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产品设计工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年本科及以上AutoCAD有机械结构工程师经验
【人员编制:集团制造业板块童车事业部——工程部,产品工程师】 【福利待遇:提供员工宿舍、食堂,传统节日丰厚礼品等】 【工作时间:8:00-17:00,单双休,介意勿扰!】 岗位职责: 1.根据市场或客户需求的研发方案,承担产品机械部分的设计任务,具备提出可行的技术优化建议并解决相关技术难题的能力; 2.负责对产品各机械零部件进行目标拆解,完成详细结构设计、校验及有限元仿真分析; 3.承担机械零部件的设计验证与设计认证工作,确保设计符合功能与质量要求; 4.按照研发进度推进图纸绘制、材料选型及技术文档编制(D-BOM,3D/2D),并在各开发节点及时输出所需资料与交付物; 5.在试制、生产及售后阶段,为产品提供必要的技术支持与问题解决方案; 6.推动并协同供应商开展零部件的同步开发工作; 7.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.熟练使用CAD及主流3D设计软件; 2.熟悉金属与塑料零部件的结构特性; 3.了解金属加工及塑料成型等制造工艺; 4.具备2年以上产品结构设计相关工作经验; 5.年龄不超过45岁,本科及以上学历,专业方向为产品设计或机械设计相关领域
注册工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上III类要求医疗器械注册经验NMPA/CFDA有源ISO13485有内审员/外审员资格
1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核,全程跟进注册申报进展,及时应对并解决补正问题; 2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理,推进产品第三方验证及注册检验工作,协调外部检测机构,确保检测任务按时完成; 3、协助开展产品临床试验相关事务,参与动物实验的组织与实施,对接第三方实验机构,保障实验合规有序进行; 4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作; 5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态,为相关部门提供法规解读与技术支持; 6、结合公司业务方向,系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息; 任职要求: 1、机械、电子或生物工程类专业背景优先; 2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验; 3、曾参与医疗器械产品立项策划,熟悉注册检验与注册申报全流程,具有成功获取医疗器械注册证的实际经验; 4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求,了解产品全生命周期管理相关内容; 5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。
产品研发经理
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上用户研究产品规划需求分析电商产品产品设计工业设计
1,产品工业设计产品研发,有1年半以上给验,有结果,2.,高中普招本科以上学历3,有工业设计或母婴玩具开发经验优先大小休,9-6,五险,正常节假日
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上结构设计保温杯
岗位职责: 1.负责产品设计图纸的日常核查,完成结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导文件(含工艺流程)以及质量检验规范; 2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,审核其在新品工程实现及批量生产方面的能力; 3.主导新产品模具材质的确认与模具验收工作,全程跟踪研发产品的落地过程,组织试产样品的测试与评估; 4.协同业务、采购部门及供应商处理技术难题,保障产品交付进度与品质标准; 5.关注行业动态与市场信息,推进新材料的应用与开发; 6.执行上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1.大专以上学历,具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先考虑; 2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件; 3.具有强烈的责任意识、使命感、主动性和良好的团队协作精神。
NPI资深工程师
2.2-4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上NPI
