一、工作内容： 处理客户售后相关问题，录入销售回执及单号信息，跟进仓库及时发货，无需相关工作经验 二、薪资待遇： 底薪3200元+200元全勤奖+200元绩效奖，每日工作8小时（上午9:00—11:50，下午1:30—6:30），支持灵活调休，不强制加班，享有国家法定节假日，团队氛围轻松和谐，提供丰富下午茶，定期组织员工生日会活动

工作内容非常简单:处理平台售后问题，不销售任何产品主要是账单提醒 薪资:3900+绩效(平均绩效4500，优秀者绩效7000-8000+)平均工资8000+，优秀者工资11000 福利待遇 1、入职当月缴纳五险一金 3、年终奖 4、带薪年假病假婚假等等 5、生日福利，员工关怀 6、节假日福利 7、年度体检 8、团建，下午茶 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 零食下午茶 带薪年假 企业年金 底薪加提成

1.负责处理跑男出险订单的受理工作，及时提供有效解决方案及相关注意事项指导 2.组织开展平台保险产品的知识培训，涵盖业务技能与政策内容，提升团队专业能力 3.推动保险售后团队业务知识体系和人才梯队建设，持续优化内部支持机制 4.协同相关部门高效联动，聚焦跑男需求，妥善处理出险问题，提升服务满意度并降低出险频率 5.基于出险数据分析，结合跑男与平台视角，对现有业务流程和操作流程提出改进优化建议 基本要求： 1.具备大专或以上学历 2.拥有两年以上保险行业工作经验，熟悉呼叫中心投诉处理及售后支持流程 3.具备较强的跨部门协作与沟通能力，善于谈判且能有效管理情绪，服务意识强

公司福利： 1、依法缴纳五险一金，享有公司提供的各类员工福利； 2、月度绩效奖金、加班补贴（加班遵循员工个人意愿，工作日加班按1.5倍薪资计算，法定节假日加班按3倍薪资发放）； 3、年终奖：依据全年绩效考核结果综合评定，约为1~2个月工资； 4、每年可享5～15天带薪年休假（按国家规定执行），同时享有国家规定的婚假、产假及陪产假等假期待遇； 5、每半年一次晋升调薪机会（根据半年度绩效评估结果确定）； 6、丰富的员工活动，包括年度集体旅游、年度健康体检、生日关怀、节日礼品等； 7、高端舒适的办公场所：甲级写字楼办公环境，营造温馨和谐的员工氛围。

甲方内部HR直聘，请认准直招 谨防被骗 ~~不销售不销售不销售~~ 薪资对标银行行业，公司提供8K-20K收入区间，90%员工可达成，保底6000，最高可达4W 每日计薪，日均收入过百，零试错成本，亲身尝试才能判断是否适合自己 缴纳五险一金，享受13薪（8千至2万） 额外享有公积金及商业保险，按规定时间自动转正，无严苛考核要求 因业务扩展急需人才加入，零经验也可培养，配备一对一导师带教 主要工作为银行后台账单处理，培训周期仅一周即可上岗，操作简便 无需外联客户，无需电话沟通，全程电脑端后台操作 收入构成：4000底薪+绩效1000-20000，新人前两个月保底月薪8000 级福利待遇： 入职即签订正式劳动合同，拥有正式编制，非派遣外包性质 享受工龄工资增长机制 享有带薪婚假、带薪病假、带薪育儿假等法定假期权益 公司规模超万人，平台正规可靠，晋升机制公开透明 定期组织K歌大赛、生日派对、春游踏青、狼人杀等丰富团建活动 才艺突出者有机会获得更多展示机会与关注 温馨补充：已有不少同事在工作中收获爱情，公司年轻化团队以95后、00后为主，人际圈广泛，或许你的缘分就在这里等待 欢迎优秀人才投递简历，收到必回

1、在线解答顾客关于商品的咨询，配合其他部门完成一系列的天猫店铺运营工作。 2、同时要做好售后客服的工作，与售后部门沟通协助，需要责任心。 3、与客户在线交流，了解客户需求，妥善处理客户投诉，保证客户满意。 任职要求(可以居家办公): 1、年龄25岁以上，需有电商平台客服工作经验; 2、性格温和，有耐心，不和客户争执，有强烈的责任心和团队精神; 3、可以在家办公，单休.

