岗位职责: 1.负责组织和实施公司人力资源政策，包括但不限于培训、绩效评估及员工关系管理； 2.拟定和优化公司人力资源战略，以支持公司的业务目标和增长； 3.监督和改进招聘流程，确保人才选拔符合公司需求； 4.管理员工入职、培训、考核及离职流程，确保流程顺畅； 5.负责公司内部管理事务，包括文档管理、会议组织等。 任职要求： 1.具备出色的组织能力和协调能力，能够有效管理不同文件。 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神，能与团队成员和其他部门有效沟通。 3.对人力资源管理有深入理解，熟悉劳动法规。 5.具有良好的沟通能力

工作描述： 负责每日后台订单的Excel数据整理、标注及费用结算，完成订单处理后及时上传相关凭证。 上班时间： 周一至周五9:00-19:00 周日单休 工作日公司提供午餐或餐补 技能要求： 熟悉Excel操作，具备基础的电脑使用能力。了解电商运营及美工相关知识，能够对接工厂订单并管理客户资源等事务。 入职时间： 可快速到岗者优先

你是走进公司的第一束光，也是连接各部门的高效纽带——我们正在寻找一位兼具亲和力与条理性的行政人事前台，用细节与专业，为团队搭建顺畅的工作桥梁。 我们希望你： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力，能热情接待来访客户与面试者，展现公司专业形象； ​ 2. 熟练掌握Excel、Word等办公软件，能高效处理文件归档、会议纪要、考勤统计等基础行政工作； ​ 3. 对人事工作有基础认知，可协助完成员工入离职手续办理、招聘信息发布、候选人初步沟通等事务； ​ 4. 细心且有责任心，能主动关注前台区域整洁、办公用品库存，及时响应团队的行政需求； ​ 5. 大专及以上学历，1年以内相关经验可投递（优秀应届生也欢迎尝试）。 在这里，你能获得： -清晰的成长路径：行政+人事双维度技能学习，未来可向行政主管、人事专员方向发展； ​ -温暖的团队氛围：复杂职场内耗，定期团队聚餐、节日福利，工作与生活平衡； ​ -基础保障齐全：入职即缴五险一金，享受带薪年假、法定节假日； ​ -弹性工作时间：9:00-18:30（午休2小时），需卡点通勤，给生活多一点灵活空间。

岗位职责: 1、对公司各种文件和档案进行整理、归档 2、编写文件、ppt等 3、编制报表及统计 4、负责发票的开具、管理和归档，确保发票的合法性和完整性。 5、处理公司工商相关事宜 6、接受其他临时工作 学历要求：通常要求本科及以上学历。 技能要求：熟练使用Office办公软件，需要会开车。 工作经验：有相关财务工作经验者或者有法律基础的优先，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 职业素养：工作认真细致，具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 公司待遇：月休4天。购买社保，不包吃住

薪资待遇：试用期6000，试用期2个月，转正6500，双休节假日休息，五险。 行政岗，年龄:22-36岁(有特殊技能的可以适当放宽年龄); 学历:全日制专科及以上;专业:行政管理、人力资源管理等管理类相关专业优先。 工作范围:负贵办公室的访客接待、指引等客户服务;负责电话、文件资料、邮件包裹的收发登记处理:做好行政接待及会务工作(重要访客、来宾的茶水服务);做好会议室、接待室的协调管理，协助开展日常行政、后勤等事宜:做好领导交办的其他工作。要求:气质佳，有奉献精神，熟悉办公软件并能独立完成基本操作。

岗位职责： 1、负责日常办公用品的采购与管理； 2、协助处理公司内部文件的收发与归档工作； 3、组织并参与公司各类会议的会务工作； 4、维护办公环境整洁，确保办公设施正常运行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以下相关工作经验优先； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、工作认真细致，责任心强。undefined

一、岗位职责 差旅平台运营：负责差旅系统的日常运维，及时完成机票、酒店预订及行程调整等相关操作。 差旅标准管理：参与差旅政策的制定与优化，审核差旅报销单据，确保制度规范执行。 住宿支持服务：根据长期外派员工需求精准推荐租房资源，全程协调房源考察、合同签署及入住事宜。 成本优化：对接合作供应商获取优惠协议价格，通过数据分析提出节约出行成本的有效方案，合理控制行政支出。 行政协同：配合开展会议组织、办公物资采买等事务性工作，联动各部门提升行政响应效率。 其他：处理上级交办的各类行政相关工作任务 二、任职要求 经验：具备1-3年行政类岗位经验，有差旅管理或员工住宿安排经验者优先。 技能：熟练掌握Excel进行数据整理与分析，熟悉差旅管理系统操作，具备较强的沟通协调与应急处理能力。 素质：责任心强，服务意识佳，工作细致，可接受临时加班及灵活工作安排。 学历：大专及以上学历，行政管理、旅游管理等相关专业背景优先考虑

