
主管
钣金生产主管岗位职责:
1、能独立完成钣金修改,钣金下料图,钣金工艺跟进,钣金用料核算,钣金报价,标准件选型。负责订单图纸的钣金展开、工艺制程编排、生产工艺规范,BOM表的制定;
2、推进工艺工程过程改善;
3、负责生产人员技能培训;
4、订单项目的跟进及生产过程异常处理;
5、生产过程品质和效率的提升
6、熟练使用3D绘图软件,SOLIDWORPRO/E,CAD等绘图软件
品质主管
1-1.4万元/月
主管5-10年大专及以上铝压铸 汽车配件 IATF16949
品质主管
1、5年以上压铸行业品质工程师或主管经验;
2、能独立开展lATF16949体系认证和客户验厂;
3、对客诉处理非常熟悉并能有效解决;
4、具备良好的组织协调能力,有效推进内容品质改善活动。
操作机台长白班车间普工
下午1点面试,展新粘胶电子
长白班会有夜班(夜班另外再加3元每小时),
员工工资23.5-30元每小时。
长白班偶尔可能会有夜班,包吃有住(大连路)
广州路普工接片,18-40岁
品管,18-40岁
车间管理人性化
每天计时工资10小时
月工时260左右
不体检,当天面试,次日报道
初中毕业
可坐可站
空调车间,环境干净
包两顿工作餐,提供住宿
各种过节费,年终奖,跟正式工同等待遇。
车间需要穿无尘衣。
主要生产手机黏膜,挑选,接片,看机台,检验,等
月薪5000~8000元左右
每月15号发放上月工资,干满三天可预支
面试地点:广州东路288号
报名电话:
面料研发主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服饰面料户外面料
工作职责:
1、对面料品质进行全程把控与监督,制定各类面料的评估规范。结合产品设计开发方向,整合历史畅销面料、市场主流面料及竞品热销款式,推动现有面料迭代升级,确保满足设计端的技术与风格需求;
2、主导公司现有产品的技术优化与工艺革新,提升生产效率,降低制造成本,保障产品技术的一致性与领先水平;
3、依据流行趋势规划,牵头新项目落地执行,全程跟踪开发进度,组织实施面料研发、样品调试,聚焦创新面料开发,落实风险评估与送检流程;
4、掌握行业面料动向及竞品主力产品信息,拟定季度性面料开发策略并推动实施执行;
5、能基于面料属性与成本结构做出前瞻性风险判断,及时收集并反馈面料市场变化情况(如价格波动、趋势演变等),助力打造高潜力主推面料;
6、统筹研发文档管理,确保技术资料完整有序,组织编写工艺文件、技术标准等资料,并在团队内部开展知识分享与技能培训;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、具备5年以上面料开发领域工作经验,有染整厂背景者优先考虑;
2、熟悉面料质量管理体系,掌握开发全流程,了解复合加工、薄膜应用、防水处理、压光工艺、吸湿排汗等功能性技术;
3、精通面辅料专业理论,熟悉梭织类面料,掌握织造原理、纱线类型、染整工艺及相关原材料特性,了解完整生产链条;
4、熟知国内外面料技术标准,具备较强的风险识别能力,熟悉生产工艺环节及成品验收要求;
5、了解户外运动类产品所需的功能性需求与使用场景;
6、具有良好的面料美学感知力,能结合品牌产品线准确把握市场流行趋势;
7、具备扎实的数据分析能力,能够主导开发数据的整理、更新与系统化维护。
公用设备工程主管(医疗器械/医美产品)
1.3-2万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上五险一金设备维修电工证AutoCAD特种设备安全管理员证公用系统设施维护只上白班医疗器械行业冻干机制药/医疗设备经验有设备管理经验纯化水系统
岗位职责:
1. 负责净化空调系统、水系统及空压系统的验证、运行与日常维护;
2. 负责生产车间设备的故障维修、预防性维护保养,以及相关SOP文件的编制与修订;
3. 承担公用工程设备的巡检与维修任务,确保生产系统稳定运行;
4. 负责所辖区域内备品备件的计划、使用与台账管理;
5. 组织实施生产设备的IQ/OQ/PQ验证工作,完成设备软件部分的验证报告;
6. 参与企业工程类项目建设与实施;
7. 具备冻干机、灭菌柜、轧盖机等关键设备的操作与维护经验;
8. 落实EHS管理体系中的各项要求,执行安全环保相关工作;
9. 遵守公司各项管理制度,定期总结工作进展,完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历(硬性条件),专业为暖通、建筑环境与设备工程或机电类相关方向,持有电工证;
2. 三年以上制药或医疗器械行业公用系统运维工作经验,掌握常见故障处理方法,具备熟练的CAD操作能力,可进行图纸更新;有大型空调系统管理经验;熟悉GMP体系下公用系统的验证流程;
3. 有西林瓶、预灌封产品线设备接触经历,了解冻干、灌装、湿热灭菌等工艺设备的验证与维修;
4. 熟悉生产设备软件系统的3Q验证流程;
5. 曾参与工厂GMP建设过程,了解工程项目中的风险管控、预算管理及进度协调;
6. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。
钣金制造部主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产计划管理现场管理设备管理激光切割焊接钣金生产部经理
【工作内容】
1、统筹钣金生产全过程的组织与管理,确保各阶段生产任务按计划推进并准时交付;
2、 overseeing下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等关键工序的作业质量与运行效率;
3、协调生产人员与设备资源,持续优化资源配置,提高产线整体运作效能;
4、联动采购、品质、技术等相关职能部门,推动跨部门协作,保障生产流程顺畅执行。
【任职要求】
1、年龄不超过45岁,统招大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、钣金工艺或材料成型相关专业优先;
2、具备8年以上钣金领域从业经历,其中至少5年生产管理岗位实战经验;
3、熟练掌握钣金全流程工艺(包括切割、折弯、焊接、打磨、拉丝、机加工、喷涂等),可独立核算工序成本,熟悉各类工种绩效薪酬体系设计;
4、熟悉激光切割机、折弯机、数控设备的操作与维护;具备钣金拆图能力,能有效解决现场工艺与质量问题,主导车间工艺改进及效率提升项目;
