常运营，包括好友添加，标签管理，用户分层及朋友圈发布，建立信任 2、销售转化：通过1v1私聊，社群互动等方式，挖掘用户需求，完成各项销售转化目标，对GMV和复购率负责 3、社群运营：负责社群日常的活跃度维护，策划并执行社群内的促单活动 4、售后处理：及时响应并处理客户关于产品，物流，使用等方面的售前咨询和售后，提升用户满意度 5、数据复盘：利用ERP系统及企微后台，每日记录客户反馈和销售数据，定期输出转化率，客单价等基础数据分析，优化话术策略 任职要求： 1、有销售经验优先，做过一转二转三转的优先 2、逻辑清晰，表达顺畅，执行力强，善于深度和独立思考 3、对健康领域有基本认知，对钱有高度欲望 4、熟练使用企微，ERP系统（如有赞，微盟，聚水潭等），高效处理订单查询与客户备注 4、大专学历以上，小白也招，小白从前端做起 核心能力：目标感强，以结果为导向，沟通感知力强，能快速抓住用户痛点，对数据敏感 ，及时做到分析并解决问题 薪资待遇： 1、试用期两个月，底薪6k5+高提成1-5%+月度/季度奖金，综合薪资上不封顶 2、排班单休，早10晚7，后期试情况岗位会调整 我们提供： 薪资激励-健康专业知识培训-销售技巧赋能-职业晋升通道-不定期下午茶，节日福利-定期团建

岗位职责： 1.为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询。 2.负责收集和更新客户资料，确保信息的准确性。 3.协助团队完成定期的服务评估和反馈， 4.帮助有需要的老客户完善保障缺口和财务规划。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户 需求。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.能够熟练使用办公软件和客户服务工具。 4.具有较强的问题解决能力，能够迅速应对和处理突发事件。

周末双休！！！ 时间自由！！！ 工作无压力！！！ 岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门，推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题

杭州市西湖区代班电梯司机2天160天。完成结工资附近有没有

-**岗位职责**：负责搅拌站设备的日常维护保养，故障排查与修理，确保设备正常运行。 -**任职要求**：具备机械设备维修经验，熟悉电气焊操作；要有电工证和电焊证，持有相关技术证书者优先；具备良好的问题解决能力和团队合作精神。 **薪资待遇**： 1.薪资范围：8000元-10000元/月， 2.福利待遇：免费提供住宿，有餐补、。

岗位职责： 1.负责保险事故现场查勘、拍照取证及损失初步评估，确保查勘及时性与准确性 2.独立完成理赔资料审核、理算复核及赔付金额核定，严控合规与风控要点 3.编制专业、规范的保险公估报告，清晰呈现定损依据与理算逻辑 4.协同保险公司、客户及第三方机构推进理赔流程，妥善处理争议与疑难案件 5.定期参与案例复盘与风险分析，持续优化理赔服务质量和效率 任职要求： 1. 保险、金融、法学、车辆工程或相关专业背景优先，学历不限 2. 具备保险理赔、公估或风控相关工作经验，熟悉车险/非车险理赔流程者优先 3.熟练使用办公软件及行业查勘系统，具备基本影像分析与数据理算能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应短期外勤查勘工作 5.持有保险从业资格证、公估人资格证或CPA、CAA等相关证书者优先

合作模式！必须有面包车，工作地在苏州。长期有活，能去的联系，

杭州市余杭区招指挥/司索工

（知名快递接听客服1） 无销售性质18-38岁，男女不限，中专以以学历，每分钟打25个字以上 岗位介绍：知名快递品牌的官方客服，负责接听客服热线电话（电脑系统接听，无需手机），处理客户的快递问题，比如物流信息查询、工单记录等。 薪资待遇：无责底薪：2350 + 绩效 综合薪资 4000--6000（每天平均接听150--200个） 工作时间：早班: 8:00—18:00（休1小时） 截班: 8:00—13:00（休4小时） 17:00—21:00 晚班: 11:00—21:00（休1小时） 轮班规律：早早截晚晚（每天轮换），上五休一 提供住宿，有五险 面试地址：金阳恒大新世界 面试时间：上午10-16点

工作轻松，无压力、不销售 1.岗位职责: 负责抖音用户在酒店旅游方面的消费售后问题，为用户提供解决方案 2.任职要求: 大专及以上学历（能提供学历证明），热情开朗，具有良好表达能力，服务意识强。 3.工资构成： 无责底薪+绩效+岗位补贴，综合薪资4K-6K 4.岗位福利: 月休6-8天，五险，带薪培训，不定时团建和下午茶

