
技术员/深化/建模光伏安装工程技术员/技术负责人
设备技术员11小时两班倒,一个月倒一次班底薪2430+岗位津贴700~1100+绩效奖金900~1400+夜班补贴20元/天(按实际夜班出勤天数发放)+加班费按国家标准计算,享有技术专项补贴,技术员-元/月入职即缴纳五险一金设备技术员,1年以上自动化设备维保经验,有光伏经验优先黑笔一支+本子18-40岁大专及以上学历
技术员/深化/建模光伏安装工程技术员/技术负责人
设备技术员工作地址:盐城东台天合,一个月倒一次班底薪2430+岗位津贴700~1100+绩效奖金900~1400+夜班补贴20元/天(按实际夜班出勤天数发放)+加班费按国家标准计算,享有技术专项补贴,技术员-元/月入职即缴纳五险一金设备技术员,1年以上自动化设备维保经验,有光伏经验优先18-40岁大专及以上学历
集中式光伏项目技术员
5-7千/月
技术员项目技术员长期1-2人月结
项目技术员岗位职责
1、贯彻执行有关技术管理规定,协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。
2、熟悉有关设计文件,及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。
3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底,在施工过程中监督落实。
4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导,存在问题或隐患时,及时提出技术解决和防范措施。
5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。
6、参与审查施工作业票。
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验,任一种类都可以20~35
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
招聘线路板维修员。工作时间为每天8:30至20:30,每日计薪10.5小时,休息及用餐时间共1.5小时。作息安排为上六休一,可配合加班,周日也可上班。白夜班两班倒,一个月倒一次班。9月、10月、11月白班薪资均为240元/天,夜班薪资均为250元/天。月综合薪资6000-7500元。根据面试经验,若评选上技术员职称,薪资上浮20元/天,即260-270元/天。最少工作3个月,也可长期工作,薪资固定不变。岗位要求:能看懂线路图图纸,熟悉电子产品锡焊作业制造,会使用烙铁、万用表、示波器等基本维修辅助工具。需接受做251工作制。工作满月即可。
普工/操作工
6-7千/月
操作工车间免费培训包吃包住20人以上月结经验不限商业保险两班倒
可带手机/不穿无尘服/有坐班站班
吃住在厂/简单易上手
白班230元/天
夜班240元/天
招聘岗位:成型注塑,包装车间(两班倒)
招聘要求:18-47周岁,两班倒,半个月转一次班
[薪资待遇:成型车间20元/小时,白班有效工时11.5小时,夜班有效工时12个(实际工时以厂里为准),,装车间工资以计件结算
食宿情况:包吃包住,宿舍在厂区,6-8人间,每天提供3顿工作餐,商保100元/月,入职前需要做个简单的入职体检
盐城4.2日结纯司机
7千-1万/月
货源3-5人日结公司提供4.2米及以下货车跨省配送市区配送省内配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
直招,公司配车,提供货源,面试通过第二天上班,可以先试岗3-4天在决定,试岗也会给工资
再次申明,不收任何费用!!不会当面一套背后一套,!!要能干活的人
基本都是托盘货为主
1.听从调度安排,按导航点对点送货,不装不卸,主要运送板材、布料、零件等货物
2.小长途(江浙沪)送货,周边两三百公里
3.,月休4天,月薪7000-10000
4、保底流水750/天
友情提醒各位求职的驾驶员:
由于货运行业非暴利行业,多劳多得,一份耕耘付出才有一份合理的回报,请勿听信他人超高收入的诱导,理性选择
漳洲市现场总工1名,要求预算,图子,跟业主沟通,要求会测量,能吃苦
1.1-1.6万/月
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
高速公路总工
1.3-1.8万/月
总工程师高速公路经验
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
群策科技招聘设备技术员,要求大专学历,持有低压电工证,会使用万用表看电路图。工作需白夜班倒班,能接受无尘衣、药水及噪声环境。薪资税后5-7K。
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
设备技术员岗位招聘。工作地址位于华丰电子华丰南门,下午13:30。提供五险一金,平均工资6500-8000元,另有每月510元伙食补助。经验不限,年龄18-40岁,要求大专学历,机械、电气、自动化相关专业。
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
