岗位职责（组装拉长）: 1、负责产线人员的日常任务分配与工作指导 2、及时处理并上报生产过程中的异常情况 3、持续推进并落实车间5S管理要求 4、快速响应产线突发问题，积极采取应对措施 5、协调本拉线与其他拉线之间的协作与沟通 6、关注员工思想状态，掌握人员动态，提升团队稳定性，确保在规定时间内达成产能目标 7、维持生产现场良好秩序，具备突发事件应急处置能力 8、依据当日生产计划完成物料核对与生产部署 任职要求： 1、不限性别，初中及以上学历，****** 2、具备智能手环、手表类产品的组装工作经验 3、熟悉产线常用设备操作（如电批、烙铁、点胶机者优先） 4、有一年以上产线管理相关工作经验 5、责任心强，具备较强的数字意识、团队协作精神、时间管理能力和执行能力

本公司招电源适配器电源变压器生产拉长2名，男女不限，年龄20~45周岁，必须有电子开关电源适配器或电源变压器的生产管理经验及能独立排拉安排生产，对开关电源适配器有维修经验和检验能者优先。

需要有一年以上的电子厂生产包装组长经验，负责管理工人、安排工作、出货、记录等等，听从车间主管与领导安排，记录计算工人工时，能与其他员工友好相处。产品和工作出现问题需要知道如何解决。 该岗位是替换厂内旧有的组长 工作时间：8:30-12:30，13:30-17:30 薪资结构：2520底薪+餐补24/天+岗补100+加班工资，有工龄奖和节日福利，入职即交五险，其他薪资待遇可面谈 其他要求：男女不限，年龄在38岁以下，有一年以上的电子厂包装组组长经验

一、岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 严格把控产品质量，确保达到公司标准，并及时排查和处理异常问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品品质。 二、任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织与调配生产资源。 2. 熟悉各类生产流程及设备操作，具备较强的现场问题应对与解决能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够带领团队并激发成员积极性，共同完成目标。 4. 高中及以上学历，思维灵活，具有2年以上生产管理相关工作经验。 三、薪资福利： 1、长白班，上班时间：8:30-12:00, 13:30-18:00；加班时段约18:30-21:30； 2、底薪2520元+法定加班费+岗位补贴1500-2000元+全勤奖100元+外宿补贴200元+餐补100元+优秀员工奖200元，另设超产奖励；综合月薪6000至8000元；拉长岗位淡季保底6K（扣除五险一金后实发金额）； 3、日常加班21.72元/小时，周末加班28.96元/小时，节假日加班43.44元/小时； 4、缴纳五险一金； 5、节日福利包含开工红包、端午节与中秋节礼品、享受国家法定节假日及年终奖（根据公司年度经营情况发放相应奖金）； 6、每年安排员工旅游、年终活动及不定期团建聚餐； 7、每周五固定场地开展羽毛球活动； 8、提供免费公寓式住宿（配备空调、热水器、洗衣机及免费WiFi）； 9、每年组织员工健康体检； 10、享受带薪年休假； 11、公司配备冰箱、微波炉，每日提供下午茶水果。

岗位职责： 1. 负责注塑设备的日常运行与参数调整，保障生产作业稳定有序开展； 2. 对生产环节中的产品质量进行实时监控，快速响应异常情况，确保产品达标； 3. 带领并指导团队成员，持续提升操作水平与整体工作效率； 4. 配合推进设备的维护保养计划，减少故障停机时间，提升设备运行寿命； 5. 参与生产排程规划，协助优化工艺流程，实现产能提升与成本控制。 任职要求： 1. 掌握注塑成型工艺及设备操作规范，具备实际调机操作经验； 2. 具备良好的协调沟通能力与团队组织能力，能有效推动团队协作； 3. 工作责任心强，具备较强的应变与问题处理能力，适应快节奏工作环境； 4. 关注操作细节，具有扎实的质量管控意识和安全生产观念； 5. 熟悉常用生产管理工具，可完成数据整理、分析及相关报表编制工作。

岗位环境：成型机为卧式长嵘90T机台。 模具为精密连接器镶件模具。 常用工程塑料为PBT、PA66、 PA9T； 工作内容：1.负责换线、上、下模具（夜班需要加料）。 2.负责调机及处理生产异常。 3.负责人员调配/培训/生产纪律及5s管控。 4.负责模具日常维护（比如更换模具标准镶件）。 薪资待遇：6000-8000元/月（具体可面议）

