
项目工程师
9千-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 完成各类图纸的绘制、修改;
2. 完成设备平面布置图设计、修改等;
3. 编制设备清单及项目所需各类表格;
4. 完成验证文件编制;
5. 完成设备验证文件;
6. 统计、申报材料;
7. 跟踪设备、材料进展;
8. 验收设备、材料,协调设备材料出入库;
9. 协助做好对材料、设备领用监督和把关;
10. 参与项目重要的中间、内部验收;
11. 协助项目的外部验收工作;
12. 参与检查设备建档立案。
生产运营
岗位职责:
1.负责船舶的生产计划与组织管理;
2.协调生产资源,确保生产进度;
3.监控生产过程,保障产品质量与安全;4.优化生产流程,提高生产效率;
5.配合设计、技术等部门完成生产任务。
6.确保船体制造符合中国船级社(CCS)规范及国际标准,为船舶的安全性和可靠性提供坚实保障。
任职要求:
1.船体制造或相关领域工作经验,熟悉CCS规范及船舶建造流程;
2.具备较强的技术问题分析与解决能力,能独立完成工艺规划与优化;
3.熟练掌握船体结构设计、焊接工艺、材料性能及检验标准;
蓄水池储备岗(研发、生产、营销)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士工艺生产制剂研发国际销售
1.制剂研发工程师:药学、药物制剂或医美相关专业背景;具备扎实的实验操作技能;优先考虑从事三类医疗器械研究或研究方向以非注射剂型为主者;工作地点:台州或上海。
2.工艺工程师:制药相关专业,如生物工程、酶工程、制药工程、化学工程与工艺等;研究方向为基因改造与重构或酶工程领域;工作地点:台州。
3.销售业务员:专业包括国际贸易、市场营销或药学,英语能力突出者优先;工作地点:上海。
坯件成本工程师/经理
8千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限大专
任职要求:
1. 学历要求:
大专及以上学历,机械工程、材料成型、采购与供应链管理等相关专业优先
2. 经验要求:
必需:
具备齿轮制造行业相关工作背景,了解齿轮产业链运作流程
精通:
熟练掌握齿轮锻打(锻造)、精车(机加工)工艺流程,深入理解其成本结构(包括材料、工时、能耗、模具等要素)
熟悉:
了解齿轮坯件成型加工设备(如锻压机、车床等)的基本操作与维护要点
3. 能力要求:
具备优秀的成本分析能力,可独立完成成本拆解与核算工作
具备较强的商务谈判及跨部门沟通协调能力
具备扎实的数据分析能力、逻辑思维能力和问题解决能力
具备供应商全周期管理经验,能系统推进供应商运营优化
岗位职责:
1. 成本管理:
负责齿轮锻打毛坯、精车工序的成本测算、价格协商及报批流程执行
负责外购件(如轴承、标准件等)的成本评估、议价及审批上报
持续推进委外精车坯件及外购零部件的成本优化项目,落实降本目标
2. 供应商管理:
制定并报批供应商采购分配方案
主导新项目供应商定点、新品开发对接及新供应商开发引入工作
负责供应商档案建立、合同管理及履约过程跟踪
维护合格供应商名录,确保信息及时更新准确无误
定期开展供应商体系评估、分析与结构调整,提升供应链整体运行效率
3. 商务与流程:
确保各项采购工作符合公司内部流程规范及相关合规要求
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科储备人员、职能部门
1、要求全日制本科及以上学历,专业方向为工业工程、机械、设计、国际贸易等相关领域;
2、具备较强的沟通技巧与组织协调能力;
3、表现优异者将作为管理或技术岗位储备人才进行重点培养;
合成研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成
一、岗位职责
1. 参与项目小试阶段的工艺研发,执行小试实验工作;
2. 配合开展中试放大工作,依据注册申报规范实施放大生产;
3. 协助推进工艺验证或技术转移类项目,支持完成相关验证及转移任务;
4. 负责小试实验数据的收集、整理与分析工作;
5. 在项目执行过程中,协助对接采购、分析、中试车间等相关协作部门;
6. 严格遵守公司各项管理规定及保密要求,具备良好的职业操守;
