
验收科长
7000-10000元/月
工长工程师
1、负责公司项目验收相关制度流程的制定、完善、督促执行;
2、负责组织主管部门、业务单位、相关专业部门及施工单位进行阶段性验收及竣工验收;
3、负责完成领导临时交办的任务。
岗位要求:
1、学历与专业:大专及以上学历,机械工程、土木工程、电气工程、机电一体化、工程管理等相关工科专业背景;
2、年龄要求:35-45 周岁,身体健康,能适应长期现场验收工作;
3、工作经验: 5年及以上钢铁行业工程 / 设备验收相关工作经验,其中至少 2 年团队管理或科室负责人经验;
4、其他要求:原则性强,能坚守质量底线,拒绝妥协性验收;具备较强的责任心与细节洞察力,能识别隐蔽工程或设备潜在问题;持续学习意识强,能跟踪行业技术更新与标准修订;
技术员
6000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题,指导现场技术团队开展质量、安全及进度管控
3.参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议,协同工程、采购、预算等部门推进项目落地
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收、资料移交及后期技术支持5.落实国家及行业技术标准、规范和企业技术管理制度,持续推动工艺改进与技术创新
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先2. 经验要求:3-5年施工现场技术管理经验,具备独立负责中小型项目技术统筹能力者优先3.熟悉建筑/安装工程施工流程及常用技术规范(如GB系列、JGJ系列),能熟练使用CAD、广联达等专业软件4.具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应阶段性驻场或项目制工作安排5.持有二级及以上建造师证书、中级工程师职称或BIM证书者优先考虑
装修工长月结兼职
室内精装修工长,有1000平米以上精装修施工带班经验,工期40天。预计6月25日前开工
1、有精装修水电工、瓦木油工资源,能协调工人施工。
2、会看施工图纸,做好按图施工。有装修行业各种资源供应商资源
3、能协调空调、消防等专业分包施工。
4、人品好,听安排听指挥,能解决问题,无不良嗜好
沧州献县高薪招聘:电力预制仓、储能舱、发电机静音箱、设备集装箱技术人员2-3人
1.3-2万元/月
技术员长期3-5人月结
高薪招聘 :电力预制仓、储能舱、发电机静音箱、设备集装箱技术人员2-3人
园林土建技术员
1-1.1万元/月
技术员长期1-2人月结CAD必须熟练
岗位职责:
1.负责园林建筑工程的现场施工管理,包括土建、铺装、小品等园建内容的进度、质量与安全管控
2.参与园林施工图纸会审、重点必须会铺装排版,CAD熟练,技术交底及施工方案编制,协调解决现场技术问题
3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,确保符合设计及规范要求
4. 配合项目经理完成工程资料整理、签证办理及竣工验收工作
5.协调相关方,保障项目顺利推进
任职要求:
1.园林工程、土木工程、环境艺术或相关专业背景,学历不限
2.具备园建工程现场实操经验,熟悉园林施工工艺及验收标准
3. 能熟练识读施工图纸,具备基础CAD操作能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 有地产类园林项目经验者优先
电气技术员/技术队长
1.2-1.5万元/月
技术员3-6个月1-2人月结电气设备安装检修
主要负责电气设备安装、调试、检修、更换等工作。
职位要求:技术队长必须能做施工方案、识原理图、设备的安装、调试、检修以及更换。要求技术全面且有2年管理经验,无管理经验者勿扰。年龄55岁以内,为人踏实稳重。
沧州泊头市招两个支预制16米小箱梁的师傅工期两个月工资300-320,熟手优先
6000-9000元/月
箱梁1-2个月1-2人完工结算
沧州市泊头招两个支预制16米小箱梁的师傅工期两个月工资300-320完活清账,熟手优先
门卫包吃月结
【招聘岗位】门卫【薪资待遇】3000元一个月【工作内容】门卫工作4个人的饭20多个人的饭【岗位要求】年龄45到60岁【工作地址】泊头市红旗南路【联系方式】【公司名称】泊头时记香油联系人:时
沧州泊头市【招聘】急用单机6.8司机3名,跑专线,上车,按月7000-9000元,按圈一圈
7000-9000元/月
B2月结
【招聘】急用单机6.8司机3名,跑专线,泊头上车,按月7000-9000元,按圈一圈1000元,具体祥谈,泊头上车电话:
水利总工
1-1.3万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责水利工程项目的技术统筹与质量管控,组织编制、审核重大技术方案及施工组织设计
2. 主导项目前期勘察、可行性研究、初步设计及施工图审查工作,确保技术合规性与经济合理性
3. 协调设计、施工、监理等多方单位,解决工程建设中的重大技术难题与跨专业接口问题
4. 监督落实国家及行业水利技术标准、规范和安全生产要求,组织技术交底与专项验收
5. 指导团队开展技术创新、BIM应用及绿色建造实践,推动项目标准化与数字化建设
任职要求:
1. 具备水利工程类相关专业背景,学历要求:不限
2. 具有水利行业总工程师或同等技术管理岗位经验,经验要求:不限
3. 熟悉《水利水电工程设计规范》《建设工程质量管理条例》等法规文件
4. 具备高级工程师及以上职称,持有一级注册水利水电工程师证书者优先
5. 工作地点:不限
6. 具备优秀的统筹协调能力、决策能力和应急技术处置能力
水利技术总工
1.3-1.5万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向
2.统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目按时高质量交付
3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化与标准化建设
4.协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地与降本增效
5.把控技术风险,建立并完善技术安全、知识产权与合规管理体系
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和行业实践经验
2.熟悉国家及行业相关技术标准、规范与政策法规
3. 具备优秀的技术领导力、系统思维与跨部门协同能力
4.有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先
5. 责任心强,具备良好的职业道德与决策判断力
市政工程工地技术员
7000-8000元/月
技术员长期1-2人月结市政工地技术员
本项目大部分是市政道路、新建水泥路、透水砖路肩硬化,少量雨污水管道、混凝土现浇排水沟盖板、圆管涵等,盯工地技术员(测量员兼施工员),得懂测量,能看懂图纸,大半成手
石化专业的技术总负责人
1-2万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结石油化工专业的工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:技术总负责人必须有高级工程师证书
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
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