5、拥有团队统筹管理经验(有百人以上团队管理背景者更佳),精通生产计划编制与落地执行;可全面负责排产调度、成本管控及交付周期管理;
6、具备良好的沟通协同能力,能够高效响应并协调处理跨部门合作事项。
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产计划管理生产物料管理现场管理焊接钣金下料
【工作内容】
1、全面负责钣金生产流程的组织与管控,确保各阶段生产任务按计划高效完成;
2、对下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等关键工序进行过程监督,保障作业质量与运行效率;
3、统筹调配生产人员与设备资源,推动产线协同运作,持续提升整体产出能力;
4、联动采购、品质、技术等相关职能部门,打通生产执行中的协作节点,保障制造流程顺畅推进。
【任职要求】
1、统招大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、钣金工艺或材料成型相关专业优先;
2、具备8年以上钣金领域从业经历,其中至少5年生产管理岗位实战经验;
3、熟练掌握钣金全工艺流程(含切割、折弯、焊接、打磨拉丝、机加工、喷涂等),可独立核算工序成本,熟悉各工种绩效薪酬体系设计逻辑;
4、熟悉激光切割机、折弯机、数控设备等常用加工装备;具备钣金图纸拆解能力,能有效解决现场工艺与质量问题,主导车间工艺改进及效率优化项目;
5、具有团队统筹管理能力(有100人以上团队管理经验者优先),精通生产计划制定与落地执行,擅长排程安排、成本管控及交付周期管理;
6、具备良好的跨部门协作意识,能够高效响应并协调处理各类协同事务。
固体饮料生产副主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上固体饮料有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责Job Description】:
1. 安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,杜绝安全事故发生。
2. 生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并分解月度、周度及每日生产任务,确保计划科学合理。
3. 实时跟踪生产进展,协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。
4. 质量与安全管控:严格执行国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业质量体系标准,确保产品符合国家和行业规定。
5. 6S管理:落实生产车间6S管理制度,维持现场整洁有序,持续达到公司设定的6S执行标准。
6. 人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,营造积极向上的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全制度,同步生产运营信息。
7. 成本与设备管理:管控生产环节中的各类消耗,包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别效率瓶颈,提出优化措施并推动实施。
【任职要求Job requirements】:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验;
3. 具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的工艺流程、配方开发及品质控制要点;
4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备运维及人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量;
5. 掌握固体饮料生产设备的工作原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断并解决设备异常的能力;
6. 具备较强的计划统筹、指导执行、决策判断及团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有团队协作精神;
7. 熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力;
8. 服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。
薪酬福利:
1、福利方面:
(1)可享内部优惠价购买公司产品,免费品尝公司优质饮品;
(2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等;
2、团队建设
(1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等;
3、员工学习与成长:
(1)提供清晰晋升路径,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种方式;
(2)广禧学院:通过内训、外训等多种形式助力员工提升专业与综合能力;
4、五险一金:
(1)依法缴纳所在地五险一金。
注塑厂仓储主管
8000-11000元/月
厂长/主管经验不限学历不限仓储供应链管理加工仓ERP
岗位内容:
1. 负责仓库日常运作的统筹管理,涵盖计划制定、资源组织、流程协调及执行监督。
2. 保障货物存储准确高效,控制损耗水平,确保出货及时无误。
3. 对接供应商,协同处理采购安排与物流配送等相关事务。
4. 建立并落实质量控制、安全防护及卫生管理相关制度规范。
任职要求:
1. 拥有大型仓储管理实际经验,能有效应对突发状况并快速响应。
2. 具备良好的团队领导力,可推动成员高效配合完成各项作业任务。
3. 熟知仓储物流各环节操作流程,拥有较强的沟通协调技巧。
4. 熟练使用仓库管理系统及相关信息化工具,掌握Excel、ERP等常用办公软件。
同城配送工资可日结四百
300-500元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上日结兼职全职
全区域可以就近安排工作
日工资300-500
周工资2100-3500
提供宿舍
可日结周结.人走账清不扣工资
急聘5人,招满即停!
