岗位职责： 1、核验工艺排样及分析结果，确保符合客户需求； 2、开展模具可行性评估，完成工艺分析与方案制定，主导模具型面设计、公差设定及回弹补偿处理； 3、监督工艺团队工作流程，把控设计进度与执行质量； 4、配合市场报价人员对重点产品进行工艺技术评估； 5、编制培训材料并汇总常见问题，组织团队培训，监督成员按标准流程规范作业。 岗位任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，熟练操作2D/3D模具设计软件，掌握工艺分析工具； 2、精通覆盖件模具结构与工艺设计，具备较强的项目协调能力； 3、具备两年以上汽车大型单冲模、传送模结构设计经验，一年以上排样与工艺分析实践经历； 4、具备基础英语能力者优先考虑。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4.记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排（如适用） 4.无不良记录，具备基本沟通理解能力 5.应届初高中毕业生、职校实习生优先

【岗位职责】 1. 主导核心制程优化，通过DOE实验固化参数，快速解决量产中焊接缺陷、良率波动等问题，提升制程稳定性。 2. 制定制程作业指导书（SOP），监控关键工艺参数，推动品质异常闭环，保障产品合规。 3. 参与新产品制程可行性评估，完成试产验证与量产转化，衔接跨部门协作。 4. 带领制程团队开展技能培训，沉淀技术案例，提升团队整体技术能力。 5. 协调管理好设备资源，优化物料损耗与设备利用率，推动自动化升级，实现降本增效。 【岗位要求】 1. 学历：电子、电气、理工等相关专业大专及以上学历。 2. 技能：能熟悉操作程控电源、蓝牙等测试仪器，声学测试仪器或分板机、点胶机、焊锡机等设备优先，熟悉测试流程与基本数据分析，熟悉办公软件。 3. 经验：3年以上设备管理，工艺制程、测试经验，相关行业经验优先。 4. 素质：责任心强，具备良好沟通、学习及问题解决能力；能吃苦耐劳，加班跟进生产，能接受中长期出差。 5. 团队：能管理工程团队、项目制小组分工与目标达成。

岗位职责： 1、负责KK系列模组及内嵌型模组的结构设计与图纸输出，推进设计标准体系的建设； 2、承担公司产品技术培训及相关售后技术支持工作； 3、负责BOM清单、技术图纸的维护更新，并参与对应产品的功能验证测试； 4、为客户提供专业技术支持服务，协助制定可行的技术解决方案。 任职要求： 1、熟练掌握Solidworks、Auto CAD等工程绘图软件操作； 2、了解丝杆与皮带模组的结构原理，具备独立完成产品设计优化的能力； 3、有KK型或内嵌式模组设计经验，并具备实际落地应用案例者优先考虑； 4、具备系统化的专业知识基础，熟悉零部件配合关系，了解机械加工工艺及模组装配调试流程； 5、工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 6、机电一体化、机械设计等相关专业大专及以上学历，具有5年以上内嵌模组设计工作经验； 【员工福利】 1、社保公积金：入职即按政策缴纳五险一金； 2、包住：免费提供配备园区生活设施的标准公寓住宿； 3、包吃：提供自助形式的早中晚三餐； 4、娱乐设施：免费开放员工KTV、篮球场、足球场、羽毛球馆、台球室、健身房等； 子女公办就学、企业幼儿园、晚托班、寒暑假托管班等配套福利，每年干部购房置业补贴

任职要求: 1.具备同岗位三年及以上相关工作经验； 2.有独立主导项目经历，能独立与客户沟通并反馈报告内容； 3.熟悉压铸件及CNC加工工艺流程，熟练使用UG、CAD、Pro/E等绘图软件； 4.掌握品质管理方法，具备测量基础知识，理解各类测量原理； 岗位职责: 1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能性的具体需求； 2.汇总客户提供的产品标准文件，确认客户要求，完成2D图纸审核； 3.在项目研发过程中识别质量风险，参与各研发阶段的评审工作； 4.负责研发阶段可靠性试验的规划与结果评估，制定产品测试方案及检验规范； 5.熟悉产品从设计到开发的全流程，掌握品质控制与持续改善的方法； 6.跟进压铸试模过程，推动样品制作中问题点的分析与整改； 7.及时完整记录测试数据，整理分析并形成报告；收集不良样本制作限度样板，统计良率并对缺陷进行内部分析与检讨，推动改善措施；编制及维护相关标准文件（如SOP、SIP、MSOP、包装指引、限度样板等）； 8.准备并提交承认所需资料（包括FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等）

