美业商务顾问 学历不限·经验不限。超高提成 薪资福利:12000~18000元 招工人数:若干 长按二维码识别 工作地址:河北省石家庄市桥西区河北省石家庄市桥西区华润万象城

岗位职责： 1. 在部门经理的指导下，面向企业客户开展TOB业务拓展，清晰讲解产品解决方案及实际落地案例； 2. 负责公司产品的市场推广与销售执行，跟进潜在客户，推动签约转化，达成个人销售目标； 3. 挖掘并洞察客户的实际需求与购买意向，精准传递产品价值与核心优势，有效匹配客户需求； 4. 提供专业化的咨询服务，建立并维系客户间的长期稳定合作关系； 5. 依据团队整体营销策略，完成所分配的销售任务与业绩指标； 6. 持续优化客户关系管理，推进客户间深层次的战略合作规划。 任职要求： 1、*******，大专及以上学历，不拘泥于过往经验，更关注个人态度与综合能力； 2、具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰，抗压能力强，对销售工作有高度热情； 3、了解互联网基本运作，掌握基础办公软件操作，对互联网领域具有浓厚兴趣； 4、拥有团队合作意识，勇于接受挑战。 晋升空间：商务专员-主管-经理-总监-大区总监 （公司坚持能力导向，表现优异者可在1-3个月内晋升至主管、经理或更高职位，享有更优厚的福利与发展机会） 该岗位一经录用，公司将提供广阔的成长平台与健全的福利体系： 1、薪资待遇：7000无责任底薪+阶梯提成+奖金+报销+补助等（员工平均收入10000元以上）； 2、福利待遇：社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）+带薪休假+节日福利+奖金等； 3、培训机制：带薪岗前培训+岗上专业培训+领导力培训； 4、文化活动：员工互动游戏+每月团建活动+每年两次国、内外旅游。

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 【公司简介】 华夏银辉石家庄银辉之光有限责任公司正式成立中老年文化艺术学院，专注文化娱乐教育领域，致力于为45岁以上人群打造集文化、旅居、游学于一体的艺术交流平台。 加入银辉会获得什么？ 1. 银辉时代在中老年文娱产业具备深厚影响力与良好口碑，品牌实力强劲，提供坚实发展支撑。 2. 优质客户资源：服务对象为高素质、高活跃度、高忠诚度的中老年艺术团体，他们崇尚艺术、重视知识、向往高品质生活方式。 3. 完善赋能机制：无需担心经验不足，公司配备成熟且经过验证的全流程客户管理与服务体系，涵盖标准化沟通话术、运营工具及活动执行支持，全程提供专业培训与工作指导，助力您快速上手并施展才华。 4. 明确晋升通道：不仅享有与能力相匹配的综合收入（底薪+高额提成），还可享受公开透明的晋升机制，同时积累高端客户群体服务经验与行业核心资源，成长为银发经济或中老年文娱领域的专业人才。 【职位要求】 年龄21-35岁，性别不限，无硬性经验门槛；热爱文化艺术及中老年人服务行业者优先，有保险、房地产等相关从业背景者更佳。 【主要工作内容】 1. 利用公司现有资源，对接并服务各类中老年艺术团体。 2. 负责接待艺术团体，协助推进团体维护、拓展及转化工作。 3. 围绕中高端艺术团体实际需求，开展课程服务、艺术赛事组织、特色产品推广等相关业务。 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 月休四天（可调休），节假日额外增加一天休假 薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+补贴合计4000元+提成 综合月薪6000-20000元 试用期1-3个月（试用期底薪与转正一致）

