
总工程师
2.5-3.5万/月
总工程师10年以上本科技术管理生产管理汽车拆解产线智能化升级自动化工艺流程设计智能检测与AI分拣技术应用
工作职责
1. 主导汽车拆解生产线的智能化改造规划与实施,制定自动化拆解、物料分类等关键工艺流程方案。
2. 负责生产设备选型评估、技术路径分析及多部门协作推进,实现项目从方案设计到正式运行的全流程管控。
3. 构建产线技术规范与运营维护体系,攻克生产过程中出现的核心技术难题,提高拆解作业效率与资源再利用率。
4. 关注智能制造领域最新发展动态,应用智能识别、人工智能分拣等先进技术,不断提升产线自动化程度。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、材料科学等相关专业背景,具备10年以上智能制造或机加工领域技术管理经历。
2. 熟悉自动化产线设计、工业机器人系统集成或智能检测手段,有汽车行业拆解或资源循环利用行业经验者优先考虑。
3. 具备大型产线升级改造项目的主导经历,可独立完成技术架构设计并推动落地,有效应对复杂工程技术挑战。
4. 具备出色的团队组织能力与跨职能沟通协调能力,能够带领技术团队高效达成项目目标。
新能源工程师
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 参与新能源项目的技术方案设计与实施;
2. 负责新能源设备的调试及运行维护;
3. 配合团队完成项目现场的技术支持与问题处理;
4. 根据工程需求进行数据采集、分析与优化建议;
【岗位要求】
1. 具备新能源相关领域的专业知识和实践经验;
2. 熟悉常见新能源系统的工作原理与技术标准;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
4. 能适应工程类项目现场工作环境,责任心强;
项目工程师(A93418)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科接受无模具工程师经验杯壶
【岗位职责】
1. 日常审核产品设计图纸,负责完成产品结构的细化工作,制定每款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及品质检验标准。
2. 根据新产品实现需求,定期走访供应商,评估供应商的新产品工程实现能力及大货生产能力等。
3. 完成新产品的模具材质确认及模具检测等工作,全面跟进研发产品实现过程,完成试模样品的检测与评估。
4. 协助业务部、采购部及供应商解答并解决技术相关问题,确保交期和品质。
5. 了解市场讯息,做好新材料开发工作。
6. 完成上级领导安排的其他相关任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,3年以上杯壶类产品、小家电类或户外用品类结构设计经验,有项目经验者优先。
2. 熟悉注塑模具、五金模具,精通设计软件。
3. 具备使命感、责任心、主观能动性及团队精神。
研发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科安全体系架构和研发计算机/信息安全相关专业安全架构搭建经验安全产品/平台开发经验
1. 对国密算法非常熟悉。
2. 做过企业相关产品的商密认证,熟悉商密认证流程。
3. 会编写相关文档,协助企业完成商密认证工作。
先进控制(APC)工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科APCPID整定先进控制DCS组态自控
【岗位职责】
1. 负责石化加工装置先进控制APC项目的实施、PID整定等工作。
2. 负责石化工业软件的部署运行,以及工业软件与APC系统的数据通讯部署、测试及维护工作。
3. 评估装置已投用的APC系统与公司软件的匹配性,并提出APC改造方案。
4. 完成APC改造项目的完工验收及客户培训工作及售后工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,自动化、控制、化学工程等相关专业,3年及以上工作经验。
2. 掌握相关控制理论,理解PID、APC等控制算法。
3. 掌握至少一种主流PLC编程软件,熟悉PLC编程语言。
4. 具有扎实的数学基础,良好的逻辑能力、沟通能力、团队协作精神。
5. 有炼化装置建模、控制与优化相关项目实施经验优先。
6. 能适应一定程度的出差。
吹塑工艺工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验,
熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理,
