
安卓开发工程师(机器人方向)-小鹏汽车
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaC++Android客户端产品研发
岗位职责:
1. 负责机器人领域安卓生态相关应用的开发工作;
2. 完成高质量SDK接口的设计与实现,保障接口的易用性与可拓展性;
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具备安卓开发经验者优先考虑;
2. 熟练掌握Java或C++至少一门编程语言,具备较强的编码能力;
3. 工作主动性强,具备良好的协作意识和团队精神;
4. 具有规范的编码习惯,重视代码质量与后期维护性;
CATIA CAA开发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科C++
1、负责整理用户CATIA相关业务需求;
2、开展CATIA CAA平台的二次开发工作;
研发文员
5000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专资料管理考勤管理五险一金节日福利法定节假日休绩效奖金
岗位职责
1、依据技术文件管理规范,负责技术文件及受控文件的规范化管理,做好公司内外部外来文件与数据的接收、登记、分发及归档工作;
2、支持研发日常事务与流程运作,协助会议组织与项目推进,负责会议安排、会议记录撰写,并跟踪会议决策落实及项目任务执行进展,及时汇报情况;
3、精通数据整理与事项追踪,熟练完成绩效考核相关数据的收集、汇总与跟进,具备敏锐的数据洞察力,工作细致严谨,能准确识别细节问题;
4、负责技术文档与BOM的维护与管理,包括图纸的归档与传递、项目进度表编制、项目资料分类存储,保障文件的有效性与可追溯性,具备良好的条理性,确保文档分类明确、存放规范、检索高效;
5、高度重视文件安全与保密工作,具备较强的文字表达与材料整合能力;
6、协助部门绩效考核工作,负责绩效数据的整理、统计与跟踪,对重点项目的实施进度进行监控并反馈汇报;
7、负责纸质与电子档案的统一管理,汇总项目任务表、项目跟进表,收集并发布各项目组周计划;
8、处理研发部门日常行政事务,完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,文秘、项目管理、档案管理、质量管理或相关专业优先;
2、具备1年以上研发文员、文控专员、项目管理助理或质量体系文员(含项目进度管理)等相关岗位工作经验;
3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,尤其精通Excel(需会使用VLOOKUP、数据透视表等功能),熟悉ERP系统操作;
4、具备研发流程支持经验,能够独立组织会议、撰写纪要,并持续跟进会议决议和项目任务的执行情况;
5、擅长数据处理、事项追踪及绩效考核数据的汇总分析,对数据敏感,责任心强,工作认真细致,具备发现细微差错的能力;
6、熟悉技术文档与BOM管理流程,掌握图纸归档、收发管理、项目进度表更新及资料存档要求,具备清晰的逻辑思维和有序的工作习惯;
7、具有强烈的文件保密意识和扎实的文字组织能力;
8、具备良好的跨部门沟通协调能力、执行力及问题解决能力,适应快节奏工作环境,态度积极,服从安排,责任心强;
9、抗压能力强,具备团队合作精神,能积极配合完成研发部门日常事务及领导交办的其他工作。
其他生产营运人员
4000-5000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍有空调不看显微镜不穿无尘服
自家改装车厂早九晚六,单休,包吃住,15号准时发薪,不是流水线,不吊人,伙食保障,要求有汽修学徒经验
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习汽车改装相关技能,包括车身结构改造、电路系统升级及性能调校等实操内容
2. 协助完成改装车辆的日常检测、零部件装配与调试工作
3. 参与改装方案讨论,记录学习笔记并定期汇报学习进展
4. 负责工位清洁、工具整理及设备基础保养,保障作业环境安全规范
5. 配合团队完成客户车辆交付前的整备与验收支持工作
任职要求:
1. 有汽修类学徒经验,了解基本机械原理与常用工具使用
2. 吃苦耐劳,动手能力强,具备良好的学习意愿和责任心