工作职责: 1.负责PCIE板卡产品量产导入,涵盖生产治具设计、测试方案验证、生产过程控制及工艺流程优化; 2.承担生产治具开发任务,参与设计阶段的可制造性与可测试性评审(DFX); 3.协同软硬件研发团队完成金板及校准工具软件的功能验收; 4.依据产品规格制定并实施生产测试流程,确保出货品质稳定可靠; 5.对接外部生产资源,推动制程管控改进,持续提升生产效率与良率。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子、电气、自动化、通信等相关专业背景,具备3年以上相关工作经验; 2.熟练掌握常用仪器操作,如示波器、数据采集设备、可编程电源、Flash烧录器、MCU烧写工具等; 3.熟悉多种硬件接口与通信协议,包括QSFP光模块、PCIE、I2C、PM-bus、UART等; 4.具备自动化测试实施经验,掌握日志采集与分析方法; 5.了解工厂生产运作模式,具有制程改善实践经验; 6.逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,责任心强,工作积极主动。 加分项: 具备笔记本电脑、服务器、AI加速卡、智能网卡类产品量产导入经验者优先考虑。
包吃住
5000-6000元/月
生产运营20人以上月结学历不限
认识26个字母,会写字,吃苦耐劳
生产运营月结
职位概述 我们正在招聘一位资深制造工程(ME)专家,专注于自动化产线设计与制造系统效能提升。候选人应具备在知名制造业企业(如汽车、电子、工业设备等领域)担任中高层技术岗位的经验,熟悉现代制造工艺、自动化集成及生产效率优化的实际操作。 核心职责 1、主导自动化生产线的规划、优化与持续改进,提供完整的解决方案并推动实施,提升生产效率与产品品质。 2、运用数据分析手段识别生产流程中的瓶颈环节,制定自动化、数字化或精益生产改善策略,有效提高设备综合效率(OEE)。 3、挖掘制造过程中对数字化、智能化的真实需求,并推进相关技术在产线中的实际应用与落地执行。 任职要求 1、曾在大型制造企业(如汽车、电子、机械、医疗器械等行业)担任ME工程师/经理或同等职务,具备自动化产线项目经验。 2、掌握主流工业自动化技术,包括PLC、工业机器人、传感器、MES系统等。 3、具有产线优化实战经验,能独立开展问题分析并快速定位瓶颈,实施流程改进措施(如提升节拍、改善良率)。 4、可阅读和优化机械与电气图纸,熟悉常用生产设备(如CNC、装配线、检测设备),熟练使用西门子、三菱、基恩士、汇川等品牌PLC进行程序开发。 5、主导或深度参与过1-2个完整产线交付项目或产线数字化、智能化升级项目。 6、具备良好的资源协调能力,能够推动内外部团队协作,确保项目按期完成。 优先考虑(非必须) 1、拥有跨国团队合作经历,或曾就职于国际领先制造企业(如博世、西门子、丰田等)。 2、接触过数字化工厂相关技术(如产线仿真、物联网、AI质检等)。 3、具备一定团队管理经验,如带领技术小组或项目团队完成任务。 4、持续关注制造业技术发展方向,特别是自动化与智能制造领域的新趋势。 为什么加入我们? 参与前沿制造项目,与高水平技术团队共同成长。 享有开放创新的工作氛围,支持个人职业发展与技术深耕。 备注:若您拥有自动化产线实际工作经验,并期望在技术驱动型团队中实现价值,欢迎提交简历!
吹塑工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验, 熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理, 擅长生产过程控制与现场管理,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格把控产品品质 2、具有良好职业操守和个人素质,工作认真细致,责任心强 3、服从上级管理,能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上熟练PCB 画板
【岗位职责】 1、负责助听器及相关产品的项目开发与对接工作,确保项目按计划高 质量交付; 2、主导项目需求分析、方案设计及外部资源的筛选与评估; 3、在项目执行过程中衔接市场与生产质量要求,统筹资源配置,推 进进度管理,完善项目相关文档; 4、组织并参与样机及产品测试,及时收集反馈测试数据与信息; 5、跟踪项目各阶段或产品上市前后相关信息,并进行有效处理; 6、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电子类相关专业背景; 2、掌握电子产品开发设计流程,具备2年以上项目管理或研发经验; 3、工作态度积极,具备良好的书面与口头表达能力,抗压性强,责 任心强,富有团队协作精神; 4、持有相关专业资质者优先,有耳机或助听器行业经验者优先考虑; 5、至少熟练掌握2种常用绘图、工具或仿真软件,如AltiumDesigner、 CAD、Solidworks、Photoshop、Matlab等;具备PCB布板或CAD制 图能力者优先录用。 【工资待遇】  1、年薪24-26W元,入职即缴五险一金,享有带薪年假、年终奖金等;  2、建立公平透明的薪酬体系,表现优异者可获得公司股权及分红激励;  3、健全的福利制度:五险一金符合国家规定,另设高温补贴、年度旅 游、多项津贴补助。 【上班时间】  上午8:15——下午17:15,周末双休
工厂研发工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上粉末涂料油性涂料水性涂料
该岗位为单休制 该岗位为单休制 该岗位为单休制 工厂研发工程师: 1、负责产品上色及相关调色工作的执行与落实; 2、参与新产品试产阶段的评审,针对试产过程中出现的工艺问题牵头开展分析与优化; 3、参与后续生产环节中质量问题的追踪,并推动改进措施的落地实施; 岗位要求: 1、须具备牙齿加工厂或齿科氧化锆材料生产相关工作经验(此项为硬性条件) 2、能够适应岗位职责的动态调整与变化; 3、具备较强的学习能力,以及良好的沟通、协调和组织能力; 4、抗压能力强,能稳定应对工作挑战; 5、具有团队协作意识和合作精神; 6、学历要求为大专及以上。