擅长生产过程控制与现场管理,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格把控产品品质
2、具有良好职业操守和个人素质,工作认真细致,责任心强
3、服从上级管理,能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题
座舱产品开发工程师-软硬件研发方向
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车智能座舱嵌入式软件研发嵌入式硬件研发
工作内容:
1、负责产品功能需求的分析、平台化逻辑设计及整车应用场景的规划;
2、主导产品项目的实施与交付过程;
3、对接相关技术专业,推进系统方案的评估与最终确认;
4、组织产品的测试验证及验收交付工作;
5、日常负责问题跟踪管理、文档撰写、BM分析及相关汇报工作
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,机械电子、电子信息工程、计算机、电气工程及自动化、软件工程等相关专业;
2、工作经验:本科需5年以上,硕士需3年以上,具备3年以上座舱类产品运营(如TBOX/仪表/主机座舱控制器)经验及系统定义经历,有需求定义相关经验者优先;
3、专业知识:熟悉座舱类运营内容,涵盖导航、音乐、视频、游戏等业务场景,理解座舱产品的运营机制与实际要求,能推动运营效能提升;
4、能力要求:具有座舱产品运营和项目管理实践经验,具备较强的沟通协调能力和抗压性,掌握完整的运营策略体系,能够高效推动跨部门协作,具备良好的团队意识,可接受阶段性加班;
BASE: 芜湖
急聘大学安保6800
6-7千/月
保安包住3-5人月结全职保安员证
岗位职责:
1.负责门口执勤
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序
3.做好值班记录与交接班工作,确保信息准确、完整、可追溯
5. 配合甲方单位完成临时性安全服务任务
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与应变能力
3. 服从管理,纪律意识强,
4.必须持保安员证,退伍军人优先录用,
5.学历不限,
6.薪资待遇退伍军人6800,节徦日福利,加薪,(学校加班多一班300)(6.7.8.9高温补贴)集体宿舍,吃饭学校食堂便宜,
7.好工作不等人,有意象者持证直接面谈,期待您的加入。
高铁安全员包吃住上一休一
5-7千/月
保安包住包吃20人以上月结
岗位职责:
1.负责维护站内的安全秩序,处理突发紧急情况民事纠纷等
2.身体健康,能从事倒班工作,上一休一,上二休二等
3.责任心强,有良好的团队合作精神,吃苦耐劳、服从安排岗位
要求:
1.中专及以上学历,专业不限
2.无违法犯罪或违反治安管理的记录,可提供无犯罪记录证明
3.年龄18-34岁(含)以下。身高170以上身上无明显伤疤
福利待遇:
1.入职后按照国家规定缴纳五险一金
2.国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕...)
3.统一安排入驻员工宿舍,小区式住宿环境,水、电、暖气、空调等齐全
工厂焊工餐补高温补贴社保五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住
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8千-1.1万/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结兼职假期工全职零元入职提供车住新人奖励2000接受无经验可预支工资
薪资范围:8000-9000元/月
工作内容:只负责一家超市瓜果蔬菜的配送
工作环境:优越自由
上班时间:长白班 月休四天
住宿:三室一厅 可洗衣做饭 有空调
提供车住
年龄:18-45
保安
5-6千/月
保安包住免费培训3-5人月结全职
一:岗位职责
1. 人员与车辆出入管理
2. 区域安全巡逻防控
3. 安全秩序维护
4:完成上级安排的其他临时工作
二、任职要求
1: 有杭州保安证和相关工作经验;
2:身高175cm及以上,身材匀称,形象良好;
3:有良好的语言表达能力和团队协作能力
4:品行端正,有良好的职业道德和服务意识,无违法犯罪记录
三、上班时间:8:00--20:00,20:00--8:00(两班倒)
四、休息:月休4天,节假日另算
五、待遇:包住宿、有高温补贴
技术负责人/总工程师
8千-1万/月
总工程师10年以上本科一级建造师(机电)工程序列高级职称
必须8年以上从事工程施工技术管理工作经历(面试需提供工作业绩),且具备工程序列高级职称,或持有机电专业一级建造师(机电)执业资格证书!!!