消控室值班员
4000-6000元/月
中控员3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责中控室12小时值守,实时监控消防、安防、设备运行等系统状态
2. 准确记录并及时上报异常情况,按规程启动应急响应程序
3.操作和维护火灾自动报警、视频监控、门禁、楼宇自控等中控系统
4.配合完成日常巡检、设备测试及台账登记工作
5.接收并传达调度指令,协调现场处置,保障运行安全有序
任职要求:
1.学历不限,具备基本计算机操作能力和文字表达能力
2. 无经验要求,接受应届生或转岗人员,提供岗前培训
3.责任心强,具备良好沟通能力与抗压能力
4.身体健康,能适应倒班制工作安排
5.持有消防设施操作员(中级)证书者优先
主管
6000-9000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1. 成品生产主管1名,负责生产排产、进度管控,确保订单按期交付:诚聘质检主管1名,负责产品质量管控.
2. 管理生产班组,统筹人员、设备、现场及安全管理
3. 负责采购库房整体管理,规范出入库、盘点,保证账物相符
4. 对接销售部门,沟通订单、交期、产能与生产进度
5. 熟练使用ERP系统,完成生产、物料、库存相关操作与数据维护
6. 优化生产流程,提升效率、控制
成本、保障质量
任职要求
1. 中专及以上学历,机械加工相关专业优先
2. 3年以上机械加工行业管理经验,懂车/铣/磨等加工工艺
3. 具备生产排产、班组管理、库房管理实操经验
4. 熟悉并能独立操作ERP系统,数据意识强
5. 善于沟通,能对接销售、协调跨部门工作
6. 责任心强,能承受生产压力,适应车间工作环境
我们希望你
有机械加工管理经验、会排产、能带团队、管库房、熟ERP、善沟通
智能门锁(车间主管)、车间主任、生产管理、厂长、生产主任
1-1.5万元/月
主管主任厂长5-10年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责
一:生产计划与安排
1、根据生产进度制订周计划表及日计划表,合理调配每日生产安排,并监督计划的实施,以提高生产效率,同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。
2、负责根据生产计划,合理分配工作,加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题。
3、合理安排日常生产工作,对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。
二:工艺与技术管理
1、制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
2、组织、分析、解决生产工艺问题,并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。
三:质量管理
1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理,推动品质的改善。
2、对智能锁生产过程进行品质管控,确保产品符合质量标准。
四:人员管理
1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
2、稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
五:数据统计与分析
1、组织进行生产过程中各类数据(如日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分析,为生产决策提供依据。
2、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗等。
六:安全与环境管理
1、负责安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度。
2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向上级及时汇报。
3、负责车间的安全生产监督,环境维护改善。
七:协调与沟通
1、积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,努力贯彻公司的有关文件精神。
2、根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
八:职业素养
1、积极主动参与车间工作,并做好典范标杆。
2、谦虚和蔼,待人诚恳,不执拗、不矫情。
九:在企业中的作用
1、保障生产有序进行
智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排,以及对生产过程的有效监督和管理,确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行,提高生产效率和产能。
2、保证产品质量
主管负责生产过程中的质量控制和管理,及时处理质量问题,推动品质改善,从而保证智能门锁产品的质量符合标准,提高企业的市场竞争力。
3、管理与培养团队
对车间员工进行业绩考核、培训和管理,提高员工的工作技能和积极性,打造高效的生产团队,为企业的发展提供人才支持。
4、降低生产成本
通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式,降低智能门锁的生产成本,提高企业的经济效益。
5、促进企业内部沟通与协作
协调车间与其他部门之间的工作,确保信息的及时传递和工作的有效衔接,促进企业内部的沟通与协作,推动企业整体运营的顺畅进行。
岗位要求
1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验,大专以上学历。
2、悟性高,稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。
3、国家规定的节假日休假。
4、年龄28-36岁。
温馨提示:高薪岗位,智能门锁一线管理大咖加入!
