
电网施工工作负责人(入职办理五险,意外险,免费体检,包食宿,过节福利,带薪年假)
8000-11000元/月
技术员长期1-2人月结
具有电力系统内工程农网改造施工经历,能独立编写三措一案,工作票,勘查单,熟悉电网安全管理规范,具有高压电工证。从事农网改造3年以上管理经验。
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工,水电工出身,有带班经验优先;
3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作;
4.会开小型货车优先。
煤矿技术员
1.2-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责煤矿井下及地面工程现场技术指导、施工管理与质量监督
2. 独立完成CAD矿山工程图纸绘制、修改及技术交底工作
3. 编制、整理和归档施工日志、验收资料、安全技术资料等全套工程文档
4. 协同项目团队开展技术方案优化、问题排查与工艺改进
5. 严格执行煤矿安全生产规程,落实技术安全措施并参与隐患整改
任职要求:
1. 学历不限,煤矿类、地质类、采矿工程、土木工程等相关专业优先
2. 具备煤矿或矿山类工程技术岗位工作经验者优先,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD软件,具备基本绘图与识图能力
4. 责任心强,能适应煤矿现场作业环境,服从项目驻地安排
5. 持有煤矿安全资格证、施工员证或相关职业资格证书者优先
公路技术员
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
技术员1-2名:具有公路桥梁、市政等相关土木工程专业毕业,中专以上学历,施工管理经验不低于3年,熟悉项目施工管理相关技术和工作流程安排,具备一定的施工组织、协调和沟通能力。
本项目是高速需要有3-5年的高速路基(灰土)路面工作经验
装修项目技术负责人
1.5-2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业职称证书或建造师资格证者优先
内部承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,上不封顶!
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
前场施工技术员
5000-10000元/月
技术员放线员15-30天1-2人月结
1、沥青道路施工现场全程管理,盯摊铺、碾压、铣刨作业,把控路面施工质量;
2、会用水准仪、全站仪独立放线、测标高,精准控制路面厚度、坡度、边线;
3、对接监理、项目部,现场验收、记录施工数据,处理现场各类施工问题;
4、协调摊铺机、铣刨机、运输车辆,把控每日施工进度,做好现场安全管理。
要5个焊工450一天,可学.徒,包吃住不要证,工资不拖欠
380-450元/天
工厂焊工年终奖包住五险五险一金保险20人以上日结
常.州新厂招几个二.保.焊450一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以
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小零食包装(320/天福利待遇好)免费三餐+宿舍4人间
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
项目副经理水利工没干过黄河治理项目的不考虑,
1.5-1.6万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹工程技术管理工作
2.主导重大项目的方案设计、技术评审与实施全过程管控
3.组织解决关键技术难题,推动技术创新与工艺优化落地
4.指导并培养核心技术团队,提升整体技术能力与专业水平
5. 协调跨部门资源,确保技术路线与企业经营目标高度一致
任职要求:
1.具备总工程师岗位相关从业经验,行业背景匹配度高
2. 熟悉国家及行业技术标准、规范与政策法规
3.具备出色的系统思维、决策能力和跨部门协同能力
4. 有大型项目技术管理或团队领导经验者优先
5.责任心强,具备良好的职业道德与行业口碑,水利工程项目管理岗
任职要求:拥有黄河治理一期、二期完整项目从业经验,精通网兜抛投、土枕抛投河道控导施工,具备一线现场管理实操经验者优先考虑
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施
2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化
3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档
4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平
5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同
任职要求:
1. 具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验
2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系
3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力
4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
5. 本科及以上学历,专业方向与岗位所属行业高度匹配
市政工程总工
1-1.1万元/月
总工程师5-10年大专责任心强,心态稳定。能沟通对结上下
负责市政道路、管网等工程施工管理
· 参与施工方案编制及现场技术指导
· 协调各方资源,确保工程进度与质量。5-10年市政工程施工经验,熟悉道路、管网工程
· 大专及以上学历,持一级建造师(市政)优先 。
要求:高工职称,多年市政总包总工实战经验,会方案、变更签证、竣工验收,能驻场。工作地点不定
有意发简历+从业项目简介私聊。
【薪资福利】
工资待遇面议
工程技术员/技术负责人
8000-9000元/月
技术员技术负责人长期6-10人月结
1.石油天然气长输管道,现场技术员;工作内容:盯现场+做技术资料,在现场时间10小时;
2.要求会使用电脑,能做简单的表格和文件;会使用GPS;
3.年龄50岁以下;
4.第一个月8000元,第二个月起9000元;
5.工作地点:安徽、江苏、浙江
建筑技术员(编制施工组织方案)
1-1.8万元/月
技术员长期6-10人月结
岗位职责:
1. 编制打分制施工组织设计(含明标、暗标)、各类专项施工方案及技术标书,覆盖房建、市政、公路、水利、园林、机电安装等专业领域;
2. 依据招标文件及国家/行业技术规范审核方案,确保技术合规性与可行性;
3. 根据评标意见、项目需求及内部评审反馈,高效修改优化技术文件并完成高质量排版与归档;
4. 全程参与投标支持、项目前期策划及施工阶段技术答疑,提供专业技术支撑;
5. 持续更新完善标书模板库、工艺工法库及标准化编制流程,提升团队整体编制效率与质量。
任职要求:
1. 熟悉施工现场管理流程,具备现场施工或技术管理经验者优先;
2. 独立完成过至少2个中型以上项目施工组织设计或技术标书编制,成果规范、逻辑清晰、排版精良;
3. 熟练掌握CAD、广联达、Office等常用办公及专业软件;
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏;
5. 具有团队协作意识,学习能力强,认同企业技术标准化发展方向。
承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,上不封顶!
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
绿化技术员
4000-6000元/月
技术员绿化技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作
2. 组织现场技术指导,解决施工过程中的关键技术问题
3.监督工程质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,推动项目顺利实施
5.编制技术资料、竣工文件及验收报告,完成技术归档工作
任职要求:
1.具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.有施工现场技术管理经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备图纸审核与深化能力
4. 持有相应岗位证书(如建造师、技术负责人证、安全B证等)者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
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