必须8年以上从事工程施工技术管理工作经历(面试需提供工作业绩),且具备工程序列高级职称,或持有机电专业一级建造师(机电)执业资格证书!!!
必须8年以上从事工程施工技术管理工作经历(面试需提供工作业绩),且具备工程序列高级职称,或持有机电专业一级建造师(机电)执业资格证书!!!
工作职责
1. 全面统筹公司石油石化类工程项目的技术管理体系搭建,牵头制定技术标准、施工规范与作业流程,对所有项目的技术可行性、方案合规性负首要责任。
2. 主导大型机电类、石油工程类项目的前期技术调研、方案设计与评审,解决施工全流程中出现的重大技术难题,排查技术风险隐患,保障项目安全、质量、进度目标落地。
3. 牵头跟进重点项目的技术复盘与经验沉淀,主导新技术、新工艺、新材料的引进与落地应用,推动公司工程技术能力迭代升级。
4. 统筹技术团队的专业能力建设,指导一线技术人员开展作业,审核关键施工节点的技术交底文件,对接业主、监理及行业监管部门的技术核查工作。
任职要求
1. 石油工程、机电工程、油气储运等相关专业本科及以上学历,专业基础扎实,熟悉石油石化行业工程建设相关规范、标准与监管要求。
2. 拥有8年以上石油/石化领域工程技术相关工作经验,具备工程序列高级职称,或持有机电专业一级建造师执业资格证书。
3. 作为核心技术负责人主导过2个及以上石油石化类机电安装、工程建设类项目,具备全流程技术管控经验,能独立处置项目突发技术问题。
4. 具备良好的技术统筹能力与跨方协调能力,严谨负责,能承受项目现场作业的工作节奏。
铁矿总工程师
1.5-2.5万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责:
1. 全面负责煤矿技术管理工作,组织编制、审查和落实矿井生产接续、采掘设计及安全技术措施
2. 主持重大安全隐患的技术分析与整改方案制定,确保安全生产合规达标
3. 领导开展瓦斯防治、水害治理、顶板管理等关键技术攻关与现场指导
4. 统筹技术团队建设,组织技术人员培训与考核,提升整体专业能力
5. 对接监管部门,牵头完成各类技术资料编制、专项验收及标准化建设工作
任职要求:
1. 大专及以上学历,矿业工程、采矿工程或相关专业优先
2.10 年及以上金属矿山现场技术经验,铁矿优先,至少 3 年担任矿山总工或副总工程师的任职经历
3. 60周岁以下,持有中级及以上工程技术职称
4. 具备煤矿总工程师或同等级别岗位实际工作经验,熟悉国家矿山安全法规及行业标准
5. 精通矿井通风、地质测量、防治水等核心业务,有大型煤矿项目技术管理经验者优先
6. 责任心强,具备卓越的组织协调能力、应急决策能力和团队领导力
球磨机技术专家/(A236567)
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计
职位描述:
1、定制化方案设计与技术支持:依据客户物料特性(硬度、进料粒度、产能需求),独立完成球磨机选型配置(含单段或多段磨矿流程规划),输出设备技术参数、功率匹配及工艺流程图;
2、材料选型与供应链管理:负责球磨机衬板(高锰钢 ZGMn13、聚氨酯、氧化铝陶瓷)及研磨介质(锻造钢球、高铬合金球)的材质选定,掌握国内主流供应商布局(如安徽鑫钢、山东华民钢球等),构建耐磨材料性能资料库;
3、竞品分析与行业调研:持续跟踪国内外球磨机品牌(美卓 Nordberg、山特维克、中信重工、矿机集团等)的技术特点(如半自磨+球磨联合工艺、节能电机应用),对比能耗水平、耐磨件寿命、智能化程度等关键指标,编制《球磨机行业技术趋势报告》,支撑产品发展方向;
4、项目全流程参与:协助完成投标技术文件撰写,为销售提供球磨机相关技术解答(如磨矿浓度调节、衬板更换周期等);协同推进设备安装调试、操作培训及后期运维支持,保障项目顺利交付。接受短期出差,能适应矿山、砂石厂等高粉尘作业环境。
职位要求:
1、机械工程、矿物加工工程等相关专业本科及以上学历,具备5-10年矿山/砂石设备研发或现场应用经验;
