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其他生产营运人员1-3年大专工艺设计装配工艺
岗位职责: 1、负责工艺类文档(如SOP、PRD等)的撰写、整理及更新维护; 2、深入产线一线,及时响应并解决生产过程中出现的异常问题,保障生产顺利运行,确保订单按时交付; 任职要求: 1、大专及以上学历,机械相关专业优先考虑; 2、具备模组电机工艺助理现场支持经验,有直线电机、模组装配或非标自动化设备装配与调试背景者优先; 3、实操能力突出,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力,能与生产、品质等多部门高效协作;
项目技术专员
7000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责: 1) 负责新设备的现场安装技术支持,提供开机调试服务,并在调试完成后对客户进行设备日常维护操作培训。 2) 为客户提供多型号废水蒸发器的维修与技术服务,包括年度定期检修、故障排查与修复、突发故障应急响应等,保障设备稳定运行。 3) 规范填写服务记录单、故障分析报告及年度服务总结等相关文档。 4) 汇总并上报客户现场设备运行数据,结合实际情况为客户提出提升设备运行稳定性的改进意见。 5) 通过现场测量与数据分析,为客户制定设备运行优化建议方案。 岗位要求: 1) 持有C1驾驶证,具备基本的英文读写能力; 2) 大专及以上学历,环境工程、机械工程、电气类相关专业优先考虑。 3) 具备至少2年机械设备服务工作经验,有大型工厂设备检修经历或从事过设备售后技术支持者优先。 4) 动手能力强,能独立应对和解决现场技术问题。 5) 具备良好的沟通表达能力。 6) 工作积极主动,执行力强,能接受短期出差安排。
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责: 1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计; 2. 负责悬架系统计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务; 3. 负责悬架团队成员的任务分配,指导并检查下属员工的工作执行情况; 4. 负责处理项目执行过程中悬架系统相关问题,并与跨专业领域进行沟通协作; 5. 协调客户关系,主导客户端悬架系统方案评审,确保悬架系统技术文件按时交付。 岗位要求: 1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计工作经验; 2. 可独立完成整车各类悬架系统的匹配分析与设计任务; 3. 具备主导悬架系统整体方案策划、匹配验证及详细设计的能力; 4. 熟练掌握动力学仿真工具,能开展悬架系统K&C性能分析; 职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
其他生产营运人员3-5年硕士生物药
岗位职责 1. 工艺开发样品检测:承担工艺开发阶段样品的分析检测任务,涵盖SEC、IEC、RP-HPLC(DAR测定、游离毒素分析、肽图分析)、HIC、Titer、PS20/80、Glycan、MALS、SA、CE-NR/CE-R、icIEF等相关检测项目; 2. 方法开发及评估:参与部分分析方法的建立与验证工作,确保所开发方法具备良好的重复性与可靠性; 3. 设备维护及保养:负责分析实验室仪器的日常管理、维护与保养,保障设备正常运行; 4. 问题解决与优化:识别并解决检测过程中出现的技术难题,具备排查仪器或方法异常的能力,持续提升检测效率与结果准确性; 5. 文档撰写与合规:编制检测报告、分析方法评估报告等技术文件,确保数据真实、完整并符合规范要求; 6. 跨团队协作:与工艺开发、质量控制等相关团队密切配合,支持新药研发项目的顺利实施。 任职要求 教育背景: 1)药物分析、分析化学或相关药学、生物学专业背景; 2)硕士及以上学位; 相关经验: 1)有2年以上从事仪器分析检测实际操作经验者优先考虑; 2)具备分析方法开发实践经验者优先; 语言要求: 1)具备较强的英文文献阅读与书面表达能力; 能力要求: 1)了解蛋白质类药物的基本特性及相关知识; 2)熟练操作HPLC、CE、MALS等分析仪器,并能独立完成数据分析; 3)工作态度严谨,细致专注,具备良好的问题分析与处理能力;责任心强,具有团队协作精神,沟通顺畅,执行力良好。
镀膜研发工程师
1-1.5万元/月
生产运营1-2人月结1-3年学历不限缴纳社保
1、学历不限,光学、物理、材料、机械、自动化等相关工科专业优先考虑。 2、至少3年以上光学行业经验,全面管理镀膜技术或生产部门的经验优先录用。 3、熟悉进口与国产镀膜机熟悉真空镀膜设备(例如光驰1300)操作、维护及工艺调试的深厚经验,精通膜系设计软件(如TFC)。对镀膜工艺有深刻理解,能独立解决复杂技术问题。
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 负责传动系统方案的实施,开展总成及零部件方案的匹配设计工作; 2. 推进传动系统计划落地,按项目节点完成所承担项目的传动系统设计任务; 3. 处理项目执行过程中传动系统的各类设计问题,并提出有效解决方案; 4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付; 5. 承担传动系统三维及二维图纸的设计与输出; 6. 配合传动系统试制过程,针对试制问题提供技术支持与解决措施; 7. 归纳总结传动系统相关技术经验,推动技术积累与优化。
