寻求一位经验丰富的机电维修工程师，年龄要求38周岁以下，具备扎实的机械维修技能，能够胜任工厂或车间内的电气与机械设备综合维护保养工作。 主要职责： 1. 负责公司各类生产设备的安装、调试、维修及定期保养。 2. 确保所有电器和机械设备按照安全规范和操作规程运行。 3. 在必要时参与机械零部件的修复、组装及调整作业。 基本要求： 1. 具有中专及以上学历，机电一体化、自动化控制、电气工程或相关专业背景。 2. 持电工证上岗。 优先条件： 有在食品加工、工程机械、制造业等行业从事过机电维修工作的优先考虑 提供住宿双人间，提供餐补 缴纳五险

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-17 【岗位职责】 1. 负责建筑机电工程项目的规划与执行 2. 确保工程项目符合相关法规和标准 3. 与团队合作，确保项目按时交付 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效地解决工程过程中的问题 3. 对建筑机电工程领域有持续学习的热情

【岗位职责】 1. 负责意向客户技术设计流程管理，包括需求调研分析、建模方案分析、图纸清单制定，预算报价编制。 2. 组织并实施招投标相关工作，完成技术与商务标书的编制。 3. 负责合同交付阶段的协调与管理。 【岗位要求】 1. 学历：本科以上，电气、自动化、电子等相关专业。 2. 技能：CAD绘图技能熟练，对PLC编程有相关了解，沟通良好，接受出差。 3. 主动性好，抗压能力强，服从管理。

1. 负责起草机电设备类产品（电动工具、汽油动力、空压机、水泵、清洗机等）测试标准； 2. 解读行业标准并进行相应的测试； 3. 按照测试标准或者行业标准，制定测试SOP； 4. 对相关产品的认证有较强认识，能规划并牵头认证工作； 5. 针对售后发生的问题，进行问题分析和失效还原； 6. 对测试任务排班，确保及时交付； 7. 测试数据分析，测试报告书写、审核。

公司机电工程师，主要从事地铁机电安装，BIM图纸深化、现场技术沟通交底等

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-05 【岗位职责】 1. 负责建筑机电工程项目的规划、设计与实施 2. 确保工程项目符合相关法规和标准 3. 与团队合作，确保项目按时完成并达到预期质量 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源 2. 具有团队合作精神，能够迅速适应并融入团队工作 3. 持续关注行业动态，不断提升个人专业技能及工作效率

1. 专业背景：机电一体化、机械设计、电气自动化等相关专业大专及以上学历。 2. 技能经验：3-5年及以上制造业机电设备相关工作经验，能独立处理复杂机电故障。 3. 专业能力： ◦ 精通PLC编程（汇川、信捷、欧姆龙、新代、锐普德等主流品牌）及触摸屏组态。 ◦ 熟练掌握电气识图，能独立完成电气柜布线与回路调试。 ◦ 熟悉机械传动、液压与气动系统原理，具备机械加工图纸识读能力。 4. 实操经验：有通讯行业或精密零部件加工行业经验者优先。

杭州市招光伏安装

该岗位需要人员到岗工作。

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

杭州市钱塘区招电焊师傅，需要有焊工证，做钢板桩围檩施工，会扶桩，需要做过的师傅，月薪10500，包住不包吃，需要会手把焊 等离子 二保焊 气割。

杭州市钱塘区招工地小工/杂工，每小时三十元，下班给钱，八小时后，如需加班则每小时四十元

负责宁德时代厂房建设机电工程施工管理。

集装箱货船的机电安装技术员。工作长期稳定。

1.具备隧道液压栈桥、二衬台车液压系统的管路连接、油缸安装、阀组装配等工作经验，能按图纸及工艺要求完成液压系统组装；负责台车、栈桥液压系统的日常检查与故障诊断，能独立判断并处理液压泵、阀、缸、管路等常见故障。配合技术人员进行液压系统优化改进，参与产品液压方案的验证。配合售后人员到隧道工地进行液压系统的安装指导、调试和故障处理。 2.具备液压栈桥、二衬台车等隧道工装电控系统的元器件安装、控制柜配线、传感器及执行元件接线等相关工作经验。负责台车栈桥电控系统通电测试、输入输出点核对、PLC编程及功能验证、参数设置。配合售后人员到隧道工地进行电控系统的安装指导、调试和故障处理。 3.能适应隧道工地出差。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

