中国人寿招聘简章: 工作岗位：中国人寿售后服务专员 工作内容:负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，在回访老客户的过程当中，客户的保险要到期了，续保、转保都带有销售成分，所以说会含有半销售性质， 新资构成:综合薪资6000+续费提成。新员工入职综合薪资10000+ 工作时间:08:30-17:30(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇:带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

一、薪资福利及待遇 1.薪资构成：稳健底薪 + 行业顶格佣金提成（23%-50%）。 2. 新人专属津贴（潜力新人奖+推荐奖+培育津贴）。 3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。 4. 双休+法定节假日，告别加班文化，你的生活值得被温柔以待。 5. 终身免费进阶培训：从理赔专家到财富规划师，公司提供贯穿职业生涯的赋能体系，让你持续增值。 二、岗位职责 1.通过公司下发客户名单，与客户取得联系，根据政策相关要求，为客户进行售后理赔服务 2.为高净值客户提供资金保全财富传承，婚姻资产隔离等服务 3.为普通客户提供医疗，重疾，养老，教育，年金，车险，银行理财等综合金融服务。 4.惠民保理赔 三、工作时间 1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30 2.双休、法休 3.不加班

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有挑战高收入的目标，愿意接受管理安排。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息；不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6000以上，40%员工月入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日福利。 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等。 4. 每月推出多样化员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 提供系统化培训支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升辅导，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力。 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，用餐便利。 7. 晋升通道公开透明：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理—组长—团队长—现场经理。 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必须续保，成交率高；公司统一提供客户资源，无需外勤作业，不依赖个人人脉，办公室内即可高效完成签单。

岗位职责： 1、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、条款解读，续费提醒，投诉受理、理赔办理、资料录入/变更等； 2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动； 3、通过保单体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，四配合适的产品。 任职要求： 1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售、客服经验者优先考虑。 2、有学习力，有耐心，肯沉淀：保险专业知识涉及的内容很多（保险，财经，金融，法商，医疗），需要花大量的时间培训，钻研。 工作时间： 8: 30-17:00，

【工作内容】 小蚕惠生活app的在线客服岗位，全程线上文字沟通，需具备每分钟50-60字的打字速度 【用户群体】 主要服务对象为学生与白领人群 【app核心竞争力】 长期位列本地生活服务领域前三，平台拥有千万级别活跃用户，“消费即省钱”的返利机制，打破传统“消费=支出”的模式，实现“消费即储蓄/赚钱”，精准满足用户对性价比的核心需求 【高效沟通】 1、大专及以上学历（具备丰富客服经验者可放宽至中专），打字速度不低于55字/分钟，须有最近半年内的客服从业经历； 2、薪资根据实际工作经验及面试评估结果确定，定薪范围为5k-7k； 3、入职即缴纳杭州社保（按最低基数缴纳），工作满一年享5天带薪年假； 4、班次采用轮班制：早班8:00-17:00，中班10:00-19:00，晚班12:00-21:00，通班8:00-21:00（每月安排2-4次），每月排班休息8天，不固定周末休假，法定节假日按正常班次安排； 5、无食宿补贴，团队成员以年轻人为主，整体氛围轻松融洽 岗位职责: 1、依托客服系统与用户开展在线交流，快速响应并处理客户疑问，保障服务质量与用户体验； 2、及时解答用户提出的各类咨询问题； 3、达成上级设定的各项运营指标（如响应时长等）； 4、针对客户不满的服务场景进行归因分析，提出改进措施，优化问题解决流程； 5、负责收集并处理客户反馈，涵盖售后及产品相关问题，持续跟进并反馈处理进展，防止因服务不到位导致用户差评 任职要求: 1、熟练操作电脑，打字速度达40-50字/分钟以上； 2、性格积极外向，思维敏捷，打字速度快，具备耐心、服务意识及应对多样客户的能力，责任心强，能长期稳定在职； 3、富有服务热情，保持积极心态，具备主动学习意愿和良好抗压能力

8.30早上打卡 下午时间自由 1男女不限，有售后服务、客服相关工作经验 男女不限，有售后服务、客服相关工作经验者优先； 沟通表达清晰，有耐心、有责任心，具备良好的服务意识； 能熟练使用手机或电脑办公软件，工作细致，执行力强； 性格温和，情绪稳定，能妥善处理突发情况； 工作积极主动，有团队合作精神，能服从日常工作安排者优先； 2沟通表达清晰，有耐心、有责任心，具备良好的服务意识； 3能熟练使用手机或电脑办公软件，工作细致，执行力强； 4性格温和，情绪稳定，能妥善处理突发情况； 5工作积极主动，有团队合作精神，能服从日常工作安排