3. 能适应早九晚六、单休的工作节奏,服从工作安排
4. 包吃住,15号准时发薪,非流水线作业,不吊人,注重实操成长
5. 学历不限,欢迎踏实肯学的新人加入
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
产品开发专员/工程师(J10005)
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
负责亚马逊汽摩配专业配件类目开发
岗位职责:
1. 配合主管完成品牌定位,依据部门整体战略方向及经营目标制定产品线发展规划,并推进新品开发,持续拓展与优化产品体系;
2. 开展所辖品牌产品的市场调研与数据整理,结合成本分析筛选潜力产品,推进供应商对接,把控新产品品质风险;
3. 掌握各款开发产品的核心卖点,协同供应链及运营团队高效沟通,确保相关人员充分理解产品特性,支持产品顺利上线销售;
4. 梳理并完善产品相关信息,包括产品说明文案、包装设计方案等,提升产品呈现质量。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备大学英语四级或同等语言能力;
2. 性格积极外向,责任心强,工作主动有条理,具备清晰的目标导向意识,逻辑思维良好,表达顺畅,善于团队合作;
3. 熟悉外贸电商平台产品开发流程,具备敏锐的市场洞察力,能准确预判产品生命周期及价格走势;
4. 具备1年以上亚马逊平台跨境电商B2C相关工作经验
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科汽车科技业务全流程实践跨部门沟通协调行业前沿技术学习
工作职责:
1. 参与公司核心业务模块的轮岗实践,全面了解汽车科技领域的研发流程、项目运作及客户服务体系。
2. 协助主管完成日常事务,如资料整理、方案编制及跨部门对接协作。
3. 主动钻研行业先进技术与业务动态,定期提交学习总结并提出可行性改进建议。
4. 深度参与重点项目的推进实施,在实际工作中提升应对复杂问题的能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关理工科专业优先考虑。
2. 具备良好的逻辑分析能力与自主学习能力,能迅速掌握新知识领域。
3. 拥有出色的沟通表达与团队合作意识,能够适应多任务并行的工作环境。
4. 对汽车科技行业具有强烈兴趣,乐于接受挑战并主动承担工作责任。
产品发展经理
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科金属加工液
岗位要求:
1、能够适应国内出差安排。
2、了解五金加工、机械制造、工业润滑等相关领域;
岗位职责:
1、开展公司五金加工产品项目的调研、系统分析及推广工作;
2、结合客户需求,参与产品功能规划及发展方向的制定;
3、负责金属加工油品的应用支持与后续跟踪服务;
职位福利:购买社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利、双休
研发工程师(五金类)
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专结构设计制图设计装配工艺电镀工艺铸造工艺AutoCADSolidWorks
公司重视产品创新与专业技术人才发展,提供广阔的岗位晋升空间,设有研发中心及独立研发实验室。经过30余年的技术积累,产品质量稳定,市场口碑优异,团队持续创新,已拥有多项新型产品技术专利和高新技术专利,产品符合欧盟ROHS、美国UL等特殊安全规范,具备强劲市场竞争力。因业务拓展与团队扩充需要,现诚聘工程师若干名:
岗位职责:
1、承担新产品开发初期的可行性评估与结构设计,保障产品的可生产性;
2、跟进新产品模具开发、打样过程,组织样品测试、验证及评审,推动顺利转入批量生产;
3、编制并输出产品BOM、图纸、技术标准等相关技术文档;
4、参与模具与工装夹具的设计验证,解决工艺过程中出现的技术问题;
任职要求:
1、熟练操作2D、3D设计软件,具备小五金件、门窗配件、拉链类产品经验者优先;
2、掌握金属与塑料材料特性,能独立主导项目开发;
3、具备较强的责任意识,良好的沟通协作能力及团队精神;
晋升通道:
初级研发—中级研发—高级研发—研发主管—研发经理—总监
(设有清晰、公正的晋升标准与绩效考核体系,每年组织一次晋升评定)
