苏州·昆山市
职位详情
岗位职责：
1. 安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡查与应急预案演练，预防各类安全事故的发生。
2. 生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并细化车间月度、周度及每日生产计划，
3. 实时跟踪生产进展，协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。
4. 质量与安全管控：严格落实国家食品安全生产法律法规（如《食品安全法》）及企业内部质量标准，确保产品品质符合国家标准与行业规范。
5. 6S管理：持续推进生产现场6S执行工作，保持作业区域整洁有序，满足公司对6S管理的考核要求。
6. 人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组间高效协作，打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求和安全规定，同步车间运行信息。
7. 成本与设备管理：控制生产环节中的各项成本支出，包括原材料损耗、能源（水、电、气）消耗、包装材料使用，提升资源利用效率。结合产量、合格率、能耗等数据，识别生产瓶颈，提出优化措施并推动实施。
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限；
2. 拥有5年以上快速消费品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验；
3. 具备扎实的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及质量控制要点；
4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能，能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量；
5. 了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容，具备快速判断和解决设备异常的能力；
6. 具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力，责任心强，执行力突出，富有协作精神；
7. 熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力；
8. 服务意识良好，工作积极耐心，具备进取心和较强的心理抗压能力。
薪酬福利：
1、福利方面：
（1）可享公司产品内部优惠价，免费品尝公司饮品；
（2）节日及生日关怀：生日礼品、节日福利（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等；
2、团队建设
（1）多样化的团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等；
3、员工学习与成长：
（1）提供清晰的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式；
（2）广禧学院：通过内训与外训相结合的方式，支持员工综合能力与专业素养的持续提升；
4、五险一金：
（1）依法缴纳当地规定的五险一金。
1. 安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡查与应急预案演练，预防各类安全事故的发生。
2. 生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并细化车间月度、周度及每日生产计划，
3. 实时跟踪生产进展，协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。
4. 质量与安全管控：严格落实国家食品安全生产法律法规（如《食品安全法》）及企业内部质量标准，确保产品品质符合国家标准与行业规范。
5. 6S管理：持续推进生产现场6S执行工作，保持作业区域整洁有序，满足公司对6S管理的考核要求。
6. 人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组间高效协作，打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求和安全规定，同步车间运行信息。
7. 成本与设备管理：控制生产环节中的各项成本支出，包括原材料损耗、能源（水、电、气）消耗、包装材料使用，提升资源利用效率。结合产量、合格率、能耗等数据，识别生产瓶颈，提出优化措施并推动实施。
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限；
2. 拥有5年以上快速消费品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验；
3. 具备扎实的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及质量控制要点；
4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能，能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量；
5. 了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容，具备快速判断和解决设备异常的能力；
6. 具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力，责任心强，执行力突出，富有协作精神；
7. 熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力；
8. 服务意识良好，工作积极耐心，具备进取心和较强的心理抗压能力。
薪酬福利：
1、福利方面：
（1）可享公司产品内部优惠价，免费品尝公司饮品；
（2）节日及生日关怀：生日礼品、节日福利（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等；
2、团队建设
（1）多样化的团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等；
3、员工学习与成长：
（1）提供清晰的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式；
（2）广禧学院：通过内训与外训相结合的方式，支持员工综合能力与专业素养的持续提升；
4、五险一金：
（1）依法缴纳当地规定的五险一金。
2026-06-11 12:27
IP属地：江苏苏州
职位福利
大专5-10年
上海广禧食品科技有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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1.5-2万元/月
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固体饮料生产副主管
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