浙江杭州招钟点工,每天早8,30到11,30分做两个人一顿饭,打扫一下卫生,联系电话
保姆
招钟点工,每天早8,30到11,30分做两个人一顿饭,打扫一下卫生,联系电话
杭州
12月26日 09:26拨打电话
杭州余杭区招给排水
给排水
杭州市余杭区招给排水
杭州 余杭区
12月26日 09:26拨打电话
杭州萧山区招打孔
打孔
杭州市萧山区招打孔
杭州 萧山区 城厢
12月26日 09:26拨打电话
杭州上城区近江华龙坊招1套多层免漆木门安装
面议
木门安装1-2人完工结算
杭州市上城区近江华龙坊招1套多层免漆木门安装
服装导购
老意法三楼 高薪招聘 1:销售精英一名 要求:身高162以上有活力,性格开朗,吃苦耐劳有上进心,沟通能力强,20岁-30岁能穿版,要有2年以上工作经验(有客户资源优先) 联系电话:同步(非诚勿扰)
杭州
12月26日 09:26拨打电话
产品+项目经理
1.6-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上B端产品数据管理央国企可视化看板
93G工作内容: 1、参与所在燃料组件专业领域产品线产品工作,主责为数据管理及基于业务的数据追溯,包括需求挖掘、功能设计及落地跟进; 2、深入洞察用户需求:与设计院、制造厂、核电业主进行交流,开展产品发展趋势、应用场景、用户需求的调研; 3、客户需求分析:编制需求调研报告,根据需求调研结果,提炼产品优化方向,制定合理的迭代策略; 4、产品规划:辅助产品线负责人形成新功能的产品规划,产出产品定义文档,并完成对应内外审工作,共同推动核心产品的迭代与创新; 5、主导产品功能设计:输出清晰的产品文档(包括业务流程确认、功能清单梳理、数据关系梳理、原型图设计、需求规格说明书产出等),精准传递需求至研发、设计、测试等团队工作; 6、产品研发管理:跟进需求评审、产品开发、测试及UAT验收、用户试用、上线的整个过程工作。协调解决开发过程中的问题,把控项目进度与质量,确保按时上线; 7、产品宣介与市场推广:整理产品白皮书、彩页、PPT等宣传材料,支撑产品宣传推广工作; 8、跟进用户反馈问题的解决及优化建议的收集,持续迭代优化产品,提升核心指标; 项目管理工作:协助项目管理工作,处理项目日常管理工作,支持项目团队,确保项目顺利进行。 9、协助完成产品线负责人分配的其它工作。 已读-任职要求: 1、统招学信网可查本科及以上学历,计算机、电气、自动化、核工程等相关专业,3年以上行业经验; 2、具有发电企业、新能源、石油、机械制造等行业信息化应用相关经验者优先,有数据管理及可视化看板相关项目经验者优先; 3、熟悉产品开发全流程,具备扎实的需求分析、原型设计能力,熟练使用Axure、MasterGo、Xmind等工具; 4、熟悉央国企或大型企业项目管理流程,包括项目立项、招投标、合同签订、分包采购、收付款等环节,熟练掌握项目管理系统操作; 5、熟练掌握常用的项目管理工具、文档编制工具,具备业务领域策划和汇报能力,能够独立编制可行性分析、立项报告、汇报PPT等; 6、熟悉软件工程理论和项目管理知识体系,如PMP、敏捷开发等,具有证书者优先; 逻辑分析能力较强,具备面对复杂问题可以提炼总结、抽丝剥茧的分析归纳能力; 7、有较强的自我驱动力,学习能力强,悟性高,可以通过学习历史文档、上网查资料、主动找负责人答疑指导等方式快速学习所需基础专业技能; 8、有较好的文字能力,能形成可读性高的需求文档、培训资料等内容; 9、注重工作细节,工作细致,对产出的成果质量有自我要求; 10、情商较高,善于引导、倾听和总结,能较好完成相关沟通工作; 11、具备抗压能力,能在多任务并行及紧急项目场景下合理规划优先级,确保工作高效推进; 12、可接受中短期出差安排。 工作地点:哨子营(北宫门) 薪资:17K左右 注:该岗位是产品经理兼项目经理,产品70%,项目30%,大数据可视化项目是加分项;另因企业性质要求,上班期间不得使用任何苹果设备,五险一金咱公司是入职缴纳。
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上UGAutoCAD金属冶炼相关专业压铸材料成型专业金属型铸造
具体岗位要求: 1、具备5年以上铝合金粉末冶金或差压、低压铸造领域工作经验,有3年以上生产一线实操经历者优先; 2、精通Pro/E、UG、CAD、Procast及Office等相关设计与办公软件; 3、熟悉铝合金差压、低压铸造关键工艺环节的控制标准,可独立制定产品质量控制方案及现场作业指导文件; 4、能够对项目过程中出现的问题进行系统分析并提出有效改进措施; 5、具备良好的沟通协作能力,善于学习新知识、新技术; 6、拥有项目管理及推动落地的实际经验。
研发技术员&帮手
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械工程师
岗位职责:研发工程师主要负责新产品的设计开发及现有产品的优化升级,确保产品在技术实现与质量标准方面达到预期目标 新产品开发: (1)主导新产品的构思、设计与开发全过程,涵盖产品规划、方案设计、原型搭建及功能测试。 (2)协同设计团队协作,保障产品设计方案兼顾功能性与用户体验需求。 产品优化与改进: (1)持续对在产产品进行迭代优化,整合用户使用反馈与市场表现数据。 (2)评估产品运行性能并识别潜在缺陷,制定可行性改善措施,并完成验证与测试落地。 技术规格与标准确定: (1)将产品设计方案转化为可量产的技术参数和工程文档。 (2)联动技术研发与生产制造团队,确保产品工艺实现与技术指标符合原始设计规范。 质量控制与测试: (1)承担产品质量管控与测试任务,编制测试方案并组织实施各项测试流程。 (2)解读测试数据结果,确保产品品质达标且满足实际应用需求。 