
生产管理包吃
1、负责落实当班的生产计划,并跟踪控制生产进度,确保生产订单按计划完成;
2、负责当班生产现场日常管理工作,落实当班的7S管理与ISO14001,IATF16949体系推行工作;
3、负责监督当班员工的作业安排,并确保员工安排的合理性;
4、负责当班员工安全生产培训及检查工作,并确保员工操作方法的合理性,禁止员工违章作业;
5、负责当班产品质量的监督控制,配合品管部门及时处理产品异常问题;
6、负责当班物料使用的监督控制,杜绝物料浪费;
7、负责安排生产设备的日常维护与保养,确保设备的性能与安全运行工作;
8、负责当班生产异常改善协调沟通处理工作;
9、负责注塑技术支持工作,在技术员30分钟之内无法完成调机工作时,要予以现场指导;
10、负责当班班会的主持工作,贯彻落实公司的相关政策;
11、负责当班生产状况与下一班的交接工作;
12、完成上级领导安排的其他工作事项。
注:
1.岗位名称实际是“注塑领班”,系统没有这个选项;只是近似选“车间主任”。
2.下面福利描述中“包吃”是指包中晚2餐
冲压组长
6000-9000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
有冲压班组带班工作经验,会架模开机。
生产组长
任职要求:
1.外派轮岗
2.有1年以上手袋箱包或相关行业经验;
3.吃苦耐劳,无不良嗜好,配合公司的制度。
4.上家公司表现优秀;过往经历无其他公司解雇经历。
5.能独立完成产前样品。
6.心态积极良好,能服从公司制度管理并做好员工的思想沟通工作。
岗位职责:
1.负责车间排货,质量管控,大货前产前样制作交主管-品质部审核-厂长-产前会议后才大货批量生产。
2.负责本组产品结尾工作安排跟进(在规定时间内完成结尾工作)。
3.按照生产部指示完成月计划、周计划、日目标产值;及产前样制作。
4.负责本组物料上线前的排查;负责本组劳动纪律及5S环境卫生;
5.负责本组物料摆放及上下班安全检查及水电门窗检查工作;
6.负责本组员工记数管理工作,及产品部件首件工作。
7.负责制定每日员工定量生产及品质巡查工作。
8.充分了解掌握本组员工的生产能力,员工技能状况,据此分析生产状况,进行人员协调安排。
8.负责每天报表交主管审核;每天不定时检查员工品质有没有按照标准生产;每天关注员工计数是否达标并做协调及员工的思想沟通工作。
9.保证按照生产部下达《月生产任务排期表》的目标产值;按照生产指示(周计划目标产值),做生产线目标跟踪工作,按时、按质、按量完成每天的生产任务。
10.监督收发做好领料及数据交接;负责本组易耗品的申请及控制工作。
组织召开本组每日早会(总结昨天品质异常及效率;指示员工今日目标)。
11.按照生产部下达(月度计划目标)、(周计划)制定每天各单位及工序目标数量;根据主管指示准时完成业务部下达的产品交货期。
班长
1.1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测
2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统,能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整
3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别,配合维修人员保障设备正常运行
4. 做好加工过程中的自检与首件报检,确保产品尺寸精度与表面质量符合标准
5. 配合生产计划按时交付合格工件,如实填写加工记录与交接班日志
任职要求:
1. 学历不限,具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先
2. 有1-3年CNC加工经验,熟悉常用金属材料特性及切削参数选择
3. 能识读机械图纸,了解公差配合、形位公差等基本技术要求
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的安全意识与团队协作精神
5. 接受倒班安排,服从车间生产调度与管理要求
设备维修主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上故障排查4S店经验汽车维修工证汽修系统培训经历有驾照新能源汽车定期团建大工经验无销售性质五险一金商业保险包吃机修有汽车维修经验4S店汽车电路低压电工证
岗位职责:
