
生产主管
1-1.8万元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成
2.带领团队落实ISO及客户验厂标准,持续优化生产流程与现场管理(5S/精益生产)
3. 主导新产品导入(NPI)落地,协同研发、采购、品质部门保障小家电量产稳定性
4.负责团队建设与绩效管理,制定培训计划并提升一线管理人员专业能力
5. 对接欧洲、美国等海外市场合规要求,确保产品生产符合当地专利及安规标准
任职要求:
1.5年以上小家电制造企业生产管理经验,有出口型企业厂长/运营主管实绩者优先
2.熟悉小家电(如咖啡机、空气炸锅等)生产工艺及供应链管理,具备跨部门协同推动力
3. 具备基础英语读写能力,能理解英文技术资料及客户验厂条款
4.大专及以上学历,工业工程、机械制造或管理类相关专业优先
5.责任心强,具备较强的数据分析能力与问题闭环解决能力
五金加工生产管理员
7000-8000元/月
主管3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责五金件的切割、焊接、铣削等基础加工操作,确保尺寸精度与工艺标准
2. 按照作业指导书和图纸要求完成工序流转,做好自检与记录
3. 协同班组完成日常生产任务,配合质检人员进行过程检验
4. 保持设备清洁与日常点检,及时报告异常情况
5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 学历不限,能识图、懂基本量具使用优先
2. 有五金加工相关经验者优先,无经验可带薪培训
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力
4. 服从管理,适应车间工作环境及倒班安排
5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
MES项目经理转型合伙人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专MESERP生产制造SaaSSAP
一、工作内容
1、全职,在家乡或工作地就近办公,成为树字MES系统平台的事业合伙人;
2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交;
3、上门拜访制造企业客户,介绍MES产品并开展现场调研,提供定制化解决方案;
4、指导客户完成MES系统的使用培训,协助客户顺利完成系统上线;
5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。
二、任职资格:
1、全日制大专及以上学历,目前月收入达到万元以上;
2、曾担任主管或更高管理职务;
3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验(含其他生产管理岗位经验);
4、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限;
5、必须持有有效驾照,有自有车辆者优先考虑;
6、具备出色的沟通协调能力,能顺畅对接工厂负责人及决策层;
7、富有挑战意识和创业意愿。
三、福利待遇:
1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起;
2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,全程报销往返路费,食宿全包;
3、客户资源:每月稳定输送15至20个精准商机;
4、供货政策:享受底价供货,无销售上限,利润空间大;
5、内容赋能:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力;
6、工具支持:配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料;
7、配套支持:提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。
岗位优势:
标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期资金投入,实现本地就业,自主经营。
产品优势:标准化MES系统,软硬件一体化方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,成单率高,交付便捷,利润率优,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。
服务客户包括:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值规模2000万至2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
工艺工程师/主管/经理(漆包线)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限漆包线工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、承担新产品样线的试制工作,设计工艺流程并编制相关产品工艺文件;
2、负责生产线工装夹具及设备的维护、开发、评审与导入实施;
3、对生产现场出现的质量问题进行快速响应与有效处理;
4、组织开展对现场操作人员的技术培训与指导。
岗位要求:
1、具有3年以上漆包线行业高端圆线产品工艺或技术岗位实际工作经验;
2、熟练掌握高速车、小线产品现场工艺控制及质量问题解决,精通设备与模具调试,具备样品试制经验;
3、具备针对汽车类驱动电机产品重点客户开展技术攻关的能力。
质保主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专土建工程质检质保
具体岗位职责(工作内容):
1. 协助质保部负责人开展质量保证大纲及管理程序的编制、修订与实施工作,并对执行效果进行验证;
2. 负责体系文件的日常管理,建立并动态更新质量保证程序文件清单;
3. 承担职责范围内相关程序文件的起草与编制任务;
4. 参与年度质量管理目标计划的拟定及目标分解工作;
