本公司诚聘:厂房装修和家装设计师，能熟练cad工程算量和预算报价优先，一起合作，共求发展！男女不限，室内外装修设计、材料、施工等，有工作经验，量尺寸做报价，服从管理。个人能力，综合素质，能独立完成任务OK

岗位职责 1、把控设计方案、效果图等设计成果的质量，确保输出达标； 2、负责现场量房、尺寸复核，并与客户开展前期需求交流； 3、主导与客户的方案沟通，协调解决装修设计相关问题，提升客户体验与满意度。 任职要求 1、具备3-5年工装及商业综合体类项目经验，具有美术基础，了解常用材料性能及施工工艺； 2、擅长空间布局规划、创意构思表达、方案设计深化及视觉呈现，熟练使用AutoCAD、3dmax、photoshop、CorelDRAW等设计软件； 3、全日制本科及以上学历； 4、年龄******。 薪资待遇：试用期底薪4000+绩效4000 转正薪资：综合8000-10000（最终薪资根据试用期表现确定） 工作时间：弹性作息，每周上五休二，法定节假日正常休息 其他福利：社保、节日福利、餐补车补、零食饮料免费供应、定期组织团建活动等。 我们服务的主要品牌：中石化，中石油，中国航油，京东，京东养车、考拉爱车，精典汽车，五星电器，立邦，京东便利店、京喜便利店、中国银行、中国工商银行、成都银行、成都农商银行、贝壳、链家、华润万家、小润发、万和医药、雪铁龙、比亚迪 等。

1、具备装饰、室内或家居设计等相关专业专科及以上学历； 2、两年以上相关领域从业经历，具备大中型项目设计经验者优先考虑； 3、具有良好的视觉审美与搭配能力，熟练掌握酷家乐软件及CAD绘图工具； 4、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队协作意识； 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，具备创新思维。

1 具备CAD制图能力 2 熟练使用SU或3D MAX进行建模与渲染 3 室内设计相关专业背景

岗位职责：具备出色的沟通能力、强烈的自我驱动力、高签单成功率及优质的服务意识； 任职要求： 1.仅限原本能力出众的设计师，需为业绩排名前五的优秀设计师，不考虑过往业绩平平者，本岗位高度重视个人综合实力； 2.具备良好的审美素养，年龄在30岁至40岁之间，具备8年以上工作经验，必须为业绩突出的设计师； 3.我们隶属于京东朗润的高端业务部门，专注服务大面积客户群体，客户资源丰富稳定； 4.仅考虑近年一直在成都本地工作的设计师，不接受外地来蓉设计师、半包模式设计师、缺乏赚钱动力者以及不愿全力以赴达成结果的人员。 请仔细阅读以上任职条件，信息真实有效！ 非诚意应聘者勿扰！

职位描述 工作内容 1、依据项目具体需求，协助主案设计师完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司规范，确保设计成果契合品牌调性及宣传推广标准； 3、统筹协调设计环节与物料供应等相关资源的对接与管理。 任职要求 1、具备务实、细致的工作作风，责任心强，具有良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管意图，同时具备一定的创新思维与设计表达能力。

1. 精准获客，依托专属渠道资源，客户均为现房需求，来源稳定，订单充足易成交。 2. 团队氛围积极融洽，协作高效紧密。 3. 客户分配公开透明，能力决定资源倾斜，付出与回报成正比。 4. 晋升机制清晰可见，平台发展空间广阔，助力实现个人职业理想与价值

设计执行：独立负责空间规划、平面布置及施工图纸（CAD）绘制，确保设计方案满足客户要求并符合行业规范。 项目管控：参与材料挑选、成本管理及现场施工监管，协调处理现场突发问题，确保设计效果完整落地。 客户沟通：深入挖掘客户需求，提供专业设计建议，并通过有效沟通推动项目合作达成。 技术协作：与工程团队、供应商保持紧密对接，协助优化施工流程与材料使用方案。

【我们在找这样的你--室内设计师】如果你能用线条勾勒生活的温度，用色彩调和空间的情绪，那这里或许就是你期待的舞台。我们需要你: -玩转CAD、3Dmax等设计工具，让创意落地成可触摸的方案； -懂材质、懂灯光，更懂如何把客户的“理想家”从想法变成现实； -有自己的设计坚持，也能在沟通中找到灵感的平衡点。