7. 按时参与公司安排的培训与学习活动,积极总结经验,提升专业能力;
8. 与项目团队成员保持密切协作;
9. 确保本岗位工作区域环境整洁、有序;
10. 遵守公司规章制度,恪守岗位职责;
11. 熟悉所在作业场所和岗位存在的安全风险及预防措施,掌握应急处置方法;发现安全隐患或其他不安全情况,及时向上级汇报;
12. 作业期间切实履行岗位安全职责,遵守安全生产制度与操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;
13. 完成上级交办的其他工作事项。
二、任职资格
1. 教育背景:硕士学历,化学类相关专业;
2. 培训要求:接受过GMP、EHS等相关培训;
电机系统驱动软件开发工程师
3-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
职位描述:
1、承担各类电机驱动器的软件研发任务,协同硬件工程师推进产品开发;
2、开展电机驱动器硬件及整体运动控制系统的功能与性能测试工作;
3、进行控制算法设计与软件实现,并完成相应的调试与验证;
4、编写产品开发过程中所需的产品规格书等技术文档,并按要求及时归档;
任职要求:
1、电力电子、电气传动、电气自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上电机驱动器开发经验,能够独立负责驱动器软件开发,有成熟产品开发经历者优先;
3、熟练掌握STM32和DSP软件开发,精通C语言编程,熟悉IAR、Keil或CCS开发环境,具备FPGA设计开发经验者优先;
4、扎实掌握电机拖动原理,了解直流无刷电机、交流伺服电机、混合步进电机的结构与制造工艺,熟练运用自动控制理论及PID控制算法;
5、掌握磁场定向控制、电流矢量控制等核心控制理论及相关算法处理方法,了解常用滤波技术及其应用,具备MATLAB/Simulink仿真经验;
6、理解绝对值编码器工作原理及主流通信协议,具有实际应用经验;
7、熟悉前馈控制原理,了解动力学基础理论,具备振动抑制、电机参数识别相关经验;
8、熟悉canopen、etherCAT等工业总线标准,具有相关总线开发实践;
9、具备良好的学习能力与创新意识,能独立开展工作,同时具备团队协作精神,沟通协调能力强,乐于面对技术挑战
工作地点浙江台州,薪资待遇税前3万~4万/每月。
欢迎北、上、广、深圳地区工程师兼职参与。
产品开发专员
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 售后质量处理与优化:负责汽配产品售后技术问题对接与跟进,参与产品质量问题分析、整改方案落地及后续持续优化。
2. 技术资料制作与培训支持:独立制作汽配产品说明书、培训资料、技术文档等,配合业务团队开展产品培训及技术答疑工作。
3. 产品迭代与研发优化:负责汽配产品工艺改进、结构优化,完成产品研发、设计迭代与升级优化工作。
4. 跨境市场调研与选品:开展跨境汽配行业市场调研、竞品分析与热销品类梳理,输出选品建议。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历;机械工程、汽车工程、材料工程、工业设计等相关工科专业优先考虑。
2. 语言能力:具备基础英语读写能力,可借助翻译软件完成日常英文资料查阅、工作对接。
3. 个人素质:工作主动积极、责任心强,具备良好的问题分析能力和独立解决问题的能力,执行力高。
【福利待遇】
1. 工作时间:早8:30晚18:00,午休12:00-13:30,大小周;
2. 员工福利:五险、全勤奖、团建活动;
3. 假日福利:根据民俗节日为员工发放节假日礼品;
4. 带薪假期:国家法定假期;
5. 发展空间:广阔的个人发展空间,表现优秀的员工给予提前转正,一年两次调薪、晋升机会,内部专业培训、公费外出学习。
研发部(储备干部)
5-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科汽车内饰汽车座椅结构设计总布置设计造型设计乘用车新能源汽车
作为研发项目团队的一员,参与汽车座椅的设计与开发工作,具体职责包括:
1、编制DVP、试验大纲及试验计划、产品特殊特性清单、产品检验规范等技术文档;
