
生产运营主管工厂技工
追觅科技招聘!
技术及管理岗位
要求年龄15周岁
工作地点:苏州/浙江
要求:拥有对应岗位技术要求,具体可以细聊!
有工作需求的欢迎联系赵
FPC工艺主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责干/湿制程及关联工艺环节的日常管理,涵盖异常问题的排查与解决、预防对策制定以及分析改进工作;
2、针对新产品研发阶段出现的技术难题进行评估分析,并提供切实可行的解决方案;
3、处理与制程相关的各类产品质量异常,主导MRB流程、8D报告的编制与跟进;
4、统筹工艺文件的编制与维护,推进工艺开发、流程优化、良率提升,开展新设备与新材料的测试验证与评估;推动工艺技术革新(含专利撰写),按时完成工艺技术总结报告;
5、负责工程团队的组织建设,包括人员培训、能力培养、团队管理及日常任务分配。
任职资格:
1、大专及以上学历,理工科背景,专业方向为化学、材料、化工、机械、物理等相关领域;
2、具备PCB/FPC工序制程相关经验,有五年以上工作经验者优先考虑;
3、具有三年以上工艺管理团队管理经验,具备较强的组织与领导能力;
4、逻辑清晰,具备出色的分析判断力,能够独立撰写技术报告并准确表达观点;
5、沟通协调能力强,工作作风严谨,能适应一定强度的工作压力;具备丰富项目管理与落地实施经验者优先;
6、掌握8D问题处理方法,熟练运用SPC、FMEA、DOE等质量管理工具。
主管大专及以上
1.全面负责模具部的日程运作及工作计划安排和进度跟进,结果确认。
2.做好各类项目制造成本预算和成本统计工作,严格控制制造和外协零件加工成本和质量,满足公司项目交期、质量、成本预算的要求。
3.参与支持新模的设计评审和前期策划、主导新模加工工艺的评审和策划,主持制定加工工艺路线,确保技术文件的准确性、可行性。
4.在生产加工过程中,监督生产安排的合理性,对劳动力、原材料、设备等不恰当的情况及时进行调整,科学地平衡生产能力。
5.定期组织召开生产进度会议,协调生产过程中的各项工作,落实生产过程中各项数据的收集、整理、分析、统计和跟踪。
6.拟定外协定制要求,协助签订定制合同;支持整套外协供应商移模验收和模具维护保养以及修模工作。
7.负责作业区域的6s及相关设备的确认指导,负责本部门IATF16949管理体系的维护与完善及相关规章制度的完善及有效实施。
8、必要时参与模具设计工作。
职位要求:
1.大专及以上文化程度,机械/模具设计相关专业。
2.5年以上相关管理经验和注塑模具设计经验,能独立设计注塑模具,熟悉OA、汽车零部件塑胶模具生产现场的运作和相关流程。
3.熟练使用模具各种加工设备及工艺编排,熟悉生产成本控制,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉TS16949质量体系要求。
4.基本素质:具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力,设计能力优异的优先考虑。
5、愿意同公司共同发展,认可公司的企业文化,服从公司管理。
品质主管
1-1.4万元/月
主管5-10年大专及以上铝压铸 汽车配件 IATF16949
品质主管
1、5年以上压铸行业品质工程师或主管经验;
2、能独立开展lATF16949体系认证和客户验厂;
3、对客诉处理非常熟悉并能有效解决;
4、具备良好的组织协调能力,有效推进内容品质改善活动。
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.全面主持生产车间的日常运作与生产过程监管;
2.确保生产工艺流程及产品品质达到公司规范与行业要求;
3.持续改进生产环节,提升作业效率与产品质量;
4.跟踪生产成本变动,落实有效的成本管控方案;
5.组织生产团队的建设与日常管理,强化团队综合能力。
需具备技术背景,能够深入一线指导并带领员工解决实际问题,
仅从事纯管理工作的人员请勿投递!
主管车间品检工
因公司规模扩大,现面向社会诚聘各类吸塑行业专业人才,提供行业竞争力薪资、诚邀业内资深从业者加入,共启发展新程!