1.有室内设计工作经验 2.独立谈单，转单。 3.具备一定的沟通能力 4.图纸预算清楚

今天灯会突击最后一天，需要大量电工，有意联系

成都花卉盆栽苗圃招聘一对夫妻工年龄在55-60岁左右：主要工作是种花、浇水、打药、出货、扦插等苗圃工作。

【奖励政策】 过年值班奖和返岗奖励3660，暖冬奖5625，免费提供住宿和车，当天安排，无经验有师傅带，接受短期工，，可周结可预支可日结 【岗位职责】 负责外卖配送工作 每单单价5-8元，一天约跑40单，过年期间每单10-15块 一个月收入约6000-9000（含休息天） 【职位要求】 会骑电动车 能接受短途骑车配送 可接受短期过渡 【薪资福利】 提供电瓶车 包吃包住 可预支工资，一周一次预支 上班8小时有休息

雅安市名山区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的执行与监督，确保作业环境符合国家安全生产标准。 2.组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，及时制止违章操作并落实整改措施。 3.组织安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升员工安全意识与应急处置能力。 4.参与安全事故调查处理，编制事故报告并提出预防措施，防止类似事件再次发生。 5.协助项目负责人建立完善安全管理台账，配合上级主管部门检查并完成相关资料报送。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，持有效安全员证书（C类证）或相关资格证书者优先。 2.有1-3年及以上建筑施工行业安全管理经验，熟悉施工现场运作流程。 3.熟悉国家安全生产法律法规及相关标准规范，具备较强的风险识别与防控能力。 4.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和突发事件应对能力。 5.能适应现场工作环境，服从项目安排，具备团队协作精神。 6.需要编写安全资料

德阳城区：大型机麻店 招销售店长一名 待遇：4000-8000/月，月休四天，购买五险 ，25一40内，有一定销售经验，会筒单拍摄和视频号制作，做得好可入股分红 有意者联系 ☎电话咨询（不单独回复） 汪先生： (

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

设计门窗图熟手优先

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

哈尔滨金爵装饰招设计师一名，底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名，工资面议

公司提供广阔的发展平台，让你的设计成果充分展现于客户面前，获得客户肯定，彰显设计师的专业价值。

职 责 负责『群链建设』公众号、视频号、微博图文内容的创作与编辑；统筹微博、头条、公众号、抖音、知乎、哔哩站等全平台日常运营与维护工作； 参与项目自媒体的整体定位、主题规划、内容生产、视频剪辑制作及多平台分发；具备独立完成选题策划与高质量内容输出的能力； 主导公司新媒体矩阵的搭建、运营与管理，提升账号影响力、互动活跃度与内容传播效果，并开展数据追踪分析，按需开设相关业务账号； 独立设计推广活动方案及配套文案，持续提供高传播力、优质的新媒体内容；通过有效运营策略增强用户互动，提高粉丝粘性、增长量与留存率，保障账号长期稳定运营； 在各类媒体渠道中有效推进企业品牌宣传工作。 要 求 大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验（表现突出的应届生亦可考虑）； 有网站或新媒体运营背景者优先，具备SEO、SEM推广经验者优先，掌握Pr、AE等视频剪辑工具者优先； 熟悉小红书、抖音、视频号、公众号等平台运营逻辑者优先； 薪资福利 3000+奖金（薪资可面议，不低于标注标准），朝九晚六，享受法定节假日正常休假。

岗位职责： 1、负责抖音账号的日常运营及内容规划，提升品牌曝光度与用户参与度； 2、基于平台数据进行分析，持续优化内容方向，提升视频播放表现与粉丝增速； 3、紧跟抖音热门趋势，策划具有传播力的营销活动，提升用户活跃与留存； 4、协同团队合作，保障内容产出与品牌形象的一致性。 任职要求： 1、了解短视频平台尤其是抖音的运营逻辑，具备实际账号操盘成功经验； 2、拥有出色的内容创意与策划能力，能独立完成视频文案撰写； 3、对食品领域有一定认知，可结合产品特性开展有效的内容推广； 4、具备扎实的数据分析能力，能依据数据结果动态调整运营方案。