岗位职责： 负责高速公路机电项目施工现场管理，协调现场施工班组，跟进施工进度； 开展现场技术交底，排查施工问题，做好现场资料记录，把控施工质量与安全； 负责现场物料、设备到场核对，配合完成系统调试及竣工验收相关工作； 服从项目统一安排，驻场开展各项现场工作。 任职要求： 大专及以上学历，机电工程、自动化、交通工程等相关工科专业； 能适应工程项目驻场工作； 具备现场施工管理实操能力，有高速公路机电项目施工经验者优先； 能接受短期项目用工，执行力强，沟通协调能力良好。 项目亮点： 高速项目，无需长期出差外地 包住宿，降低生活成本，到手收入更实在 五险一金齐全，短期用工也有保障 项目周期清晰，表现优异者可优先续签后续项目

负责织布车间毕佳乐织机的维修和保养工作。

包装工，卫生清洁，设备卫生养护

[岗位职责] 1、负责电子产品贴标签及扫码工作 2、操作简单，无需经验，可坐着作业[职位要求] 1、年龄16-55周岁 2、身体健康，无大面积纹身烟疤 3、吃苦耐劳，配合加班 4、携带二代身份证有效原件[工作时间] 1、 2、做六休一，月休四天[薪资福利] 1、时薪28元，月薪9000左右 2、每月10号发工资，节假日或周末提前发放 3、外地来可， 4、包吃包住，住宿4-6人间带空调热水器无线网 5、提供一日三餐，加班有加班餐 6、享受法定节假日、婚假及带薪年假15天

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

【岗位职责】 1. 按照图纸、工艺文件等要求，完成设备电气及控制柜的安装； 2. 设备电气部分通电测试。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，

CNC操作工，有工作经验优先，普工

主要职责描述 1. 技术与项目管理： 1.1 全面统筹公司各类配电工程项目（如：10kV及以下配电网、开关站、环网柜、电缆通道、用户配电工程等）的技术审查、设计把控及全过程管理工作。 1.2 牵头制定并持续优化配电设计相关的标准体系、技术规范、作业流程及管理制度，并推动落地实施。 1.3 主导重大或复杂配电项目的设计方案评估与关键技术问题攻关，提供专业权威的技术指导与决策支持。 1.4 确保所有设计成果满足国家和行业技术标准、规范要求以及客户的实际需求，对设计质量与进度承担最终责任。 1.5 对接项目部、采购部等相关职能部门，协调工作衔接，保障设计环节与项目执行高效协同。 2. 团队建设与人员管理： 2.1 负责配电设计团队的搭建、日常运作管理及绩效考核工作。 2.2 制定并组织实施部门培训计划，提升团队成员的专业水平、规范执行能力及项目统筹能力。 2.3 重点培养核心技术人才，建立合理的人才梯队，打造积极进取、注重学习成长的团队文化。 3. 业务发展与客户关系： 3.1 深度参与项目前期技术方案策划与投标支持，为市场拓展提供坚实的技术保障。 3.2 与重点客户、设计院、供电局等外部单位开展高层次技术交流，强化公司在行业内的专业技术口碑。 3.3 关注行业前沿技术动态，积极引入先进设备、创新工艺与设计理念，增强公司设计服务的核心优势。 4. 部门管理： 4.1 组织编制部门年度预算，落实成本管控措施，合理配置人力与物资资源。 4.2 统筹管理设计所需的软硬件设施，确保技术工具的稳定运行与技术先进性。 三、 任职资格要求 1. 学历与专业： 1.1 国家统招本科及以上学历，主修电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术等相关专业。 1.2 持有高级工程师职称或注册电气工程师（发输变电/供配电）执业资格者优先。 1.3 具备八年以上配电工程设计工作经验，其中至少三年以上担任设计团队负责人或项目主管职务。 1.4 拥有完整的10kV及以下配电网、用户配电工程全流程设计经验，熟悉供电部门的报装、图纸审核及验收流程。 精通专业知识： 掌握配电系统设计基本原理，熟练运用国家及行业相关设计标准（如DL/T、GB等）。 1.5 熟练使用设计软件： 精通AutoCAD、天正电气等二维设计工具，具备BIM（如Revit）或配电类三维设计软件应用经验者优先。