(一)正负压开机师傅 3 名
要求:责任心强,具备极强的产品品质把控意识,5 年及以上吸塑机开机经验,能熟练完成设备调试、精准把控生产工艺。
(二)生产主管 1 名
要求:拥有 6 - 8 年及以上吸塑行业从业经验,精通各类吸塑机操作与调试,具备吸塑生产车间全流程管理能力,沟通协调能力突出,能承受较强工作压力。
(三)品管 3 名
要求:拥有 3 - 5 年及以上吸塑行业品管工作经验,熟悉吸塑产品质量检验标准与流程,具备严谨细致的工作态度。
(四)熟练裁切工 5 - 6 名
要求:具备 3 年及以上相关工作经验,熟练操作冲床设备,精通调刀技巧,责任心强。
地址:以上岗位昆山淀山湖镇,薪资待遇面议!
联系电话:
固体饮料生产副主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1.安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,杜绝安全事故发生。
2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并分解车间月度、周度及日度生产计划,
3.动态跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。
4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业质量体系标准,确保产品品质符合国家标准与行业规范。
5.6S管理:全面落实生产现场6S管理制度,维持作业环境整洁有序,达成公司设定的6S执行目标。
6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组协同配合,打造高效协作的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规定,同步通报车间运行情况。
7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费等问题,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验;
3.掌握系统的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及品质控制要点;
4.精通生产计划编制、流程优化、设备运维和人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量;
5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断和解决设备异常的能力;
6.具备较强的规划能力、指导能力、决策力和组织协调能力,富有团队精神,责任心强,执行力突出;
7.熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力;
8.服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。
薪酬福利:
1、福利方面:
(1)可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝公司各类饮品;
(2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等;
2、团队建设
(1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等;
3、员工学习与成长:
(1)建立清晰的晋升机制与通道,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种形式;
(2)广禧学院:提供多元化培训方式,支持内外训结合,助力个人综合素质与专业能力提升;
4、五险一金:
(1)按规定缴纳所在地五险一金。
厂长
4-7万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验电子化学品化工行业
岗位职责:
1.全面统筹生产运营工作(涵盖制造、技术、生物管及仓储环节),保障订单按时交付;
2.主导精馏/纯化工艺的稳定运行,持续推进生产流程优化与系统升级;
3.确保生产各阶段质量稳定可控,不断优化和完善质量管理体系;
4.严格落实环保、安全与职业健康相关规范要求;
5.制定部门及人员绩效考核机制,实现有效激励与目标对齐;
6.系统化培养核心骨干人才,构建可持续发展的团队梯队;
7.负责所辖部门预算规划与成本控制,确保制造环节盈利能力。
岗位要求:
1.本科及以上学历,应用化学、化学工程等相关专业背景;
2.具备10年以上化工行业生产或运营管理经验,有电子化学品领域经验者优先;
3.熟悉精馏/纯化及其他典型化学工艺技术;
4.具备较强的运营统筹能力,以及跨部门协作与项目推动能力。
生产运营主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上铝合金压铸有生产管理经验质量管理经验新能源经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车配件
生产运营经理
工作任务:
负责铝合金压铸汽车配件生产工厂的日常运营管理,全面把控交付周期、产品质量、成本控制、生产效率及安全生产工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,机械类或管理类相关专业背景;
2、具备出色的组织协调能力、语言表达能力,抗压性强,执行力突出;
3、10年以上铝合金压铸汽车零部件制造行业从业经历,8年以上生产运营管理实战经验,曾担任PMC、生产或品质部门主管职务,具备5年以上在200人以上规模企业担任生产经理的工作经历;
4、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟悉安全生产相关法律法规;
5、熟悉铝合金压铸领域,精通汽车零部件全流程生产工艺(含压铸、机加工、表面处理、清洗、检验、出货),具备全过程品质管控、设备运维、体系运作、精益生产及信息化管理能力;
6、具有实际供应链管理经验,涵盖采购/外协管理、库存控制、厂内物流及客户对接等环节;
7、有ERP系统应用经验,熟悉目标绩效考核与信息化平台管理操作。
操作机台长白班包装工车间
长白班,空调车间
长白班,空调车间
230/天
230/天
主要工作:
口罩包装,检验,看机台
需要穿无尘衣
男女不限:20-48岁
工作时间:7:30-20:30
需要配合加班
包吃两餐能站能坐
⚠工期最低一个月
⚠
⚠
⚠离职必须提前7天签离职单正常离职
坐车6:40集合
自己去7:20厂门口集合
报名电话☎:
利润30
苏州太仓市招B2证货车司机,双证齐全,吃苦耐劳,听从安排,跑短途,包吃住,工资月结,司机需
9000-10000元/月
B2包住包吃月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业厢式货车需要装卸货物能开会倒
招B2证货车司机,双证齐全,吃苦耐劳,听从安排,跑短途,包吃住,工资月结,司机需干活,需早起,非诚勿扰
淋浴房安装长期6-10人
苏州马桶送装一体招聘
自己带车,苏州马桶配送+安装一体
货量稳定:淡季日均60单,忙季单量翻倍
薪资靠谱:工资发放准时,价格优厚
工作固定:线路稳定,长期有活
诚聘靠谱司机,有意向欢迎咨询!