2、与客户对接整椅技术状态,确认3D数据、CAE分析结果、图纸内容、DVP&R等相关文件;
3、开展DFMEA分析,明确材料规格与标准,制定产品技术条件及试验方案;
4、组织产品设计评审(含图纸及评审检查表),明确新产品各开发阶段的交付样件与试验进度,对开发过程中的不符合项进行评估分析,并制定改进措施;
5、负责产品设计变更的执行与验证,建立并维护产品变更记录;
6、与供应商开展技术沟通及早期技术评审,完成外购件供应商OTS阶段的技术资料审查与认可;
7、跟进产品试制及批量生产过程中出现的设计技术问题,推动问题整改并验证解决效果;
8、根据内外部客户需求,持续推进现有产品设计优化,提出改进建议并落实实施;
9、总结提炼技术经验及相关案例,纳入设计指导书、NCZ、EN等知识体系。
晋升路径1:研发工程师、高级工程师、资深工程师、研发专家、高级专家。
晋升路径2:研发工程师、高级工程师、主管、经理、高级经理、总监、副总。
工作地点可选:台州本部、宁波杭州湾研究院、合肥研究院、上海研究院。
台州本部应届生试用期为3个月,试用期月薪5500元,转正后月薪5800-6000元。
要求统招四年制本科(高升本)学历,车辆工程相关专业毕业,且已取得四年制统招本科学历(需已毕业)。
招五个长短期工,帮忙送东西,会骑车就行
6千-1.1万/月
货物配送包住保险高温补贴餐补3-5人周结兼职假期工全职
工作内容:商场日用品小件文件钥匙鲜花蛋糕等帮买帮送工资待遇:兼职200-350一天起上不封顶工资日结自由提现不拖欠任何工资工作时间:上班时间可自由不耽误接孩子无论你住在哪里可兼职多劳多得不严格待遇好找个工作顺心才是重要的岗位要求:18-55周岁会骑电动车会看导航总站直招非中介谨防上当受骗有意者可以投个简历
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PMO主任工程师
2-4万/月
其他生产营运人员月结10年以上本科
【岗位职责】
1. 统筹离散制造业数字化相关项目全生命周期管理,包括项目立项、规划、执行、监控、收尾等各环节,确保项目按时、按质、按预算落地,对齐公司战略目标,打破“管理流”与“数据流”的隔离,实现项目进度的自动化驱动和实时化监控。
2. 建立并优化项目管理体系、流程及模板(如WBS模板、甘特图标准等),规范项目管理行为,推动项目管理标准化、规范化,提升项目交付效率和质量,同时维护项目管理数据库,分析项目绩效数据并输出改进建议。
3. 负责项目资源协调、跨部门沟通(研发、生产、采购、质量等),解决项目执行过程中的阻碍和冲突,组织项目启动会、阶段评审会及收尾总结会,确保项目顺利推进。
4. 跟踪项目进度、成本、风险及质量,及时识别项目潜在风险,制定风险应对方案,定期输出项目健康度报告,对异常项目启动纠偏,确保项目目标达成。
5. 参与离散制造业数字化转型相关项目的规划与落地,结合行业特点优化项目管理策略,推动项目管理工具(如Jira、MS Project、Power BI等)的落地与应用,沉淀项目管理经验和组织过程资产。
6. 协助开展项目管理相关培训,提升项目团队成员的项目管理能力,推动项目管理文化建设。
【岗位要求】
1. 学历要求:本科及以上学历,项目管理、计算机、电子工程、工业工程等相关专业优先。
2. 工作经验:5年及以上PMO相关工作经验,且具备离散制造业数字化项目管理经验,有完整的离散制造业数字化项目(如PLM系统实施、生产数字化、供应链数字化等)全周期管理经验者优先。
3. 行业经验:熟悉电子制造加工行业者优先,了解电子制造流程(如SMT、插件、测试、包装等),能读懂BOM、DFM报告,熟悉电子制造行业数字化项目特点及痛点者优先。
4. 专业能力:掌握项目管理知识体系(PMBOK),熟悉项目管理工具(Jira、MS Project、Power BI等),具备项目规划、风险管控、资源协调及跨部门沟通能力,能独立负责多个并行项目的统筹管理。
5. 软性素质:具备较强的逻辑思维、分析判断能力和问题解决能力,能快速识别项目问题并推动解决,善于从项目数据中提炼改进方向;具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和执行力,工作严谨细致,责任心强,能高效推进项目落地,应对项目突发状况;具备良好的团队协作精神,乐于分享项目管理经验,能配合团队完成各项项目管理工作,推动项目管理体系优化。