智能锁平台调度专员 岗位职责 接收平台智能锁安装、开锁、维修工单，核对客户地址、需求、预约时间等信息。 根据区域、师傅技能、空闲情况合理派单，加急订单优先安排。 跟进工单进度，师傅临时无法上门时及时重新调配人员。 对接客户确认上门时间，处理改约、咨询、投诉，调解服务纠纷。 对接线下锁匠，同步订单要求，收集现场问题并登记上报。 做好工单台账记录，完工回访，跟进售后复修单。 处理丢单、爽约、配件不足等各类突发异常，每日汇总上报。 任职要求 会基础电脑、Excel操作，有调度/客服/售后派单经验优先。 沟通能力好，有耐心，抗压强，擅长协调客户与师傅矛盾。 细心高效，可同时处理多笔订单，统筹安排工单。 能接受轮班/应急值班，责任心强，遇事冷静处理。 了解智能锁、开锁行业者优先。

岗位职责： 1. 负责工单全流程异常处理至闭环，如无法派单、超时响应/未决、客户新增需求、催单、争议及投诉工单等； 2. 负责现结工单的录入、核对、结算及报销等； 3. 异常客户情况的满意度处理，如超时、投诉等； 4. 其他维修工单运营过程中的问题处理； 任职要求： 1.必须项：大专以及以上学历，有驾照； 2.责任心强，积极向上的工作心态，高效执行力，沟通协调能力强； 3.服从公司管理和上级工作安排，工作认真负责，吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4.整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5. 配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

杭州萧山市心中路旺角城慧娟面馆餐厅招聘兼职全天半天班时薪（22-24元）联系电话

杭州临安区附近，明天需要一位有PP的焊接师傅

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运及基础加工等辅助工作 2.保持操作区域、设备及用具的清洁卫生，落实日常消毒与整理 3.协助厨师完成餐品制作、装盘及出餐准备，保障出餐效率与秩序 4.按规范分类存放食材与物料，及时反馈库存及损耗情况 5. 遵守食品安全与操作安全规范，配合完成卫生检查与整改 任职要求： 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从厨房工作安排 2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带教培养 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁，身体健康

杭州东站附近招指挥一名，工资5500.20联系电话

杭州市余杭区招油漆工

岗位职责： 1、熟悉掌握公司产品功能所有模块以及客户公司业务大致流程，为用户解答使用疑问及问题处理； 2、定期回访客户，了解客户使用体验，提升客户满意度； 3、集客户反馈，从客户角度出发对产品优化、使用等提出建议，不断完善产品功能、交互和用户体验。 任职资格： 1、责任心强，结果导向，对待工作有严格的目标和要求； 2、有团队协作精神，善于挑战，突破自己。 岗位福利： 6000-12000/月，双休～ 欢迎有志者面试加入～

岗位职责： 对接统计业务团队各种数据，监测扫码盒子设备后台活跃率，售后抽查回访等工作 任职资格： 办公软件基础操作，无售后经验要求。 薪资：固定薪资3200+300全勤

中国人寿宝坻区支公司诚聘: 售后客服2名工作时间: 上午8:20-11:20，下午2:00-5:00双休 法定节假日休息薪资面议 联系电话和微信:

不外呼电话～不销售～ 【工作内容】 负责软件售后工单 双休 不加班 【职位要求】 1. 有相关经验者优先，无经验但学习意愿强亦可 2. 工作态度积极，追求长期稳定发展 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金，综合月薪约4k -6k 求高薪勿扰，缴纳五险一金 提供员工培训、节日活动、福利礼品、团队建设等 具备良好的晋升发展空间

中国人寿招聘售后服务专员，高额福利加双休入职购买五险，时间自由，诚招聘精英一、工作时间周一至周五 8:30-12:00;14:-17:00周未双休不加班 二、岗位职责:对老客户进行售后回访，处理老客户理赔，投诉，续保，接待，咨询等问题。 三，应聘要求:25-45周岁有礼貌，有素质，品行端正，我们有完善的培训体制。新手或其他行业都可以。 四，待遇底薪3000+新人津贴+绩效奖金，入职就购买五险。入司满3个月以上员工享受各项节日、生日礼，合计约2000元/年左右，每月一次团建活动! 五，公司实力:在职员工三个月以上平均工资6000+，在职一年以上10000+任职要求 1,25岁以上，大专学历，优秀者适当放宽 2、执行能力强，能按时完成工作，并且能够完成各项指标考核 3、对待工作认真负责,对待客户热情有耐心 4、具备学习能力，能正确专业解答客户的产品咨询 5、良好的沟通表达能力，人际交往能力强年龄:25-45岁

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

公司人事经理直招 非第三方 接受小白~ 工作内容： 1、受理公司发放的客户（公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发）； 2、了解和分析客户情况，制定方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理； 4、为客户提供优质的服务，促进二次成交。 金融产品 1：底薪6000+500餐补＋提成＋每周现金奖励 2：公司免费提供资源无需外出 工作内容简单上手快 3：交通便利 楼下就是地铁站哦~ 4：高档5A级办公环境，全天室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑 5：工作氛围融洽，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。

经验不限 学历不限 入职统一培训，主管一对一指导 公司免费提供资源 室内办公 无需外出 工作内容简单 上手快 新入职员工基本薪资12000以上 老员工薪资最差15000+以上 公司90后 00后团队朝气有活力 法定节假日带薪休假，节日礼物，下午茶，，团建，生日会，年终奖该有撒都有 公司上班氛围轻松，拒绝职场画大饼，你见是什么有的就是什么 公司每三个月一次内部晋升，拒绝空降，不要永远做一线 公司给每个员工发展的空间，只要肯努力，结果不会忽悠人