岗位职责： 1、负责工程类客户的开拓、跟进、商务洽谈及合同签订； 2、主导客户沟通，推进合同执行与后续跟踪； 3、维护长期客户关系，提升客户满意度； 4、开展市场信息收集与潜在客户挖掘。 岗位要求： 1. 具备3年以上建筑领域面向企业客户的商务拓展经验； 2. 拥有丰富的工程项目客户开发及签约实操经验，曾独立推动项目落地并具备成功案例； 3. 熟知建筑行业上下游资源（包括客户群体、设计单位、分包团队），掌握各类工程项目的市场动态与竞争环境，能够准确识别客户需求与合作契机。 职位福利：定期体检、节日福利、五险一金、绩效奖金、通讯补贴、员工旅游、交通补贴、项目奖励

别让你的口才只用来跟朋友争辩……来这里，用你的表达力换取实实在在的收入。 1、底薪8000+奖金+提成（最低一单提成9500），综合薪资1w-10w以上，有人月入两三万，也有人拿到十几万 2、早九晚六，不加班； 3、法定节假日正常休息； 4、办公室办公，无需外出跑动，工作环境舒适，团队氛围轻松无压力！ 5、团队年轻化，充满活力，协作氛围佳！ 6、接受零基础新人，提供系统培训； 7、定期组织团建聚餐，节日福利齐全等你来享。 二、岗位职责： 1、公司提供高意向客户资源，通过电话沟通介绍项目流程，有意向客户收取启动资金即可，后续由售后团队跟进服务； 2、该职位无需出差，专注电话对接，公司配备培训体系及老员工带教，平均每人每月至少完成三单，每单提成不低于一万，提成日结到账 三、任职要求： 1、年龄20-45岁，性别不限； 2、条件优异者可适当放宽学历要求； 3、不限经验（具备电销、网销、客服背景者优先录用）； 4、沟通能力强，语言表达清晰，目标明确，踏实肯干，积极主动； 5、遵守公司制度，配合工作安排； 团队朝气蓬勃， 领导专业负责，管理人性化， 在帮你实现创收的同时，全面提升个人视野与能力！ 无论你是经验丰富的职场人士，还是初入社会的新手小白， 只要你有进取心，渴望赚钱，愿意学习与成长， 我们诚挚欢迎你的加入！ 还在犹豫什么？ 立即加入我们吧！！

岗位职责： 拜访企业或公司，洽谈网络运营相关合作事宜。 （包括国内外网站的搭建与维护、新媒体运营、直播陪跑等） 任职要求： 具备良好的沟通能力与学习能力

招聘5人先到先得 一、岗位职责 1、整合公司提供的客户资源，通过电销、网销、面销等形式联系目标客户； 2、了解客户需求，向客户介绍公司业务，并与客户签订合同、收集资料，并做好跟踪服务； 3、及时跟进项目的结算和收款工作； 4、定期回访已建立合作关系的客户，维持良好的客户关系，促成二次合作。 二、任职资格： 1、学历大专以上，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备一定的抗压能力，善于学习，积极乐观； 3、热爱销售工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心； 4、有相关销售工作经验者优先考虑； 三、薪资福利： 1、薪资：底薪+绩效+高提成+全勤奖+奖金（月收入综合2-3万）； 2、上班时间：上午8:30-12:00；下午13:30-18:00，每天工作7.5小时，周末双休； 3、享有国家规定节假日、带薪年假和购买五险一金等福利； 4、快速晋升通道：商务谈判代表—主管—经理—总监—副总 5、丰富的员工福利：办公室下午茶、员工生日会和不定期聚餐、郊游，全勤奖、年终奖金等； 6、舒适的办公环境：全天室内办公，办公室环境友好，无需外出奔波； 有兴趣者可在工作时间内直接到来公司面谈。