行政助理

满18周岁，热爱学习。肯吃苦

岗位职责： 1、开展招聘相关工作，负责候选人邀约、接待及面试安排； 2、办理员工入离职流程，管理劳动合同，维护劳动关系及相关事务处理； 3、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确； 4、协调各部门之间的工作对接，保障信息及时传达与落实； 5、承担公司各职能部门的行政后勤支持工作； 6、组织实施考勤统计与绩效数据核算工作； 7、处理日常行政事务，协助领导完成人事行政相关工作； 8、策划并执行企业文化活动，如周年庆、年会、会议组织、文体活动等； 9、配合上级编制岗位职责说明书，经审批后推动实施与监督； 10、协助拟定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员在职培训计划； 11、协同各部门落实节假日工作部署，包括值班排班、安全检查、设备关闭等事项； 12、统筹企业资产管理工作，涉及办公设备及用品的采购、登记、保养与盘点； 13、应对并处理各类突发情况和临时任务。 任职基本要求（上岗条件）： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学等相关专业优先； 2、年龄在20至32周岁之间，具备较强的责任心； 3、工作严谨细致，坚持原则，执行力强，具有良好职业操守； 4、具备出色的书面与口头表达能力，服务意识佳，亲和力强，善于沟通协调，判断与决策能力良好； 5、持有C1驾驶证且能熟练驾驶； 6、熟练操作常用办公软件及人事管理系统工具。

工作职责 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广校招服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职资格 1、本科学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 薪资范围：10000元-25000元 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

我们需要你： 负责小红书等平台博主/KOL/KOC的筛选、洽谈与合作，重点瞄准能带来实际转化的优质博主； 熟悉中高客单价（例如单价500-2000元区间）服饰品牌的推广逻辑，能精准判断博主调性与品牌匹配度； 维护博主资源，建立长期合作关系，助力品牌声量与销量双增长。 希望你： 有3年以上服饰/时尚品类PR或媒介经验，推过中高客单价品牌者优先； 对小红书生态敏感，能快速辨别博主粉丝质量与转化潜力； 结果导向，说话直接，善于用数据说话； 热爱时尚，对针织服装感兴趣者加分。 欢迎两类伙伴： 擅长“精准打击”、能拎清ROI的媒介老手； 对针织品类有洞察、有博主资源的新锐操盘手。 私聊请附： 过往合作案例/资源概览+对“高转化博主”的判断逻辑（简单几句即可）。 让种草直接开花结果，等你来一起挑对人、做对事！ 有意请直接沟通，流程高效，反馈快。

小工，力工，装车。钢管，铁排，模板等。装车。150元半天4个半小时。吃苦耐劳，不怕脏累的师傅。偷奸耍滑，不要来，。只招1人。已有2人。现在过来

1.1到3年工作经验 2.吃苦耐劳

运营管理

1.工作认真负责

主要职责： ·协助策划老师完成活动前期准备与现场统筹 ·跟进各部门任务执行情况，整理业绩数据 ·负责活动现场人员安排与来宾接待 ·及时响应现场突发状况，做好安全提示 ·偶尔参与商务接待与交流活动 期待这样的你： ·年龄18-28岁（欢迎零基础！） ·形象大方、有亲和力，普通话标准 ·能够同时处理多项任务 ·执行力强，做事不拖延 ·了解基本商务礼仪（不会可培训，免费学习） 岗位福利： ·底薪6000-8000（无责底薪） ·每日工作4-6小时 ·免费提供工作餐与住宿 ·月休4-6天，可灵活安排 ·出差费用全包+不定期免费旅游 ·出差之余可自由安排当地探索时间！

岗位职责： 1.负责文件的接收、发放、登记、归档及保管，保障文档资料的齐全与准确。 2.协助组织会议安排，准备会务材料，整理会议纪要，并落实会议精神的传达。 3.及时传递厂区各类信息，协调员工间工作对接，确保内部沟通高效畅通。 4.承担办公物资的采购申请，管理日常用品及公司固定资产等行政相关事务。 5.统筹宿舍、食堂、安保等后勤管理工作，监督保洁、保安及相关服务执行情况。 6.配合其他部门完成各项工作，提供相应的行政与后勤保障支持。 7.监督各项管理制度的落实，维护厂区日常运营秩序与规范。 任职要求： 1.熟悉行政事务的基本操作流程及相关管理规定。 2.能够熟练操作常用办公软件。 3.具备较强的沟通协调能力与现场应变处理能力。

1.整理资料 2.客户服务 3.公司内务处理

岗位职责： 1.负责办公耗材采购、员工宿舍安排及车辆调度等日常行政事务； 2.承担人员招聘支持、员工入离职手续办理等基础人事工作； 3.配合人事行政主管推进各项人事行政制度的制定与优化； 4.协助整理安全规范记录及相关体系文件资料； 5.主导生产车间6S执行情况的检查与监督工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上人事行政相关工作经验； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.工作细致严谨，具备较强的执行能力与责任心。