【工作内容】 1、全面负责纺织/皮革生产线的日常调度与现场管理，确保生产计划按时按质完成； 2、严格执行工艺标准与质量控制流程，监控关键工序参数，及时排查并解决生产异常； 3、统筹班组人员排班与任务分配，组织岗前培训，提升员工操作技能与安全意识； 4、负责设备日常点检维护及物料消耗管控，降低生产成本，确保产线高效运转； 5、协调跨部门沟通协作，处理突发状况，定期汇报生产数据与绩效指标。 【任职要求】 1、具有3年以上同行业生产线管理经验，具备扎实的现场管理与质量管控能力； 2、具有较强的执行力和问题解决能力，抗压性强 3、具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能够有效带领班组完成任务； 4、工作认真负责，注重细节，具备较强的安全意识和团队意识；

产线人员管理，物料管理，不良品管控，产能提升，要求有1一3年组装拉同等职位管理经验，有很强的团队协作能力，有计件管理经验优先，薪资7.5K左右，优秀应届生也可

接受能力强，能解决常见问题能力，需要沟通能力强，吃苦耐劳白夜班倒班制

岗位职责 订单交期管理：依据生产周期安排生产计划，合理分配任务并处理生产过程中的异常及人为问题。 生产计划：落实生产计划的执行，监控进度偏差并进行有效管理。 异常处理：及时应对生产过程中出现的延期、补料等异常情况。 物料管控：统筹生产所需材料的领取、结转、退库及使用消耗的控制。 良率管控：监督生产环节的良品率及物料损耗情况，确保指标达标。 记录管理：核查与管理员工的生产作业记录，确保数据准确完整。 表单审核：对员工工作单据进行审核与确认，保障流程规范。 人员安排：根据产能需求调配人员，协调各岗位人力配合。 培训计划：组织实施员工培训计划，并跟进考核执行效果。 临时任务：积极配合并完成上级交办的临时性工作任务。 岗位要求：熟练操作常用办公软件，有同行业领班工作经验者优先，具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力。

自家公司直招！ 招能开自动挡面包车跟厢货车货运司机 职位描述: 1、仓库货品配送: (负责运输生活用品：衣服，日用品) 2、仓库货物运输，工资按月算。 岗位要求: 1、持有C1或以上驾驶证，1年以上驾驶经验，会使用手机导航。 2、个性沉稳，有较强的责任心保密意识强，能吃苦耐劳。 3、有较强的驾驶安全意识，从业内无任何大事故，听从安排。 4、综合月收入8000-9000元，上不封顶 5、上班时间早8点到下午6点，月休四天，自由调休 6、年龄22-55岁，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识（免押）

深圳 北大医院收费员 35岁以下，168以上 薪资：月薪5200元（首月4900元） 工作：12小时夜班，月休4天 福利：包住+工作餐6元/餐 岗位轻松，环境稳定！

招装修木工380一天 大概做一个礼拜 下午可以开工了打电话 不开工了，不要打电话

环氧超耐磨平涂地坪漆 找师傅做点工。 是整改，总共面积大概250平

挤压班长5名：需要有铝材行业经验，工资范围7000-12000； 挤压机手5名：熟手优先，没有经验愿意做也可以培养。工资5000-7000； 挤压调直工：工资4000-5000 以上岗位男女不限，工资都是班组计件，4个人一台机器计件。年龄18-52-47，愿意做的或者熟手可以适当放宽年龄； 吃饭餐补每天7元厂区食堂吃饭，住的远的可以住厂区宿舍，厂车接送； 上班时间7-7两班倒，周倒班；急倒班（白班转夜班中午12点下班下午7点上夜班、夜班转白班晚上12点下班早上7点上班）； ，工资全部计件！ 挤压车间机修工1名：有挤压车间机器维修经验，工资面议（6-10K）； 喷涂质检员2名（45岁内）、做过质检最好，要视力好、懂基础电脑会上传数据到电脑