岗位职责： 1.在部门经理指导下，面向企业客户开展TOB业务拓展，清晰讲解产品解决方案及落地案例； 2.负责公司产品的市场推广与销售执行，跟进潜在客户，推动签约转化，达成个人销售目标； 3.深入挖掘客户真实需求与购买意向，突出产品核心优势与差异化特点，精准匹配客户需求； 4.提供专业化的咨询服务，建立并维系客户长期稳定的战略合作关系； 5.依据团队整体营销策略，完成所分配的销售任务与业绩指标； 6.持续优化客户关系管理，推进客户间深度合作与持续发展。 任职要求： 1、*******，大专及以上学历，不拘经验背景，更关注个人态度与综合能力； 2、具备良好的语言沟通能力，思维清晰有条理，抗压能力强，对销售工作充满热情； 3、了解互联网基本运作，掌握基础办公软件操作，对互联网行业有浓厚兴趣； 4、具有团队合作意识，勇于迎接挑战。 晋升空间：商务专员-主管-经理-总监-大区总监 （公司坚持能力导向，表现优异者可在1-3个月内晋升至主管、经理或更高职位，享有相应待遇提升） 该职位一经录用，公司将提供广阔的发展平台与健全的福利体系： 1、薪资待遇：7000无责任底薪+阶梯提成+奖金+报销+补助等（员工平均收入10000元以上）； 2、福利待遇：社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）+带薪休假+节日福利+奖金等； 3、培训机制：带薪岗前培训+岗上专业培训+领导力培训； 4、文化活动：员工互动游戏+每月团建活动+每年两次国、内外旅游。

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 【公司简介】 华夏银辉石家庄银辉之光有限责任公司正式成立中老年文化艺术学院，专注文化娱乐教育领域，致力于为45岁以上人群打造集文化、旅居、游学于一体的艺术交流平台。 加入银辉会获得什么？ 1. 银辉时代在中老年文娱产业具备深厚影响力与良好口碑，品牌实力强劲，提供坚实发展支撑。 2. 优质客户资源：服务对象为高素质、高活跃度、高忠诚度的中老年艺术团体，他们崇尚艺术、重视知识、向往高品质生活方式。 3. 完善赋能机制：无需担心经验不足，公司配备成熟且经过验证的全流程客户管理与服务体系，涵盖标准化沟通话术、运营工具及活动执行支持，全程提供专业培训与工作指导，助力您快速上手并施展才华。 4. 明确晋升通道：不仅享有与能力相匹配的综合收入（底薪+高额提成），还可享受公开透明的晋升机制，同时积累高端客户群体服务经验与行业核心资源，成长为银发经济或中老年文娱领域的专业人才。 【职位要求】 年龄21-35岁，性别不限，无硬性经验门槛；热爱文化艺术及中老年人服务行业者优先，有保险、房地产等相关从业背景者更佳。 【主要工作内容】 1. 利用公司现有资源，对接并服务各类中老年艺术团体。 2. 负责接待艺术团体，协助推进团体维护、拓展及转化工作。 3. 围绕中高端艺术团体实际需求，开展课程服务、艺术赛事组织、特色产品推广等相关业务。 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 月休四天（可调休），节假日额外增加一天休假 薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+补贴合计4000元+提成 综合月薪6000-20000元 试用期1-3个月（试用期底薪与转正一致）

诚聘：化学调试人员，要求身体健康，年龄50岁以下，有分系统、整套调试经验者优先，工资面议，有意可联系（招聘

翟营大街信誉楼地址.拧螺丝坐着活活轻松好干一天一结8小时130元谁干联系

❤❤❤❤❤ 招B本司机十名，单驾9.6米高栏！新乐上车 工资月结 需要有责任心强 能离开家的！ 事少的！ 电话

今天下午找个烧烤替班，平安大街与中山路交叉口附近，下午5点到1点，220块，电话

地质队招聘信息 岗位：采样工 薪资：月基本工资5250元，，到手约4500元，；项目结束后，每天10元补助，一次性发放。年龄要求55周岁以内。 联系电话：，曹工

协助总经理工作管理公司日常。有一定的商务应酬。身高尽量在165以上。形象。Ok。有一定的接待能力。

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向及项目落地全流程 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在客户与合作资源 3.整理分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同拟定、报价支持、履约协调等商务事务 5. 定期输出商务进展报告，及时反馈问题并提出优化建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同及财务常识更佳 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有相关实习或项目经验者优先