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责: 1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计; 2. 负责悬架系统开发计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务; 3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核; 4. 负责处理项目执行过程中涉及悬架系统的技术问题,并与非悬架专业领域进行沟通协作; 5. 协调客户对接关系,主导悬架系统方案的技术评审,确保相关技术文件按时交付。 岗位要求: 1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验; 2. 可独立完成整车各级别悬架系统的匹配分析与设计工作; 3. 具备主导悬架系统整体方案规划、匹配验证及详细设计的能力; 4. 熟练掌握动力学仿真工具,能开展悬架K&C特性分析; 职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
其他生产营运人员1-3年本科生物药
1、岗位摘要 根据综合管理组主管的工作安排,承担中试QC样品的接收、登记、编号、分发、留样及稳定性样品的管理工作,跟踪检测进度并整理相关资料;协助开展质量标准、CQA、稳定性方案/报告、批分析、COA及注册申报材料的收集、核对与归档,保障样品与文件管理的真实性、准确性、完整性及可追溯性。 2、主要职责 1、依照操作流程执行样品的接收、登记、编码、分发、交接及状态更新,同步维护样品台账信息。 2、负责临床样品、工艺开发样品、方法学验证样品、稳定性考察样品及留样样品的储存条件核查、状态监控与异常情况上报。 3、监控检测任务计划与实际进展,及时提醒检验人员及相关项目负责人,协助推进检测按时完成。 4、协助整理、核对并归档COA、检验结果通知单、批分析报告、稳定性汇总表等相关文档资料。 5、参与起草和维护稳定性研究方案、月度取样计划、取样通知、样品提取、送检记录、留样台账及稳定性总结报告。 6、维护样品、留样及稳定性样品所用冰箱、冷柜及其他存储区域的使用记录,并反馈空间占用情况。 7、协助收集、版本比对及格式化整理质量标准、CQA、对照品信息、批生产记录、图谱等注册支持性文件。 8、与工艺开发、项目管理、QA、仓储、生产、注册及外部检测单位保持日常沟通,及时传递样品与资料问题。 9、参与样品相关偏差、OOS/OOT/OOE事件、变更及CAPA的信息采集、记录复核与闭环跟踪工作。 10、按规范完成文件扫描、归档处理、台账维护及数据备份,确保记录真实、准确、完整、可追溯,并落实上级交办的其他工作任务。 一、 知识、技能/能力 1、掌握GMP规范、数据完整性要求以及样品管理、留样管理、稳定性管理的基本原则。 2、了解抗体/ADC类大分子产品在QC环节的流程、样品类别、检验规划及放行程序。 3、熟练操作Office办公软件及Excel台账系统,具备LIMS/ELN等实验室信息化系统的基础操作能力。 4、具备较强的责任意识、细致程度、执行能力、沟通协调能力和进度推动能力。 5、具有基本的文件撰写、资料汇编、记录审核及档案管理实操能力。 二、 教育要求/资格 药学、生物学、生物化学、制药工程、质量管理等相关专业本科及以上学历。 三、 经验要求/资格 具有一年以上制药企业QC、样品管理、稳定性研究、实验室运营或质量管理相关工作经验; 有抗体/ADC等大分子产品、临床样品管理、稳定性样品管理或检测进度追踪经验者优先考虑; 优秀应届毕业生或实习留用人员亦可酌情录用,需具备良好的文件管理意识、执行力与沟通协作能力。
生产运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责所属技术领域的方案设计、开发实施或技术支持工作 2.参与项目需求分析、技术选型及文档编写 3.配合团队完成系统测试、部署及优化迭代 4.解决生产环境中的技术问题,保障系统稳定运行 5.持续学习新技术,提升专业能力与协作效率
技术研发岗担当
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科研发
岗位职责: 1. 根据公司产品开发规划,承担聚合物、三元电芯新产品的设计研发及规模化生产落地推进; 2. 结合公司新材料发展战略,开展聚合物、三元体系新材料的评估测试与实际应用开发; 3. 协同推进三元电芯新技术、新工艺及相关新型设备的研发与导入工作; 4. 负责常规工艺改进任务,搭建电芯研发数据体系,落实开发流程管理,加强实验数据沉淀与整合; 5. 提供日常客户技术支持及内部技术问题解决方案; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电化学、高分子材料等相关专业优先考虑; 2. 具备电芯研发经验者优先,尤其在聚合物和三元电芯领域有从业背景者更佳; 3. 性格积极乐观,具备较强责任心、团队协作意识及独立应对问题的抗压能力; 4. 懂日语者优先录用; 5. 无色盲、色弱,双眼矫正视力达标,能准确操作化学实验仪器、辨识试剂并读取实验数据。
气保焊工厂焊工氩弧焊包吃1-2人焊工证