招聘综合客服，负责天猫、京东、小红书等旗舰店铺的售前咨询转化，运用销售话术提升客户体验与订单转化率；独立处理退换货、物流异常、产品破损等售后问题；管理淘宝后台，包括发票开具、处理投诉、工单、举报、侵权、买家维权等；协同运营团队策划会员关怀活动，提升复购率；填写相关工作报表；完成客服主管安排的其他工作内容。任职要求：1年以上电商平台客服经验，需提供过往服务数据（转化率、响应时长、满意度等）；熟练操作千牛、京东京麦等后台系统，熟悉平台赔付规则与维权流程；熟悉ERP审单系统流程，懂得配置订单流转流程；大专以上学历，打字速度快，抗压能力强；头脑灵活，沟通能力强，能随机应变处理各种客户交流和售后问题；中文打字速度不低于60字/分钟，可同步处理3个以上会话窗口。福利待遇：入职缴纳社保；晚班无需坐班，在家上班，大小休，弹性作息机制；有销售提成机制；每月团建团餐、下午茶；有晋升机制，可转岗为客服专家、主管或运营岗。学习成长：行业前辈一对一带教；提供理论课程培训、素质拓展训练、能力提升培训。投递须知：本岗位为效能驱动型团队，无经验者暂无法匹配。薪资为5000-6000元。

一、[薪资待遇] 薪资范围：6k～15k 薪资待遇：基础底薪、提成奖励、定期聚餐、免费旅游、交通补贴... 二、[任职要求] 1.年龄22周岁及以上，形象端正，具备良好的职业素养 2.学历大专及以上，毕业证书可在学信网验证 3.具有良好的沟通协调能力 4.有责任心，具备较强的执行力和团队协作能力 三、[岗位职责] 1. 开展客户资源开发与维护，提供对应需求方案 2. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期整理与更新客户档案及意向名单，确保信息准确、跟进及时 4.参与团队业务培训与经验分享，持续提升专业能力与技巧 5.有保险、金融行业从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 四、[工作时间] 上班时间：8:00～11:30，13:30～18:00 午休时间2小时，双休，法定节假日，不加班

兼职工作内容介绍 在闲鱼发布电车闲置(发布内容提供，复制粘贴即可)客户会主动咨询 店长会添加他微信好友 薪资: 一个微信 5 元 5 0 元 本工作是兼职，不收任何费用!不限时间地点，随时随地都可以做! 可以做 下载好 软件 闲鱼 找我拿文案

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

周末双休 不加班 服务经理 职位详情 含有销售的客服工作 电话客服 正常工作制 周末双休 不加班正常工作制 我们入职新员工5k以上，三个月的员工可达1.2w，新人第一年年薪平均20万 任职要求: 1男女不限，年龄在25-45周岁 2大专以及大专以上学历(学信网可查) 3不限经验，小白也可以，有老员工带 上班时间: 朝九晚五午休2小时，到点就走没有加班周末双休节假日正常休息综合薪资1w+ 福利待遇:带薪年假，年度旅游，年度体检，节假日礼包，生日礼物，阅读团建，下午茶等等。

岗位职责： 1、协助客服主管处理客诉工单； 2、凡跟踪过的客诉工单，责任人明确的，跟进好赔偿进度事宜，确保客户满意度，防止二次投诉； 3、处理简单事务性工作。 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，年龄18-40岁，有客服相关经验者优先。

薪资范围：4000-7000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：话补，全勤奖，餐补，交通补助 职位详情 售前客服 不接受居家办公 电话客服 办公室坐班 不含销售的客服工作 咨询热线客服 线上客服 正常工作制 岗位：电话客服，咨询人员基本要求： 实习生，应届毕业生，学历不限，无需任何经验工作内容： 用公司提供的话术回答客户的问题发布公司提供的微信朋友圈的内容 无业绩要求，不是纯销售性质，无需加班 属于稳定性质工作，表现勤快者可以调整至L2级别。如果能力足够强，可以调岗到更优岗位工作时间： 大小周，9:30-12:00|13:00-18:00薪资构架： 基本工资4-7K，有路补，有餐补，有日奖励公司福利： 不定期组建下午茶，户外露营类团建等活动员工生日派对，节假日礼品

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答与投诉处理，提升客户满意度和复购率 2.维护现有客户资源，开展二次开发与需求挖掘，推动增值服务转化 3.协同开展个人养老金、保险保障、健康养老、教育金储蓄等综合金融方案推广 4.参与社区及合作企业驻点服务，进行政策解读与专业咨询服务 5.配合团队管理，参与新人辅导、销售陪访及基础业务培训支持 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，本科及以上学历 2. 具备1年以上客户服务或销售经验 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心，有团队协作意识 4. 了解保险、养老、银行等基础金融知识者优先 5. 接受驻点服务安排，适应灵活工作场景