岗位职责： 1- 作为400G/800G/1.6T光模块客户端质量接口，及时响应客诉，主导8D报告输出与闭环 2 - 分析客户退货（RMA）失效模式，推动研发/生产制定纠正预防措施（CAPA） 3 - 主导客户现场审核（过程/材料专项审核），准备并审核可靠性测试证据，确保符合客户标准 4- 监控客户端质量指标，定期输出质量报告，参与新品导入阶段客户需求落地验证 任职要求： 1- 本科及以上，光电/通信/电子相关专业，5年以上光模块行业CQE经验，有头部客户对接经验优先 2- 精通8D/5Why等质量工具，熟悉光模块可靠性测试（温循/HTOL等）及Telcordia GR-468等标准 3- 具备英文报告撰写能力，熟练使用光谱仪等测试设备，可适应紧急客诉出差.英语能工作沟通 4 - 客户导向强，逻辑清晰，具备高效跨部门协同与问题推动能力

产品研发，自助机售前功能和报价单， 售后技术对接维护，安卓，Windows，国产化与外设的对接测试，调试，配件选型，测试，安卓软件定制相关，自助机硬件设计相关，产线日常技术支持，特殊需求的定向研究、定制（软件、硬件），了解安卓X86，了解led液晶屏幕等相关技术 工资8000-12000

职位描述： 1、配合项目工程师开展项目进度跟踪工作。 2、配合项目工程师进行工艺流程设定及生产过程监控。 3、配合项目工程师实施项目成本降低措施。 4、配合项目工程师推进工艺改进与优化工作。 5、根据规范要求编制并完成SOP/SIP文件。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备2年以上相关工作经验。 2、制造业相关专业，化工或模具类专业优先考虑。

【岗位职责】 1. 熟悉塑胶行业调色配色手法，对有机（无机）颜料、染料、珠光粉等应用场景熟悉，具有高度对色系的敏锐性；熟悉注塑胶机使用操作方法并能处理一般性调机技术问题，能独立开发新颜色或与配方设计。 2. 监控生产过程中的颜色，确保大批量生产的产品颜色与标准一致；使用色差仪等设备进行精确测量，并对出现的色差问题及时进行调整和修复。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，化学、化工、高分子材料等相关专业优先（优秀者可放宽至大专）。 2. 具备5-10年以上的塑料配色经验，熟悉各类塑料原材料（如PLA、PETG、ASA、PP、ABS、PC、PA等）的特性及加工工艺（如注塑、挤出）。 3. 精通配色软件（如Datacolor）和测色仪器（如色差仪、分光光度计）的操作，具备敏锐的色彩分辨能力和审美观；了解环保法规（如ROHS、FDA）的相关要求。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神，以及较强的分析解决问题的能力。

1）具备3年以上产品结构设计工作经验，了解工程与研发部门协作流程； 2）掌握塑胶类产品结构设计及成型工艺，有手机支架行业背景者优先考虑； 3）具备模具结构设计开发能力，熟悉模具跟进流程； 4）熟练操作AUTOCAD、PROE及常用办公软件； 5）能够主导产品从试产到量产的全过程，并及时处理生产中的技术问题； 6）具备良好的团队协作意识，沟通顺畅； 7）工作时间：单休，每天10小时（8:00-20:00）