免费培训包吃有提成交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结包装工普工/操作工 应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高 8000！！！ 【小时工】：。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:18-40周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 异地招工；工作地址在苏州 异地招工；工作地址在苏州 异地招工；工作地址在苏州 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

在修理厂干5-8年一般车子问题能判断出毛病并修理解决。

主要从事氩弧焊工作，有焊工证，能焊0.8-1.5厚度的不锈钢。 招聘长期工 计件薪资 在厂里上班，有工作餐。

【岗位职责】 1. 前期介入管理，主导强电系统承接查验，跟进问题整改销项； 2. 参与图纸审核、施工巡查，确保按图施工及设计规范达标； 3. 建立设施设备台账，为后期运维提供数据支持； 4. 工程进度监督：跟踪施工进度，记录关键节点及现场问题； 5. 检查电力系统设计、安装、调试，确保符合国家标准； 6. 负责运维衔接与培训工作； 7. 协同项目部与施工单位，优化后期运维方案； 8. 对物业团队（工程、秩序、客服）进行设备操作与维护培训。

【岗位职责】 1. 全面负责机电工程项目的技术统筹与实施管理，组织编制施工组织设计、专项技术方案及BIM应用策划。 2. 主导机电系统深化设计协调、设备选型技术把关及重大技术问题攻关。 3. 监督执行国家及行业技术规范、质量验收标准，落实全过程质量、安全与进度管控。 4. 指导并审核项目技术资料编制，确保竣工技术文件完整、合规、可追溯。 5. 组织开展技术交底、工艺培训及创新技术推广应用，提升团队专业技术能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程、自动化等相关专业。 2. 持有一级建造师（机电工程专业）注册证书。 3. 具备8年以上大型工业或公共建筑机电工程现场技术管理经验，其中不少于3年担任项目技术负责人或同等岗位。 4. 具有高级工程师职称，职称专业为机电相关专业（如机电工程、电气、暖通、给排水、机械、自动化等）。 5. 工程业绩：承担过单项合同额2000万元以上的机电工程施工总承包工程2项，且业绩在全国建筑市场监管公共服务平台（四库一平台）标注为A级或B级。

岗位概述：机电总师是项目的机电系统技术总负责人，统领全机机电系统总体设计、集成与验证，对本系统安全性、适航符合性与技术状态负总责。负责统筹作动、燃油、环控、起落架等分系统技术工作，落实本系统防盐雾、防水密封等海洋环境适应性要求。 【岗位职责】 1. 系统总体设计：组织需求捕获与确认，主持系统架构设计、技术指标分解、接口控制与技术状态管理。 2. 分系统抓总：统筹作动、燃油、环控、起落架等分系统设计验证，组织防盐雾、防水密封与防护等级设计在分系统中的落地。 3. 集成与验证：主持系统集成试验、地面联试与整机通电联调，支撑科研试飞与定型试飞中的机电系统技术支持。 4. 适航与供应链：组织系统安全性分析（ARP4754A/ARP4761），落实适航条款符合性；主持成品技术协议编制与评审，控制外协成品技术状态。 5. 海洋环境适应性：组织盐雾、湿热、霉菌等环境试验与防护等级验证，开展水上起降电气安全、浸水/溅水防护与应急能源管理验证，支撑海上运行安全性评估。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、机械电子工程、航空机电一体化、自动化等相关专业。 2. 工作经历：10年以上航空机电系统研制经验，其中5年以上机电系统总体或主任设计师；完整参与过至少一个型号机电系统从方案到鉴定/试飞。 3. 专业技术：精通机电系统架构与接口总线（GJB289A/1553B、CAN、航空以太网）；熟悉海洋环境防护设计（盐雾、水密、防护等级）。 4. 体系与能力：熟悉型号研制程序与技术状态管理，掌握ARP4754A/ARP4761安全性分析方法；具备系统级故障归零与跨专业协调能力。 【优先条件】 1. 具有垂直起降或倾转构型飞行器机电系统研制经历。 2. 具有水上飞机、海上飞机或海洋工程装备机电系统研制经历，熟悉海上环境试验与防护等级验证者优先。