1.负责日常设备的维修与保养工作的监督与管理,保障机器稳定运转;
2.承担设备故障的排查与修复任务,快速响应以降低停机时长;
3.编制并执行设备维保计划,持续提升维修作业效率;
4.统筹内部资源调配,改进维修流程并确保服务质量;
5.开展维修团队的组织建设与技能培训,提升整体技术水平。
任职要求:
1.具有机械维修相关工作经历,熟悉各类机械设备的操作与维护;
2.掌握较强的设备故障分析能力,能准确判断问题源头;
3.工作认真负责,具备独立承担维修任务的能力;
4.具备团队合作意识,能与团队协同高效完成维修项目;
5.拥有良好的沟通协调技巧,可顺畅对接团队成员及客户需求。
生产管理铸造工
招聘:压铸带班组长
薪资:11000-11000
1.负责压铸生产现场的日常管理与协调工作2.组织并指导班组成员按工艺要求完成压铸作业,3.监督设备操作规范及安全生产流程执行情况,4.配合质量控制人员处理生产过程中的异常问题。任职要求:1.具备压铸相关工作经验,有带班或班组管理经验者优先,2.熟悉压铸设备基本操作及常见问题处理,3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识4.能适应生产现场工作环境,责任心强。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1、负责生产部门各类生产报表的数据汇总与分析,核对每日产能、产量及异常问题;
2、负责生产相关ERP系统的日常操作维护及持续优化;
3、跟进生产任务进度,协调排产安排,确保计划顺利执行;
4、监督落实生产现场5S管理要求及车间行为规范的执行情况;
5、配合部门经理完成日常事务及临时交办的工作任务。
任职资格:
1、中专及以上学历;
2、工作积极主动,具备较强的执行能力;
3、熟练掌握Office办公软件及ERP系统操作;
4、能够适应加班及倒班工作安排。
压力管道焊接
400-500元/天
焊管道焊接5-14天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
要技术好的,500个接口,都是一寸小管,能保证十天内干完的打电话给我,要有证
质检员
岗位名称:QA组长
招聘信息:深圳市海望智能装备有限公司诚聘QA组长1名,要求高中以上学历,35岁以下,做过生产线上QC的优先,会操作办公电脑,能适应产线加班。公司福利:内设饭堂,包吃包住(只需平摊水电费),购买社保、全勤奖、工龄奖、带薪年假。按劳动法计算薪资,22天工作制,正式员工底薪:2520元/月,平时加班21.72元/H,周末加班28.96元/H,法定假日加班43.44元/H,特殊岗位享有100-500元的补贴。员工宿舍配有免费WIFI、空调、吊扇、热水器和衣柜等。
公司地址:深圳市龙岗街道同德社区吓坑大地工业区16号
联系电话:
CNC注塑工品检工钳工
深圳市维高模塑有限公司
诚聘
(包吃包住,公司生产路由器外壳)
1、注塑技术员、(会五轴机械师)
2、上下模(两年以上上下模经验)
3、注塑组长,(要求会电脑,有现场管理经验)
4、IPQC ,两班倒的,(要求做过塑胶产品)
5、钳工(补师),CNC操机、塑胶模具设计
一厂公司地址:广东省深圳市宝安区燕罗街道燕川社区红堪四路8号A栋(明琦厂对面)
深圳市维高模塑有限公司新厂区
二厂公司地址:广东省深圳市宝安区燕罗街道燕川社区北部工业园F10栋(园区进来第三个路口左转到底)
招聘热线:(红姐)
压铸工
2. 巨东股份
岗位:铝压铸工/生产班长
薪资:5000-16000,五险
联系:解经理
四、温岭市
1. 嘉禹机械(滨海)
岗位:铝压铸工(电机壳)
薪资:7000-10000,五险+宿舍+餐补
地址:滨海镇滨海大道
联系:
包装工办公室文员质检员
苏州吴江家具公司招聘:
1、质检包装(熟练工)2名
2、办公室文员1名有工作经验优先
包吃住,工资面议
地址:苏州吴江区汾湖镇
联系电话:
品检工
招聘:生管五金螺丝厂紧固件
1,五金厂紧固件品质熟悉,有五金螺丝厂工作经历
2, 负责产线工作,负责半成品和成品工作
3,熟悉各种量具的使用(卡尺千分尺,孔规,2.5次元) 负责不良品的控制及品质缺陷处理,协助有关部门制定有效的纠正和预防措施
5, 参加品质事故分析会,做出处理意见或建议
6, 收集各类质量数据,分享质量动态,及时向有关部门报告
生产运营主管工厂技工
追觅科技招聘!
技术及管理岗位
要求年龄15周岁
工作地点:苏州/浙江
要求:拥有对应岗位技术要求,具体可以细聊!
