岗位职责 1、全面负责公司汽车密封胶条等核心产品的设计与开发，确保产品满足行业规范及市场应用需求； 2、深度参与动/静态密封胶条项目的全周期管理，准确把握车门、天窗等部件的匹配要求，提升产品装配适配性； 3、熟悉产品从立项到量产的完整开发流程，主导技术资料（包括设计方案、工艺文件、检验标准等）的撰写、审核及归档工作； 4、跟进产品在实车装配中的表现，快速识别异常并分析根本原因，提出有效改进措施，推动设计持续优化； 5、组织实施对标分析，参考业内先进产品与技术方案，为产品迭代和技术创新提供数据支持与决策依据。 任职要求 1、学历背景：大专及以上学历，材料工程、机械设计、高分子材料等相关专业优先考虑； 2、行业经验：具备5年以上汽车密封胶条领域工作经验，了解产品性能特点、生产工艺流程及行业发展方向； 3、专业能力：具有较强的产品设计与开发实力，有动/静态密封胶条项目实际参与经历，掌握车门、天窗等环境件的匹配技术要求； 4、流程把控：精通产品开发各阶段流程，可独立完成各类技术文档编制，具备良好的文件标准化管理意识； 5、问题解决：具备敏锐的问题识别能力，能高效处理装车过程中出现的技术问题，并制定切实可行的优化策略，同时具备系统的Benchmark分析能力； 6、综合素养：拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和责任意识，能够承担一定工作压力，带动技术团队高效推进项目落地。 7、缴纳五险一金、公司定期组织员工培训、团建活动，提供良好的职业发展平台与晋升空间。

芯聚德科技 产品：IC载板，芯片封装环节的核心材料，高端线路板。 诚聘： 1、设备维修经理 1 名； 2、CQE工程师 1 名； 3、NPI工程师 1 名； 4、IPQC、IPP、AOI、成检等检验员； 5、线路、钻孔、电镀、阻焊、化金、包装等操作员。 福利待遇： 1、缴纳五险一金，购买意外险； 2、每月10日发薪（遇节假日提前），设有年度晋升与调薪机制； 3、免费伙食（4菜1汤），新宿舍4人/间； 4、夜班津贴，高温津贴，工龄奖，全勤奖，； 5、节日福利，员工在岗年度体检，团建活动； 6、昆山周班车，享有带薪休假等合规假期； 7、全自动化生产车间，恒温无异味，全新高端设备。 联系电话：

岗位职责： 1.主导和协调厂内新机种开发工作，确保开发流程的高效和质量。 2.通过试产成熟度看板管控机种开发健康度，并做出相应安排。 3.独立进行项目沟通与协调，确保项目按时交付且满足质量标准。 任职要求： 1.大专以上学历。 2.具备国产品牌NB机构件项目管理经验，3年（含）以上经验者优先。 3.熟悉外观冲压件全制程专业知识，能够独立进行内外部沟通协调。 4.能够独立完成机种NPI开发，包括但不限于交期、品质、成本控制及问题解决。

岗位职责： 1. 安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡查与应急预案演练，预防各类安全事故的发生。 2. 生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并细化车间月度、周度及每日生产计划， 3. 实时跟踪生产进展，协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。 4. 质量与安全管控：严格落实国家食品安全生产法律法规（如《食品安全法》）及企业内部质量标准，确保产品品质符合国家标准与行业规范。 5. 6S管理：持续推进生产现场6S执行工作，保持作业区域整洁有序，满足公司对6S管理的考核要求。 6. 人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组间高效协作，打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求和安全规定，同步车间运行信息。 7. 成本与设备管理：控制生产环节中的各项成本支出，包括原材料损耗、能源（水、电、气）消耗、包装材料使用，提升资源利用效率。结合产量、合格率、能耗等数据，识别生产瓶颈，提出优化措施并推动实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 拥有5年以上快速消费品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验； 3. 具备扎实的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及质量控制要点； 4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能，能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量； 5. 了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容，具备快速判断和解决设备异常的能力； 6. 具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力，责任心强，执行力突出，富有协作精神； 7. 熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力； 8. 服务意识良好，工作积极耐心，具备进取心和较强的心理抗压能力。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享公司产品内部优惠价，免费品尝公司饮品； （2）节日及生日关怀：生日礼品、节日福利（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等； 2、团队建设 （1）多样化的团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等； 3、员工学习与成长： （1）提供清晰的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式； （2）广禧学院：通过内训与外训相结合的方式，支持员工综合能力与专业素养的持续提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳当地规定的五险一金。

