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生管课长
1.4-1.8万元/月
生产组长/拉长10年以上本科现场管理
岗位职责: 1、负责PCBA生产进度的管控与督导; 2、处理生产过程中出现的异常问题,并推动纠正与预防措施的实施; 3、组织并主持各类生产相关会议; 4、确保生管课各项绩效目标的达成; 5、开展生产品质的数据分析,制定相应的改善对策; 6、建立并维护生管内部管理制度与规范; 7、编制与优化生管相关的作业文件; 8、统筹生管团队人员管理,组织培训学习及落实现场5S管理工作; 9、回复客户交期,并依据交期统筹安排产品的排产、生产及组装等环节执行; 10、依循ISO相关管理体系要求开展工作(涵盖质量、信息等方面); 11、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子工程、电气自动化、工业工程、机械制造等相关专业; 2、具备10年以上工作经验,其中5年以上PCBA行业生产管理经历,3年以上主管岗位经验; 3、熟悉SMT/DIP生产工艺流程及核心设备的技术特点; 4、掌握生产计划排程、精益生产理念及制程品质控制方法,了解从计划到交付的全流程运作; 5、具有良好的数据分析能力、问题解决能力以及品质持续改善的推动力; 6、熟悉ISO9001体系标准,熟练使用ERP/MES系统; 7、具备出色的组织协调、沟通表达和团队管理能力; 8、思维条理清晰,责任心强,能够承受一定的工作压力。
印刷车间领班
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理丝网印刷
1. 负责统筹生产线的日常运行与管理工作,保障生产任务准时、保质、保量达成; 2. 开展生产线人员的日常监督与技能培训,持续提高团队作业效率与产品品质; 3. 协调相关部门间的协作与信息对接,及时处理生产过程中各类突发问题; 4. 需具备三年以上丝网印刷相关工作经验,有制造组长或现场管理经验者优先考虑。
生产组长/拉长月结5-10年学历不限铝合金压铸领班技术员
工作内容 1、负责生产现场的组织与调度,确保生产任务按时保质完成; 2、统筹车间人员的工作安排与日常管理; 3、落实车间安全生产规范及现场5S管理要求; 4、监控设备运行状态,及时进行调整与异常处理。 任职要求 1、具备5年以上压铸领域工作经验,其中至少3年担任班组长职务; 2、精通铝合金压铸工艺流程,动手能力强,可独立操作压铸机及相关辅助设备,有效应对设备运行中的各类故障; 3、具有良好的敬业精神,工作踏实,能适应一线生产环境。
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产计划与物料控制包装/印刷
招聘岗位:生产领班 岗位职责:依据生产计划部下达的生产任务单,科学统筹各订单的生产执行与出货安排,保障每个订单的质量达标和准时交付;能够合理规划现有订单的生产流程,具备出色的沟通协调能力;针对各部门间出现的异常情况需迅速响应,有效指挥并全面掌控生产整体进度;实时跟进并动态调整存在异常的订单,同步落实相应的预防方案;确保在潜在问题发生前完成全面预判与防范措施,及时沟通并妥善处理各类异常状况。
带班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长5-10年大专现场管理生产计划管理
【任职要求】 1、大专及以上学历,机械类相关专业,年龄在30至55岁之间。 2、具有5年以上机械加工制造行业从业经历,掌握数控机床编程及生产加工流程。 3、熟悉机加工工艺技术,能准确识读机械图纸,熟练使用工装夹具、量具等常用工具。 4、有转序操作经验,清楚各生产工序之间的衔接与协作关系。 5、具备一定经营思维,善于从整体视角分析和解决问题。
模切组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理模切
1.产线班组管理; 2.新机种打样、人员培训; 3.异常处理、物料管控、5S执行; 4.生产计划及品质良率达成; 5.跨部门沟通。
生产班组主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责: 1. 负责汽车内饰件的手工包覆操作。 2. 对成品进行质量检查,识别并处理气泡、起皱、脱胶、划痕、色差等问题。 3. 承担相关设备的日常维护与管理工作。 4. 参与新产品的工艺设计,持续优化工艺参数。 5. 协助开展新员工的技能培训工作。 6. 担任生产领班,统筹生产交付及现场质量问题的处理。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车内饰件一线包覆实操经历。 2. 熟悉汽车包覆件完整工艺流程,包括热压、活化、裁剪、喷胶、缝制、手工包覆等环节。 3. 具备良好的沟通与协调能力。 4. 有团队管理经验者优先考虑。 服从工作安排,遵守公司规章制度,具备良好的团队合作意识。
绑定生产线长
6000-10000元/月
生产管理包住3-5人月结3-5年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单电子/半导体
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、安全培训与技能辅导,提升团队执行力与协作效率 4. 协同品质、工程、计划等部门,推动现场问题闭环与持续改善 5. 做好生产数据记录、报表汇总及5S现场管理,保障车间有序运行 任职要求: 1. 具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程 2. 有较强的沟通协调能力与责任心,能适应倒班及现场管理工作 3. 熟悉ISO质量体系及安全生产规范,具备基础数据分析能力 4. 具备团队带教意识,能有效激励组员达成绩效目标 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长经验者优先