6. 其他条件:持有PMP、ACP等项目管理相关认证者优先,具备一定的英语读写能力,能阅读行业相关英文文档者优先。
药厂招聘(应届生)
6-7千/月
生产运营包吃月结经验不限本科
10-13单子更新惠民新厂|药厂招聘(应届生)
上市公司,嘉善惠民新厂区,招应届储备人员
岗位要求
1. 学历:大专及以上,理科专业,欢迎应届生(专业必须是:药学,生物工程,制药工程)
2. 年龄:21‑26周岁,男女不限
3. 能够接受无尘服,可接受加班,希望长期稳定发展
工作时间
早8:30‑17:30,周末双休,可配合加班
薪资福利
税前6000元,包吃一餐,入职缴纳社保
需穿无尘服,要求长期稳定
注意️:面试需要提前发简历
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
上海日资半导体储备干部月薪8千+包吃住
6-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保读写26个字母
工作人员繁忙,请求职者直接电话咨询报名
招聘要求:年龄18-36岁,男女不限
无案底,中专及高中以上文化程度
底薪2900:,加班费25元/小时,岗位津贴500-1000,夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+
做四休一,月工时240以上,做六休一月工时260以上
吃:工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐,
住:双人间
其他福利:可缴纳五险一金
小时工:28元/小时(含所有补贴)工资直发,无套路
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
【岗位职责】
1. 负责生产线的日常管理和生产计划的制定,确保生产进度和质量的达成;
2. 组织生产线的人员进行生产操作,并监督生产过程中的安全和质量问题;
3. 负责生产线的设备维护和保养,确保设备的正常运行;
4. 协调生产线与其他部门之间的沟通和协作,保证生产线的顺畅运转;
5. 参与生产线的改进和优化工作,提高生产效率和质量。
【岗位要求】
1. 具有相关专业的学历背景和2-3年以上生产管理经验;
2. 熟悉生产流程和生产设备的操作和维护;
3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力;
4. 具有良好的沟通能力和解决问题的能力;
5. 具有责任心和抗压能力,能够适应高强度的工作压力。
极兔转运中心设备维养主管
8千-1万/月
生产设备管理员3-5年大专五险一金电工证自动化设备经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责转运中心自动化分拣机、摆轮机、DWS称重量方设备、输送线设备等日常维护保养、巡检及设备故障维修工作,落实工作质量,提高设备稼动率。
2. 负责备品备件管理,包括备件出入库登记、定期盘点采购及废旧备件管理等。
3. 负责供应商售后服务跟踪监管及设备维修记录反馈。
4. 承接部分专项设备改进和创新类工作。
5. 协助处理中心监控设备、风扇、照明、安防系统等设施的维修工作。
6. 配合完成场地设备的拆除、利旧改造及安装工程。
7. 负责转运中心内部设备团队管理。
8. 完成上级交代的其他工作。【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 3年以上设备维修维护相关工作经验,2年以上设备团队管理带队经验。
3. 具备一定的机械、电气维修专业知识,可以看懂机械、电气图纸。
4. 基本掌握OFFICE办公软件,能规范完成日常工作记录报表。
5. 有物流自动化设备维养工作经验。
6. 态度积极主动,善于学习总结,品德端正。
合成研发工程师
7-9千/月
其他生产营运人员3-5年硕士有机合成
职位详情
一、岗位职责
1. 参与项目小试阶段的工艺研究,执行小试实验操作;
2. 协助开展中试放大工作,依据注册申报标准实施放大生产;
3. 配合完成工艺验证或技术转移相关工作,支持项目顺利推进;