管理加调九轴往复机 主要做汽车件 薪资福利:电话谈 招工人数:1名 工作地址:苏州常熟

工作职责： 1、对面料品质进行全程把控与监督，制定各类面料的评估规范。结合产品设计开发方向，整合历史畅销面料、市场主流面料及竞品热销款式，推动现有面料迭代升级，确保满足设计端的技术与风格需求； 2、主导公司现有产品的技术优化与工艺革新，提升生产效率，降低制造成本，保障产品技术的一致性与领先水平； 3、依据流行趋势规划，牵头新项目落地执行，全程跟踪开发进度，组织实施面料研发、样品调试，聚焦创新面料开发，落实风险评估与送检流程； 4、掌握行业面料动向及竞品主力产品信息，拟定季度性面料开发策略并推动实施执行； 5、能基于面料属性与成本结构做出前瞻性风险判断，及时收集并反馈面料市场变化情况（如价格波动、趋势演变等），助力打造高潜力主推面料； 6、统筹研发文档管理，确保技术资料完整有序，组织编写工艺文件、技术标准等资料，并在团队内部开展知识分享与技能培训； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、具备5年以上面料开发领域工作经验，有染整厂背景者优先考虑； 2、熟悉面料质量管理体系，掌握开发全流程，了解复合加工、薄膜应用、防水处理、压光工艺、吸湿排汗等功能性技术； 3、精通面辅料专业理论，熟悉梭织类面料，掌握织造原理、纱线类型、染整工艺及相关原材料特性，了解完整生产链条； 4、熟知国内外面料技术标准，具备较强的风险识别能力，熟悉生产工艺环节及成品验收要求； 5、了解户外运动类产品所需的功能性需求与使用场景； 6、具有良好的面料美学感知力，能结合品牌产品线准确把握市场流行趋势； 7、具备扎实的数据分析能力，能够主导开发数据的整理、更新与系统化维护。

负责现场管理 工艺编程 熟悉大型加工件加工流程

1、掌握注塑机及其辅助设备的维护与保养技术； 2、具备5年以上相关经验，能准确判断并分析设备故障原因； 3、具有扎实的专业知识和实际操作能力； 4、持有电工证，熟悉水电安装与维修；

招聘：生管五金螺丝厂紧固件 薪资：5-8k 1，五金厂紧固件品质熟悉，有五金螺丝厂工作经历 2, 负责产线工作，负责半成品和成品工作 3，熟悉各种量具的使用（卡尺千分尺，孔规，2.5次元） 负责不良品的控制及品质缺陷处理，协助有关部门制定有效的纠正和预防措施 5， 参加品质事故分析会，做出处理意见或建议 6， 收集各类质量数据，分享质量动态，及时向有关部门报告

昆山千灯招磨床熟练工，车间主管长期工，

包吃住 包吃住 免费吃三餐 可预支 每周都可以预支 薪资随走随结 人走账清 280一天。每月10号准时发工资，不压工资 正式工7500-8000月，缴纳五险一金，在职奖金 福利多 2、工作时间:时间(上六休一，加班自愿) 二 待遇福利 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身 房等基础设施齐全 2、食宿:包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间, 空调 热水器，洗衣机，wif等 3、全勤奖500元月绩效奖500元月岗位津贴800 月 4、保险:缴纳五险一金，离职时可转出和， 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试 晋升。 6、全部坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由 选择岗位。 有意向投递 咨询详情

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精细五金车间主管工作职责： 1，根据生产订单合理制定生产计划； 2，调动五金车间人力物力组织生产，保障计划进度； 3，管控五金车间原材料成本，降低生产成本的浪费； 4，切实抓好五金车间安全生产和员工思想教育工作，并对下属进行工作指导。 5，有五金拆单经验。 任职资格： 1，有珠宝展柜或相关展柜行业同岗位工作经验3年以上； 2，对精细五金有深入的了解； 3，对待工作认真负责，有高度的责任心和敬业感。 工作地址：新乡获嘉县亢村镇中原家具产业园