2、掌握球磨机在金属矿选矿(粗磨/细磨环节)、砂石骨料制砂过程中的工艺规范;
3、精通球磨机运行原理(研磨介质运动轨迹、临界转速计算)、结构设计(筒体强度验算、传动系统匹配)及选型计算方法;
4、具备较强的客户需求理解与转化能力,拥有跨部门协作意识,可适应短期出差及现场作业,抗压性好。
高级生产交付工程师(J18114)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产物料管理PMC管理服务器液冷产品生产交付
岗位职责:
1、负责服务器液冷机柜等产品订单在驻厂期间的全周期交付管理,对接客户交付需求,协调公司内部资源与外部EMS制造工厂,保障订单按时、按质、按量完成交付。全程跟踪驻厂生产进度,及时识别潜在交付风险,并推动跨部门协同解决。
2、主导驻厂订单生产过程中异常问题的处理,熟悉CTO与BTO生产模式,联动EMS工厂、质量、工艺等相关团队,快速锁定问题根源,制定并实施临时控制措施及长效改善方案。协调质量与工艺环节,推动EMS工厂执行液冷专项检验流程,确保出厂产品满足液冷系统可靠性要求。
3、结合液冷大机柜的生产工艺流程及资源配置情况,对制造资源规划提供优化建议和专业支持。
任职要求:
1、具备3年以上服务器或数据中心设备生产交付相关经验,或在EMS工厂管理工作经历,其中至少1年专注于液冷产品驻厂交付或外包制造管理;
2、本科及以上学历,计算机、电子信息、机械设计或相关专业背景优先考虑;
3、掌握液冷大机柜核心部件的制造工艺及关键质量控制点,拥有供应商或外包工厂全生命周期管理经验,能够主导外包厂审核并推动问题整改闭环;
4、具备出色的计划统筹与执行能力,可全面掌控驻厂订单交付流程,快速应对交付风险并高效协调资源;抗压能力强,能适应驻厂工作高强度节奏。
机械/选矿 储备人才
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科销售方向
培养方向:
1、机械研发工程师:掌握常用制图工具,具备良好的工程绘图能力。
2、售前技术支持岗:
(1)专业为机械类、矿物加工工程或矿业工程,具备识图读图能力;
(2)性格积极沉稳,学习能力强,具备优秀的沟通与组织协调能力;
(3)以技术支撑为核心职责,将与销售成员协同组建项目组,深入客户现场开展技术方案及产品对接;
(4)需参与海外出差,境外食宿行费用由公司承担,年薪范围15-20万+。
职位要求:
1、面向22、23、24、25届毕业生;
2、985/211院校背景优先,硕士学历优先,其他院校综合表现突出者亦可考虑;
3、福利待遇:双休、五险一金、绩效奖金、出国补贴、餐补、交通补助、带薪年休假、节日福利、多样化团队建设活动;
4、国内工作地点可选:天津、杭州、石家庄
高性能存储研发工程师(Lustre领域)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科C语言Linux开发LUSTRE存储
岗位职责:
1、负责Lustre并行文件系统的整体架构规划、内核及用户态模块的开发工作;全面主导集群的部署实施、日常运维管理、性能优化以及复杂故障的根本原因分析,确保系统持续稳定高效运行。
2、服务于超算、AI训练、大数据处理、高性能存储等关键业务场景,保障大规模集群在高可用性、高吞吐量和低延迟方面的交付能力。
3、跟踪Lustre社区技术发展动态,牵头完成版本升级、新功能引入与落地应用,推动内部技术积累与解决方案的标准化建设。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息等相关专业背景;
2、具备5年以上存储系统、文件系统、Linux内核开发或大型HPC存储运维经验,其中至少3年专注于Lustre系统的开发与维护;
3、深入掌握Lustre整体架构,包括MGS/MDS/OSS/Client、LNet、OST/MGT、条带化机制、Failover机制、配额管理等核心组件;