厂长
6000-10000元/月
主管厂长经验不限大专及以上有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验谷物加工经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标,确保交付及时率与产品合格率达标
3.优化生产流程与资源配置,推动降本增效及精益化管理落地
4.组织团队建设与员工培训,提升一线管理能力与班组执行力
5.协调供应链、技术、品质等部门,保障生产体系高效协同运转
任职要求:
1. 具备制造业厂长或生产主管岗位经验,熟悉全流程生产管理
2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,具备良好的职业道德与执行力
工厂技工普工
多工位螺丝成型技师
主要生产内外六角、机米螺丝等标准件
薪资福利:12K–20K,公司提供食宿、
招工人数:6名
工作地址:昆山/广东东莞
CNC磨工
招聘:CNC编程2名,5年以上工作经验,薪资1.2-1.6。 CNC操机3年以上工作经验,薪资8000-11000,慢丝操机师傅,2名,8000-10000。3年以上工作经验,磨床师傅2名,主要做工装夹具,检具,非标零件,工作地址,吴中区,甪直镇,中兴路28号,联系电话,,
工厂焊工氩弧焊
313有人随时联系.
直接上班
黄埭五金厂
工人,20--45,长白班。
打磨 260/天,必须熟练使用角磨机。
焊工 400/天,氩弧焊,
工期30天。
白班8.00--20.30,吃饭休息1.5小时
,。。
江苏苏州叉车工,2工作地址:置田精密锻造白班白班综合工资4500-600018-45岁初中
4500-6000元/月
叉车工1-2人月结
叉车工,2
工作地址:置田精密锻造
白班
白班综合工资4500-6000
18-45岁初中以上学历
研发助理
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上
1、协助各研发岗位完成技术文档的整理、归档及版本更新工作;
2、配合研发项目执行,处理样品申领、实验物料出入库管理等日常事务;
3、参与技术交流与项目进度会议的组织协调,负责会议记录及后续事项跟进;
4、支持参展项目的前期准备,包括产品资料汇编、展示材料辅助制作等任务;
5、协助研发与生产、供应链等职能部门之间的信息传递与需求对接;
6、工作经验:具备1年以内研发助理或技术支持类岗位经验,有工业自动化、磁驱/电机/编码器等相关领域背景者优先考虑;
7、核心技能:
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),能够规范整理并归档各类技术文件(如设计手册、测试报告、BOM清单等),具备一定的文档撰写能力;
熟悉研发项目基本流程,可协助开展样品申请、实验物料管理、测试数据记录与统计分析等支持性工作;
具备基础的信息检索与资料整合能力,能协助收集行业技术动态、竞品信息及产品认证相关材料;
掌握常用设计或办公辅助工具(如AutoCAD、SolidWorks基础操作、PDF编辑工具)者更佳;
焊接
清洗操作工
工作地址:瑞玛新厂/老厂焊接
白班220,夜班230
白班220,夜班230
站着上班
18-45岁
打磨普工
吉祥路时进路都要
早晚7:40安排直接上岗
下班就发白班220夜班230元
男女不限18-48岁,大量要,收产品修毛边,或推拉门,简单。
数控操作工
6000-14000元/月
数控保险高温补贴社保包吃11-20人月结全职操机调机数控磨床数控镗床数控铣床其他发那科三菱
熟练操作龙门数控机床、立加、卧加、磨床或镗床;
主要加工机床五大件
能适应两班倒
探伤工厂焊工焊接社保包吃月结焊工证
常熟外企 探伤焊工
50周岁以下,需持证
要求:1:能气刨焊接UT焊缝;
2:需持有应急管理局的焊工证书;
3:面试考核气刨、立焊和平焊角焊缝;
4:能够服从安排,有加班,有白夜班换班要求。能够焊接铜件优先。
薪资:48元/时➕缴纳社保,
月工时250左右。48*250=12000左右
待遇:缴纳社保,包吃,宿舍300元/月,水电费均摊。
小杨热线☎:
主管质检员品检工
招聘:检验主管
薪资:面议
质检中心招聘:因生产需要现招聘1名检验主管。
工作内容:1、负责分配各成员半成品,成品面料检验工作。空闲时也检验。
2、空闲时也检验。有货到需收货和对接
3、头尾差/边中差检验。
职位要求:1、熟悉美标四分制。
2、3年以上成品面料检验经验。
3、有检验判断能力。
4、管理安排各成员协调工作。
5、会用电脑,EPR系统。
6、最好会开叉车,有叉车证。
有意者直接电联:陈先生,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州服装技术主管招聘在线招聘信息,主要招聘苏州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。