负责公司，直播运营全部流程，工资上不封顶，具有挑战，

岗位职责： 1、负责信息的搜集与整理，完成平台日常内容的编辑与发布，承担互联网及自媒体渠道（如公司官网、微信公众号、抖音等）新闻类软文、宣传语的创作、维护与推送，提供符合用户需求的内容，增强平台曝光度与阅读互动； 2、撰写企业对外传播文案、新闻稿件、内部宣传材料、广告软文、活动方案及品牌推广内容，并持续优化更新，参与策划公司各类主题活动专题； 3、按时整理行业动态资讯，编写行业快报，对网站运营具备独立见解，能参与规划网站整体页面结构与内容布局； 4、负责工厂日常运营、项目进展相关的图片与视频素材采集、拍摄工作，制作适用于抖音平台的宣传视频及配套推广文案； 任职资格： 1、广告、新闻、中文、市场营销等相关专业背景，具备扎实的文字表达能力，富有创意，善于独立思考并提出独到观点； 2、具备2年以上互联网或新媒体平台文案写作经验，文字功底扎实，理解能力强，擅长活动构思，行文流畅，具备优秀的文案转化能力； 3、具备较强的策划执行能力、独立作业能力和逻辑分析能力，思维活跃，反应迅速； 4、写作思路清晰，结构完整且具创新性，拥有创造性思维，善于挖掘产品、品牌与文化的核心价值，精准把握用户心理； 5、工作态度端正，细致严谨，责任心强，吃苦耐劳，能适应较高强度的工作节奏，具备团队协作意识和良好沟通协调能力； 6、有企业品牌传播文案策划经验，或曾在大型广告公司、数字营销机构担任资深文案职位者优先录用； 7、熟悉摄影摄像技术，掌握视频剪辑技能，能熟练操作常用办公软件； 三、工作、休息及福利待遇 1、9:00-12:00, 14:00-18:00，周日休班，法定节假日正常休假； 2、享受节日津贴、生日补贴、员工健康体检等多项福利待遇；

岗位职责： 1、硬性要求：具备半年以上地产广告设计相关经验（侧重平面设计方向），拥有扎实的美术基础与良好的审美水平； 2、熟悉房地产广告常用设计物料、制作工艺及整体执行流程； 3、配合文案团队共同完成创意表现与概念落地； 4、具备较强的服务意识，保持专业严谨的职业态度； 5、工作责任心强，以细致认真的方式推进每一项任务； 6、能适应一定程度的工作强度，时间管理能力强，可并行处理多项事务，并确保高效准时交付 公司福利： 1、每日工作时间为早九晚六，周末固定双休，法定节假日正常休假 2、全员享有带薪年假，春节长假安排，年度绩效分红奖励 3、特殊情况下提供员工用餐费用支持 薪资待遇5-7k，具体可面议，视面试评估结果而定 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展·广告营销·建筑设计

岗位职责: 1. 负责绿植的组合上盆、装盆、包装及发货作业，保障植物运输过程中的安全性 2. 承担绿植日常养护工作，如浇水、施肥等基础管理 3. 观察并评估植物生长状况，及时发现并处理病虫害情况 4. 负责鲜花的日常护理与整理工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅配合 2. 工作认真负责，能够按时保质完成各项任务 3. 有较强的学习意识，愿意持续提升养护专业知识与实操技能 4. 可为客户提供绿植及鲜花养护相关的基础咨询服务

