北京的一个项目，需要懂钢架做法，能看懂CAD图纸，负责对现场工人对接怎么做。

招装修、土建工程业务合作人员，可以工程合作，资质合作，业务合作等。

诚招经验丰富的工长一名，需具备扎实的园林绿化经验，熟悉植物养护、景观布置等；同时拥有建筑行业相关经验，了解施工流程与管理。我们提供有竞争力的薪资和良好的工作环境，期待您的加入。有意者请联系。

土建技术员

北京市昌平区招工长/工程师会开车，吃苦耐劳会会看图纸，安排工人施工

北京市昌平区招水电,工长/工程师

招聘建筑技术员： 1.熟练应用CAD.word excell.PPT等软件； 2.掌握工程质量,能看懂施工图纸、技术等知识, 对材料质量可把控； 3.根据图纸进行现场核对与技术落实； 4.吃苦耐劳,能适应工地生活； 5.中专及以上学历，可应届生、实习生 5.待遇面议 6.联系电话：郭经理 先发简历：@qq.com

北京市通州区招工长/工程师

农村自建别墅，负责土建部分施工过程中的所有节点放线工作。负责现场工人施工的调度管理工作。负责木工支模的检查验收工作。负责切砖抹灰的检查验收工作。熟悉自建房施工工艺及流程，有较好的沟通能利，有一定的管理能力，有相关经验6年以上。负责项目施工过程的安全文明施工工作的落实！年龄不超过50岁。能吃苦耐劳，有责任心，执行力强！高中以上学历，科班毕业优先！

负责项目一切事宜，有大型工地管理经验，尤其是管理过大型冷库建造的管理者优先考虑

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单要求准确分拣、装车，配合物流时效完成作业 3. 保持作业区域整洁有序，及时清理杂物，维护现场安全环境 4. 协助仓管人员进行库存整理与基础盘点支持 5. 遵守操作规范与安全制度，正确使用搬运工具及防护装备 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 4. 有相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，能清晰沟通、识字算数即可

岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2. 按照生产计划及时完成物料周转，确保产线供应顺畅 3. 规范使用手推车、托盘、叉车（需持证）等搬运工具，保障作业安全 4. 协助仓库进行货物清点、登记及区域整理，保持现场整洁有序 5. 配合主管完成临时性生产支援任务 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 4. 初中及以上学历，不限工作经验 5. 包食宿，薪资日结，

丰台科技园地铁附近招聘:大灶厨师1名工资7500年龄50岁以内风味小工1名工资5000要求责任心，能协调安排每周休息1天，节假日放假、有空调，洗衣机，宿舍挨着上班地方电话（同步）

岗位职责： 1. 负责仓库货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全、准确、及时出入库 2. 配合仓管员完成日常盘点与整理，保持作业区域整洁有序 3. 按规范使用手推车、托盘、叉车（如持证）等基础装卸设备，保障操作安全 4. 遵守仓储作业流程及安全管理制度，杜绝野蛮装卸和违规操作 5. 协助完成临时性物流支持任务，服从现场工作调度与安排 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能清晰记录交接信息 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识 4. 有仓库、物流、制造业等相关从业经验者优先 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，能接受日结薪资结算方式

试用期招司机，工资6000，B本司机，工作地点丰台新发地。

主体基本完工，招精通整楼室内外装修的总工，懂测量

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关，推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档 4.指导并培养核心技术团队，提升整体工程技术能力与专业水平 5.协调跨部门资源，保障研发、生产、质量等环节高效协同 任职要求： 1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先 5. 本科及以上学历，专业方向与岗位所属行业高度匹配

做过蓄能水电站优先、技术、方案、图纸、变更、吃苦耐劳、要有团队精神、沟通能力强、年龄35岁至50岁

岗位职责: 1、全面负责市政工程项目的技术管理工作，组织编制施工组织设计和专项技术方案; 2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程，确保施工质量符合要求; 3、主持重大技术问题的分析与处理，提供现场技术支持与决策建议; 4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调，推动项目高效实施; 5、监督施工现场的技术执行情况，提升项目整体技术水平和实施效率: 任职要求: 1、具备扎实的市政工程专业技术背景，熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程; 2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程: 3、具有较强的组织协调能力，能统筹多专业、多单位协同作业: 4、具备良好的书面表达与方案编制能力，能够独立完成技术文件审核与优化; 5、责任心强，具备较强的安全意识和质量管理意识，适应施工现场工作环境。

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 4.协调设计、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术问题 5. 整理归档工程技术资料，确保竣工资料真实、完整、合规 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历要求不限 2. 具备土建相关工作经验，经验要求不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备团队协作精神