生产主管
8000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划管理安全管理
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,确保运行稳定,并及时排除突发故障。 3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 年龄40岁以内,具备2年以上相关工作经验,熟悉生产管理流程及相关设备操作。 2. 具备良好的责任意识和团队协作能力,能有效协调工作进程并解决实际问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,能够遵守安全生产制度与作业规程。 工作时间: 1、单休,8:00-18:00,提供工作餐,不提供住宿 2、薪资结构:底薪+加班费,超出标准工时部分均按规定计发加班费用
生产班长(HS2137)
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技光伏电池
岗位职责: 1、落实生产计划,科学调配人员与任务安排,实时监控产线运行情况,及时解决各类影响生产的异常问题,保障生产连续性,提升设备使用效率; 2、推行产品质量过程的标准化管理,监督员工规范执行标准作业流程(SOP),确保操作一致性; 3、负责班组安全与纪律管理,严格落实企业EHS相关要求,组织开展新员工及调岗人员的现场技能指导与培训,持续提升团队专业能力; 任职要求: 1、具备中专或高中及以上学历,光伏、机电、自动化、材料等相关专业背景者优先考虑; 2、具有2年以上光伏电池产线操作经验,至少1年关键岗位主操或代班班长经历,熟悉所在工序(如扩散、PECVD、印刷等)的工艺流程及设备操作者优先; 3、执行力强,具备良好的组织推动能力,善于沟通协调,工作责任心强,富有担当意识。
苏州昆山市招聘通风熟练工15名。
通风安装/维修11-20人
昆山招聘通风熟练工15名。
苏州 昆山市
9月3日 19:01拨打电话
苏州昆山市招聘通风小工9人,中工3人,工期一个月左右。随时可以出发的人员可联系报名。
通风安装/维修工地小工/杂工
昆山招聘通风小工9人,中工3人,工期一个月左右。随时可以出发的人员可联系报名。
苏州 昆山市
9月3日 19:01拨打电话
江苏苏州搭建活动的活,点对点接送,薪资200元,下班时发放。现在集合。
活动布场日结
搭建活动的活,点对点接送,薪资200元,下班时发放。现在集合。
苏州
9月3日 19:01拨打电话
苏州昆山市有电焊师傅联系一下,PP焊工也要
电焊
有电焊师傅联系一下,PP焊工也要
苏州 昆山市
9月3日 19:01拨打电话
苏州昆山市招家装精装油漆工、腻子/大白/墙漆,二把刀勿扰360一天.
300-400元/天
油漆工腻子工大白工1-2人
苏州市昆山市招家装精装油漆工、腻子/大白/墙漆,二把刀勿扰360一天.
苏州 昆山市
9月3日 19:00拨打电话
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长 [烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪 工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准) 福利待遇: [烟花]岗位职责: 1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理; 2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标; 3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题; 4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。 [烟花]任职要求: 25-40岁;高中及以上学历 有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程; 责任心强,具备良好的沟通协调能力。
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议,传达生产目标、安全要求及质量反馈 4.巡检设备运行与现场5S状况,及时上报异常并协调处理 5. 配合品质、工程等部门开展问题分析与持续改善活动 任职要求: 1. 具备生产一线工作经验,有班组管理经验者优先 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法 3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队带教能力 4. 能适应倒班安排,执行力强,抗压能力好 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职管吃管住高工资生产设备管理智能硬件
综合薪资7000–10000元,薪资稳定有保障,可接人至下午2点 招聘要求 男女不限,18–40周岁,不查工资流水 1. 持有效、有磁身份证原件 2. 3. 认识26个英文字母,会简单数学运算、长度单位换算 4. 接受两班倒、配合加班 5. 必须持有中国银行银行卡,无卡可统一办理 6. 面试禁止穿吊带、背心、短裙、拖鞋 岗位薪资待遇 1、普工岗位(13薪) 底薪2800元 平时加班24.14元/时、周末32.19元/时、法定节假日48.28元/时 另加:技能补贴400–800元、绩效400–1500元、夜班补贴30元/晚、特岗津贴400–800元 综合月薪:7000–9000元 新员工专属福利 1. 外地入职最高500元补贴(入职满3个月、凭凭证) 2. 入职奖励共计1800元,入职满1个月次月起每月发放300元,6个月发放完毕 2、生产技术员 大专及以上学历,有相关经验,熟练电脑函数操作、基础英语,接受夜班加班 月薪:6500–9000元 3、生产班长(熟手) 高中/中专及以上学历,3年以上电子厂生产管理经验 月薪:7000–9000元 食宿福利 1. 80%坐班、独立岗位、普通工衣,工作简单轻松 2. 、有餐补,入职当天发饭卡 3. 上班满4小时补贴10元、满10小时补贴14元,月餐补约400元 4. 免费住宿、 5. 宿舍4–6人间,配备空调、热水器、洗衣机、饮水机、免费WiFi,水电费平摊 工作内容 通信设备小型零配件组装、贴标签等简单手工活,车间禁止带手机 工作时间(两班倒、月转班一次) 光联厂区:7:30–18:15 洪湾厂区:8:00–18:45 中午休息45分钟 其他福利 入职购买五险一金,享带薪年假、年度免费体检,每月15号准时发工资