办公室坐班，纯售后无销售性质！ 无责薪资起步高，转正平均到手6k+，每组均有2名员工可到手1w+ 双休！入职即缴五险一金！带薪婚假、产假、陪产假、病假等法定假期，入职满一年享受带薪年假 工位独立配备电脑，空调办公环境冬暖夏凉

售后客服岗 双休，五险，提供住宿； 保底4000加提成，综合4-8k 工作环境优雅、舒适、配置有餐厅、活动区、休息室等设施，为员工提供人性化的工作场所； 不定期组织各类业务、团建活动等；

岗位职责： 在线聊天或等方式及时响应客户咨询与问题，提供专业、耐心的服务、确保客户满意 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定， 5.学历不限，有电商、创业或销售经验者优先

主要接待客人，传递客人需要的物品等，无需任何经验

主要职责： 1、负责售楼处水吧饮品、茶水制作； 2、保持水吧台卫生干净整洁； 3、售楼处桌椅、沙发、摆件等物品做到客走归位； 4、监督案场的销售流程，保障案场后勤服务，配合案场活动展开； 5、上级领导安排的其他工作。 职位要求： 1、年龄18-28岁之间，五官端正； 2、身高163以上，外形条件好可适当放宽要求； 3、中专及以上学历； 4、有服务意识，服从管理。 5、此次岗位有样板间、售楼处案场两处职位需求。 薪资待遇： 底薪+五险一金 工作时间（暂定）：早09：00至 晚18：00 按照做六休一进行排班轮休。 无住宿提供，有供午餐一顿。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘店员，煮面师傅，后厨切配，吃苦耐劳，包吃住，工资面谈

岗位职责 1.通过电话与微信接收客户信息，下达及处理订单 任职要求 1.形象端庄，语言文明，有责任心，具备学习能力有上进心 2.接受无经验小白 3.18-25岁公司提供吃住

连锁餐饮店 接受无经验 职责 1、具备良好的沟通能力,性格开朗,具备较强的亲和力和社 交能力,能够主动与顾客互动 2、无需相关工作经验,愿意从基础岗位做起,有较强的学习 能力和责任心。 3、对餐饮行业感兴趣,能够接受一定的体力劳动,具备良好 的服务意识。 4、18-45,男女均可,身体健康,能适应门店工作节奏。 5、无学历要求,注重实际工作能力和态度。 待遇 1、基础底薪:底薪2500+餐补300+住补500+ 1000+全勤200=4500; 2、绩效提成:约1000-2000; 3.上班时间：10小时/天 （含半小时用餐时间） 月休 ：4 天 三、发展: 店助、店长、督导、区域负责人等; 2、公司管理岗助理、公司部门主管; 门店合伙人、区域合伙人; 四、工作内容 1、负责在门店门口进行试吃活动,吸引顾客进店消费,提升门店客流量和销售额 2、熟练操作炸货设备,确保炸货品质稳定,及时补充货源,保证顾客用餐体验。 3、负责订单的打包工作,确保包装整洁、无误,并按照标准流程完成出餐准备。 4、独立完成收银操作,准确处理顾客支付,保持账目清晰,确保财务数据无误。 5、与团队成员密切配合,协助完成日常运营任务,包括清洁、补货及库存管理等。 6、根据门店安排,灵活接受岗位调动,适应不同工作区域的需求。

餐厅服务员

岗位职责： 1. 负责线上客服工作，处理客户的售前及售后问题； 2. 及时响应客户咨询，快速准确地解答客户疑问； 3. 工作日期为4月30日至5月4日，需连续完成； 4. 工作时间：9:00-20:00。 任职要求： 1. 打字速度快，反应敏捷，能迅速捕捉客户需求； 2. 脾气好，具备良好的沟通能力和服务意识； 3. 国庆和暑假期间可继续工作者优先。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

新人无业绩考核，不加班，有无经验都可以，平均工资6000以上，主要使用公司电脑系统外呼，提醒用户处理平台信息，维护客户信用，不外出，纯室内办公！5A甲级办公环境，公司提供冰箱、微波炉等。 【岗位要求】：中专高中学历以上，年龄18-46 周岁，男女不限！普通话标准，无犯罪记录，征信良好，懂电脑基本操作。 【薪资待遇】： 无责底薪+高提成+奖金+五险+福利+年终奖；试用期综合薪资6000起，转正后综合薪资6000-12000，上不封顶。 【工作时间】: 周一至周五：8:30-18:00（午休1.5小时） 周六：9：00-16：30 【公司福利】： 法定节假日、带薪休年假、工作强度低，公司氛围好！享年度旅游、月度/季度团建。 【岗位晋级】： 试用期-转正-小组长-组长-经理-总监