【任职要求】 1、学历专业： 大专及以上，安全工程、土木工程等相关专业。 2、证书要求：持有注册安全工程师证书。 3、工作经验： 3年以上工程现场安全管理经验，至少完整跟进过1个中型以上项目。 4、年龄要求：45岁以下，身体健康。 需具备的知职业技能： 1、熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》及地方安全规程。 2、能识别重大危险源，掌握危大工程管控要点。 3、熟练使用办公软件及工程管理APP。 4、原则性强，有发现问题的敏锐度；良好的沟通协调与抗压能力。 5、具有地铁或铁路、房建的安全管理经验。 工作条件 1、驻项目现场（提供食宿），需适应工地环境。 2、可能出现夜间巡查或节假日值班。

1、具备大专及以上学历，市政、工民建、电气等相关专业背景，具有中级及以上职称或持有一级建造师资格证书者，年龄不超过55岁； 2、需取得全国监理工程师培训合格证书； 3、具有五年以上施工或监理相关工作经验，且至少三年担任专业监理工程师岗位； 4、具备良好的语言表达与书面写作能力，具备一定的组织协调和管理能力； 5、持有注册监理工程师证书者优先考虑；有房屋建筑及电力工程建设项目监理经验者优先录用； 6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。 薪资福利： 1、公司提供健全且具激励性的薪酬体系； 2、五险：涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等法定基本社会保险； 3、薪酬待遇：具体面议。 职位福利：餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金、五险、高温补贴

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案、审核及交底工作 2. 组织解决现场技术难题，指导施工工艺与质量控制要点 3. 监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度 4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进 5. 参与图纸会审、技术变更及竣工资料整理归档工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2. 工作经验不限，具备现场技术管理或施工管理经验者优先 3. 对施工流程及常用技术标准，能独立处理常见技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境 5.项目遍布国内外能适应出差，学习能力强。 薪资待遇 差旅费实报实销。

任职资格： 1、大专及以上学历，市政、工民建等相关专业，具备中级或以上职称，年龄不超过45周岁； 2、有变电站、隧道等工程项目建设监理经验者优先，具备机动车驾驶技能者优先考虑； 3、需持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证书；持注册监理工程师证书者优先； 4、具有两年以上施工或监理相关工作经验，三年以上专职监理岗位经历者优先； 5、具备良好的语言表达与书面写作能力，具备一定的组织协调与管理能力； 6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，具备团队协作意识； 7、能熟练操作计算机者优先。 薪资福利： 1、公司实行健全且具激励性的薪酬体系； 2、五险：涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险项目； 3、薪酬待遇：具体面议。 职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假

岗位职责 1. 协助开展土建类项目的工程量清单编制，完成招标控制价与投标报价的核算，复核图纸工程量，保障数据精准无误。 2. 参与项目初期成本预测，搜集并整理土建方向的材料单价、人工成本、机械使用费等市场行情，构建并维护成本信息库。 3. 跟踪施工实施进程，及时处理工程变更及现场签证的造价计算，协同推进进度款审核与申报流程。 4. 配合开展竣工结算文件的编制与核对，汇总整理结算文档，协助第三方审计机构完成项目审结工作。 5. 负责土建预算涉及的技术文件、施工图纸、报价资料等归档管理，确保资料齐全、便于追溯。 6. 协同项目经理及施工团队落实成本管控任务，分析实际支出与预算差异，提供可行性优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、土木工程等相关专业背景，具备造价员资格或二级造价工程师证书者优先考虑。 2. 具备1-3年土建预算岗位工作经验，掌握土建施工工艺流程、工程量计算标准及定额应用规范。 3. 熟练操作广联达算量软件，熟悉CAD制图工具及Excel数据处理，具备较强的数值分析能力。 4. 熟悉工程招投标运作流程及相关法规政策，能够独立承担小型土建工程的预结算编制任务。 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，能承受阶段性工作压力，接受临时驻场或加班安排。

一、岗位职责1. 客户培训与课程融合 面向区域重点院校，组织实施2D/3D软件应用及实训课程培训，促进产品与教学内容深度融合，提升产品的覆盖范围和实际使用效果。 2. 行业研究与竞品分析 （1）跟踪行业动态，结合产业需求推动产品优化与功能创新。 （2）研究竞争对手产品特性与市场布局，挖掘自身产品独特优势，支撑市场差异化竞争策略。 3. 竞赛体系设计与实施 （1）主导国家级等高规格赛事的整体架构设计，涵盖竞赛主题、组织形式、规则制定及评估体系。 （2）全面负责竞赛项目的申报、前期准备及落地执行，保障各阶段工作有序推进。 （3）基于企业真实业务流程与项目场景，开发具备实践意义的竞赛案例，并配套设计系统化培训方案。 4. 项目统筹与战略协同 （1）主导部门重点项目的推进，高效整合跨团队资源，把控项目节奏并识别潜在风险，确保目标按时高质量完成。 （2）参与拟定部门年度核心工作计划，推动整体战略规划有效实施。 二、任职资格 （1）本科及以上学历，机械类相关专业背景，了解制造业运作流程及工业软件关键功能； （2）熟练掌握至少一种主流CAD软件（中望3D/AutoCAD/SolidWorks/Inventor/CATIA/UG），具备CAE仿真经验者优先考虑； （3）具有不少于3年制造领域企业工作经验，同时具备1年以上技术培训或项目交付实践经验。