工厂木工主管
木工主管
实木全屋定制相关经验
薪资福利:薪资面议;五险、年终奖、满勤奖、定期体检、节日福利、互助金、餐补、住宿补贴
招工人数:1名
602路公交至“飞云木业”站台下车,步行500米
工作地址:省南通市通州区平潮镇团四路南通飞云工艺家具有限公司
淘气堡潮玩馆拓展生产厂长
8000-12000元/月
组长主任厂长1-3年学历不限淘气堡潮玩馆拓展生产厂长有生产管理经验机加工工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成
2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升生产效率与资源利用率
3. 统管生产安全、环保及合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故与环保违规事件
4.负责生产团队建设与梯队培养,指导车间主任及班组长开展日常管理,提升团队专业力与执行力
5. 协同采购、质量、计划等部门,强化跨部门协作,快速响应订单变化与异常问题,保障供应链稳定高效
任职要求:
1.本科及以上学历,工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先
2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等岗位,有大型工厂管理经验者优先
3.精通ISO质量体系、精益生产(6S/TPM/IE)、安全生产法规及ERP/MES系统应用
4. 具备优秀的统筹协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于带团队、建体系、推变革
5.责任心强,结果导向,具备良好的职业道德与敬业精神
仓管负责人
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年本科及以上仓储供应链管理库存管理库位管理ERP
任职要求:
1. 年龄40岁以下,本科及以上学历,物流管理、供应链管理或相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上加工制造行业仓库管理经验,其中至少1年担任主管或组长级别岗位,有团队管理经历。
3. 有中大型制造企业(如比亚迪)工作背景者优先。
4. 熟悉制造型企业仓储物流运作流程,熟练使用ERP系统(如金蝶、用友等),精通Excel进行数据处理与分析(包括透视表、VLOOKUP等功能)。具备精益生产知识者优先。须持有叉车操作证,拥有安全员证或特种设备作业证者更佳。
岗位详情:
1. 统筹原材料库、半成品库及成品库的日常运营,保障收货、发货、存储、退料等各环节高效有序运行。
2. 推动落实仓库5S管理、定置管理和目视化标准,确保现场整洁、物料摆放有序、标识明确清晰。
3. 负责仓库区域布局规划与持续优化,科学利用仓储空间,提升库容使用效率,控制仓储成本。
4. 监管仓储设备(叉车、货架、托盘、电子秤等)的日常维护与规范操作,强化作业安全管理。
5. 指导并监督仓管人员完成系统单据录入与处理,确保“账、卡、物”三者一致,维持库存数据准确性。
6. 组织实施月度及年度盘点工作,核查盘点差异,分析根本原因,制定改进措施,妥善处理库存盈亏情况。
7. 动态监控库存状态,联动采购与生产部门处置呆滞物料、废料及不合格品,提出优化建议,加快库存周转速度,减少资金沉淀。
8. 负责仓库团队的日常管理、任务分配及绩效评估,提升组织执行力。
9. 开展内部培训工作(涵盖系统操作、作业流程、安全规范、物料识别等内容),增强团队专业能力与工作效率。
10. 强化跨部门协作与流程改善,与生产部密切配合,保障产线物料供应及时准确;协同采购部处理来料异常(如数量不符、质量不达标退货等);对接财务部提供真实完整的库存成本信息,支持成本核算工作;持续推进仓库作业流程优化,提高作业效能,降低出错率。
11. 作为仓库安全第一责任人,全面执行防火、防盗、防潮、防锈、防变形等防护措施。定期排查安全隐患(如消防设施、电路安全、货物堆高合规性),确保符合EHS管理体系要求。
生产总监
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理
工作职责
1. 全面负责休闲食品、肉制品、鱼糜制品、禽类制品等多品类生产全流程管理,组织制定并实施年度生产计划,确保订单准时交付。
2. 牵头推进生产工艺优化与技术升级,依据各品类特点建立标准化操作流程,提升产品品质的一致性与稳定性。