有三年以上经验，懂流程，会带教，爱干净。

熟悉板式家具、办公家具、橱柜、门墙柜生产流程，会看CAD图纸，对接好设计师图纸与生产车间的协调，能独立操作开料机、六面钻、封边机等木工机器。（需进车间，不是坐办公室，会拆单软件的优先） 职位要求： 1、5年以上全屋定制工厂工作经验，熟悉全屋定制生产流程流程。了解系统柜、高定。 2、按时按量完成生产任务； 3、能够听从领导安排的各项任务。 4、20 -55岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力。

需对披锋行业有全面的了解人际关系，熟悉各产品部件去披锋和打磨工艺，负责安排日常生产和人员调配

庞杨附近，月薪7000以上 岗位一：招卷饶工，，有一个月内体检单就可，月结250一天 （不会的也要，没干过的前7天学习阶段200一天）要能吃苦耐劳的车间有噪音 岗位二：普工，16到45周岁活轻松简单，（有工作视频）要求视力好，月结230一天 岗位三： 物检化验需要高中学历2人 ，月结230一天 有活就干没活可以休息，两班倒，半个月转一次班。 （以上工种均月结为主，可以预支生活费） （不管什么原因，工期3个月，） 免费吃住宿水电平摊 ：打卡10天500 电话：

全白班，工作简单，容易上手，待遇优厚，

1【深圳龙岗光大】线上面试 电大工46/钳大工43/中工36,锂电设备工期3个月40岁内包住不包吃,每周借支, 2【中山宏唯】电话面试 调试大42/电大工42/中大38/中工33,钳大工40/中大35/中工30,锂电设备包住不包吃,工期3个月,每周借支, 3【广州南沙捷盟】通过高 电大工42/中工34,锂电设备包住包吃,每周借支1千5,路补满月2百元 4【福建宁德宏唯】电话面试 电大42/中大38/中36,锂电设备,工期3个月包住不包吃,每周借支1千5, 5【惠州赢合】现场面试 电大工46/中工35,锂电设备,工期3个月,包住不包吃,每周借支1千5, 6【杭州燕麦项目】电话面试 装配电大工40,提供住不包吃,工期2个月可长期,工时充足300+,可预支,出工时结清 7【深圳宝安研赛】现场简单面试 电大工41元/做3C小设备,工期6个月,吃补300/月,包住,每周预支1千,对好工时后3天内结清薪资！ 8【东莞长安】现场面试 调试大40/包住不包吃/3c设备工期长期,,每周预支1千,不体检工时多白班做事好做 9【浙江台州比亚迪】电话面试 钳中工33/电钳学徒23,锂电设备,工期2个月,包住,吃补20元/天或包吃,每周预支,核对考勤结清工资,大量上人 10【珠海长期项目】电话面试 电大工40,物流线设备,管吃,,能预支,离职出工时结清 11【无锡先导3】现场面试 电中工35,小白20,恒温车间,长白班,加班多锂电光伏设备,包吃,住宿150/月,长期做,可预支 12【苏州吴中赛腾】电话面试 电大工45/中工37,钳大工41/中工34,包住不包吃3c设备,工期3个月,每周预支,出工时结清 13【浙江湖州】工资每周结清 钳工调试38元/包住不包吃工期3个月,面试快随时上班,不体检面试不挑人 14【东莞松山湖道元】面试简单易过 电大工42/中工32,钳大工37/中工30,包住不包吃3c设备,吃饭在厂区,工期3个月,每周预支1千,核对好工时三天内结清 15【无锡新吴江岚】电话面试 电中工36,包吃住,每周预支1千,工期2个月,出工时结清 16【无锡先导2】电话面试 电大工40/中工35/长白班,加班多3c设备,包吃住,可以预支,出工时结清 17【苏州新能源】电话面试 电大