薪酬福利:
1、薪酬构成:综合薪资(8-12k),含岗位工资+绩效工资+全勤奖+年终奖
2、工作时间:08:30-12:00 13:30-18:00
3、奖金激励:设立学习之星、绩效之星、绩效冠军等奖项,实行成果共享、多劳多得机制
4、培训发展:提供入职培训、技能进阶培训、外部优秀人才交流学习机会
5、员工福利:年终奖金、社会保险、团队建设、聚餐活动、生日会、下午茶等
工程师(硕士)
1-1.2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士Zemax光通信
岗位要求:
1、具备研究生及以上学历,光信息科学与技术、通信工程、光电子或应用物理等相关专业背景,热爱技术研发工作;
2、具备良好的英语书面表达能力及一定的口语交流能力;
3、未来主要参与光纤耦合器、光隔离器、波分复用器、光纤合束器、光模块、蝶形激光器及同轴激光器等光无源和有源器件的工艺开发与研发工作。
应届毕业生福利待遇:
★按规定缴纳广州市社会保险及住房公积金;每日工作7.5小时,实行大小周工作制;
★公司免费提供单人宿舍,水电费用由工资中代扣;
★餐费补贴15元/天;设有两个食堂,员工自主就餐,费用自理;
★设立技术项目奖励机制,依据项目成果效益发放奖金;
★转正后可参与公司季度绩效奖金分配;
★年终发放年度奖金;
★公司另设多项激励政策,包括项目津贴、创新建议奖、知识产权奖励、精细化管理奖励等
体育教练包住包吃1-2人
招聘体育教师1名。要求已入番禺区编外教师库,持有高级中学教师资格证且专业对口,具备本科或以上学历,有研究生学历者优先考虑。薪资福利方面提供住宿,学校设有饭堂。工作地址位于广州市番禺区大石关帝岗公园附近。
采矿专业、安全矿长、生产矿长、机电矿长
8000-12000元/月
总工程师10年以上大专
1. 矿长(安全生产第一责任人)
2. 总工程师(技术总负责人)
3. 安全副矿长
4. 生产副矿长
5. 机电副矿长
学历:矿山主体专业大专及以上
• 资历:10年及以上矿山一线从业经历
石油化工项目总工
1-1.1万元/月
总工程师5-10年本科
岗位职责
1.在项目经理领导下全面负责项目技术管理工作,对项目的工艺技术、施工技术、质量技术、标准规范及施工组织设计负责;
2.组织编制与实施项目重大技术方案、施工组织设计、施工计划及质保体系,监督执行技术标准与工艺规范;
3.协调解决施工过程中的各项技术问题,确保工期、安全、环保、质量、成本等管理目标的全面实现;
4.组织图纸会审、技术和安全质量交底工作,解决施工中的技术难题;
5.负责项目总图管理,组织竣工资料的编制、整理和归档;
6.编制和动态维护项目总体进度计划,进行关键路径分析和资源优化,监控设计、采购、施工等各阶段进度偏差并提出纠偏措施;
7.统筹土建与安装两大板块整体技术方案,协调土建、设备、工艺、管道、电气等多专业交叉作业。
任职资格
1.年龄45周岁以下,经验丰富者可适当放宽;
2.本科及以上学历,工程管理、石油化工、化工机械、过程装备与控制、土木工程、机械制造、设备、仪表自动化等相关专业;
3.8年以上石油化工行业技术工作经验;
4.至少担任过1个大型石化项目(储罐或钢结构安装)的总工或技术负责人,完整参与过储罐、工艺管道等项目者优先;
5.持有中级及以上职称;
6.持有二级注册建造师(机电工程),一级注册建造师(机电工程)者优先;
7.熟悉化工建设规范、石化标准、危化品建设、防爆、防腐、消防、特种设备等国家及行业法规;
8.精通储罐基础、钢结构安装、设备基础、管廊、大件吊装、深基坑、高支模等专项技术;
9.熟练掌握混凝土、钢结构、防渗、防腐、防静电等化工特殊工艺;
10.精通化工设备、压力容器、储罐、反应器、换热器、压缩机、泵类、大型塔器、管廊钢结构、起重吊装等安装技术;
11.熟悉特种设备安装、无损检测、试压吹扫、灌浆找正、设备就位精度控制、防腐保温、大件吊装工艺;
12.良好的技术决策和风险判断能力;
13.能适应项目现场工作环境,接受项目驻场安排;
14.身体健康,无职业禁忌症。
石油化工项目总工
1-1.2万元/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责
1.在项目经理领导下全面负责项目技术管理工作,对项目的工艺技术、施工技术、质量技术、标准规范及施工组织设计负责;