4、熟练进行Lustre系统的部署、横向扩展、版本升级、数据备份与恢复、高可用配置及常见故障排查;
5、具备阅读、修改、编译和调试Lustre内核代码的能力者优先考虑;
6、了解SAS/NVMe、RAID、HDD/SSD及分布式存储的底层工作原理;
7、具有良好的团队协作意识,积极主动的工作态度以及出色的沟通协调能力。
紧固件设计工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计新能源汽车电驱系统
1、负责电驱系统结构件、电控部件紧固方案的选型计算分析(VDI2230)及连接结构设计;
2、主导紧固件材料选择、表面处理方式、工艺规范研究,制定通用化率指标;
3、开展螺栓拧紧工艺研究,包括防松设计、角度与扭矩控制、静态扭矩设定、残余扭矩评估及扭矩衰减控制策略制定;
4、负责紧固件CAMDS数据提交、设计验证(DV)、道路试验认可工作,参与供应商审核与导入,协同SQE推动质量问题整改与闭环管理;
5、牵头制定紧固件失效问题的解决方案,并主导问题关闭流程;
6、构建并持续优化紧固件相关体系流程;
7、承担紧固件图纸的编制与校对工作。
任职资格
1、本科及以上学历,具备3年以上在变速箱或电驱领域从事设计工作的经验;
2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,具有团队协作意识。
电子元器件工程师(器件认证方向)
2.5-4万/月
其他生产营运人员10年以上本科
1、负责电子元器件的选型评估、规格书审查、样品测试及可靠性验证等器件认可相关工作;
2、参与测试方案设计,制定电子元器件的测试与认证标准;
3、建立并持续优化器件认可规范与流程,维护优选器件清单,推进国产化替代及第二供应商认证;
4、处理来料或生产过程中出现的器件质量问题,开展失效分析;参与供应商技术评审与整改,确保问题闭环验证;
5、协同研发、采购、生产、测试等部门,保障新产品导入及量产阶段器件供应稳定,输出认可报告、测试数据及相关认证资料;
6、完成上级交办的其他工作任务。
产品需求工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科设备健康产品工控领域预测性维护产品状态监测产品
岗位职责:
1. 需求收集与调研:深入产品实际应用环境,通过客户交流、现场观察、售后数据挖掘等方式获取一线需求信息。
2. 需求分析与转化:对采集的原始需求进行归纳、归类和优先级判定,编写产品需求文档(PRD),提炼出可执行的功能说明与用户场景描述。
3. 需求全生命周期管理:在IPD流程框架下承担需求管理核心职责,推动需求从提出、评审、开发、测试至上线发布的全过程闭环管控,保障需求落地质量。
4. 外部标准研究:跟踪工控行业相关规范(如设备健康管理、预测性维护等国家/行业/团体标准),将其转化为通用化的产品需求内容。
5. 需求质量保证:搭建并维护需求追溯矩阵(RTM),确保需求与系统设计、测试用例保持一致,参与各阶段的需求评审与成果验收。
6. 竞品与市场分析:持续开展竞品功能拆解与行业动态追踪,为产品战略规划提供有效支撑。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化、测控、计算机或相近工科专业背景。
2. 具备2年以上产品需求分析、系统集成或工业控制领域相关工作经历。
3. 有在工控方向从事设备健康监测、预测性维护、状态监控等相关产品实践经历者优先。
4. 掌握常用需求管理工具(如Jira、Polarion、DOORS、禅道等)及需求建模方法(包括用例、用户故事、流程图等)。
5. 熟悉IPD流程或敏捷开发模式中关于需求管理的关键环节与实施要点。
QC仪器检测主管
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年本科微生物分析理化分析药品质量分析化学药中药制剂固体制剂
岗位职责:
1. 团队与日常管理:
负责仪器分析组的人员排班、任务分配、考勤统计及现场纪律监管。