吴中木渎钣金厂需要2个临时焊工(要氩弧焊气保焊都会,能看懂3D,能独立作业),工价50/小时,包吃不包住,要有焊工证,2名打磨临时工,要老师傅,工价35/时,联系电话
苏州 吴中区
7月28日 04:04拨打电话
开荒3-5人
 明天8:00省苏州市吴中区光福福瑞花园A区170平以上精细开荒(三个人)到手4.8一平方接单私聊,工具齐全熟手接单,生手勿扰。。
苏州 吴中区
7月28日 03:57拨打电话
气保焊工厂焊工氩弧焊包住包吃焊工证
周二1.【吴中大型电子厂·储能】招聘部门:储能(不过安检,干活自由)食宿配套:提供食堂+宿舍,面试当天即可安排入住,水电平摊薪资模式:日结实发200元/天,!不接受短期工!本岗位为全日制岗位,入职需提供身份证及学历证明,不接受短期工!:打卡10天返300+300打磨:月结300/天(熟练工),每周都可以预支焊工:月结400/天(氩弧焊,气保焊),要有证,每周都可以预支。
苏州 吴中区
7月28日 03:24拨打电话
苏州吴中区招电梯安装
安装电梯
苏州市吴中区招电梯安装
苏州 吴中区
7月28日 03:14拨打电话
苏州吴中区团结桥附近招冷菜2名工资4500-5500,月休4天,交五险一金,包吃住,联系电
4500-5500元/月
冷菜包住包吃1-2人月结
吴中团结桥附近招冷菜2名工资4500-5500,月休4天,交五险一金,包吃住,联系电话
苏州 吴中区
7月28日 03:05拨打电话
生产运营包住1-2人月结5-10年中专/中技全职长白班有餐补月结工资
负责产品的拆分、展开以及工艺流程制作,熟练使用solid work,CAD,熟悉工艺、核算加工成本及报价,做体育运动器械,5年以上相关工作经验
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专三班倒三餐免费月结工资住宿免费缴纳社保
招脱硫巡检工,要求电气及相关专业,大专以上学历,工资4000-5000,五险,包吃包住,工作时间五班三倒,实习期两个月,带薪培训,培训后考试不合格者依法解约,吃苦耐劳者优先。
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒三餐免费月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营协调与执行,保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理,确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接,保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作,落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况 任职要求: 1. 大专学历,具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责,能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录,身体健康,符合岗位用工要求
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗 【招聘条件】 大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可 【薪资明细】 白班234~254元/天 夜班247~267元/天 每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱 【员工福利】 支持工资预支,手头周转灵活 【岗位发展】 入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程 全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展 厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
技能员管培生
4000-6000元/月
生产运营免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间体检免费
目前只招聘27届实习生,可盖三方协议,实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划,保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力,能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排,有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣,具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入:4500–7800 元 -年终奖金:2–4 倍月薪,多劳多得,上不封顶 2.五险一金,补充商业医疗保险,补充商业意外险,企业年金(额外补充个人养老金) 3.餐宿与通勤 住宿:免费入住 4–6 人间,空调、热水器、WIFI 齐全 补贴:年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元(住宿舍也可享受车补) 通勤:免费班车接送 4.工会福利:三节物资(1000 元)、生日蛋糕券(260 元)、生育慰问(200 元)、高温补贴(160 元)、女神专属补贴(580 元) 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金,入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备:两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等,全方位满足日常生活与休闲需求