2.组织编制与实施项目重大技术方案、施工组织设计、施工计划及质保体系,监督执行技术标准与工艺规范;
3.协调解决施工过程中的各项技术问题,确保工期、安全、环保、质量、成本等管理目标的全面实现;
4.组织图纸会审、技术和安全质量交底工作,解决施工中的技术难题;
5.负责项目总图管理,组织竣工资料的编制、整理和归档;
6.编制和动态维护项目总体进度计划,进行关键路径分析和资源优化,监控设计、采购、施工等各阶段进度偏差并提出纠偏措施;
7.统筹土建与安装两大板块整体技术方案,协调土建、设备、工艺、管道、电气等多专业交叉作业。
任职资格
1.年龄45周岁以下,经验丰富者可适当放宽;
2.本科及以上学历,工程管理、石油化工、化工机械、过程装备与控制、土木工程、机械制造、设备、仪表自动化等相关专业;
3.8年以上石油化工行业技术工作经验;
4.至少担任过1个大型石化项目(储罐或钢结构安装)的总工或技术负责人,完整参与过储罐、工艺管道等项目者优先;
5.持有中级及以上职称;
6.持有二级注册建造师(机电工程),一级注册建造师(机电工程)者优先;
7.熟悉化工建设规范、石化标准、危化品建设、防爆、防腐、消防、特种设备等国家及行业法规;
8.精通储罐基础、钢结构安装、设备基础、管廊、大件吊装、深基坑、高支模等专项技术;
9.熟练掌握混凝土、钢结构、防渗、防腐、防静电等化工特殊工艺;
10.精通化工设备、压力容器、储罐、反应器、换热器、压缩机、泵类、大型塔器、管廊钢结构、起重吊装等安装技术;
11.熟悉特种设备安装、无损检测、试压吹扫、灌浆找正、设备就位精度控制、防腐保温、大件吊装工艺;
12.良好的技术决策和风险判断能力;
13.能适应项目现场工作环境,接受项目驻场安排;
14.身体健康,无职业禁忌症。
总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施
2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化
3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档
4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平
5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验
2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系
3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力
4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
5. 本科及以上学历,专业方向与岗位所属行业高度匹配
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技内勤/后勤生产物料管理餐饮服务沟通食品安全管控数据记录与分析
工作职责
1. 负责与甲方单位的日常联络与协调,准确传达餐饮供应需求、执行进度及突发情况,确保双方在服务标准上保持同步。
2. 配合厨师长管理食堂当日各项运作,包括食材领取登记、菜品出品记录、设备使用日志更新等具体事务。
3. 严格执行食品安全管理规定,协助完成食材来源追溯、加工环节合规检查等工作,落实餐品安全规范。
4. 维持现场运营秩序,动态记录食材使用量、人员排班等信息,编制产量报表、库存清单等关键数据文档,支持管理决策。
5. 参与食堂成本管理工作,监控食材采购与消耗情况,协助厨师长合理调配物料,提升资源利用效率。
任职要求
1. 中专及以上学历,熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)、Word等办公工具,具备基本的数据整理能力。
2. 有餐饮行业或生产型企业的文职工作经验者优先,了解厨房操作流程、现场管理制度或食品安全规范者更佳。
3. 注重细节,执行力强,能及时响应厨师长安排,高效处理多项并行任务。
4. 表达清晰有条理,能够有效对接厨师团队与甲方需求,具备较强的跨部门沟通能力和抗压能力。
5. 对数字敏感,具有成本控制意识,能通过数据记录与分析助力运营效能提升。
面辅料研发经理/总监