1. 负责招标信息筛选、投标全流程工作，制定报价，参与商务谈判；主导合同磋商、签约及管理。 2. 负责项目全周期管理，对接客户需求，协调设计、工程、供应链团队，把控工期、成本与质量；统筹项目资料，制定回款计划，确保款项及时回笼。 任职要求： 1. 大专及以上，建筑、机电、市政、工程管理、电气自动化等相关专业优先。 2. 有工程商务岗或工装项目管理经验者优先。 3. 熟悉招投标、商务谈判及工程流程，熟练使用CAD、Project、Office等软件；沟通协调能力强，能抗压，会过程资料编辑。 4. 持有二建、造价师、高工职称，会驾驶者优先录用。 福利：缴纳社保，朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假

大兴机场招聘值机服务 1、 工作内容：在航站楼自助值机柜台负责现场指引，协助旅客取票对有需要的旅客推荐联名卡，航联保险 2、职位要求：18-35周岁（条件优秀可放宽），容貌姣好、仪表端正形象气质佳、亲和力强，有导购、驻点、场营销等销售经验者优先 3、学 历：大专（含）以上 4、性格开朗、积极向上、表达及沟通能力强，抗压且有团队合作精神 5、工作待遇：底薪3000+业绩提成+各种激励+节假日加班补助。 6、福利：提供员工宿舍. ，不定期员工活动，良好的晋升环境 .年会团聚，月底聚餐，换场景学习的机会； 7、薪酬：月综合收入：8000元—20000元 上不封顶，综合年薪8-20万+ 8、工作时间：一天2班倒（早班5点—中午1点、中班上午10点下午7点，上六休一，公休4天 9、工作地点：大兴机场

工作内容：负责商务楼宇内的客户信息摸底、业务宣传、物业及客户拜访、关系维系；负责推介楼宇内企业信息化组网解决方案，完成公司要求的基础组网解决方案的推介数量和服务频次；负责商务楼宇内企业智慧组网等业务的营销服务工作；负责楼宇内企业IT、CT业务的各类故障解决和服务品质的保障工作。

岗位职责： 1。通过电话回访与客户进行有效沟通，了解客户情况，挖掘客户需求，帮助客户解决资金困难的问题； 2。接待来访客户，根据客户的实际需求，为客户提供最优的产品方案，签订服务合同，后期跟踪协调业务各环节的进展情况； 3。建立客户管理档案，定期维护老客户，建立良好的，长期的合作关系； 4。积极参加公司组织的业务培训，产品培训，渠道培训，技能培训等； 5。公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机

岗位职责： 1、熟悉物流仓运配装流程，负责聚焦区域客户的物流业务拓展； 2、负责新客户开发和存量(老)业务深挖、维护与发展客情关系，从而达成销售目标； 3、协同经营中心做好客户运作监控，保障客户的正常回款和公司经营； 任职要求： 1、有物流零担干线经验或链接过工厂者优先。 2、具有良好的沟通技巧和团队精神

本公司是做无人机清洗吊运 与培训的

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责 1，负责美团全国城市餐侧商户广告产品的线上入驻和维护促成商户与平台的持续合作； 2，通过主动电话外呼，与合作商户负责人建立客情，洞察经营需求，并提供专业的线上营销解决方案； 3，接听商户电话，及时响应商户诉求，为商户提供良好的使用体验。 任职要求： 1，专科及以上学历；能够熟练使用办公软件； 2，有电话销售/销售工作经验优先考虑； 3，有很强的学习能力和适应能力，能够快速迭代，拥抱变化； 4，积极主动，富有激情，具有良好的适应能力和沟通能力。 薪酬福利： 1，带薪培训，入职即上六险一金 2，每年一次免费健康体检 3，丰富的员工活动和每月团建活动 4，带薪年假：入职即享有年假 5，双休+法定节假日 6，工作时间工作日9.30-18.30