机械结构工程师1-3年大专研发测试装配设备自动化设备非标设备CREOPro/ESolidWorks
1、协助项目经理、结构工程师及硬件工程师完成物料领取相关工作 2、负责研发阶段自测环境的搭建与测试执行,协同完成产品测试过程中的转运及回收任务 1、机械类专业背景优先,具备研发助理(物料领取、测试支持)相关经验者优先考虑 2、具备较强的自我驱动力,工作积极主动,拥有良好的沟通与协调能力
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师3-5年本科制图设计结构设计工艺设计研发设计
1、依据订单需求,全面承担非标设备的机械设计评估与研发任务。 2、与客户对接,明确工艺参数及设计规范。 3、负责方案策划、三维建模、物料选型,设计设备运行流程,编制采购BOM,绘制气动原理图等。 4、持续总结技术经验,推进核心技术标准化升级,提升产品市场竞争力。 5、指导现场安装与调试,及时处理过程中出现的技术异常。 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、学历:本科及以上,机械设计类相关专业优先; 2、工作经验:具备3年以上机械设计领域工作经验,有独立完成项目设计经历者优先; 3、基本技能:熟练掌握各类常用设计软件; 4、专业能力:精通机械结构设计,具备一定方案编写能力,熟悉伺服电机、气缸等元件选型,掌握钣金件及机加零件的加工工艺要求。
机械设计工程师本科电气机械/电力设备通用设备制造工业自动化电子/半导体/集成电路研发设计非标设备自动化设备装配工艺钣金工艺注塑工艺AutoCAD
1.负责非标自动化设备开发的方案评估,确立方案和风险评估,带领团队制作方案; 2.协助项目业务部和客户方案洽谈; 3.与客户进行方案检讨,并管理团队整个项目的进度管控; 4.负责项目结构设计、图纸等资料资料的制作及审核; 5.负责项目各阶段团队成员不能解决的机构问题的应对处理,并能及时提出有效解决方案; 6.负责团队内工程师和助理工程师的各项技能的培训与提升。 任职资格: 1.机械设计、自动化专业,大专以上学历; 2.具有5年以上新能源、3C行业的非标自动化独立设计工作经验; 3.有扎实的机械设计基础和工作经验,有较强的机.械设计能力和灵活的思维; 4.精通机械结构动作原理,熟练掌握相关的理论知识; 5.精通AutoCAD、SolidWorks 等专业软件;
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责: 1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计; 2. 负责悬架系统计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务; 3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核; 4. 负责处理项目执行过程中涉及悬架系统的技术问题,并与非悬架专业领域开展协作沟通; 5. 协调客户对接关系,主导悬架系统方案的技术评审,确保相关技术文件按时交付。 岗位要求: 1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计工作经验; 2. 可独立完成整车各类悬架系统的匹配分析与结构设计; 3. 能主导悬架系统整体方案的规划、匹配验证及详细设计全过程; 4. 熟练掌握动力学仿真工具,具备悬架K&C性能分析能力; 职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
结构设计师
1.5-3万元/月
机械结构工程师3-5年本科泳池CREO整机设计经验CAD扫地机家电设备经验SolidWorks机器人经验割草有机械结构工程师经验
工作职责: 1. 主导产品结构的创新设计与开发,确保结构方案具备合理性、可靠性和创新性; 2. 参与项目各阶段技术可行性分析,组织结构设计方案评审,对整体结构技术路线承担责任; 3. 制定新产品结构技术方案,主导供应商试模、试产的协调与测试工作,及时解决过程中的结构问题; 4. 编制产品研发各阶段所需的技术文档,确保文件符合研发流程及质量管理体系要求; 5. 探索产品技术亮点,结合专利布局需要,提交符合标准的专利申请材料; 6. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备三年以上家电类结构设计经验,有割草机器人/泳池机器人/扫地机/吸尘器/洗地机等清洁类产品开发背景者优先; 2. 熟练掌握常用结构设计工具(CREO、CAD),了解模具制造流程,熟悉常用塑胶与金属材料性能及其成型工艺、表面处理方式; 3. 动手能力强,逻辑清晰,具备良好的问题分析与关键点识别能力,能有效应对复杂技术挑战。
工艺/制程工程师
7000-9000元/月
工艺工程师1-3年本科
