工作内容：在线打字解答用户问题上班时间：8小时排班月休6天综合薪资：3500-5000工作要求：中专以上学历，年龄18-32岁，打字45/分钟带薪休假，交五险，餐补200元，工作轻松好上手

岗位职责: 1：负责京东、美团、天猫平台店铺的退款事宜及客户投诉处理；根据公司制定的解决方案高效应对客诉，实现问题闭环管理，降低客户升级投诉风险； 2：配合京东、美团、天猫平台开展客户投诉原因分析，输出优化建议与改进措施； 3、在客诉处理过程中收集客户对店铺运营及服务质量的反馈，为内部相关部门提供有效信息支持，持续促进平台规则、流程机制与服务水平提升； 要求: 年龄18-38岁，性别不限，高中及以上学历； 1: 具备扎实的复杂售后问题处理经验；性格开朗、思维灵活，拥有良好的沟通表达能力与人际互动技巧，具备服务亲和力； 2: 工作责任心强，对待客户态度热情，使用规范礼貌用语； 薪资待遇 无责底薪3700+绩效+奖金；综合收入6-9k，

岗位内容：负责录入客户车辆保险相关资料 工作时间：8:30-17:30，双休，五险一金 岗位福利：食堂+住宿+年终奖+绩效奖金 学历要求：全日制大专及以上学历

1、招聘数量： 2名，男女不限，五年工作经验 2、岗位职责： 负责线上线下日常客户服务，通过线上聊天工具、接听电话等形式，实时提供业务咨询服务，解答客户问题； 根据公司的标准化服务流程，针对客户问题，提供标准化解决方案，实时处理客户问题； 处理投诉与纠纷，安抚客户，协调内部资源达成解决方案，及时解决问题； 记录并归档日常客户问题，将问题整理并反馈，提供平台功能优化的需求建议； 识别客户潜在需求，并推荐相关产品，转介绍至销售团队； 针对长期合作客户，定期推送行业政策解读、平台新功能动态，增强客户粘性。 3、岗位要求： 五年以上工作经验，其中1年以上相关从业经验（互联网平台产品、保险理赔、法务处理等）； 擅长分析和处理复杂的事务； 具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境中保持高效工作； 接受过专业客户服务/保险理赔/法务处理等方面的培训; 较强的沟通表达能力，有耐心，做事负责，性格稳定； 具有人力资源行业或持有相关专业证书（如保险从业资格证书）者优先。 4、职业发展 客服专员——售后主管——公司副总——独立分支机构总经理 集团公司安徽省分公司，新建公司，原始第一波团队，晋升机会多，就怕你不努力； 公司中高层统一由基层晋升，拒绝空降。 5、薪资结构： 薪资结构：基本工资+绩效考核+团队奖金+其他 综合薪资5000（包含基本工资和绩效考核，其中绩效考核占比20%），试用期8折，试用期1-3个月（表现优秀可提前转正）； 上班时间：9:00-18:00，中午休息一个小时。 6、福利政策： 正常节假日福利政策。

8:30-12:00，14:00-17:00，周末双休，节假日按照国家法定。 工作内容: 1. 参与公司组织的产品知识、专业技能及管理类培训，持续提升业务能力，为客户提供全面、专业的服务支持。 2. 借助公司现有客户资源，维护和深化客户关系，通过节日问候、礼品送达、定期回访等方式增强客户粘性，促进业务延伸，提高客户满意度。 3. 策划并执行新品推介、亲子教育讲座、企业服务活动、财商法商课程等相关会议与主题活动。 福利待遇： 1. 休假制度：每日工作7小时，周末双休，享受国家规定节假日，同时享有婚假、产假等法定假期。 2. 薪资待遇：试用期1-3个月，月薪5000-6000元；转正后收入6000元以上，由底薪+绩效+业绩提成+全勤奖+服务奖金+岗位津贴+培训津贴+养老金+年终奖构成。 3. 培训制度：入职安排为期5天的系统培训，后续实行每周、每月定期标准化培训。 4. 晋升制度：设立公平透明的晋升机制，提供进阶成长培训，助力员工实现职业发展，营造良好的成长环境。

核心职责 需求精准洞察：主动对接客户，深入挖掘售后咨询、服务需求及潜在期望，建立完整的客户需求信息档案； 全流程跟进管理：对客户诉求实施闭环式跟踪，实时同步处理进展，确保问题快速响应与解决，优化客户感受； 专业售后支持：提供细致周到的使用指导、疑问解答及故障应对方案，保障客户操作顺畅与体验良好； 复购机会挖掘：依托高质量服务维护客户关系，识别客户增购、升级等潜在需求，适时推荐匹配的产品或服务，推动再次成交； 客户关系维护：定期开展客户回访，收集意见与建议，持续改进服务机制，增强客户粘性与整体满意度。 任职要求 表达清晰流畅，具备良好同理心、耐心及实际问题处理能力； 工作态度积极，责任心强，具有较强的客户服务意识； 接受无经验应届毕业生，有售后客服、客户运营或销售类经验者优先考虑； 掌握常用办公软件，具备基础的数据整理与记录技能。