（一）岗位专业技能要求 1、压铸模具结构掌握： 深入理解压铸模具核心构造，可独立评估模具设计对产品成型品质的影响，具备判断常见模具缺陷的能力。 2、产品开模可行性与风险分析： 能依据产品3D数据进行开模可行性分析（DFM），识别潜在开模风险，并提出有效优化方案。 3、压铸模具图（3D+2D）修改与输出： 熟练操作主流设计软件，可根据产品变更或工艺改进需求，独立完成模具3D模型调整及2D工程图更新工作。 4、压铸产品全工序精准报价： 能根据产品图纸和批量要求，分解各工序成本构成，结合材料行情与行业标准，制定准确的报价方案。 5、简易治具与检具设计落地： 可依据产品工程师需求，独立完成简单治具与检具的设计，并输出相应图纸指导加工，确保满足实际生产使用条件。 6、压铸产品全工序流程把控与异常处理： 熟悉压铸全流程环节（包括压铸前准备、压铸过程、后处理、CNC加工等），能及时响应并处理工序异常。 7、压铸件全开发流程统筹与执行： 掌握压铸件从需求接收到量产交付的完整开发流程，具备良好的跨部门协同推进能力。 8、后处理工艺（冲切/精冲/整形）深度应用： 精通冲切、精冲、整形等后处理工艺，能够协助现场解决工艺难题，保障稳定生产。 （二）软件技能要求 1、软件工具技能（压铸行业技术工程必备） 熟练掌握至少一种3D与2D设计软件； 具备基础办公软件操作能力（Excel、PPT），可编制规范的技术文件。 （三）职业素养要求 1、问题解决能力： 面对开发或生产中的突发状况，能迅速锁定问题根源，提出可行对策，并具备将经验迁移至其他场景的能力； 2、沟通协作能力： 能清晰对接内外部人员，准确传达技术要求，减少信息传递误差； 3、学习与创新能力： 持续关注压铸领域新技术动态，主动学习并探索在实际工作中的应用可能； 4、责任心与严谨性： 对技术图纸、工艺参数、报价数据等关键内容严格把关，杜绝因疏忽造成生产损失，树立对产品质量全程负责的态度。 （四）其他要求 1、学历：高中/中专以上（企业更重视实际工作经验与能力）。 2、年龄：45岁以下。 3、专业不限，需有5年以上压铸工程或设计相关岗位工作经验。

薪资：280/天，日发月发都可以。随时人走帐清 年龄：16-50周岁！以身份证上为准 工作内容：电池 /手机线 /手机充电头等配件 工作岗位：组装/包装/检验/贴标签 工作时间：早八晚八，工作时间10个小时其他都是休息 福利待遇：节假日有福利小礼品

招聘：普工，检验员 薪资：5000-8000元 一、内容 学历：初中以上； 年龄：18-38周岁； 班次：12小时两班倒； 工作环境：恒温恒湿，无尘车间，穿无尘衣；全自动进口设备，工作强度低； 待遇：免费提供住宿；每餐补贴10元，打工资卡中。 二、薪资 试用期：到手工资5800～6400元/月。 转正后：，年终奖金等其他福利，每月6500～7500元/月。

招聘 拉毛磨毛工2名 打包装卸工1名 打压线长白班1名 自络筒两班倒1名 地址:凤凰西张友谊路

0费用入职，当天面试 办理入职 看车间 安排宿舍！ 企业最真实的工价，签订厂区合同! 过来见到招聘的本人，到公司与本人当面沟通， 不是让你去地铁口/路边与大巴车集合!!! 小伙伴们出来都是挣钱的，真心换真心! 可日结!!!可日结!!!可日结!!! 1：临时工，一天260包吃住! 2：长期工：7000-8500/月 3：不押工资，离职提前7-15天即可! 4：一天正常8个小时，加班2个小时，一天工作10小时 5、免费包吃：一日三餐、衣食无忧 6、免费包住：4-6人间6-8人间宿舍公寓楼 7、当天可安排吃住，第二天直接上班 8、要求16--50岁，身体健康， 鲜衣怒马，烈焰繁华! 加油干吧，老表!

✅2026招聘✅ 熟练双喷喷水挡车工 1名 机修工 1名 帮机 1名 喷气挡车工2名(丰田910新机) 打卷工 1名 自动穿综搭台 1名(要求会烫轴) 搬运工 1名 勤杂工 2名 电话：

21元/小時 长白班 长白班 · 上市企业 · 吴市汽配厂 ✅ 18–45岁 收工人 ✅ 不用体检，面试直接上班 ✅ 纯长白班，不熬夜 ⏰ 上班：08:00–20:15（计薪11h） 21元/小时（含饭补） 超时加班：25元/小时 综合月薪：6500+ 工作：装配、包装，简单手工活 住宿：空调热水器， 食堂：一餐6.5元/餐，自费 每月15号发薪 地址：吴市 ☎：同步 —————————————————- 如遇可能在忙！请致电咨询