经理助理，办公室主任，会使用美工办公软件者优先。

公司内部招聘文员：性格开朗，形象气质佳。 一.招聘要求： 1.年龄：16-30，男女不限， 2.对待工作态度积极，有责任心，能自觉完成工作内容。 3.形象气质佳，有一定抗压能力，能协同团队完成项目内容。 4.性格开朗外向 5新手小白也可以，不会有人带。 二.薪资待遇： 试用期综合底薪5000+奖金+绩效 转正综合底薪6000+奖金+绩效 三.福利待遇： 公司免费包住，写字楼上班，交通便利距离地铁站100米。工作氛围好都是年轻人，每年享15天年假。大小周休息（月休6天）。工作时间早九晚六，从来不加班。国家假期（节日）正常放假。团队聚餐，下午茶。上班自由。

打理办公室业务跟单后勤文员文职

协助老板管理广告店，工作简单，打印，接待客户，会基本的办公软件操作，打字流畅。未婚且年龄22岁-35岁。有意者私聊或电话联系！

岗位职责： 1.负责前台接待工作，为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询，主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求： 1、普通话表达清晰。 2、性格亲切，具备良好的服务意识，无经验者可带教； 薪酬待遇： 1、薪资结构为底薪4000元+300绩效+200全勤奖+5%充卡提成， 综合收入5000-6000元，上不封顶； 2、公司提供免费食宿，设有早班和晚班排班 上班时间： 中午12:00-晚上12:00，或下午16:00-凌晨4:00

工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，双休，实习补贴120元/天 实习期间不提供食宿，需自行解决，已在深圳者优先，可连续实习4个月以上者更佳。 本岗位为非销售类文职岗，办公地点位于公司内部，主要负责日常数据整理与处理相关事务。 工作内容： 1.及时将公司业务涉及的招投标信息邮件转发至对应销售团队； 2.按照标准对各类招投标项目进行分类归档及数据统计； 3.收集市场中标动态，整理项目详情及竞争对手中标情况等相关资料； 4.汇总并发布每周招投标信息简报及相关统计数据； 5.协助完成市场商务合同的流程跟进、用章申请等辅助性工作； 6.完成上级交办的其他临时任务 要求： 1.工作态度严谨，责任心强； 2.具备良好的耐心与细致入微的工作习惯

社区街道行政，服务中心行政，工作5天，8个小时，双休，直签，22-35周岁

工作周期：2个月 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-12:00、13:30-18:30 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-30 一、工作内容： 在专人带领下完成以下任务： 1、图纸整理与折叠； 2、编号及打码作业； 3、资料的复印与扫描处理； 4、档案信息录入计算机系统； 5、手工誊写相关数据内容； 6、其他临时交办的工作事项。 二、招聘要求： 1、熟悉使用office类办公软件； 2、做事认真细致，吃苦耐劳； 3、优先考虑附近居住者，便于持续配合。

20-26岁之间，形象良好，气质出众 需持有驾照，偶有外出送资料任务 工作时间：早上9:30至下午18:00 会制作PPT、Ward……以及考勤人事、财务报表等相关办公软件操作 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务支持，涵盖文件整理、会议安排等基础工作； 2.参与内外部事务对接，协助处理运营中出现的各类协调事项； 3.配合团队推进项目进展，保障各项工作按计划执行； 4.兼任人事相关工作，主要负责人员招聘事宜 任职要求： 形象端正，身高160cm以上 踏实肯干，思维敏捷，具备持续学习与提升意愿； 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，能与各部门高效配合； 工作态度严谨，责任心强，能积极完成上级交办的各项任务 薪资待遇：综合收入4k-6k，另享提成 不提供食宿，每周二固定休息 接受应届毕业生报名

【你要做什么？】 (1)负责在工商、税务、社保、银行等机构办理各类相关事务； (2)协同相关部门推进公司设立、注销及信息变更等流程； (3)根据不同业务需求整理并准备对应材料； (4)及时归集和处理客户提供的各类资料； 【我们需要你……】 1、基本条件：大专及以上学历，具备财税或工商服务行业工作经验，有地址挂靠管理经验者优先考虑。 2、期望你在财务服务领域持续深耕，追求稳定且长远的职业发展！ 3、具备较强的自主学习与独立工作能力，做事踏实耐心，细致认真，积极主动； 4、拥有良好的职业道德和团队协作意识，出色的沟通能力、理解力与问题分析能力。 【工作时间】 〖9:00-12:00，13:30-18:30双休入职即购社保公积金〗 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：〖团队充满年轻活力的00后，领导亲和无距离，工作环境轻松融洽，让你享受每一天的工作时光〗 2、超有赞的技能培训：〖定期开展技能提升培训，如训练营、企业课堂等，助力你职场进阶成长〗 3、超预期的发展空间：〖专员-主管-经理-超级合伙人，晋升通道畅通无阻，拒绝职业瓶颈〗 4、超满意的薪资福利：〖收入与能力挂钩！设置定期与不定期调薪机制，让价值成长被充分认可〗 5、超放松的员工福利：〖团队定期组织团建活动，吃喝玩乐全由公司买单，只为你尽情释放压力〗 6、超温馨的办公环境：〖甲级写字楼，2000平以上宽敞办公区，休闲团建随时开启〗 7、超同业的提成奖金：〖多重奖金津贴+丰厚年终奖励〗感恩你的每一份付出，共享企业发展成果 【我们的优势】 〖专注企业服务15年品牌可靠诚信为本值得托付〗