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工程技术员/技术负责人
6千-1万/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结幕墙技术人员
幕墙施工技术人员,懂CAD,会深化,会下料单图。
武汉汉阳区招工长/工程师
工长
武汉市汉阳区招工长/工程师
技术负责人月结
招聘:现场技术负责人 薪资:6000-10000 1.负责协助工区经理做好施工现场日常管理工作及相关施工技术交底等工作: 2.具备较强对外组织协调能力,把控各施工班组的工程安全、质量、进度情况; 3.检查工程质量和技术安全措施,核对图纸,核实工程量。 项目部地点:枣阳市中兴大道荆楚星汽车有限公司(北门)待遇:6K~10K/月(面议,根据自身能力定薪),月休息4-5日,免费提供食宿要求:1.熟悉水利工程项目资料的工作流程,有2年以上水利或其他工程行业资料岗工作经验优先考虑;2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,在一定时间内能够有效完成工程项目的资料工作;3.熟练运用office、wps办公软件,具备良好的文档处理能力;4.有一定的水利工程识图基础;5.严谨、有责任心、认真细致。
测量员/测绘员/放线B照货车司机工程技术员/技术负责人挖机/钩机司机铲车/装载机司机
武穴地区招聘顶班师傅,要求技术熟练,具备上下手操作能力。 岗位职责包括: 1. 刷坡时按放线和坡度要求作业,不啃线。 2. 与铲车、自卸车配合好,不抢道、不挡道。 3. 开工前检查液压油、履带、油位和制动系统。 4. 收工后收臂、铲斗着地、熄火并拔钥匙。 5. 交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚,确保接班顺利。
黄冈 武穴市
9月14日 13:43拨打电话
技术员
懂市政EPC项目,施工内容包括道路、管网、电力电信、绿化。懂现场施工管理,熟练使用测量仪器及电脑CAD,良好沟通能力,具备与甲方、设计单位及监理方协调能力
武汉汉阳区招工长/工程师
工长
武汉市汉阳区招工长/工程师
武汉汉阳区招工长/工程师
工长
武汉市汉阳区招工长/工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
强电消防安装光伏安装工地力工工程技术员/技术负责人
变电站招聘运维值班人员。 薪资为7000-10000元/月。 要求爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取。 需掌握《输配电运行规程》、《输配电安全规程》、《输配电检修规程》、《光伏电站运行规程》、《光伏电站安全规程》、《光伏电站检修规程》、《安全生产法》、《电力法》、《电业安全工作规程》、《电力工业技术管理法规》、《事故调查规程》、《电力设备典型消防规程》等相关法律、规程和标准的规定。 需掌握电力系统相关专业知识,掌握现场触电、烧伤等紧急救护知识和电气设备的消防灭火知识。能正确使用各种消防器材,能扑灭一般设备的初级火灾。能正确填写有关记录,并在指导下完成设备检查及操作。能讲述一般电气设备工作原理、操作方法和运行注意事项,能指导班组值班员的技能培训并传授工作技艺。能根据现场实际情况正确填写各种类型的操作票。能在巡回检查中发现设备异常现象和设备缺陷,掌握运行设备一般异常的分析及处理原则。掌握蓄电池的种类、工作原理及运行维护方法。掌握人工呼吸的正确方法和注意事项,会实施触电急救。能完成厂用电、直流系统等电气设备的运行监视工作。能正确熟练地填写高、低压设备停送电操作卡并进行操作。能正确执行检修设备的一般安全措施。会正确使用各类安全工器具、防护用品及常用工具。 要求具有电气类技校及以上文化程度。身体健康,无妨碍本岗位工作的疾病。
武汉
9月8日 19:12拨打电话
小工力工
咸宁市咸安区招小工60岁以下的。 岗位职责: 1.协助完成工地现场的物料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行施工前准备与收尾工作,保障施工流程顺畅 3. 按要求使用简单工具完成砌筑、抹灰、混凝土浇筑等基础操作 4.服从现场管理,遵守安全规范,佩戴必要劳保用品 5. 及时反馈现场异常情况,协助保障施工安全与进度 任职要求: 1.年龄60周岁以下,身体健康,能适应工地环境及体力劳动 2. 工作经验不限,有工地从业经历者优先 3. 学历不限,具备基本沟通理解能力与责任心 4.无不良记录,服从安排,吃苦耐劳 5.咸宁市咸安区本地或可长期稳定工作者优先
咸宁 咸安区
11月4日 21:21拨打电话
咸宁咸安区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工
咸宁市咸安区招工地小工/杂工
咸宁 咸安区
11月4日 21:09拨打电话
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包住加班补贴20人以上月结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住 要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行, 工资可预支,工作扬.州稳定,零基础可带,想学手艺的来 点击右下角(免费聊)联系我报名2