岗位职责： 1. 负责国内及国际水处理项目中电气与热控系统的方案设计、资料准备及技术支撑工作； 2. 在投标前与招标方对接，明确供货范围和技术需求，进行技术答疑，完成初步电气资料提交、设计图纸绘制及数据表填写； 3. 与项目执行阶段团队做好专业技术交接与说明。 任职资格： 1. 本科及以上学历，电气、机电、自动化或相近专业； 2. 具备8年以上水处理或环保类工程项目电气自控设计与现场调试经验； 3. 掌握国内外电气（中低压）、仪表及自动控制相关标准、规范和图集； 4. 能独立完成本专业电气系统设计及相关计算，熟悉主流国内外DCS、PLC控制系统； 5. 精通常用国内外品牌PLC及上位机组态软件，熟练掌握其中1至2种并具备编程能力； 6. 熟悉水处理与环保领域业务，累计参与过15个以上纯水、废水等水处理项目； 7. 能够阅读并使用英文技术文档及图纸； 8. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，可适应短期出差安排； 9. 积极配合完成上级交办的其他工作任务； 10. 拥有海外项目设计或调试经历者优先考虑。 工作地点：北京/济南

1、负责项目绿化施工工作的组织与实施，确保任务按时保质完成； 2、承担施工现场的测线、放线及技术交底工作； 3、办理现场签证及相关变更手续； 4、统筹安排、监督并验收现场施工队伍的作业情况； 5、独立完成竣工图纸的绘制工作； 6、协助项目经理推进项目整体进展； 7、园艺、园林景观等相关专业大专及以上学历，具备三年以上园林绿化施工经验； 8、可独立开展绿化施工业务，具备良好的管理能力、沟通协调能力及团队协作意识； 9、熟练进行工程量计算，掌握水准仪、全站仪等仪器操作，能独立完成竣工图绘制； 10、熟悉各类苗木名称及其生态特性，能够根据现场条件合理搭配植物，并具备养护期间苗木管理的相关经验； 11、服从上级的工作安排与调度； 12、持有职称证书者优先考虑。 职位福利：年终分红、带薪年假、餐补、交通补助

岗位职责 1 负责所辖区域销售目标的实现，对业绩达成、回款进度、客户拓展及整体运营成果承担责任。 2 策划并执行区域销售方案，推动核心客户开发、渠道布局扩展及重点项目落地成交。 3 组建并运营区域销售团队，主导人员招聘、带教培养、过程辅导与绩效考核管理。 4 赋能渠道合作伙伴，提升其业务能力，开展联合培训、协同拜访，打造典型成功案例并推广复制。 5 建立健全销售流程管控机制，落实目标分解、商机跟进、预测复盘与结果追踪闭环管理。 6 具备数据驱动经营思维，能结合市场动态与业务数据制定增长策略，通过分析优化转化效率、人效水平和区域运营质量。 7 推进AI技术在销售管理中的落地应用，提升客户洞察、文档生成及团队协作效率。 8 推动销售方法论沉淀为标准化文档，构建可传承的销售体系与知识资产库。 任职要求 1 本科及以上学历，8年以上销售工作经验，其中至少3年区域团队管理经历。 2 具备扎实的区域经营管理能力，有带领团队达成高挑战业绩目标的实际成果。 3 拥有大客户开拓、渠道体系建设及销售团队运作经验。 4 对业务数据敏感，具备良好的量化管理思维、目标管理和结果导向意识。 5 认同AI赋能理念，积极运用智能工具提升销售与管理效能。 6 重视经验总结与知识共享，能够推动销售打法标准化、系统化建设。 7 具备出色的沟通协调能力和抗压能力，能接受常态化出差。 加分项 • 具备To B、企业服务、ICT、SaaS或渠道销售背景，拥有特定行业成熟渠道资源或人脉网络 • 有参与区域市场从起步到规模化发展的实战经历 • 有销售知识库搭建、CRM系统应用或数据化运营实践经验

任职资格： 有医院装修监理相关工作经验者优先！！！ 1、大专及以上学历，市政、工民建等相关专业，具备中级及以上职称或持有一级建造师资格证书，年龄不超过55岁； 2、需持有北京市专业监理工程师上岗证书； 3、具备两年以上施工或监理实际经验，具有三年以上专监岗位工作经历者优先考虑； 4、具备良好的语言表达与书面撰写能力，具备一定的组织与管理协调能力； 5、持有注册监理工程师证书者优先；有房建项目或电力工程监理项目经验者优先； 6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，具备敬业精神和团队协作意识； 7、能熟练操作计算机并独立完成办公软件使用者优先。 薪资福利： 1、公司设有健全且具激励性的薪酬体系； 2、五险：涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等法定基本社会保障； 3、薪资待遇：具体面议。 职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假