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

毛织资深收发员 常年订单饱和，扩大班组扩招收发熟手，做事靠谱待遇从优 工作内容：原材料纱线收发、织片收发外发收回清点、每日进销台账登记、月度大盘点、对接吓数、跟单、外协加工厂核对数量，把控货期与货品损耗。 任职条件： 做过毛织收发熟手，熟悉毛织整套流转流程，熟练ERP系统制表记账 心思缜密对账零马虎，抗压能力强，旺季可配合加班赶货 人品端正守规矩，账目清晰有据可查，无私自夹带货品陋习 福利待遇：薪资高于市面均价，

信阳潢川中航招聘 生产班长 ①锂电行业经验管理1-2年 ②非同行管理经验至少要有3年以上的管理经验 ③大专以上学历 ④会简单PPT 会做报告 要求：大专及以上，3年以上生产管理经验，1-2年电池行业管理经验 薪资：综合8000-9000元/月 福利：免费四人间宿舍、每月餐补、带薪年假 管理岗晋升空间大

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析产能、良率、工时等关键数据，持续优化效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识，能独立开展现场改善 3.良好的沟通协调能力与抗压能力，可适应倒班安排 4.责任心强，具备团队管理意识和基本数据分析能力 5. 初中及以上学历，有班组长或拉长实操经验者优先

岗位职责： 1、负责BDU/PDU产品的规划制定与执行推进； 2、主导研发项目的需求梳理与分解，协调推动研发任务落地； 3、负责BDU/PDU研发项目的系统方案策划及整体架构构建； 4、承担BDU/PDU从开发到量产全周期内的技术统筹责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子技术、机电一体化、电气工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业； 2、5年以上从事BDU/PDU、车载电源、PACK、电控等产品相关工作经验； 3、具备客户需求转化与需求拆解能力，熟练掌握BDU/PDU开发流程与标准，有设计规范制定经验，熟悉DFMA与FTA分析方法； 4、具备良好的沟通表达与跨团队协作能力，市场洞察力强。

招聘要求 1、学历：高中或中专及以上 2、年龄：19-35岁 3、希望你身体健康，视力好（轻度近视需矫正，无散光，无色弱），可以学习使用显微镜； 4、了解（光电产品）的检验标准及检测仪器，熟知抽样标准、（光电产品）的测量仪器的使用，认知初级（常用）英文单词； 5、具备基本电脑操作知识； 6、有团队精神、工作认真负责、性格严谨。 工作职责 1、负责物料的来料检查、产品的过程检验、最终检验、出货检验及可靠性产品测试等检验工作； 2、掌握产品质量的检验标准，对物料/产品或检验过程进行判定； 3、记录物料、产品及过程检查的检查内容，及时并真实地完成检验报告； 4、及时反馈检验过程发现的不合格品（项），跟进不合格品（项）的纠正与预防措施，积极向上级反映跟进情况； 5、负责产品的出货检验、完成测试数据的判定与纸件、电子档报告制作，合理使用公司受控文件；标识并区分产品或物料的检验区域、检验状态等，对物料产品的搬运、检验过程进行防护，确保物料和产品的良好状态； 6、在检验过程中正确使用检测仪器，并进行日常维护或管理； 7、协助工程师完成产品的实验和测试，记录测试值，完成测试报告以及相关的检验日报、月报、季报或年报； 8、遵守公司相关规定，完成上级安排的其他工作。 工作地点：深圳市福田保税区 福利： 1、发放餐费补贴。 2、签订劳动合同，购买五险一金。 3、提供住宿，有独立卫生间、阳台，配热水器、电风扇、储物柜、床位、空调。 4、安排公司、部门培训。 5、公司和部门组织多种文娱活动，如下午茶话会、游园、户外徒步、爬山、小组活动等。 6、有升职机会，可向技术岗、管理岗晋升。 招聘流程： 投递简历-->网络视频面试、或线下面试-->录用通知-->体检、资料审核-->签订劳动合同-->报到、入职培训

岗位职责: 1.协助完成生产相关文件的整理、归档及信息录入 2.跟进生产计划执行情况，做好进度记录与反馈 3.负责生产数据的统计与基础报表的编制 4.配合生产部门完成日常事务性支持工作 任职要求： 1.善于沟通，按时完成上级交给的工作； 2.拥有良好的团队合作精神 3.具备良好的学习能力，有五金行业工作经验者优先

黄麻布明天招一名白班临时工，18一小时包吃，后每天下班结，工期一星期左右，联系电话:

月工资5800到6900 1丶16到45岁，有纹身提前报备、厂里免费包吃住有食堂不用自己掏钱 每个月20号发工资辞职提前3—7天辞职随走随结不压工资当天结清。 2丶长白班和两班倒部门都以自己选择，坐着上班的 ，不用体检 。 3丶工厂是做手机配件和平板电脑的电子产品电子厂 手工活做事简单轻松容易上手 4、主要岗位：组装 检测 测试 包装 贴标签QC 岗位自行选择 电子厂。 5丶入职当天没钱带上行李和身份证当天安排入职和宿舍。 6丶从外地过来我厂入职员工满一个月截图 。 7、介绍一个朋友过来有300元推荐奖励。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境 要求 18-35

离职人走账清不压工资（承诺不向求职者收任何费用，免费招聘，免费包吃住）不体检、包进，月薪6000-6800左右，包吃住，所得工资都是纯收入，带行李的当天可安排住宿 2. 主要生产:电子配件；路由器机顶盒；摄像头，手机配件无人机等。做事方面：普通工衣，管理不严格，很简单的电子组装包装，一看就会，做事简单，轻松。 二. 招聘要求： 1. 年龄：男女不限16-40 3. 身份证管理不严，。（临时工身份证也可以，身份证复印件也可以） 4. 工作踏实认真，能够服从管理. 三.【工资薪酬】： 1. 计时工资；18-19元/时；免费包吃包住/不扣钱；，愿意上夜班额外补15元/天，加班稳定收入高，每个月保底330个小时左右。平均一天工作11个小时左右，可到手工资:6500-7500左右 2. 好处：，免费包吃包住，所得工资是纯收入。入职当天可以借支100-200元；每周预支400-500元；工作期间每个星期都可以预支生活费，不怕没钱花，厂里都有包吃住的。做过的都知道！可以做短期，可以长期做，，到过年都可以。（辞职当天可结清工资）可申请转正式工。薪资按深圳劳动法算。 四. 免费吃住； 1 住宿：住宿为6人一间，空调；独立卫生间，热水器；独立阳台 2 员工伙食标准好,自助餐形式，自选两荤一素一汤；免费吃住 --------------------- 【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 联系人：洪小姐

1、质量改进、可靠性提高，实现0缺陷；2、参与、监控设计过程

工作职责： 1、深入掌握供应商的生产工艺及核心控制环节，协助其识别生产流程与质量管控中的潜在风险，预防各类品质问题的发生； 2、与供应商保持高效协作，快速响应并解决出现的品质异常； 3、推动供应商持续优化产品质量水平； 4、审查并优化原材料的质量标准，提出合理化建议，助力公司以更优成本获取更高品质物料； 5、对各供应商的质量记录进行准确归档，定期开展数据分析，并及时向供应商及采购负责人反馈品质问题与技术改进建议； 6、为本部门及其他相关部门提供质量管理相关的培训支持； 7、统筹管理来料检验工作，监督指导入口检验人员，及时纠正错检、漏检情况，实施教育、辅导与培训，并负责其月度绩效考核； 8、针对来料检验及生产过程中发现的原材料缺陷，及时向QP反馈，组织团队分析原因，跟进改善措施并验证效果，主导内部隔离、退货等相关流程； 9、对批量性原材料问题，及时完成批退处理及相关环节的索赔工作；按时完成质量月报编制及供应商月度质量表现评估与发布； 10、依据年度供应商审核规划，执行过程审核任务，输出完整详实的过程审核报告，并跟踪不符合项的整改进展，收集改进证据。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工科专业背景； 2. 具备五年以上新能源或电子行业质量管理经验； 3. 熟悉常用质量工具，掌握质量管理体系（如IATF16949，APQP、SPC、MSA、FMEA和Control Plan等）； 4. 熟练操作办公软件，具备8D问题分析能力，能独立审核供应商整改报告； 5. 具备良好的沟通协调能力，抗压性强。

电子厂不体检；可借支；16-45周岁 {可借支}入职当天可借支100-200元；每周可借支500-600元左右 班次自己选择：做电子配件；摄像头；机顶盒；LED灯；数码产品等组装/包装/检测/打包 贴标签 做事简单一看就会；纯手工活；无需经验 {薪资福利}免费包吃包住；加班稳定收入高；到手工资6300-6800左右

深圳市坪山区招钢筋绑扎