设备技术员岗位招聘,工作地点在华丰南门,下午13:30面试。平均工资为6500-8000元,另有各种技能岗位补贴,每月510元补助。经验不限,年龄18-40岁,要求大专学历,机械、电气、自动化相关专业。
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
设备技术员岗位招聘,工作地点在华丰南门,下午13:30开始。平均工资为6500-8000元,另有各种技能岗位补贴。经验不限,要求机械、电气、自动化相关专业,大专学历。
总工程师
招聘人数:1人到岗时间:不限
岗位要求:
1.专科及上学历,电力或电气自动化控制专业。
2.有光伏设计工作经验者优先
岗位职责
技术管理与决策
•负责制定和实施公司的技术发展战略与规划,确保技术发展方向与公司整体战略目标相一致。
•对公司重大技术问题进行决策,审核和批准重要技术方案、技术文件,解决技术难题,保障项目的顺利推进。
项目技术指导与监督
•参与重要项目的前期规划和可行性研究,提供技术支持和专业意见。
•在项目实施过程中,对技术工作进行全面指导和监督,确保项目符合相关技术标准和规范,保证工程质量和安全。
技术团队建设与管理
•负责建立和完善技术团队,制定团队的组织结构和岗位职责,组织技术培训和学习,提高团队整体技术水平和业务能力。
•对技术人员进行绩效考核和评价,激励员工的工作积极性和创新能力,营造良好的技术研发氛围。
技术创新与研发
•领导和推动公司的技术创新工作,组织开展新技术、新工艺、新材料的研究与开发,提高公司的核心竞争力。
•关注行业技术发展动态,及时引进和应用先进的技术成果,为公司的产品和服务提供技术支持。
技术员长期1-2人完工结算
招技术管理人员,高速附属工程,道路桥梁工程,专业测量仪器都会用,会做资料,经验丰富。价格面议。地址江苏省内
技术负责人
8千-1万/月
技术负责人放线员长期1-2人月结必须有一级建造师证、安全员B证、工程师证
负责土建及水电施工现场全流程管理,统筹进度、质量、安全及班组协调,保障项目推进:
1、核对施工图纸,完成技术、安全、质量交底,负责前期测量放线、标高复核。
2、统筹钢筋、模板、砼、砌体等土建分项施工,调配人、机资源,把控施工进度与工序衔接。
3、现场质量巡检,落实问题整改,配合监理、甲方完成隐蔽及分项验收,减少返工。
4、落实安全文明施工,排查安全隐患,管控现场扬尘、材料,杜绝耗材浪费。
5、编写施工日志,收集签证、变更资料,对接班组、监理、甲方,处置现场突发情况。
工程技术员/技术负责人
1-1.1万/月
技术负责人技术员3-6个月11-20人月结
岗位职责:
1.负责工程项目全过程技术管理与现场指导,确保施工质量、安全与进度达标
2.编制及审核施工组织设计、专项施工方案和技术交底文件
3.解决施工中关键技术问题,协调设计、施工、监理等多方技术对接
4.组织技术复核、隐蔽验收及分部分项工程验收,把控技术资料完整性
5. 带教培养基层技术人员,推动团队技术能力持续提升
任职要求:
1.工程类相关专业背景,学历不限,
舒服高价小时工
260-300元/天
普工免费培训有提成交通补助包住20人以上日结两班倒
不体检、包吃住+日结下班就领钱(不接受色弱,色盲,高血压)
【盐城维信】
年龄:18-40岁,男女不限,(00-04年查学籍,05-08年查学籍非寒暑假期间3个月流水);
员工日结267元/天
员工日结267元
薪资待遇:6-12月份实发250元/天+17元/天餐补,没做到点对点或当天上班不足10.5小时的按照小时折算,打卡5天以后日结,
工期到26年12月31号;最低要求26年12月31号当天需在职上班,;
主要生产线路板软板等电子产品,纹身烟疤提前拍照确认
吃住环境:一日三餐(日超出17元自己承担),月底吃不完会清零,免费住宿在厂内,水电费自理,住宿八人间,(员工入职连续做满6个月后免费),
(需补办离职;正常辞职满2个月即可,在维信领过4次工号(含)以上的,提前发身份证核实。
如遇客户稽核社保员工本人需承担个人部分,日结!
不接收色弱色盲,小纹身不查。面试时间:12:30
日结质检员和品检工
270-320元/天
品检工质检员保险餐补包住20人以上日结全职假期工接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
发车或自行打卡7天同厂吃住 环境优美.工时稳定 坐班多。不扣社保 不扣商保。留人率高工作轻松简单
【长沙黄花蓝思】
年龄18~48周岁(23岁以下提供非学生证明)
6月员工27元/小时。7-9月员工26元/小时
10月-工期结束员工24元/小时
总工期6个月!员工需要次月15号在职补差价,不在职只发放保底薪资18.5元/小时。
重要说明:
1、下车间开始计算工时和打卡天数;
2、工价含餐补及所有津贴,个人所得税依法缴纳;
3、员工次月15日发薪日需在职,发薪日不在职只发放保底薪资18.5元/小时,无差价无费用;
4、湖南厂区、泰州厂区需离职满3个月,方可再入职;
5、请带好智能手机,需要签线上电子协议,请提前带好银行卡作为工资卡; 需要员工出发当天下午4点前报备名单,否则第二天无法安排相关流程。
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