双休+入职当月缴纳五险+试用期享受全额薪资无差别待遇！！！ 非销售岗位！非销售岗位！非销售岗位！ 重要提示重复三遍！！！ 公司为国内某知名手机品牌提供官方售后服务，承接线上用户咨询业务，工作内容不含任何销售成分。 1)【薪资待遇】基础工资+多项津贴+绩效奖金（含年终奖），收入稳定，无销售任务，每月8日准时发放上月工资。 2)【企业性质】外商独资正式编制，世界500强企业直招！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，服务行业领先客户，全球500强外资企业。 4)【社会保障】入职即按规定足额缴纳五险。 5)【节日福利】享有国家法定节假日及节日礼品包，福利丰富。 6)【休假制度】年假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】提供系统化专业技能培训，助力员工与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，多路径发展通道（内部晋升率高达90%）。 9)【团队活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样化员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准化写字楼，环境整洁舒适，配备健身房、食堂及休闲设施。团队年轻化，氛围轻松，管理方式扁平高效。 11)【住宿协助】可推荐周边房源信息，直接与房东签约。一居室租金650-800元，两居室800-1000元。 工作时间：每周休息两天，每月共计八天休息。 1.入职即享带薪培训，年假5-15天，另有婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。（假期多多） 2.依法缴纳五险一金，年度安排大型健康体检，不定期发放活动礼品等福利。 3.职业发展空间：提供职前、在职及晋升阶段的全面培训，建立清晰的职业上升通道。 任职要求： 1)大专及以上学历； 2)打字速度熟练，每分钟40-50字左右（面试时可提前练习测试）； 3)具备责任心、服务意识和良好沟通亲和力。 transcosmos为外商独资企业，位列全球财富500强，在中国区设有17个运营中心，总部位于上海，全国在职员工超8000人。 欢迎随时联系了解详情，来不来没关系，多一个机会多一种选择

主要负责POP店铺的售后客服工作，需了解基本的电商平台规则， 对美妆护肤类商品信息有一定掌握，能够与客户顺畅沟通， 及时登记、跟踪并妥善处理售后事宜。 要求踏实肯干，遵守公司管理制度，有相关经验者优先录用。 能力优秀者薪资可面议，表现优异者有机会晋升为运营助理岗位。

岗位职责： 1、能适应高强度工作节奏，妥善处理各类客户投诉及突发问题； 2、具备清晰流畅的沟通能力，准确回应客户疑问并提供解决方案； 3、具备风险预判意识，能及时发现潜在问题并采取应对措施； 4、可与内部各部门顺畅协作，整合资源推动问题高效解决； 5、面对客户情绪波动时能保持专业态度，理性化解矛盾； 6、熟练操作常用办公软件，保障日常工作效率； 7、善于通过数据梳理分析问题成因，并提出可行优化建议； 8、工作认真负责，确保各项任务闭环落实。 岗位要求： 1. 年龄23岁以上，具备1年左右售后服务相关经验； 2. 有处理复杂售后问题的经历，擅长问题归档与知识库完善； 3. 具备良好表达能力和思维逻辑，能对问题进行系统归纳； 4. 耐心细致，能够稳定应对客户各类咨询与诉求； 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30，上六休一 岗位薪资：无责5000-7000（具体面试定）

日结工，年前短期工 仓库里边都是过年买的年货，饮料酒水，日用百货类的 16-55岁，身体健康 装卸工280-300一天 电叉分拣190-240一天 包吃包住 下班结账，不压工资