5. 组织编制本部门质量责任书,并推动管理部质量责任书的签署落实;
6. 协助质保部负责人制定部门年度与阶段性工作计划,落实体系管理相关具体事务;
7. 编制本部门管理评审/内审报告,配合开展管理评审及内部审核工作;
8. 制定质保年度培训方案,组织实施培训活动,并归集培训过程资料;
9. 组织实施管理部新入职人员的质保专项培训;
10. 对管理部人员的资格条件进行审查、授权及资质维护管理;
11. 开展管理部质量趋势分析,收集整理相关数据,编制分析报告及会议材料;
12. 编制内外部质保监督/监查计划,并依据程序要求组织执行;
13. 负责本部门经验反馈工作的统筹与管理;
14. 建立计量器具台账,安排送检工作,核对检定报告;
15. 组织开展管理部顾客满意度调查,并完成调查报告的编制;
16. 负责组织编写质量整改报告。
任职资格(包括学历、专业、工作经历、资格证书、工作态度、专业素质等):
1. 具备大专及以上学历,工程管理或其它理工科相关专业背景;
2. 有核电或相近领域质保工作经验者优先,熟悉核电项目建设中的质保流程与标准要求;
3. 掌握质量管理体系知识,了解常用质量控制方法与工具,知晓核电行业相关法规与标准;
4. 具备良好的组织协调、沟通表达与问题处理能力,能独立完成质保类文件的编写与审核;
5. 工作认真负责,细致严谨,具备较强抗压能力,富有团队合作意识。
生产计划主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
1、按照生产任务要求推进生产进度,跟踪生产执行情况,确保产品按时交付;
2、根据生产排程计划,把控物料投入节奏,实现物料供应的协调与平衡;
3、处理生产现场突发问题,分析问题根源并推动有效整改措施,联动各职能部门保障客户供货需求;
4、完成领导安排的其他相关工作。
任职资格
1、本科及以上学历,物流、机械等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上制造业主生产计划相关经验,有生产调度或类似岗位经验者优先;
3、熟练掌握常用办公软件,精通Excel函数及数据处理者优先;
4、具备较强的责任意识和目标导向管理能力。
品质技术负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、具备光伏行业3年以上工作经验,全面主导技术部与品质部的产品管理事务,统筹检验员及技术员开展工作,落实企业品质控制方案,达成公司质量目标,确保产品品质稳定可靠,致力于零缺陷管理,优化成本结构,完成产品质量相关指标与任务。
2、主导公司新产品开发、试验、试产及批量生产全过程,每月根据企业品质管理需求更新产品资料与参数,编制相应的产品程序文件及规范文档,为管理层决策提供有效数据支持。
3、针对质量检测中发现的问题,组织沟通分析,追溯根本原因并推动及时整改。
4、策划并实施质量检验项目,推进质量体系认证工作,持续提升产品质量水平。
5、熟悉TUV认证、ISO9001体系、CCC认证、许可证认证及相关验厂流程。
6、掌握行业内竞争产品信息,开展竞品分析(含检测对比、成本评估),熟知线缆生产工艺标准、产品检验规范及认证要求。
任职要求:1、具有3年以上光伏线缆领域从业经历;熟悉竞争对手产品,能进行竞品检测与成本分析,掌握线缆制造工艺、产品检测及认证相关标准。
全屋定制橱柜衣柜生产厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限建材
招厂长一名,30-40岁左右,有能力者优先。
工资待遇根据个人能力而定,能力越强,薪资越高。
我们正在招聘一位经验丰富的全屋定制加工厂厂长,全面负责厂区的生产管理与运营工作。作为厂长,您将主导生产流程监管、团队建设、质量控制及效率提升,确保整体运作高效有序。
岗位职责与任职要求:
1、具备5年以上全屋定制行业管理经验,有成功带领团队的经历,熟悉工厂全流程运作。
2、深入了解全屋定制生产工艺、设备操作及相关流程,能及时识别并解决生产中的技术问题。
3、能够科学制定生产计划,并有效执行,保障生产节奏和交付周期的准确性。
4、熟练操作开料机、封边机、小件线等各类加工设备,具备实际操作经验。
5、拥有较强的团队管理能力,善于指导员工、激发团队潜力,推动工作质量持续提升。
6、具备良好的沟通协调能力,能与各部门紧密配合,保障生产环节无缝衔接。
7、具备出色的组织能力和应变能力,面对突发状况能迅速反应并作出合理决策。
8、重视安全生产与规范操作,确保生产活动符合相关法规及企业标准。
9、高中及以上学历,家具设计、木材工程、制造工程或工业工程等相关专业优先。
10、熟悉计算机操作及生产管理类软件的应用。
薪酬待遇:根据个人综合能力提供具有市场竞争力的薪资,并结合绩效表现发放奖金。对熟练掌握多种加工设备者,在薪资评定中予以倾斜。
若您满足上述条件,并热衷于全屋定制加工领域的管理与发展,欢迎加入我们。作为核心管理者,您将在企业成长中发挥关键作用。
期待与您深入沟通,共同探讨未来合作可能。谢谢!
奶粉连锁店主管—宁波
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专代理商/经销商门店销售面销/陌拜
1、负责区域婴童连锁及地区连锁系统的资源梳理、规划布局与开发目标拆解,持续跟进区域开发进展,针对未达标区域组织客户复盘并推动整改;
2、配合重客经理制定全国重点婴童连锁的支持策略,并参与门店进场谈判与产品导入;
3、协助重客经理推进婴童连锁的运营管理工作,包括任务执行跟踪、促销档期规划、年度合同起草及商务谈判;
4、协同重客经理开展重点婴童连锁的体系化建设与能力提升;
5、及时完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 熟悉婴童连锁系统的运作模式,具备相关婴童连锁工作经验或对接经历;
2. 具备婴童连锁管理、商务谈判及系统化建设的能力;
3. 拥有成熟的销售管理经验,掌握全面的营销管理知识。
春晓物流长期日结工月入7500左右活轻松不累
7000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴餐补加班补贴包住11-20人日结
北仑春晓物流长期日结工7500元左右啦!