3-5万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、依据开发部实际需求,收集并整理面辅料相关资讯,掌握面辅料市场流行趋势,提供匹配的面辅料选型建议;
2、负责面辅料开发过程中的品质管控,对潜在质量问题提前预警,完成面辅料议价与成本评估,并针对供应资源不足情况开展新供应商拓展;
3、持续跟进原材料市场价格波动及质量动态,助力提升产品品质同时优化采购成本;
4、定期评估现有供应商在价格、产能、品质、交货周期等方面的表现,确保其持续稳定供货;
5、精通采购作业流程,可独立执行采购任务,并与供应商及内部各部门保持高效沟通,协同推进工作进展;
6、具备问题识别能力,能主导面辅料开发重点项目并推动落地实施;
任职要求:
1、本科及以上学历,电子商务、国际贸易、纺织类专业优先;具备5年以上服装行业采购经验,了解服装面辅料特性及成衣制作工艺,熟悉采购全流程;
2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、敏锐的洞察力、数据分析能力和高效的执行力;
3、熟悉互联网环境,熟练运用各类网络沟通工具及办公软件;
4、掌握面料成本控制方法、风险预判机制及商务谈判技巧;
5、熟知面辅料生产加工流程及相关验收标准;
6、性格自信,沟通顺畅,具备自主学习意识和持续提升意愿,拥有一定团队管理实践经验。
生产管理
6000-9000元/月
主管经验不限高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
负责工厂生产管理安排,
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作
2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与管理效能
3.领导团队完成产能目标,协调采购、仓储、物流等跨部门协作,保障交付及时率
任职要求:
1.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,能适应多任务并行管理
2.具备良好的沟通表达与团队领导力,善于激励员工、推动执行落地
3.学历不限,优先考虑大专及以上学历,
4.诚信务实,责任心强,具备较强的成本意识与合规意识
nvh测试工程师
1.3-1.5万元/月
试验工程师3-5年本科汽车NVH开发
工作内容:
1. 负责汽车NVH性能的开发、测试及优化工作;
2. 持续提升产品在振动噪声方面的表现,协同团队开展问题分析与改进;
3. 关注并研究行业先进技术,积极推进技术创新与应用。
任职需求:
需具备测点规划能力,熟练操作24通道设备,有路噪性能开发项目经验,能使用LMS完成振动、噪声及零部件模态测试;本科及以上学历,掌握NVH测试相关标准与评价体系,具备良好的沟通协作能力,富有团队意识,具有较强的分析与实际问题解决能力。
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职不需要出差
生产跟单员,跟进生产进度,回复客户,安排出货等,会cdr软件有些。
生产计划主管
1.1-1.4万元/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理母婴用品供应链管理库存健康度优化跨部门协同
工作职责
1. 负责母婴用品全品类生产计划(PP)与物料控制(MC)的整体统筹,构建从订单接收到产品交付的全流程闭环管理。
2. 主导库存健康管控,基于数据分析制定合理的安全库存方案,减少呆滞物料积压,确保重点品类(如奶瓶、辅食工具)供应连续稳定。
3. 联动采购、生产、仓储及销售团队,协调解决跨部门协作中的问题,提升订单准时交付率。
4. 完善供应链数据报表系统,定期输出库存周转率、物料齐套率等关键运营指标,为业务决策提供数据支持。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、物流管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上母婴或快消行业PMC岗位工作经验,熟练掌握BOM结构、MRP运算逻辑及ERP系统(如SAP、金蝶)操作。
3. 具有较强的数据分析能力,能通过数据洞察识别供应链瓶颈并推动改进措施落地。
4. 具备优秀的沟通协调能力,能够胜任多品类、多SKU的复杂供应链运作环境。