任职要求: 学历要求: (1)大专及以上学历,主修材料成型、模具设计、机械制造、机械工程或车辆工程等相关专业优先。 (2)欢迎应届毕业生投递,需具备机械类或机电一体化相关专业基础。 工作经验要求: (1)根据岗位层级不同,工作经验要求存在差异。 (2)部分岗位需具备3-5年或5-10年相关领域从业经历。 (3)部分岗位要求具有1年以上小家电、医疗设备、电气自动化等方向的设计经验。 技能要求: (1)接受过IATF16949、ISO9000/ISO14000体系相关培训者为佳。 (2)熟练操作Office办公软件,精通AUTO-CAD、UG/PRO/E/CATIA等三维设计工具,能独立完成3D建模并输出对应2D工程图。 (3)具备良好的英文读写能力,能够进行日常书面沟通,掌握基本口语交流能力。 其他要求: (1)了解注塑成型所能达到的尺寸精度范围,具备客户图纸中尺寸标注与技术要求的可制造性评估能力。 (2)掌握常用注塑设备的工作原理,熟悉熔炼流程中的核心装置、周边辅助设备及检测仪器的技术参数与运行机制。 (3)熟知汽车行业的质量管理标准,掌握产品检验方法,具备对生产工艺能力与潜在风险的分析判断能力。 具备探索精神与创新思维,能够在产品研发过程中积极应对各类技术挑战并推动创新实践。
产品开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上机械,机电
职责范围: 1、负责新产品的结构设计与开发,完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、转化客户图纸,开展零部件测绘,并输出相应的工程图与BOM表。 4、编制并提交PPAP相关技术文件。 5、主导新产品导入量产过程(NPI),组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题,推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术对接与交流。 8、主动识别技术创新点,推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文件培训,包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的整理、归档与维护。 任职要求: 必要条件(满足5条以上) 1、大专及以上学历,机械、机电、模具等相关专业背景。 2、熟练掌握三维及二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种,并熟练使用AUTOCAD等工具)。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具(如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺,具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养,能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上相关工作经验,其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计(DOE),有六西格玛项目经验,或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。 5、动手能力突出,具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信,恪守承诺;廉洁自律,遵纪守法;顾全大局,具备良好的履职记录和个人信誉;工作稳定性良好。
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上模具项目
一、岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行,持续推进至量产阶段,并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议,保障开发进度,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划,按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档,确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程,监督执行过程,确保变更闭环落实。
工厂焊工探伤餐补社保包住
【工作内容】三层六道/两层三道,需做探伤测试 【薪资】保底450元/天,半个月后转计件,月入13000+ 【工作时间】8:00~20:00,含吃饭时间计薪 【要求】年龄需要48周岁以内, 【福利待遇】住宿免费(入职当天安排),吃饭有食堂餐补230,入职缴纳社保五险 【发薪日】每月18号
电工/维修工/焊工
5000-7000元/月
低压电维修电工五险餐补1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好平台实名其他持证保养维修有机械常识焊工证电工证
1、负责污水厂设备的日常维修、保养工作; 2、负责设备故障的应急处理 3、参与对设备故障的分析、诊断和维修 4、负责领导安排的其他工作。 岗位要求 1、大专及以上学历,持有高低压电工证 2、杂工、水暖工、电工相关工作经验者优先; 3、熟练掌握水电工的工作流程以及安全规范 4、具备实际操作能力 5、有特种作业证者优先 6、能吃苦耐劳。 上班时间:8:30-17:30,单休,能接受加班。
操作工车间普工包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结