!
北仑春晓/北仑春晓滨海瞻岐/北仑梅山3个厂区!
春晓富日物流长期日结工264左右一天
春晓梅山富日/极氪物流下午1:00面试
汽车零部件仓库物流中心!
普工一天264 元左右,月入7500元左右!
叉车工一天288元左右,月入8000元左右。
通通包进不用体检
梅山极氪/梅山富日/春晓富日/春晓瞻岐富日
工资:普工22每小时包含餐补
叉车工24每小时包含餐补
岗位:开牵引车/理货/装配/打杂辅助工/汽车零部件分类等,员工岗位厂里随机分配!
普工18~50周岁大龄工均可,叉车工18 ~53周岁大龄工均可(叉车工必须是熟练工,并且持有叉车证。)
厂吃厂住,宿舍4 /6人间当天安排宿舍,4人间有八人间无需押金公共卫浴,水电费平摊
综合工资:
普工7500元左右
叉车工8500元左右
每月30号发上个月工资
吃饭有食堂,自己花钱买!
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要求能接受两班倒!!
入职保障
提前发身份证+手机号
预定名额!
️ 报名:老张 (微信同步)
想找一份稳定工作的老乡抓紧报名
护工包吃包住月结
招聘启事:云龙敬老院招聘护理员,要求:1.有护理经验,持有护理证优先;2.年龄在62周岁以下;3.吃苦耐劳,不怕脏不怕累;4.交社保,有需求的可包吃住,薪资面谈。地址:云龙镇园堍村联系电话:
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。
目前只开早班
本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。
我帮我亲戚工厂招的。
底薪8000+长夜班生产主管/生产组长/长夜班买社保
7000-10000元/月
组长主管5-10年学历不限有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
上班时间:19:00-4:00,长夜班。事情干完可以提前下班
车间是做生肉分割,分拣,打包,配送的,需能接受这个环境!!!
纯管理
岗位职责:
1.统筹管理生产部门,确保生产流程的高效运行。
2.制定和执行生产计划,监控生产目标的达成。
3.对生产过程中的问题进行及时诊断和处理,保证生产顺畅。
4.推动生产效率的提升和产品质量的改进。
5.维护生产现场的安全和清洁标准。
任职要求:
1.具备强烈的责任心和领导力,能够有效管理团队。
2.优秀的组织和协调能力,能够处理生产中的各种挑战。
3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够激励团队达成生产目标。
4.对食品安全和质量标准有深入理解,能够严格执行相关规定。
5.具备创新思维,能够提出和实施生产流程的改进措施。
生产主管
9000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验印刷/包装/造纸经验精益改善经验
有精品礼盒厂 100 人及以上生产团队全盘管理经验,精通礼盒后道全流程工艺,懂生产排期、人力统筹、成本损耗管控,保障订单保质、保量、按期交付,搭建车间管理制度,管控车间安全、品质、人员。
qc主管
9000-12000元/月
主管
岗位职责:
1. 统筹IQC来料、IPQC制程、FQC成品、OQC出货全流程检验管理,管理检验班组;
2. 制定产品检验标准,管控碳纤制品分层、气泡、变形等不良,降低报废率;
3. 处理品质异常、客户客诉,出具8D改善报告,推动生产、供应商整改;
4. 对接海外客户、第三方验货,准备验厂资料,保障顺利出货;
5. 管理检测仪器、产品留样,完善品质台账,培训检验员。
任职要求:
1. 3年以上复合材料/制造业大厂QC主管经验,有外销客户对接经验优先;
2. 熟悉碳纤维产品各类外观、尺寸不良判定,懂ISO9001体系;
3. 能独立编写检验规范、统计品质数据,会做改善报告;
4. 做事严谨有原则,沟通能力好,能配合出货节点加班。
薪资待遇
面议,税前(9K~12K)其他同公司福利
生产主管13000-17000(社保,包吃住)
1.3-1.7万元/月
组长主管5-10年大专
工作内容:
1. 统筹全厂生产计划、人员调度、订单交付,处理各类生产异常,保障外销订单准时出货;
2. 管控碳纤维铺层、模压、固化等全工序工艺与品质,持续提升良率,降低物料报废损耗;
3. 管理全厂生产班组,搭建班组长梯队,负责培训、考核、人员稳定管理;
4. 搭建车间生产制度、6S现场管理、设备保养、安全生产管控;
5. 统计生产数据,联动品质、采购、业务、财务协同,持续降本增效。
任职要求:
1. 大专以上,5年以上大厂碳纤维/复合材料车间管理经验,独立管理100人以上产线;
2. 精通复合材料全套生产工艺,有外销工厂管理经验优先;
3. 能从零搭建生产管理体系,统筹全厂团队运营,会做生产报表与数据分析;
4. 懂安全、品质、成本管控,执行力强,能适应订单赶货加班。
薪资待遇
面谈,13~17K
社备检修
1.1-1.2万元/月