【关于我们】 公司：集团旗下成立的分公司，总部位于苏州，目前在全国拥有14家分支机构 产品：课帮帮AI人工智能系统学习机 研发技术支持单位：腾讯教育、小霸王、京东方、读书郎、豆神教育、洋葱数学、新东方优课、纳米盒、公认提分效果领先的新兴行业项目 客户群体：B端客户，招商加盟为主，覆盖人群广泛，属新兴风口行业 无责底薪4000+7%提成 10-19.9W 8K底薪+8%提成 20-49W 12k底薪+9%提成 50W 20k底薪+10%提成 达成1-2单即可进入第二档薪资，8K起薪，收入提升空间明确 工作内容： 1. 利用电话、网络等方式，向潜在客户介绍课帮帮自习室的相关服务 2. 洞察客户实际需求，提供专业的学习规划建议与定制化解决方案 3. 持续跟进客户线索，高效完成既定销售目标 4. 与相关部门协作联动，优化客户体验与服务满意度 工作时间： 9:00-18:30，午休1.5小时 法定节假日正常休假，享有超长春节假期（不少于15天）

负责百丽旗下品牌在益中百货的销售相关工作 半天班制，每周安排一天休息，享有五险、年假及多项销售激励福利 年龄要求40周岁以下，身体健康者可报名咨询

一轮面试，当天出结果，入职快 【工作内容】 主要负责接听进线电话，与作业帮注册用户中的家长沟通，针对小学、初中、高中阶段学生推荐作业帮体验课程，并引导有意向的家长和学生在APP内完成课程领取，无需后续跟进维护！ 【工作要求】 年龄40周岁以下，经验不限，具备良好的沟通能力即可 【薪资待遇】 保底3000元+500绩效奖励+500培训补贴+阶梯式高提成，综合收入5K-8K，上不封顶 【工作时间】 可选早10晚7或早12晚9，每周固定休息日为周日或周一 【工作地点】 开发区方大科技园 乘车路线： 1.地铁1号线至留村站，换乘32/51/219路公交到方大科技园站下车 2.地铁1号线至留村站，骑行共享单车约10分钟到达 【福利待遇】 法定节假日休息+五险+工龄奖金+生日福利+团队建设活动+多项员工福利

岗位职责： 1、作为抖音平台官方代表，通过在线方式与用户沟通，及时回应并解决客户问题（提供标准话术） 2、属于平台官方岗位，非商家客服，无需下班后处理消息，每日工作8小时 3、每月安排休息6-7天，可自由调配，提前一周完成排班 职位要求： 1、掌握基础电脑操作 2、具备基本打字能力 3、性格耐心，愿意学习新知识 晋升发展： 专员——组长——主管——经理 专员——培训专员——培训主管 专员——质检专员——质检主管 福利待遇： 五险，节日礼品，生日福利，免费团建活动，元宵节活动，年度年会，抽奖赢家电，公司免费观影，提供宿舍与食堂，健全的培训机制，内部晋升机会，管理资源支持，带薪年假等多项福利

一、岗位职责 1、根据公司客户划分需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成； 2、负责区域内客户建联，通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等，提升客户活跃度; 3、依托公司内外部资源，打造个人IP“做客户金融小帮手、生活小助手，进行产品销售； 4、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销的能力； 二、任职要求 学历:大专及以上学历 1、具有2年及以上金融行业面销、电销、网销等从业经验； 2、综合素质优秀的其他行业2年以上销售工作经验的从业人员； 3、乐于助人，服务意识强，不抗拒销售 4、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力；

岗位职责: 1.提供稳定、可持续发展且无考核压力的蓝海领域咨询服务 2.研判行业动态，为客户输出专业化的解决方案与建议 3.持续跟进客户进展，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.拥有咨询行业相关从业背景 2.具备独立开展工作的能力，同时善于协同团队推进任务 3.工作积极主动，富有责任感和职业热忱