新媒体运营专员（抖音） 一、核心信息 • 职位名称：新媒体运营专员（抖音） • 工作地点：菜羽羽毛球馆 • 薪资范围：面议 二、岗位职责 1.抖音账号核心运营（核心工作） • 制定羽毛球垂直领域抖音官号整体运营策略，聚焦赛事亮点、俱乐部活动、专项教学（如单打发力、双配合）等内容方向，打造账号差异化特色，明确粉丝增长与影响力提升目标。 • 独立完成全流程内容生产：负责视频脚本策划、拍摄执行（含赛事/俱乐部活动跟拍）、后期剪辑（剪映/Premiere等工具），结合平台热点与用户偏好优化内容形式，提升视频完播率、互动率。 • 定期分析账号数据（粉丝增长、播放量、转化率等），输出数据复盘报告，据此调整内容选题、发布时间与运营策略，强化账号在羽毛球垂直领域的影响力。 • 负责账号粉丝互动：及时回复评论、私信，策划粉丝专属活动（如线上问答、线下约球征集），提升粉丝粘性，搭建羽毛球爱好者线上交流社群。 2.赛事运营辅助支持 • 协助赛事策划与执行：协助完成羽毛球赛事全流程策划（赛制设计、赛程安排、预算规划等），兼顾专业性与趣味性；协助赛事落地，协调场地、器材、裁判、选手报名等工作，保障赛事有序开展；协同进行赛事复盘，通过数据总结经验，优化后续方案，提升赛事影响力与选手体验。 • 配合赛事主负责人，参与羽毛球赛事前期宣传（抖音端预告视频制作、报名信息发布）、中期现场跟拍（赛事高光镜头捕捉）、后期总结传播（赛事集锦、获奖选手专访剪辑）。 • 收集抖音端用户对赛事的反馈建议，协助完成赛事复盘，为后续赛事优化提供数据参考。 3.俱乐部运营协同配合 • 特色俱乐部协助运营：协助细分特色俱乐部搭建，结合自身专业能力与行业洞察，协助创建垂直领域特色俱乐部（如单打俱乐部、双俱乐部等），明确俱乐部定位、会员画像及专属运营体系；协助特色化会员运营，针对特色俱乐部人群（如单打爱好者、双搭档群体，协助制定精准的会员发展计划与分层服务方案，增强会员归属感与活跃度；围绕俱乐部特色，维护并拓展对应领域的赞助商、合作伙伴，为俱乐部发展争取专项支持。 • 结合特色俱乐部的活动规划，制作专属宣传内容（活动预告、活动回顾、会员故事），在抖音账号推广，助力俱乐部会员招募与活跃度提升。 • 协助俱乐部策划线上联动活动（如抖音话题挑战赛、俱乐部成员风采展示），扩大俱乐部影响力，强化垂直人群归属感。 三、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，新媒体、新闻传播、市场营销、数字媒体等相关专业优先。 2.工作经验 • 1-2年抖音新媒体运营经验，有体育类（尤其是羽毛球垂直领域）账号独立运营案例者优先，能提供过往账号数据（粉丝量、播放量、爆款视频案例）者加分。 • 有赛事、俱乐部相关运营经验者优先，了解羽毛球运动规则与爱好者需求者更佳。 3.专业技能 • 熟练掌握抖音平台规则与算法逻辑，擅长内容策划、视频拍摄与剪辑（精通剪映，熟练使用Premiere、AE等工具者优先），具备优质内容产出与爆款打造能力。 • 擅长数据分析，能通过抖音后台数据（粉丝画像、流量来源、互动数据）优化运营策略，有数据驱动运营的实际经验。 • 具备基础文案撰写能力，能精准提炼赛事、俱乐部亮点，撰写吸引人的视频文案与标题。 4.个人素质 • 对羽毛球运动有兴趣，愿意深入了解羽毛球垂直领域用户需求，能快速捕捉行业热点与用户偏好。 • 具备良好沟通协调能力，能高效配合赛事、俱乐部团队完成协同工作，有团队协作精神。 •

急招新媒体运营 我们是一家专注童鞋的实干型企业，现寻找一位能扛事的新媒体伙伴，共同打造品牌账号！ 你的任务： 1、主导公司新媒体账号（以抖音、视频号为主）从0到1的搭建工作，涵盖内容规划、文案创作及直播运营全流程； 2、根据数据表现优化内容策略，兼顾涨粉与转化目标； （掌握视频平台数据分析方法，能结合运营指标制定调整方案） 3、思维活跃、创意丰富、网感敏锐、敢于尝试新玩法； 4、关注用户习惯与市场动向，及时捕捉热点。 我们期待你具备： 1、积极进取，渴望高收入，能承受工作强度； 2、具备实体行业新媒体账号从0起步的成功经验； 3、擅长拍摄剪辑、文字表达强，审美过关，熟知平台机制； 4、心态稳定，面对数据起伏不气馁，主动寻求突破； 5、一年以上相关经验，有抖音本地生活类编导经历者优先。 我们提供： 薪资6k-8k（能力决定上限，可面议不压薪）； 老板不干预执行，支持创新想法，配套资源全到位； 账号做出成绩享额外奖励，晋升通道公开透明，拒绝内耗。 别再重复搬运内容了！来这亲手操盘一个账号，收获满满成就感！ *工作时间8:00-17:00，单休，能接受者欢迎加入 简历速发，附带作品案例者优先回复！合适当天可安排面试 （只要你有实力，一切皆可谈！）

工作内容： 1、梳理直播运营模式，通过数据分析优化各环节转化效率，助力直播间GMV增长； 2、制定直播策略与执行方案，包括直播活动设计及脚本策划，并推动落地实施； 3、依据后台数据表现，动态调整主播节奏与直播流程，协同主播完成每日复盘，持续提升直播质量，对整体直播成效负责； 4、对接投流与短视频团队，及时反馈直播情况，协同优化直播间流量与转化。 岗位要求： 1、学历不限，具备乙方直播运营相关经验者优先； 2、熟悉主流平台规则及直播生态，对直播运营有系统性理解； 3、具备较强的数据洞察力，擅长通过数据提炼分析结论并形成方法论，能独立高效推进项目从规划到执行再到复盘的全流程。