有工作需求的欢迎联系赵
焊接副主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验钣金工艺经验机器人经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、依据生产计划,对车间生产流程进行全程监管,确保按计划推进并完成各项生产任务。
2、核查并督导班组长依照工艺规范组织生产作业,保障生产目标顺利达成。
3、落实并监督生产线6S管理制度的执行情况。
4、快速响应并处理产线突发异常状况。
5、配合完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上相同岗位工作经验,机械类专业优先考虑。
2、熟悉钣金制造工艺流程及质量控制标准,掌握生产操作与安全规范相关专业知识。
3、具备较强的沟通协调能力与现场问题应对能力。
4、能适应制造业工作环境,责任心强,具备良好的抗压能力。
注塑班组长
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1、完成车间各机台的换模作业,监督机台模具使用过程,避免因人为操作造成损坏;
2、承担机台工艺参数调整,确保产品品质达标;
3、执行模具润滑保养工作,跟踪生产运行状态;
4、实时监控设备运转情况,预防潜在故障发生;
5、每日下班前清点工具,确认其齐全并按规定摆放;
6、对无法正常运行的设备或模具及时记录问题,并提交维修申请;
7、具备团队管理经验,有带班经历。
苏州常熟市招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。主做汽车内外饰
9000-13000元/月
主管经验不限学历不限
招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。
主做汽车内外饰喷漆,26天制,工资:9000-13000,具体面议。
地址:苏州市常熟市沙家浜镇,联系电话:
断桥门窗开锁师傅
8000-9000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结
岗位职责:
1、跟踪生产执行进度,确保订单按计划交付,及时应对并解决生产过程中的突发问题;
2、统筹协调内外部资源,涵盖原材料供应、物流配送等环节,保障供应链高效运转;
3、编制及维护生产相关文件,如生产计划表、质检记录等,确保数据真实准确;
4、与客户保持密切联系,实时通报生产进展,妥善处理售后事项,提高客户满意水平;
5、参与库存管控,监督物料消耗情况,优化库存配置,助力降低运营成本。
任职要求:
1、掌握生产管理或相关专业知识,有门窗制造流程经验者优先考虑;
2、熟练操作常用办公软件,具备较强的文档整理及数据分析能力;
3、具备良好的组织协调能力,能同时推进多项工作任务;
4、沟通表达能力强,善于在团队内外建立顺畅协作关系;
5、工作细致认真,责任心强,能在高强度环境下稳定输出高质量成果。
生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年本科及以上
1.下达的生产计划,全面完成生产任务;
2.负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产;
3.负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。
4.负责车间员工的日常管理,不断提高员工综合素质。
工作时间:26天制,月休四天,上午8:00-17:00
生产主管
1.2-1.5万元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验机加工工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 全面统筹CCS集成系统与线束产品的生产运作,制定并落实生产排程,确保订单准时交付,兼顾生产效率与成本管控。
2. 推动生产流程持续优化,聚焦CCS集成系统装配、线束压接与布线等核心环节,实施工艺升级,减少缺陷率,提升作业标准化程度。
3. 负责生产团队(含班组长及一线作业人员)的组织建设,主导人员招募、技能培训、绩效考核与激励机制,构建高效协同的制造队伍。
4. 严格执行安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场隐患排查,保障CCS集成系统及线束产线符合EHS规范,实现零安全事故目标。
5. 联动研发、品质、采购等部门,支持新项目(如CCS系统升级、新型线束产品)的生产导入,解决试制阶段的工艺适配问题;协助品质团队处理制程异常,制定并执行纠正与预防措施。
6. 跟踪关键生产指标(如产能达成、良品率、设备运行效率),编制生产报告,定期分析运营数据,提出改善对策并推动实施。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,机械、电气、汽车工程或相关领域优先考虑。
2. 工作经验:具备3年以上CCS集成系统、高压线束或汽车电子部件生产管理经历;熟悉CCS结构(包括电芯集成、线路连接、冷却模块)及线束全流程工艺(裁剪、压接、组装、检测)者更佳。
3. 专业技能:熟练运用生产计划管理、精益生产工具(如5S、TPM、看板系统);了解CCS与线束产品相关质量体系(如IATF16949)及测试标准;具备CAD图纸识读能力者优先。
4. 综合素质:拥有良好的团队领导力与跨部门沟通能力,能有效推进多方协作;具备突出的问题应对能力,可快速处置产线异常并提出可行方案;抗压性强,适应制造业快节奏工作环境。
储备干部(技术类)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上生产管理方向
在上级指导下,系统化学习并落实公司技术相关工作,逐步成长为胜任岗位的技术骨干:
根据公司合同评审流程、客户订单及技术规范,完成技术前期准备工作,包括物料清单编制、BOM构建、图纸转化等任务;
工作中遇到疑难问题或无法独立处理的情况,能主动及时向上级汇报、沟通并协同寻求解决方案;
服从工作安排,积极完成上级交办的各类临时性、培养性工作任务。
岗位要求
本科及以上学历,工科类相关专业背景;
专业知识:熟悉金属材料锻造、热处理、机加工等基础理论知识;
技能要求:熟练操作CAD制图软件及Office办公软件,具备较强的学习能力与执行能力。
晋升通道
储备干部 → 技术员 / 工程师 → 技术主管 → 技术经理 / 部门负责人
发展方向
技术专家路线:专注工艺优化,成长为关键技术骨干
技术管理路线:带领团队攻坚,承担技术统筹与团队管理工作
横向发展路径:可向工艺、质量、生产、项目等相关岗位拓展
培养支持
配备导师全程带教,系统掌握技术流程、工艺知识与软件应用技能
参与实际项目运作,快速提升独立分析与解决问题的能力
提供定期培训、轮岗实践机会,优先享有内部晋升通道
栏目概述
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