平台客服和打单

岗位职责: 1、订单预约；； 2、异常订单处理； 3、协调工程师以及客户之间的信息沟通； 4、协助团队完成其他相关工作事宜； 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和服务意识； 2、能够熟练使用电脑； 3、有责任心，工作积极主动； 4、有过客服相关工作履历。 待遇： 1、薪资面议； 2、月休4天，购买社保。

岗位职责：负责解决用户售后相关事宜（文字在线客服，无销售任务） 薪资：4500-5500 要求：打字速度40字/分钟 接受实习生及应届毕业生应聘 年龄要求20-30岁

福利待遇：保障到位，工作生活两不误入职即享合肥本地五险一金，全面保障安心工作 周末单双休+法定节假日＋带薪年假＋各类带薪假期（婚假/丧假/产检假等） 不定期游戏团建+主题活动，团队氛围超融洽职业发展：多条赛道，未来可期 上班时间： 早九晚六、双休、法休

安徽合肥肥东县招聘A2驾驶员，薪资待遇保底一万。

钣金厂在合肥市紫蓬镇卡迪尔工业园区招聘一名临时氩弧焊工师傅。

岗位名称：二保焊（40名） 岗位要求：1.48岁以下；2.持有相关证书；3.技术要求：单道平角焊，和焊圆。 薪资待遇：1.时薪：35元/小时；2.日工作时间：每天约工作10小时，偶有加班；3.月薪：月入1万左右；4.餐饮补助：工厂有餐厅，每天补助11元，个人承担约每天10元；5.住宿条件：提供免费住宿，宿舍为4人间；公司每月承担每人电费及水费固定部分；超出部分由宿舍人员均摊；提供住宿班车服务。每月月底发放上月工资，有预支制度。

岗位名称：人走账清短期工（机器焊）;机器打磨工；长白班小时工（可转长期）。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.不查纹身烟疤黑户，；3.工资待遇为按小时计费，工作内容包括机器焊、打磨等。 薪资待遇：工资为18元/时，。提供住宿，住宿费为每月40元。工作时间从八点到八点半。此外有返费，具体为每小时返费两元。

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏

2026电商团队招聘 电商客服 【岗位职责】 1. 处理售前、售中、售后咨询与问题。 仓库打包专员 【岗位职责】 1. 负责订单拣货、核对、包装与发货。 平播主播 【岗位职责】 1. 负责日常直播，展示讲解产品，带动销售。 工作地点： [狮岭，前进，刘屋] 应聘方式： 直接联系：[

需要3人左右，会电脑

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

岗位职责： 1.完成公司下发的工作任务。 2.协助客户解决产品使用过程中遇到的问题。提供专业支持与指导。 3.收集客户反馈信息，推动服务流程优化，提升客户满意度。 4.维护客户服务记录，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户诉求； 2.工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力： 3.能够适应服务工作，具备一定的抗压能力； 岗位福利：朝八晚五，双休，节假日放假。 薪资待遇因个人能力而定，干的越多拿的越多，具体面议。

岗位职责： 负责接听热线电话，处理客户关于电子产品的使用咨询、信息查询、故障解答等售后相关事宜，提供专业、准确、高效的服务支持（不涉及销售性质）； 记录并整理客户反馈的问题与建议，为服务流程优化提供参考； 及时发现服务过程中的潜在风险与共性难题，向上级反馈并协助预防升级投诉。 任职要求： 年龄22-35岁，大专及以上学历； 打字速度不低于45字/分钟，熟悉电脑基本操作（计算机相关专业优先）； 具备良好的沟通能力、服务意识及应变能力，有客服经验者优先； 能够适应轮班工作制。 薪资待遇： 综合月薪4500-5000元， 薪资结构：基本工资+绩效奖金+现场激励； 入职即缴纳五险一金； 工作时间：8小时轮班制，具体班次根据排班安排。双休 工作地点：成都市成华区二仙桥万谷智慧产业园1栋1FA口 食宿情况：食宿自理 面试流程： 初试→公司宣讲→复试（具体安排以通知为准） 应聘提示： 本岗位为某知名科技企业服务合作项目招聘，通过面试后将与公司签订劳动合同，享受正式员工福利。

岗位职责： ①通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，处理投诉相关问题 ②主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 ③规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总分析服务数据并提出优化建议 ④配合团队完成客户回访、满意度调研等专项工作，持续提升服务质量 ⑤遵守公司服务标准与保密规定，维护企业形象与客户信任 任职要求： ①学历不限，具备良好的沟通表达能力和同理心 ②有客户服务、电销或在线客服经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 ③责任心强，能适应轮班制工作安排，具备基础电脑操作能力 ④认同公司价值观，认可稳定发展路径，愿意长期在客服领域深耕成长 ⑤身体健康，无不良信用及违法记录