招安全监护人员多名，吃苦耐劳，听众安排，不包吃住，注备安全员证

招聘厂区内土建改造及装修项目专业技术人员，（懂看图纸，会安排施工人员作业，对接甲方，会沟通会变通一切事项，厂内不准吸烟，不包吃住。

12000元/元左右【包住 餐补，可预支 焊工学徒】 急招20人 年龄20-48

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

大量招焊工/油漆工 360-420/天（焊工不用证）学徒带薪培训 -包住餐补，每周可以预支 -辞职人走账清，不压工资 20-48岁

要求：大专学历 1、熟练操作电脑系统，通过多种专业软件管理半导体装备生产进度； 2、根据生产目标，合理分配各生产装备的工艺与运转时间； 3、装备或工艺出现异常时，及时联系关联负责人，详细沟通异常情况； 4、积极参与现场自主改善活动，提升生产效率，减少生产成本。 薪资：300元/天 月结

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

工作内容： 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析； 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修； 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排； 3、有积极进取精神，有一定的抗压能力，能够适应倒班

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

面包炉招喷粉主管，初中以学厉，能吃苦耐劳，管理合理安排生产一切事物

【岗位职责】 1. 协助结构工程师完成产品结构设计的相关支持工作 2. 参与产品从概念到落地过程中的结构方案整理与优化 3. 负责设计图纸的绘制、整理及版本更新等技术文档管理 4. 配合工程团队进行结构问题的分析与改进 5. 参与样机装配与测试，记录并反馈结构相关问题 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够高效配合团队完成工作任务 2. 熟练使用常用三维设计软件和工程制图工具 3. 有较强的学习能力和责任心，能主动推进工作进展 4. 具备基本的机械原理和材料知识理解能力 5. 工作细致踏实，具备良好的执行能力和团队协作意识 6. 对数码3C配件有丰富经验，例如保护壳、车载配件等

岗位职责： 1.运用Pro/E、SW或CAD等软件完成零部件的二维及三维图纸绘制； 2.负责自动化设备的结构设计、标准外购件的选型及BOM清单编制； 3.设计设备气动控制系统，并完成相关零部件的选型工作； 4.对现有自动化设备进行优化改进与功能升级； 5.参与项目整体评估、方案设计、BOM整理，并提供装配指导与现场调试支持； 任职要求： 1.具备1~2年相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2.本科及以上学历，机械设计、自动化设计类相关专业； 3.熟悉机械制图基本规范与技术要求； 4.熟练操作Office办公软件（Word、PPT、Excel）；

要求会画图软件CAD 三维画图，有机械设计经验的优先

1、掌握结构件新产品开发流程及工艺，具备NPI、PE、PIE相关岗位实践经验； 2、具备较强的责任心与工作热情，拥有良好的团队沟通协调能力、执行能力及时间管理能力； 3、大专及以上学历

岗位职责： 1. 编制公司年度经营规划，动态调整年度生产计划与预算，设定年度及月度生产目标，监督计划落地执行，保障产能、品质与交付周期全面达标； 2. 精通生产体系运行机制与流程管理，擅长生产调度与现场管控，持续优化工艺流程与作业标准，推进自动化升级与精益生产等提效降本举措； 3. 快速响应并处理生产过程中的突发异常（设备、工艺、人员等），统筹跨部门资源支持，确保生产连续稳定运行； 4. 负责原材料与生产全过程的日常管控，主导生产、设备、安全、环保等制度的制定、检查、监督与执行，保障生产任务高效达成，推动流程优化、成本控制与效率提升； 5. 具备扎实的生产排程、成本管控及一线人员管理实战经验，掌握IATF16949管理体系与6S现场管理方法，拥有系统的精益生产理念与落地实践经验； 6. 联动相关职能单位，建立交付风险预警机制，推动异常问题的快速响应、闭环处理与复盘改进； 7. 负责团队的人才管理、能力培养、激励发展与组织配置，实施有效的绩效考核与团队建设。 任职要求 1. 年龄35-42岁，本科及以上学历； 2. 十年以上制造型企业工厂管理背景，具备1000人以上规模工厂五年以上生产经理岗位经验； 3. 深入理解生产部门运作模式与业务流程，精通生产控制与现场管理，熟悉制造全流程关键环节； 4. 掌握生产成本管控方法，具备全局运营统筹能力，熟悉ISO9001、ISO14001及IATF16949质量管理体系； 5. 具备优秀的团队领导力、执行力、责任意识、抗压能力及跨部门沟通协调能力； 6. 加分项/优先条件： 6-1 具有新能源汽车相关行业从业经历者优先； 6-2 有材料、橡胶或泡棉类制品企业工作经验者优先； 6-3 曾主导对接国内汽车行业头部客户项目者优先。