机械维修餐补高温补贴包住6-10人月结全职通用设备制造生产设备电气设备焊工证
负责集装箱生产社备检修,要求有焊工证,会气割。又液压,传动,减速机等设备维修经验。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差单休机械加工制造经验文员经验EX
负责统计与核算车间员工的工时及薪资,整理车间班组长上报的生产数量数据。
工作时间7:30至17:00,
无常规加班,如需加班可安排调休。
需熟练使用各类表格软件。
要求有三年以上的带组经验, 30 -5 5岁
6000-8000元/月
生产管理包吃交通补助有提成1-2人月结3-5年高中全职生产计划与物流控制服装生产
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理要求
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围
任职要求:
1.具备3-5年制造业产线管理经验,
2. 学历不限,熟悉ISO质量体系及精益生产理念者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.责任心强,具备问题闭环意识和团队带教意愿
维修电工长白班12000/月包吃住
9000-12000元/月
维修电工低压电包吃包住6-10人月结新能源持证电工证
宁波维修电工9000-12000/月,长白班
月综合12000/月会二保焊平焊熟练就行
工作餐三餐免费!提供4人间公寓宿舍
二、招聘要求
1、年满18-45周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,低压电工证
三、岗位情况
1、长白班,(岗位可自主选择及申请安排)。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4人间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24小时,冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后, 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会联系你,为你安排适合的岗位
工厂焊工包住包吃夜班补贴焊工证
铝焊工36/小时(带证)铁焊工25/小时(带证)【性别】男女不限【年龄】20-45【吃住】包吃包住水电均摊工作时:8:00-20:00夜班补贴15元/天要求:普工:高中及以上学历适应倒班,无纹身,不染头,无不良嗜好,身体缺陷。注意事项:1.2.离职提前1个月申请3.所有车间需会认识字,写26英文字母4.纹身穿衣看不见即可,大案底不接受5.,,正常办理离职工资正常发放6.厂区内开放新宿舍,全新豪华6人间,,床位费费30/月,水电平摊面试时间:12点半。
驻场维保维修兼仓管
5000-7000元/月
机械维修高温补贴社保包住1-2人月结全职
维保巡检员1名,驻场翻修兼仓管1名。
岗位职责:
1.主要负责低温气站半年一次巡检,更换低温气站储罐的安全附件,做好现场数据记录。
2.配合客户要求,进行储罐利旧翻新。
3.根据公司要求做好场地仓库管理。
4.完成公司安排的其他工作事项。
任职要求:
1.高中或同等学历,有一定的维修基础,具备良好的动手能力。
2.有C1驾照。
3.工作认真负责、细心严谨、服从管理、有安全意识。
4.做六休一,包住不包吃,常驻宁波,维保人员需经常出差。
5.无经验者可培养。
浙江宁波装配工、焊接摆件员质检工作地址:宁波工厂,山东日照工厂早8点30-晚8点30,前期
7000-8500元/月
焊接月结
装配工、焊接摆件员质检工作地址:宁波工厂,山东日照工厂早8点30-晚8点30,前期长白班10月份两班倒培训2周表现好了可升职班长待遇7000-8500元/月第一批须到宁波工厂,山东日照工厂培训2周,回来做带班表现好了可升职班长18-40会认识字,能写填整张简历
数控1-2人月结
本公司因业务发展需要如下工作人员 :大数控技术工 数名工资面议有意向者请联系电话同步 : 陈女士 地址慈溪市龙山镇施公山村园区二路5号楼。
浙江宁波招聘焊工。年龄要求为18至50岁,学历要求为初中及以上,需持有焊工证。主要负责产品
9000-12000元/月
工厂焊工五险一金月结焊工证
招聘焊工。年龄要求为18至50岁,学历要求为初中及以上,需持有焊工证。主要负责产品补焊工作。薪资范围为9000至12000元。福利待遇包括五险一金、无息购房借款、多种补贴及晋升空间。工作时间为周一至周五,上午8点至下午5点。工作地址为宁波杭州湾新区玉海东路388号。可安排面试。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波家具厂招油漆主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘宁波厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。