郑州市金水区招油漆工、小工刷漆100

明天双鹤湖工地需要一名焊工带证，带焊机350一天。

郑州市上街区招工地小工/杂工(小工)

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.负责客户来电/在线咨询的接待与解答，提供保单信息查询、信息变更、基础条款解读及续保提醒等标准化服务； 2.依据规范流程准确录入、更新和维护客户档案及保单数据，确保信息完整、真实、有序； 3.严格遵守客户信息保密制度，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露风险； 4. 积极参与公司组织的新员工培训、中高阶主管培训及个人能力提升课程，持续精进服务技能； 5. 配合团队完成日常协作任务，服从工作安排，保障客户服务流程高效运转。 任职要求： 1.年龄26-56周岁，学历不限，具备基本信息化操作能力（熟练使用电脑及办公软件）； 2. 工作细致认真，有较强的责任意识、保密意识和组织协调能力； 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，能适应规范化服务流程； 4.愿意持续学习，主动提升专业素养与客户服务能力； 5. 有客服相关工作经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训。 岗位职责： 1.负责客户来电/在线咨询的接待与解答，提供保单信息查询、信息变更、基础条款解读及续保提醒等标准化服务； 2.严格按照流程准确录入、更新和维护客户档案及保单数据，确保信息完整、真实、有序； 3.遵守客户信息保密规范，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露风险； 4. 积极参与公司组织的新员工培训、业务提升培训及中高阶主管发展计划，持续提升专业能力与服务素养； 5.配合团队完成日常协作任务，服从工作安排，保障客户服务流程高效顺畅。 任职要求： 1.年龄26-56周岁，学历不限，具备基本信息化操作能力（熟练使用电脑及办公软件）； 2. 工作细致认真，有较强的责任意识、保密意识和组织协调能力； 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，服务意识强，能适应规范化服务流程； 4.愿意持续学习，主动提升业务知识与系统操作水平，确保客户信息管理准确高效； 5. 有客服或保险相关工作经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训，无需试用期。

学历要求：工作认真，踏实，有责任心，中专毕业以上，有一定的电脑基础（简单的表格使用） 职位描述： 1 有从事相关电商仓储物流快递等客服工作经验者优先 2 负责仓库的售后客服工作 3 服从管理，积极配合团队的前进目标

招募售后服务专员2名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 地址：鸡泽县会盟南大街412号

)四点半下班 4-9K +双休 薪资范围：4000-9000元/月提成方式：多劳多得 奖金补贴：话补，绩效奖金 职位详情 含有销售的客服工作 售后跟单+月休6日不加班 不接受居家办公 远程办公 提供客户资源 高提成 正常工作制 双休 储备主管薪资构成： 综合3000-8000(补贴+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资4000+ 三个月以上员工综合薪资6000+. 工作时间： 8:30-16:30(午休2小时，售后工作不加班)周休1.5天，节假日正常休息 福利待遇： 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 >

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

平台稳定，长期发展，节假日正常休息 1.公司提供精准客户资源，并协助进行前期沟通，负责开发新客户； 2.通过电话与客户有效交流，了解其需求，并邀请客户到现场了解产品（通话费用及办卡成本由公司承担）； 3.负责老客户的持续维护，深度挖掘客户潜在需求； 4.工作无销售压力，无需外出出差； 无责底薪4000，另享提成、奖金及各类补贴。 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，不加班，实行单双轮休制，缴纳五险。 岗位要求： 1.不限学历，欢迎无经验者加入，需具备积极心态和较强学习能力； 2.入职后公司将安排一对一培训，由资深员工全程带教； 享有生日福利、下午茶以及不定期团建活动，团队氛围融洽，办公环境舒适宜人