岗位职责: 1、负责生产工艺改善相关效率提升、制程稳定; 2、负责新工艺开发相关程序编制、现场实操校验; 3、汇总优化工艺细节,新制或完善输出工艺方案; 4、依旧实际可加工性评估及协助设计端目标细节特征优化; 5、解决生产线上零件调试问题、筛选专项问题立项源头解决。 招聘要求: 1、机械专业,本科及以上学历(优秀大专人才欢迎投递) 2、两年及以上机械制造业背景 3、有工程塑料加工、制造业自动化经验、解决问题创新思维者、机械类专业+完整服兵役经历者优先; 4、熟悉使用常规编程软件; 5、具有良好的沟通能力、协调组织能力、善于发现问题,有钻研问题那股劲;
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责 1. 产品研发创新:主导MLCC新产品从方案设计到样品实现的全流程,研究陶瓷介质与内电极材料性能,构建高性能材料体系并优化电极结构设计,提升产品电气性能与长期可靠性,适配多样化应用需求。 2. 工艺开发优化:系统开发与改进MLCC制造工艺,覆盖粉体制备、浆料调配、多层共烧成型及高温烧结等关键工序。采用先进手段精确调控材料特性与工艺参数,引入高效设备以提高生产精度与效率,降低制造成本,增强工艺领先性。 3. 性能测试评估:制定完整测试策略,使用专业仪器准确测定MLCC电学参数,建立完善的可靠性验证体系,通过环境应力试验模拟严苛工况,识别失效模式与根本机理,评估寿命表现与稳定性,确保产品品质达标。 4. 技术改进解决:跟踪行业前沿技术动态,持续导入先进技术优化产品与制程,针对研发和量产中出现的技术瓶颈,如性能偏差、工艺波动等问题,深入分析原因并制定有效对策。 5. 项目管理协作:统筹研发项目进度,制定实施计划并协调跨职能团队合作,保障项目按时高质量交付。参与团队能力建设,推动人才成长,协同各部门开展技术对接,提供专业支持与解决方案建议。 6. 文档撰写保护:规范编写各类技术文件,确保资料完整性、准确性与安全性。重视知识产权布局,及时完成专利申报,规避侵权隐患,助力企业技术创新成果的有效沉淀与保护。 任职资格 本科及以上学历,材料、化学、电子工程等相关专业背景。 熟悉MLCC生产工艺流程,或具备材料科学(陶瓷与电极特性)、电子工程(电路基础与测试方法)、物理化学(材料反应机制)、可靠性工程(失效分析与预防)等领域的理论知识,支撑产品创新与研发推进。 掌握材料配方设计、工艺路径开发、电性能检测分析、微观结构观察、可靠性验证与改进等核心技能,熟练使用OFFICE、CAD等工具软件,具备良好的跨部门协同能力和复杂问题处理能力,保障产品高效高质落地。 5年以上电子元器件或半导体行业工作经验,具有MLCC领域经验者优先;条件特别优秀者可适度放宽要求。 具备扎实的专业积累,涵盖材料、电子、工艺等方面;拥有出色的实验规划与数据解析能力,能够精准定位并解决技术难题;同时具备创新意识、团队合作精神及良好沟通表达能力,胜任高强度研发任务。 1. 认同公司文化理念,积极践行企业价值观,愿意长期投入组织发展; 2. 具备较强的逻辑思维与底层能力,展现出良好的发展潜力。
模具工程师3-5年本科冲压工艺高速高精冲裁模具陶瓷类冲压、刻槽模具
岗位职责: 1、负责新产品配套模具的设计与开发工作, 2、对在用模具进行优化改进及技术升级,提高模具耐用性与运行效率, 3、协同集团开展常规模具设计及自动化装备的研发支持。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有高速高精冲裁模具或级进模具设计背景, 2、能胜任非标设备设计开发任务并兼顾相关工作内容, 3、具备非标自动化设备设计实践经验者优先考虑, 4、工作地点:广东潮州、四川德阳、南充、苏州(可选)
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 执行传动系统方案的实施,完成总成及零部件方案的匹配与设计工作; 2. 推进传动系统相关计划,按项目节点要求落实各项设计任务; 3. 处理项目执行过程中出现的传动系统设计问题,并提出有效解决方案; 4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付; 5. 完成传动系统的三维及二维图纸设计工作; 6. 配合传动系统试制过程,针对试制中出现的问题提供技术支持与解决措施; 7. 归纳总结传动系统相关技术经验,推动技术积累与优化。
研发助理-制程
6000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差现场工艺维护机械加工制造经验组装现场工程师(ME)经验
任职要求: 1、统招大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、具备扎实的机械制图基础,读图识图能力较强,熟练使用至少一种二维或三维设计软件者优先; 3、有现场工艺支持或装配作业经验者优先; 4、动手能力突出,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力,能与生产、质量等部门人员高效协作; 岗位职责: 1、配合工程师完成新产品从研发到量产的过渡,参与试生产过程并汇总记录相关问题; 2、深入生产一线,快速响应日常工艺异常,协助开展技术问题的分析与解决; 3、负责工艺文件(如BOM、工艺流程图等)的更新、整理及归档工作;
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