组织开展组内员工的专业技能培训、GMP 规范培训、SOP 流程培训及相关考核,持续提升团队业务水平。
监督检验人员严格按照标准操作规程、药典规定及质量标准执行检测工作。
2. 检验管理:
统筹安排各类仪器检测任务,包括含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度测试等,确保检验进度与结果质量受控。
3. 数据与记录复核:
全面审核仪器检测相关的原始数据、色谱图谱、光谱图谱及检验报告,严控数据完整性,杜绝任何形式的数据篡改或不合规记录行为。
4. OOS/OOT/偏差处理:
牵头开展仪器类检验异常的调查工作,组织偏差分析、OOS/OOT 调查流程,确保问题原因清晰、整改措施到位、闭环管理有效。
5. 仪器设备管理:
负责 HPLC、GC、UV、原子吸收分光光度计、溶出仪等关键分析设备的周期性确认、日常维护、使用监督和台账更新,保障设备运行状态符合要求。
6. 方法与文件管理:
参与仪器分析方法的开发、验证、转移和确认工作;起草、修订 SOP 文件、验证方案、仪器标准操作规程及质量标准等 GMP 相关文档。
7. 合规与迎检:
严格执行 GMP 规范、中国药典要求及数据完整性准则,积极配合内外部审计、突击检查等各项审查工作;
落实实验室 5S 管理制度,强化安全管理(含化学品管理、危化品及废液处置),防范安全与合规隐患。
8. 跨部门协作:
与 QA、生产、仓储、采购等部门保持沟通,协调检验需求、反馈检测结果、处理异常情况。
9. 按时完成上级交办的其他质量控制相关任务。
任职要求:
1. 精密仪器全维度掌控能力
熟练掌握 HPLC、GC、UV、原子吸收、溶出仪、卡尔费休水分仪、电位滴定仪等常用分析设备的操作、校准、维护、故障诊断与性能验证,具备独立处理仪器异常和检验异常的技术能力。
2. 仪器检验方法与验证能力
精通含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度试验等项目的仪器检测流程;可独立完成方法验证、确认与转移工作,熟悉准确度、精密度、线性、范围、定量限、检出限、专属性等关键验证参数。
3. 数据完整性与记录复核能力
严格遵守数据完整性规范,具备对原始记录、色谱图、光谱图及检验报告的系统性复核能力,能识别潜在数据风险、记录缺陷及图谱异常,确保检测结果真实、合规、可追溯。
4. OOS/OOT/偏差调查能力
能够独立主导与仪器相关的 OOS、OOT 及偏差事件调查,具备系统的原因分析、实验室阶段排查、调查推进与闭环跟踪能力,熟悉制药企业异常处理全流程。
版房主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年学历不限
工作内容:
1.协调版房和各项目的事项对接
2.版房内部事项统筹,产量规划
岗位要求:
1.5年以上版房主管工作经验,淘宝女装经验优先
2.有样衣工工作经验
3.会打版,懂各种面辅料特性
4.性格沉稳,善于沟通,逻辑思维清晰
薄膜制备工程师
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科旋涂溅射洁净间
招聘薄膜制备工程师,负责洁净间内旋涂、溅射等薄膜制备与工艺优化。
【岗位要求】
1. 动手能力强,细致稳重,责任心强;
2. 材料、物理、化学等相关专业,有薄膜或洁净间经验者优先;
3. 能规范填写工艺记录,保证数据可追溯;
4. 遵守洁净间防尘防静电规范;
5. 具备设备日常保养与简单排障意识;
6. 执行力强,能按SOP稳定操作并配合工艺调试;
7. 善沟通协作,能穿无尘服作业。
【工作时间】
8:30-18:30
【福利待遇】
五险一金,隔周双休
礼品/玩具产品开发
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专玩具供应链开发采购开发电商产品礼品
要求做过礼品类、玩具类的供应链的开发和维护经验,且对该类目的产品和市场敏锐。