3. 构建完善的成本控制机制,通过能耗监控、物料使用效率提升等方式实现降本增效,推动生产运营精益化。
4. 负责生产团队的架构优化与人才梯队建设,完善绩效考核体系,强化团队专业素养与执行能力。
5. 联动供应链、品质等相关职能部门,建立高效协同机制,保障生产各环节顺畅运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品工程或相关专业背景。
2. 8年以上食品加工行业生产管理经历,具备5年以上生产总监岗位经验,须有休闲食品、肉制品、鱼糜制品、禽类制品中至少2个品类的实际生产管理经验。
3. 熟练掌握生产计划编排、成本核算及工艺改进方法,了解ISO22000等食品质量安全管理体系。
4. 拥有出色的团队管理能力和跨部门协作意识,能够有效推动生产体系持续优化。
5. 具备扎实的数据分析能力,善于运用数据支持决策,解决复杂生产运营问题。
生产高级主管/经理
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上
岗位职责:
1. 负责生产部门的日常运营统筹及生产任务调配,实时跟进生产进度,确保各项计划按时达成;
2. 管理生产流程,组织召开车间例会,全面协调各环节工作,对作业过程实施监督与指导,在保障产品质量的同时提升生产效率;
3. 对生产数据进行统计与分析,制定并落实优化方案,有效控制生产成本;
4. 准确把握生产节奏,高效执行生产制度与计划,下达生产指令并统筹安排作业任务,精准把控生产进度;
5. 落实工作现场的职业健康与安全管理,开展日常巡查,发现异常或安全隐患及时上报,并对本部门的安全生产、环境安全、事故预防及特种设备管理负责。
职位要求:
1. 具备约三年食品制造行业车间主管或生产管理岗位工作经验;
2. 工作态度积极,具备较强的主动意识和推动力;
3. 熟悉现场管理流程,拥有丰富的管控经验及一定的团队领导能力;
4. 具备良好的抗压能力和跨部门沟通协调技巧;
5. 责任心强,作风严谨,具备优秀的组织协调与表达沟通能力。
质检员品检工组装工
QC 检验员
工作地址:杏林街78号新兴产业园14栋
12小时
小时工300/天(可以长期做)2月份工资25x12小时300/天3月份工作25x12小时300/天4月份起22x12小时264/天综合:6500-8000元/月,最少做3个月
新员工补贴200/月连续3个月,岗位津贴100-300/月,绩效考核0-1000/月,交通补贴200/月
组装半导体
会看机械图纸
质量保障专员
6000-8000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 参与质量管理体系文件的编制、审核、修订及实施,包括质量手册、程序文件、SOPs及相关流程文档,保障体系持续有效运行;
2. 负责QA相关档案资料的收集与整理,确保内容真实、完整,并按要求归档管理;
3. 参与公司内部和外部质量审计工作的准备与执行;
4. 按照检查计划实施项目关键节点、生产过程及设施环境的检查,对发现的问题和改进建议进行跟踪验证,确认整改措施落实到位;
5. 组织制定年度培训方案,监督培训实施并评估培训效果;
6. 负责供应商资质的审查与日常管理;
7. 组织开展公司标准文件的更新核查,确保记录及时、准确;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 工作经验:具备1至3年GLP机构质量管理相关工作经验;
2. 专业及学历:本科及以上学历,药学、医学、生物、化学、毒理、药理等相关专业背景;
3. 熟悉设施运作、项目执行及过程审核的相关内容;
4. 熟练使用常用办公软件;
5. 掌握GLP规范以及医疗器械、检验检测资质认定等相关法规要求。
品检
5000-8000元/月
质检员品检工1-2人
岗位职责:
1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2.准确填写检验记录表,及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况
3.熟练使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具,维护保养检测设备
4. 参与质量标准宣贯与检验规程优化,协助完成内审及客户验厂配合工作
5.遵守GMP/ISO等质量管理体系要求,确保检验过程可追溯、结果真实有效
任职要求:
1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,机械、电子、食品、化工等相关专业背景更佳
2. 有1-3年制造业质检工作经验,熟悉QC七大手法及SPC基础应用者优先
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4.能适应生产现场环境,服从工作安排,接受倒班或阶段性加班
技术支持(测试项目案件执行)
6000-8000元/月
实验室技术员经验不限本科及以上通过CMA评审通过CNAS评审中级职称及以上
【工作内容】
1、实验室测试项目跟岗学习,确保实验流程符合标准要求;
2、协助技术部/实验室完成各类实验数据的整理、分析与归档工作,提升自身的数据分析能力、报告编写能力;
3、参与实验室日常管理,包括设备使用记录等,确保信息准确完整;
4、深入理解测试标准,指导并确认检测方法,审核与管理各类技术文件,为实验室提供技术咨询与支持,解答检测相关问题;
5、负责客户来访时的技术讲解与演示,提升客户满意度与信任度;
6、定期参与公司组织的专业培训,提升自身在机械、化学、材料及电气电子等领域的专业测试能力;
【任职要求】
1、本科及以上学历,理工科相关专业背景,优先考虑机械、化学、材料、电气电子类专业;
2、具备1年及以上相关工作经验,优秀应届毕业生可放宽条件;
3、有第三方实验室工作经验者优先,熟悉实验流程及操作规范;
4、具备良好的沟通能力、责任心和团队合作精神;
5、年龄不限,欢迎热爱技术、有志于长期发展的优秀人才加入。
【薪酬福利】
-一经录用待遇优厚(公司提供专业的培训与学习机会);
-五险一金、带薪年假、国假、食堂餐补、节日福利、旅游团建等;
CNC质检员普工品检工机加工
鼎润精密诚聘
CNC调机大师傅2
薪资待遇(9-13K)
月薪26天制
岗位要求:
1.熟悉大批量零件调机加工方式
2.熟练3轴4轴大批量工装产品调机,会简单修改程序
3.有带班能力能不断提出优化建议提高产能和降低报费率
4.能上夜班配合公司加班
另招聘质检1名配品保2名工资面议
普工6名
薪资待遇(6000-7000)
月薪26天制
1.有责人心
2.能上夜班
3.年龄要求25-45
4.包吃交社保
工作地点:昆山千灯镇
联系电话:郭先生()
质量管理社保日结
工作地址:太平
8点报道
8-20:30
220/天,合同期3个月、
需要缴纳社保,承担个人部分530
组装阀门,测试
18-48岁
江苏苏州招聘:储备检验工程师薪资:5000-8000元岗位职责:1、负责产品的日常检验的监
5000-8000元/月
质量管理月结
招聘:储备检验工程师
薪资:5000-8000元
岗位职责:1、负责产品的日常检验的监督(进料检验、生产现场各工序质量检验及终检);2、对员工操作方法进行监督,发现不合格品需分析原因,及时跟踪处置并提出改进措施,并落实改进实施;3、检验设备的维护和保养,负责实验室管理和检验设备操作规程的编制;4、负责部门检验标准、检验方法的制定与完善,负责个检验过程中出现的异常问题的分析与改进。5、负责检验员日常工作的管理,包括产品检验、5S维护、安全、技能提升等;6、完成上级安排的其他工作。任职要求:1、机械、材料、机电专业,大专及以上学历;2、熟练使用千分尺、卡尺、高度规等常规检验工具,能看懂产品标准、图纸、工艺、检验文件,可以熟练使用PDCA、5W2H等常用质量管理工具,对质量管理体系例如ISO9001有一定的了解;3、具备 一定的沟通协调、分析解决问题的能力;4、工作认真细致,责任心强,能吃苦耐劳;团队协作意识强,具备良好的职业道德。
品质工程师月结
招聘:品质工程师
薪资:面议
1.负责整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;
2.负责解决产品生产过程中出现的质量问题,处理品质异常及品质改善;
3.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施;
4.制定各种与品质相关的检验标准与文件;
5.参与现场品质管控,巡检或抽检,分析与改良不良原因;
6.主导品质会议,撰写8D改善报告回复客户;
7.SMT行业相关经验2年以上。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州纺织品质主管招聘在线招聘信息,主要招聘苏州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。