招:普工操作工; 一个月综合工资7500左右 主要生产空调、冰箱、洗衣机、小电机等等 辞职只需提前7天,辞工当天结完工资. 其他介绍 (一)上班时间 (f)打包装,两班倒 (2)每天上9-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:13:00-17:00 (5)晚上2小时:18:00-20:00 (6)上班期间可带手机,穿普通工作服,车间冬暖夏凉,不过安检门 (四)伙食问题 (1)水电平摊;伙食免费;住宿免费 有意者请直接投递简历!!可优先安排职位描述: 260-280一天;每月25号发薪 一个月综合工资7500左右 上六休一
包装工,产品测试
4000-5000元/月
包装工社保加班补贴餐补高温补贴1-2人月结电子电器流水线熟悉流水线熟悉26个字母健康证
熟悉电子产品组装,包装,电子产品测试
【急招】新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州电子厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险包住20人以上月结
[薪资待遇] 300一天,月保底到手工资:7500---8000. 2,其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3,社会保障:公司为员工缴纳五险一金,工资以打卡方式每月准时发放,不压工资 4公司人性化管理 休假:员工享受法定节假日,上六休一。婚假,丧假,产假,带薪年假15天;[工作内容] 招其他职能职位,工作环境舒适,负责公司其他职能职位产品的工作[招聘标准] 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。[食宿待遇] 免费食宿(包吃包住) 1,入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐,面条,水饺,馒头,面包牛奶等,供员工自助选择; 2,免费住宿,4-6人一间,宿舍配备WIFI,独立卫生间,洗澡间,空调,学习桌,热水器等用品。
车间包吃包住20人以上月结
富生电器: 主要生产空调,冰箱,洗衣机里面小电机,男女不限,18-48周岁 2.工作时间:,恒温车间,坐班居多 (15天倒一次班) 3.薪资待遇:当月出勤满28天,实发工资=计件工资+绩效工资+加班工资,综合6000-8000元 4.工资发放:次月25日左右发放上月工资。如遇非工作日则提前发放。 6.吃饭条件:公司提供免费工作餐,不上班也可以拿饭卡就餐。 7.住宿条件:酒店式公寓住宿,环境好,独立卫生间,空调,热水器。4-6人间水电费自理,, 8.,,,次月发薪日在职 9.上班可带手机,不过静电门,认识简单的字,,视力好识字,要求十指健全,手指灵活。 10.临时身份证不行,消磁的可以,商业保险员工 注意事项:面试时请带上身份证原件,其他技能、学历需要有效证件。 工作地点:浙江省杭州市富阳区
浙江杭州有没有机修介绍一个
机械维修
有没有机修介绍一个
杭州
12月16日 18:09拨打电话
车间包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【可以预支工资在职满7天以上500~1000元】 【当天安排住宿!包吃包住!三餐免费。】 【年底在职红包3000~5000元直发】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30/小时,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金3000~5000元 【工作时间】 1:早上8点到晚上8点,吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-45周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
长白班车间普工电子厂包吃有提成保险餐补20人以上月结
厂区正式工(小时工)待遇: 1、正式工:7000-8500元月,底薪+加班费+岗位补贴+绩效奖金+全勤奖 2、小时工:24-30元小时,240-300一天,名额有限,包吃住 工作内容 1.电子厂工作,主要生产手机配件、电脑配件蓝牙耳机、蓝牙音箱等电子设备 2.工作内容:主要负责做电子产品配件的组装包装与检测,工作简单轻松易上手 3.恒温车间,包吃包住,坐着上班,大部分岗位都是长白班。可带手机,懒人可进的稳定厂交通方便,离地铁近,有绩效奖、全勒奖、工龄奖、年终奖,等等福利等你来拿 员工待遇 1,住宿:4-6人间标准宿舍配有空调,热水器 2、吃饭:免费提供一日三餐,早中晚餐。4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.加班时配有加班餐,品种类多样,营养丰富 3、生活区情况厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢) 4、公司人性化管理可以调换岗位,可预支工资 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,公司人性化管理。 招聘要求 1、年龄16-48周岁,以身份证为准; 2、男女不限,能吃苦耐劳,服从安排; 3、无犯罪前科,大面积纹身提前确认, 4、有个人有效期内的身份证(临时身份证提前确认)。 凡符合以上要求公司一律予以录用,公司包吃住,进厂人员当天安排住宿包进!
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