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制 4. 协助进行员工技能培训与绩效初评,提升团队执行力与协作效率 5.汇总生产数据并反馈问题,配合工程、品质等部门持续优化流程 任职要求: 1.具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业车间运作流程 2.有较强的沟通协调能力与团队管理意识,能承受一定工作压力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先 4. 具备基础办公软件操作能力,能进行简单数据统计与报表填写 5.责任心强,执行力佳,服从安排且具备问题解决意识
生产管理包住1-2人月结5-10年大专全职国有企业职位,稳定性强,福利好
副值长(化水方向) 大专及以上,40周岁及以下。 年及以上工作经验,其中至少有3年及以上电厂化水全能值班员、(副)班长或主(副)操岗位工作经历 应聘联系方式:施小姐
江苏苏州招瓦工,木工,小工,电工,长期装光伏,不会可以学,工资每月15号。
光伏安装工地小工/杂工泥瓦工建筑木工水电
招瓦工,木工,小工,电工,长期装光伏,不会可以学,工资每月15号。
苏州
8月23日 19:16拨打电话
缝制主管
9000-11000元/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验缝制车间
【薪资待遇】 底薪+绩效奖金+额外租房补贴+节日福利金,五险一金,综合9k-13k/月,具体面议 【工作地点】 江苏省苏州市常熟市梅李镇支梅公路172号 外贸家纺公司自有工厂,单量稳定,供应链成熟,产线常年稳定运转。 【岗位职责】 1. 依主计划制定缝纫车间排程,统筹人机料,确保裁剪、缝制、后道无缝衔接,按时交付 2. 落实缝制工艺标准,严控返修及报废率;监管物料消耗,优化工艺降本 3. 负责缝纫工选育用留与技能带教,稳定队伍,提升作业效率 4. 落实6S管理;负责缝纫设备日常维保,确保正常运转 5. 消除工序瓶颈,主导模板化、自
苏州吴中区招二次结构木工合包,能做3个月
1-1.1万元/月
二次结构木工3-6个月1-2人包工二把刀勿扰
苏州市吴中区招二次结构木工合包,能做3个月
苏州 吴中区
6月23日 16:13拨打电话
苏州姑苏区江苏苏州八层厂房加二个人,有愿来。
建筑木工1-2人
江苏苏州八层厂房加二个人,有愿来。
苏州 姑苏区
6月29日 09:35拨打电话
注塑领班
1-1.3万元/月
生产管理包吃1-2人月结10年以上学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求 2.按照作业指导书完成模具安装、参数设置及首件确认 3. 对生产过程中的产品质量进行自检与巡检,及时发现并反馈异常 4. 负责设备日常清洁、润滑及简单保养,配合维修人员处理故障 5. 如实填写生产记录表,保持工作区域整洁有序,遵守安全生产规范 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无职业禁忌症 2.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班制工作安排 3.有注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 4.具备基本识图能力,能理解简单工艺图纸和操作规程 5. 遵守公司规章制度,服从管理,具备良好的团队协作意识 6.熟练熟悉并了解住友电动机 立式埋件注塑和百赞机台
苏州吴中区招二次结构木工
二次结构木工
苏州市吴中区招二次结构木工
苏州 吴中区
5月15日 09:21拨打电话
苏州吴江区招木模、建筑木工(拆模)
200-300元/天
建筑木工木模6-10人日结
苏州市吴江区招木模、建筑木工(拆模)
苏州 吴江区
7月21日 19:16拨打电话
苏州吴中区招木工班组,联系方式
300-400元/天
建筑木工1-2人
苏州市吴中区招木工班组,联系方式
苏州 吴中区
6月25日 19:09拨打电话
机修主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限包吃月结包装机械维修3-5年经验基础机械维修
【岗位职责】 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查; 2. 组织并监督设备检修工作,确保生产流程顺畅; 3. 制定设备保养计划并监督执行情况; 【岗位要求】
江苏苏州招聘夜班人员30名,薪资以现金结算。
建筑木工20人以上
苏州招聘夜班人员30名,薪资以现金结算。
苏州
9月3日 00:10拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供苏州建筑木工班长招聘在线招聘信息,主要招聘苏州建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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