固定周六周日休息！纯室内线上客服岗位，非销售类工作，全程办公室操作，任务简单易上手，按时下班不加班！ 欢迎零经验求职者加入，入职即享带薪岗前培训！ 【工作内容】： 1、根据公司提供的精准客户资源进行初步筛选与跟进维护 2、全程室内办公，无需外出跑业务，准时打卡上下班 3、无销售任务，有意向客户统一移交至后端，由专业人员完成后续对接 【工作时间】： 夏季：上午9:00-下午6:30，冬季：上午9:00-下午6:00，午休2小时，每周六日固定休息！ 法定节假日按规定享受带薪休假。 【任职要求】： 1、年龄18至31周岁，学历不限； 2、具备良好的沟通表达能力与学习意识，逻辑思维清楚； 【薪资待遇】 1、综合收入构成：底薪4000元+300元全勤奖+500元绩效奖金+提成（无门槛提成，比例区间15%-35%） 2、定期组织团队聚餐，每周安排下午茶交流活动 3、享有带薪年假、婚假、带薪培训期、试岗期薪资保障，无业绩考核压力 4、依法缴纳五险一金 5、晋升路径：客服—见习主管—主管—经理（全部面向内部员工晋升）

——地铁5号线冯庄A出口—— 带薪岗前培训 入职即缴五险！ 资深员工一对一指导，教会为止！ 不涉及产品推广，无销售任务！ 每月15号准时发薪，入职即享五险保障！ 薪资待遇： 试用期收入5000+，成熟员工综合收入8000—10000（上不封顶，按劳分配） 工作时间： 8:50 ~ 18:30 福利待遇： 五险、月月准时发放工资、带薪年假、节日福利、带薪培训、定期团建 最重要的事： 我们注重长期稳定发展，踏实肯干，月入10000+并非难事（适合追求安定、持续成长的你） 不想频繁跳槽的朋友欢迎加入！ 生活本就不易，选择决定未来 有消息必回，认识个朋友也可以~

一、核心职责 1. 负责维护公司提供的优质客户资源，深入挖掘客户长期合作潜力，同步开拓新客户渠道； 2. 准确传达美业项目的核心价值，建立客户信赖关系，高效推动合作签约达成； 3. 参与公司组织的系统化免费培训，快速掌握产品知识与销售方法，持续提升专业能力； 4. 严格执行团队工作部署，稳步推进业务目标，具备出色的执行力与强烈的责任意识； 5. 主动应对工作挑战，抗压性强、有毅力，确保各项业绩指标高质量完成。 二、任职要求 1. 年龄 20-40 岁，性别不限； 2. 具备电销、网销或美业相关销售经验者优先考虑； 3. 沟通积极性高，表达清晰流畅，拥有主动学习意识与抗压耐力。 三、工作时间 9:10-18:10（午休 1.5 小时，周末双休），杜绝无效加班，保障工作生活平衡！ 四、薪资待遇（公开透明，奖励丰富） 1. 薪酬结构：8000 元底薪 + 40%-60% 阶梯提成 + 多项奖金（周奖、月奖、开单奖、新人奖、销冠奖等，福利不断）； 2. 收入范围：团队普遍月薪 2W-20W+，能力决定收入，上不封顶！ 五、完善福利体系 1. 成长支持：新人享免费岗前培训 + 专属导师带教，配备充足客户资源，零基础也能快速入门； 2. 晋升路径：专员 → 运营总裁 → 高级总裁 → 董事总裁 → 运营合伙人，凭实力晋升，无层级限制； 3. 团队文化：定期组织团建聚餐、节日定制礼盒、下午茶供应、生日会惊喜，温暖陪伴每一步成长！