办公地点:杭州
【岗位职责】
1. 供应商管理:根据产品开发要求寻源并管理供应商,培养战略供应商,完成年度供应商评估;
1.1 新供应商寻源与开发:负责产品与原料新供应商寻源与开发;
1.2 供应商内部关系引荐:供应商内部人员的了解与引荐(总经理、项目经理、工业设计师、平面设计师、技术员、销售或订单员);
1.3 提升供应商质量:协助供应商持续优化工艺流程,提升产品质量,缩短交期,协助解决关于模具和工艺方面的问题;
1.4 年度评估供应商:每年年终与部门负责人及订单管理负责人,共同完成各合作供应商的各项评估及评分,制定供应商提升计划;
2. 项目管理:负责项目管理表的更新,对项目流程中负责人、项目执行进度的跟进与督导;重点关注可能出现决策拖延的重灾区;导向区域-定价,定目标成本,确定可行性;
2.1 产品设计:负责督导产品设计师按时开展工作,修改设计逾期时间,督导决策人快速做出设计决策,提醒设计师,在有想法之后,需同步给产品开发人员,确认后再行设计;
2.2 产品打样:负责督导产品开发人员交接打样要求,明确打样项目,督导供应商准时开展打样项目进度,修改打样逾期时间,督导产品开发人员决策打样完成结果;
2.3 产品生产:负责按照采购合同要求跟进供应商的出货情况,把控生产子流程进度,包括备料、上生产线,装箱,发货进度;
3. 签单及项目跟进:及第一批到货时间的确定和项目跟进;
4. 签订供应商合同并交接质检标准:协助订单管理部与供应商签订合同,产品质检标准与供应商的传达与交接;
5. 模具台账管理:负责建立并实时更新模具台账;
6. 样品库管理:负责所管理品类样品仓的整理;
7. 新品交接:负责交接新品供应商信息,填写《新品交接表》;
8. 异常订单处理:负责处理因工艺或质量原因导致的延迟交货订单。
9. 系统管理:在ERP中维护、更新管理供应商及货品档案
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,市场营销、产品设计相关专业优先;
2. 具备3年以上同类目、玩具、礼品类产品开发经验;
3. 具备丰富的该类目的供应链资源;
4. 项目管理能力:出色的项目管理和推进能力,能同时处理多项任务,并在压力下保持清晰思路。
5. 有优秀的沟通谈判能力。
信息安全主管工程师
1.3-2万/月
安全工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 负责公司信息安全技术体系与架构的规划、建设及持续优化,依据整体信息安全战略,制定符合业务发展需求的技术标准、规范及落地实施方案。
2. 统筹推进网络安全、终端安全、数据安全等防护措施的部署与日常运维,涵盖防火墙、上网行为管理、文档加密、DLP、EDR等安全产品的运行与加固。
3. 识别内部潜在的信息泄露路径与安全风险,设计并推动实施相应的技术管控策略。
4. 搭建并维护安全运营体系,建立有效的安全监控机制,优化态势感知、WAF等安全策略,定期输出安全运营分析报告。
5. 组织开展漏洞扫描、渗透测试等安全评估工作,发现系统隐患,制定整改方案并跟进闭环;定期策划并实施信息安全攻防演练,完善应急响应预案。
6. 协同各业务部门,提供信息安全技术支持,协助解决业务推进过程中的安全技术难题。
任职要求:
1. 计算机、信息安全、网络工程或相关专业本科及以上学历。
2. 具备5年以上信息安全相关工作经验,有2年以上甲方企业安全建设经验者优先考虑。
3. 熟悉漏洞扫描、渗透测试、威胁分析等技术,具备基础安全运营体系建设能力,了解主流安全产品,至少独立实施过两种以上(如DLP、加密系统、态势感知、IDS/IPS、WAF、堡垒机、零信任等)的安全产品部署与运维。
4. 掌握至少一种脚本开发语言,具备自动化处理能力。
5. 热爱信息安全工作,学习能力强,具有良好的团队合作意识与全局思维。
栏目概述
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