公司提供客户资源，工作内容简单清晰，主要负责审核客户资质是否符合银行标准，对符合条件的客户进行电话邀约，引导其上门办理相关银行业务，入职后快速上手 无责底薪6000元+1000元绩效+10%-40%提成+额外奖金 团队成员以95后和00后为主，年轻有活力，工作氛围轻松融洽，团建活动丰富多样，包括定期旅游、下午茶等，公司管理层亲和力强，支持员工成长 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 企业文化与福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，实现“老带新”快速融入，新人每日享多重奖励机制（成功邀约客户上门有奖、成单另设激励） 系统化培训体系：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及专业讲师分享实战经验与专业知识，并组织员工前往总部参加专项培训班 晋升机制透明：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训项目，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高薪资与培养资源；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理团队 员工关怀全面：每周固定供应下午茶，全员共享；每月组织体育运动活动，公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；根据季度业绩排名，安排团队旅游，提升员工归属感与价值认同

岗位职责： 1.【通知到位即可】后续完成登记，可携带手机 工作轻松无压力，接受零经验人员 新人保底薪资4500+提成，老员工综合薪资8000-10000 月休约6天，工作时间早九晚七，午休1.5小时 任职要求： 1.零经验亦可接受，新人享保底4500+提成 2.工作积极负责，能适应岗位节奏 3.具备良好沟通能力与服务意识 薪资福利： 1.节假日发放礼品 2.缴纳社保等福利待遇

一、工作内容： 通过银行电话系统模式（电话外呼）针对银行信用卡平台的优质信用卡客户群体进行邀约办理圆梦金（额度提升）业务，并提醒客户消费使用； 二、作息： 9：00上班，12：30-13：30午休，16：00下班，固定周末双休，法休正常休 三、每个月都有保护，完成工作基本考核的前提下薪资稳定在3300+，综合到手3300-4000 四、招聘要求： 1、35周岁以内，有小孩，入职需提供小孩的出生证明； 2、无犯罪记录； 3、无被执行人记录； 4、口齿清晰。

工作内容： 对接抖音直播间已预约购买的客户，进行回访并协助完成下单 薪资待遇： 保底5000元，绩效另算，综合收入8000元以上。新员工最低保障5000元，平均薪资区间为8K-1.5万元，表现优异者月薪可达20000元以上 福利待遇： 缴纳五险一金，提供餐费补贴，节假日礼品，生日福利，半年度带薪旅游等多项福利……

此岗位服务于桔子数科桔多多商城 岗位职责 1、电话外呼，处理客户投诉问题，跟进处理进度和处理 结果，完成客户回访工作; 2、负责记录各类客诉问题处理过程，对客诉问题进行分 类管理和系统分析; 3、结合客服工作开展和客户诉求，对公司有关工作提出 改进建议； 薪资及福利待遇: 1.入职缴纳合肥市五险一金 2.综合薪资6000-8000 工作时间及休息安排： 1.朝九晚六 2.月休8天（排班轮休） 岗位要求： 1、高中及以上学历 2、需要有一年及以上客诉相关经验 发展晋升： 新业务根据个人表现晋升（可往客服管理、质检、培训方向发展）

工作简单轻松，收入稳定月入8000+ 1、工作时间：9:00-18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息 2、福利待遇：新人平均薪资5000-8000 3、任职要求：大专及以上学历，欢迎小白及应届毕业生投递 4、日常福利：定期组织团建活动、免费下午茶、带薪年假、婚假等 ps：办公环境优越，可携带手机，自由聊天、吃零食，公司提供不限量下午茶~

包住！！！入职缴纳五险一金，提供员工食堂，享受带薪年假、年节福利及带薪培训等 有兴趣的欢迎私聊！！不感兴趣的也可联系我聊聊 工作时间：8:30-18:00（午休2小时），月休6天 无需早出晚归，室内办公，无外勤任务 工作内容简单轻松，流程清晰，专人指导，全程带薪培训！ 新人综合收入8000-20000+ 人人都梦想不上班，但生活需要踏实奋斗，赚钱养家才是现实！

综合薪资：6000-12000元+五险一金 早九晚六/双休/保底 岗位职责： 1. 公司在快手、百度、抖音、天猫、京东等平台设有品牌旗舰店，电话客服需对接旗舰店会员客户，收集客户使用反馈与实际需求，推动销售转化。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通技巧和语言表达能力，发音清楚准确。 2、学历不限，具备基础销售能力及较强的抗压性。 3、具有团队协作意识，服务意识强，能主动解决客户问题。 4、工作态度积极，富有热情，愿意追求高收入目标。

处理公司客服相关数据 工作内容轻松 早九晚六 双休 可接纳无经验实习生 5000+ 实际收入7000-10000 每月固定休息8天 15号准时发薪 提供带薪岗前培训