岗位职责： 1、负责客户退换货、退款及投诉等售后事宜的处理 2、通过在线沟通、电话等形式及时回复客户咨询，妥善解决售后问题 3、跟踪售后订单处理进展，确保问题高效闭环 4、整理并上报客户反馈问题，配合优化售后服务流程 5、保持良好客户互动，提高客户体验与满意度 任职资格 1、年龄：18–*** 2、打字速度不低于60字/分钟，熟练操作电脑及常用办公软件 经验与技能 1、具备1年以上电商平台售后客服工作经验（支持淘系/京东/拼多多/抖音等平台），熟悉平台售后流程者优先 2、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够细致耐心地应对客户诉求 3、适应较快的工作节奏，具备一定抗压能力，可接受节假日及大促期间加班安排 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作能力 5、情绪管理能力佳，能理性应对突发状况，学习与应变能力强 6、普通话标准，表达清晰流畅 薪资福利： 1、首月按4000元工资发放，依据实际出勤天数核算 2、次月起薪资结构为：底薪3000元+2000元绩效+奖金 3、提供加班费，标准为每小时20元 4、设有夜班岗位，夜班补贴每日10元（早班：8:00-17:00/9:00-18:00，两个班次；晚班：16:00-24:00） 5、依法缴纳郑州社保 6、每月休息4天+法定节假日，实行调班轮休制，未休部分按加班计算

因业务发展需求，现招聘淘宝客服2名，具备相关工作经验者优先考虑。 不接受居家办公形式，需到岗工作。

不是中介!!公司直招!! 长期从事技术行业以及文职类型的小伙伴，不建议投简历哈~跨度太大了！ 薪资待遇:试用期5000+转正7000+(上不封顶) 5A级写字楼薪资稳定长期发展，接受无经验小白 职位要求: 1、18-35周岁,男女不限; 2、会基本电脑操作电脑会打字; 3、普通话标准流利。 4、学历高中/中专及以上 福利待遇: 精装公寓住宿,带薪年假+法定节假日休息,公司聚会生日礼物团队旅游等。 五险一金，郑州二档

岗位亮点: 早9晚6，中午11点用餐，避开人流高峰 无责底薪4000+绩效奖金 双休！！！ 法定节假日照常休息 无需电话对接 无销售任务：不考核业绩指标，重心放在客户服务与关系运营 岗位职责: 1.负责社群从零开始的搭建与初步运营。 2.定时发布直播入口，处理售前疑问及售后相关事宜。 3.及时回复社及会员一对一咨询。 4.主动汇总问题并反馈，配合团队推进问题解决。 任职要求: 1.表达清晰，有耐心和共情力，能妥善处理用户需求； 2.工作积极主动，适应快节奏工作环境，重视协作配合； 3.学习能力强，具备一定抗压能力； 4.经验不限，欢迎应届生投递。

联通呼入客服 1.接听电话解决客户问题 2.公司提供免费培训同时带薪 3.容错率高，会及时解决问题 4.缴纳社保 5一周休息6天 7.底薪薪资3000 8.45岁以下均可以

职位类型:电话客服。 工作内容: 1.主要负责公司前端电话基础筛选工作，不含任何销售性质。 2.提交日常筛选数据。 任职要求: 1.具备良好的普通话，能够有效处理客户问题 2.能够适应固定的工作模式，无需销售任务 5.高中及以上学历，男女不限，年龄18-45周岁以内 福利待遇: 1、初级客服底薪2900+奖金+激励奖 中级客服底薪为3300+奖金+激励奖 薪资在4200到7000之间，每月15号准时发薪 2、法定节假日带薪休假，超长带薪年假，员工团建，国内外游，生日会，下午茶等福利。

福利待遇： 试用期无责底薪4000+提成+绩效+定期团建，转正后底薪提升至4200-4700。每月休息6天，单双休交替 岗位职责： 1、负责日常店铺后台退款处理，缩短退款周期，避免订单因超时产生退款 2、开展退款订单挽留工作，通过赠品、补发商品、发放优惠券等方式保留即将流失的订单 3、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、年龄18-28岁 2、性格平和、有耐心，无不良习惯，具备良好的沟通表达能力，亲和力强 面试地址：郑州金水区郑汴路127号升龙环球大厦B座11楼（乘客梯后向右手边走）