吊挂生产组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
具备2年以上服装行业车缝组长管理经验,熟练掌握吊挂流水线运作模式,了解车缝工艺流程与生产排单,擅长车位人员调度与生产管控,熟悉现场5S管理要求。
小家电制造主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验电子电器
岗位职责:
1、科学规划生产方案,组织生产执行,统筹人力配置并把控生产节奏;
2、承接订单任务,有序排产并编制生产计划,跟进各环节进度,保障按时交付,对交货周期全面负责;
3、overseeing生产现场运作,确保安全生产,落实设备维护,监督产品质检及标签信息核对,全面管控生产安全与品质环节;
4、控制生产成本:管理物料使用与人工支出,协同技术人员优化生产工艺;
5、建立生产部门各项作业标准,包括流程规范、安全操作规程、质量控制标准等,构建系统化、标准化的生产管理体系;
6、应对生产过程中的突发问题,灵活调整物料供应与人员安排,保障产线稳定运行;
7、团队管理:组织开展员工岗位技能、安全生产规范等各类培训,提升作业效率,完善绩效激励机制。
任职要求:
1、大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中),性别不限,具备PMC相关经验者优先;
2、具有3年以上家电、电气设备、游乐设备或其他轻型机械设备类(非重型精密机械)生产管理工作经验;
3、熟悉生产全流程,具备良好的组织管理能力及跨部门沟通协调能力。
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产物料管理质量管理
休息时间:单休工作制,存在加班情况,时长1-3小时不等,旺季可能达4小时,加班按规定支付薪资。
性别要求:不限
食宿说明:不提供食宿!不提供食宿!介意者请勿投递~
岗位职责
1、生产管理:安排每日生产任务,落实5S现场规范,及时处理生产异常,确保产线运行顺畅。
2、质量控制:监督作业标准化执行,开展首件检验与巡回检查,分析不良品原因并推动改善,实施可视化流程管控。
3、流程改善:收集整理生产数据,组织召开每日例会及定期复盘会议,提出优化建议并跟进落地执行。
4、团队管理:负责员工培训与绩效考核,调动团队工作积极性,完成考勤记录及绩效初步评定工作。
任职要求
1、高中或以上学历,具备2年以上制造业工作经验,其中至少1年担任班组长职务。
2、掌握质量管理工具(如8D)及现场管理方法(如5S、目视化管理),具有基础的数据分析能力。
3、具备良好沟通表达能力和抗压能力,能熟练操作常用办公软件。
制冷助理工程师(双休+包食宿+行业前景佳)
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科制冷系统能源与动力工程CAD制冷相关专业
[岗位职责]
1、参与制冷产品的研发工作,配合推进项目从立项、开发至量产的全流程管理;
2、承担产品生产阶段的设计任务(包括零部件选型、图纸绘制、物料清单编制、控制方案设计等);
3、跟踪产品试制、生产及测试环节,及时识别并处理生产过程中出现的技术问题;
4、面向销售团队及内部人员开展技术方案的培训与说明;
5、协同技术服务中心提供必要的售后技术支持服务。
[任职要求]
1、学历:统招本科及以上,欢迎可全职工作的优秀26届毕业生,制冷类相关专业优先(如制冷与低温工程、制冷与空调技术、能源与动力工程等),毕业设计或主修课程与制冷相关,绩点3.0以上;
2、知识与经验:具备制冷领域的专业知识背景,有制冷行业实习或实际工作经验者优先;
3、能力要求:熟练操作办公软件如Excel、Word、PPT,掌握制冷相关设计工具;能熟练使用AutoCAD完成工程及机械图纸绘制,具备一定三维建模基础,可操作Soildworks或Sketchup软件;
4、其他:具备良好的沟通表达能力、学习能力和实践动手能力,善于在工作中快速吸收新知并提升专业水平,具备团队协作意识,工作积极主动,责任心强。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供番禺区总工会招聘在线招聘信息,主要招聘番禺总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。