4. 负责小试实验数据的收集、整理与分析;
5. 在项目执行过程中,协助与采购、分析检测、中试车间等相关部门的协调沟通;
6. 严格遵守公司各项管理规定及保密要求,具备良好的职业操守;
7. 按时参加公司组织的培训与学习活动,持续总结提升专业能力;
8. 与项目团队成员保持密切协作;
9. 维持本岗位工作区域的清洁与秩序;
10. 遵守公司规章制度,恪守岗位职责;
11. 熟悉所在作业场所和岗位存在的安全风险及预防措施,掌握应急处置方法;发现安全隐患或异常情况,及时向上级汇报;
12. 作业期间切实履行岗位安全责任,遵守安全生产规范和操作流程,服从管理安排,正确佩戴和使用劳动防护用品;
13. 完成上级交办的其他工作事项。
二、任职资格
1. 教育背景:硕士学历,化学类相关专业;
2. 工作经验:具有3年及以上相关领域研发工作经验(含对口专业研究生及以上科研经历);
3. 培训要求:接受过GMP、EHS等相关培训;
平面设计师
8-9千/月
平面设计3-5年本科3D MAXPS品牌设计广告设计包装设计电商设计
岗位职责:
1.负责公司宣传物料的设计工作,涵盖广告、产品手册及活动海报等各类视觉内容;
2.针对公司内部及对外的视觉需求,提供创意方案并落地执行;
3.协同团队协作,确保设计成果在创意性与品质上符合企业形象与市场定位;
4.持续关注设计行业趋势,优化设计表现力并推动创新应用;
5.与客户保持有效沟通,准确理解需求并确保设计方案获得认可。
任职要求:
1.具备扎实的审美能力与创意思维,可独立推进并完成设计任务;
2.精通AdobeIllustrator、Photoshop等主流设计工具;
3.拥有良好的组织协调与表达能力,能顺畅对接团队成员与客户;
4.对色彩搭配、版式布局及视觉呈现有深入理解,并能灵活应用于实际项目;
5.具备较强的项目管理意识,能在规定时间内高效保障设计输出质量
cad技术员
1-3千/月
CAD设计/制图经验不限中专/中技现场办公AutoCAD室内装潢有CAD绘图经验/技能施工图
大理石厂招聘,需掌握CAD基本操作,具备预算与报价能力(无经验可培训)
关节模组驱动开发工程师
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科C++PythonC语言
【暂时在路桥总部工作,后期杭州研究院成立,主杭州、辅台州生产基地工作】
岗位职责:
1. 负责机器人关节模组驱动控制系统的整体方案规划与硬件实现(含器件选型、原理图设计及仿真、PCB布局布线);
2. 根据产品需求开展新驱动器软件开发,完成软件架构设计,涵盖底层驱动开发与上层控制算法实现,并完成代码编写与系统调试;
3. 制定电机与驱动器的测试策略,解决产品开发及测试过程中出现的技术问题;
4. 主导电机驱动器的封装结构设计与性能验证,保障产品具备高可靠性与良好的量产可行性;
5. 编制项目开发过程中的各类技术文档,确保研发流程规范可追溯;
任职要求:
1. 自动化、机电一体化、控制工程等相关专业本科及以上学历,具备5年以上硬件研发工作经验;
2. 深入掌握永磁同步电机与直流无刷电机的工作机理、控制策略、性能参数及测试手段;
3. 熟练操作Cadence等电路设计工具,有独立完成多层PCB设计经验者优先考虑;
4. 精通电机驱动电路设计,熟悉MOSFET、IGBT的驱动与保护电路设计,具备电流采样电路优化能力,可独立承担开发与调试任务;
5. 熟悉电机控制常用传感器、编码器的工作原理及其应用场景,有集成化设计经验者优先;
6. 至少参与过一款产品成功量产,具备人形机器人(协作/四足)相关研发经历者优先;
7. 性格稳重踏实,责任心强,具备良好的学习能力和团队协作精神。
台州椒江区CAD制图一名6000-10000具体面议电话:地址:改革村770号
6千-1万/月
CAD设计1-3年大专年终奖周末单休现场办公
CAD制图一名6000-10000
具体面议
电话:
地址:改革村770号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温岭流水线设计师招聘在线招聘信息,主要招聘台州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。