应聘者仔细看清楚: 本公司主做柔道服，且只有三个款，一年四季就做这个服装。订单稳定，单量教大。只需要会使用车辆就行。其他公司有人培训指导。 工资实行计件工资，前三个月有保底6000。三个月之后得多得少全靠自己。工作时间11小时，一个月最低2天休息。 公司包食宿，上班时间早上8点-9点，中午有休。购买养老、医疗、生育、工伤、失业五险。

【福利待遇】 1. 五险一金、补贴等； 2. 节假日礼品福利； 3. 互联网大平台给予你多方面施展实力的机会，技能提升。 注意：该岗位是派遣编制，合同和合作人力资源公司签署（仅负责工资发放和五险一金缴纳），工作点在vivo内，其他薪资福利和工作都由vivo管理，介意请慎投。 【岗位职责】 1. 负责手机、智能终端产品整机热设计及热仿真评估； 2. 负责内外销项目上市看护，分析市场问题并推动改善； 3. 负责行业竞品硬件散热方案拆解，并提炼相关亮点。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，热能与动力工程、工程热物理、机械、材料和电子类相关专业，熟悉传热学、流体力学基本原理，英语四级以上； 2. 本科3年硕士2年以上相关岗位工作经验，了解电子设备及其元器件的热特性，有CFD基础知识，有数值计算、CAE仿真软件使用经验；有XR、手机等消费电子产品热设计经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力，较强的逻辑思维能力和自学能力、较好的团队协作意识。

1. 大专及以上学历，管理类或机械相关专业优先； 2. 了解钣金加工工艺及常用生产设备； 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和抗压性，工作认真负责； 4. 主动推进生产运营，持续优化生产流程，统筹管理生产部门的计划与执行，达成各项既定工作目标； 5. 积极联动各职能部门，及时处理生产过程中的异常问题，保障生产进度按计划交付，提升效率与产品质量，有效控制与降低成本； 6. 落实车间安全管理工作，预防安全事故发生，确保现场6S规范执行、秩序井然。

【工作内容】 - 全面负责生产线的日常运营，统筹生产计划制定、排程执行与产能调度，确保订单准时交付； - 深入掌握蚀刻工艺流程（含清洗、丝印、曝光、显影、蚀刻等环节），主导工艺优化与良率提升，降低废品率； - 推动精益生产与智能制造落地，持续改进生产效率、设备利用率及能耗控制，实现降本增效； - 建立健全生产现场管理制度，强化安全生产管理，落实6S标准与5S目视化管理，保障无重大安全事故发生； - 组织跨部门协同（技术、品质、采购、仓储），解决物料齐套、设备故障、工艺异常等关键问题； - 负责生产团队建设与绩效管理，开展技能培训与人才梯队培养，提升团队专业能力与执行力。 【任职要求】 - 大专及以上学历； - 8年以上制造行业生产管理经验，具备5年以上五金蚀刻类企业生产管理经验者优先； - 熟悉蚀刻工艺原理与设备特性，了解环保合规要求（如危化品管理、废水处理），有工厂通过体系（IATF16949、ISO9001、14001）认证经验更佳； - 具备优秀的组织协调与应急处理能力，能高效应对多品种小批量、高精度产品生产挑战； - 熟练使用ERP、MES系统，具备数据分析与报表输出能力，善于运用PDCA、5Why等工具推动持续改善； - 良好的职业操守与抗压能力，责任心强，具备战略思维与团队领导力。 薪资待遇：面议