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,300/天,月薪保底8000+++新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 【薪资待遇】: 30元每小时,300元一天,月薪保底8000+++ 30元每小时,300元一天,月薪保底8000+++ 30元每小时,300元一天,月薪保底8000+++ 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 【工厂#小时工】 工价30元/小时,300元一天 【月薪保底8000+++】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
工厂焊工餐补高温补贴包住包吃五险一金3-5人日结
焊工薪资:450 元 / 天,不用证会焊就行 要求:年龄 18-50周岁,包吃包住,可直接上岗 厂内食堂 四荤一素,米饭不限量供应扬.州 点击右下角(免费聊)联系我报名
本公司主要承接水利项目 需要一个有经验的技术总工
1-1.1万/月
总工程师3-5年学历不限
本公司主要承接水利项目 需要一个有经验的技术总工
总工程师5-10年大专年龄不超过50岁
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件及质量控制体系 4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与跨部门协同效率 5.对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的丰富行业经验,熟悉相关技术标准与法规要求 2.具有扎实的专业技术背景和卓越的系统性思维与全局管理能力 3. 优秀的组织协调、跨部门沟通及技术团队领导能力 4.责任心强,具备高度的职业素养与工程风险管控意识 5.具备相应行业高级职称或同等专业技术资质者优先
高标准农田建设
总工程师
懂工程全过程流程,懂业务,精通技术,懂管理。
公司总工程师
1-1.2万/月
总工程师3-5年大专
要求:不超过50岁,必须持建筑工程专业高级工程师、A证,同时持一级建造师建筑优先。薪资面试。
市政管道
7千-1万/月
总工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及工程签证等过程文件 4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报现场安全隐患 5.配合项目经理完成进度款申报、竣工资料整理等阶段性任务 任职要求: 1.长输管道工程等相关专业背景,学历不限 2.具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范 3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
监理工程师
6千-1万/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师
岗位职责 1. 负责土建、安装、市政等项目的现场监理工作,监督施工质量、进度、安全及文明施工情况; 2. 审核施工方案与进场材料,落实隐蔽工程验收、旁站监理,规范填写监理日志和验收记录; 3. 协调建设单位与施工单位之间的沟通,解决现场技术与施工问题,确保工程符合相关规范要求; 4. 汇总整理监理过程资料,参与工程竣工验收及竣工资料的审查工作。
技术工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 负责技术方案设计、系统开发与功能模块实现 2. 参与需求分析、技术选型及架构优化工作 3.配合产品、测试团队推进项目落地,保障交付质量 4.持续跟踪技术趋势,参与技术难题攻关与性能调优 任职要求: 1. 熟悉主流开发语言及框架,具备扎实的编程基础 2. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力 3. 有较强的学习能力与团队协作意识 4. 能适应技术迭代节奏,责任心强、执行力佳 5. 计算机相关专业优先,学历不限
黄石阳新县招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长
黄石市阳新县招工长/工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
技术负责人
1-1.1万/月
技术负责人长期1-2人月结
项目技术负责人,年龄40岁以下,会编制各种专项方案,熟练操作cad、word等办公软件等,会操作GPS和全站仪者优先考虑。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
湖北天门招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长
天门市招工长/工程师
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
技术员
9千-1.1万/月
技术员长期1-2人月结
负责技术和计量
技术员
5-7千/月
技术员长期1-2人月结
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