物业工程主管

浙江宁波招聘：物业招聘工程主管p因业务发展需要现公司向社会招聘以下人员：brbr工程主管1名，要求2055周岁左右1名，有电工证，懂水电，如有高配证另有补贴，五险一金，做五休二，有高温补贴，过节费，年终奖，工资面议。p

招聘小区工程主管或维修人员 工程主管工资5000左右，上班时间8:00-17:00单休（年龄50岁以内，有高配证） 工程维修人员工资4000，上班时间8:00-17:00单休 绿化工人员工资3500(退休也可） 联系电话 工作地址:金湾华庭小区，浙江省宁波市鄞州区泰寓路55号

招聘：物业工程主管 薪资：面议 具有物业管理经验5年以上、熟悉物业管理条例等

招聘小区工程主管或维修人员 工程主管工资5000左右，上班时间8:00-17:00单休（年龄50岁以内，有高配证） 工程维修人员工资4000，上班时间8:00-17:00单休 绿化工人员工资3500(退休也可） 联系电话 工作地址:金湾华庭小区，浙江省宁波市鄞州区泰寓路55号

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绿城物业工程主管 年龄在18 - 50周岁之间，需要电工证。负责小区内公共区域巡查与维修，项目能耗录入，制定年度维保计划，协助项目经理处理相关事宜 薪资福利:面谈，有五险一金，节假日三倍工资，餐补，大小休加班工资，年终奖 加班补助、交通补助、话费补助 工作地址:杭州湾春来云潮府

溪口大爱书院招聘 岗位：物业工程主管 福利：入职缴纳五险一金、餐补、加班补贴等 要求：55周岁以下，具有物业工程管理经验5年以上 工作地址：溪口 联系电话： 吕女士

找裁剪半生手一名，

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招拷文化衫上袖直边多名，桥头林359号培风，

职位要求: 经验不限可带，具备一定英语能力者优先，欢迎应届毕业生投递。 需具备扎实的英语听说读写基础，口语流利，英语水平达六级以上。 大专或以上学历，国际贸易、市场营销、商务英语等相关专业背景更受青睐。 具有较强的团队协作意识与责任感，工作态度积极，主动性强。 主要职责: 负责公司3D打印产品的市场推广、客户对接及业务开发，达成既定业绩指标。 1.熟悉公司3D打印产品，掌握其核心性能与优势，能独立开展市场调研并进行数据分析。 2.根据公司规划，通过官网、社交平台、广告投放、展会等多元渠道推进产品市场宣传。 3.主动挖掘潜在客户资源，与客户高效沟通，精准把握需求，提供匹配的产品方案，维护长期客户关系。 4.按公司安排参与行业会议、展览等交流活动，拓展人脉网络，收集有效客户线索，促进合作落地。 5.开展业务拓展工作，持续开发新客户，建立稳定合作关系，助力完成公司销售目标。

【岗位职责】 该岗位属于公司重点培养的核心管理岗位，受重视程度高，职业发展路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长空间广阔！！ 运营助理/专员入职后将参与定向轮岗培训与实操，系统学习市场运营、销售业务、团队搭建及运营管理等相关内容，全面掌握企业运作模式，明确向管理方向进阶的目标。经过培养后具备独立带队能力，可负责团队部门的整体运营及管理工作。 前期由管理层人员一对一指导带薪学习，后期带领团队开展运营工作，具备向企业中高层管理岗位发展的机会。 薪资待遇： 1、无责任底薪＋绩效+高比例提成+奖金+五险，初期综合收入5000-8000元/月，能力提升后可达8000-12000元，进入分公司运营阶段可享分红权益，月薪1.5w-3w，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施完善； 3、集团每年安排三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有志于向管理方向发展，期望长期稳定成长； 3、目标清晰、执行力强、勤奋踏实、抗压能力佳，具备团队协作意识及良好的沟通表达能力； 4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力突出，具备较强的分析与判断能力； 5、条件特别优异者，部分要求可适当放宽； 6、愿意从基础岗位做起，脚踏实地。 晋升路径：商务学员-主管-高管-准副理-副理-经理 郑重承诺：本岗位为公司直接招聘，不收取任何费用，无需相关经验，提供带薪培训。正式录用后安排员工住宿，致力于为每位成员打造优质的发展平台与晋升通道。

对电、防水，有工作经验，有管理经验，有电工证者优先

1、职责概述：制定工程服务年度计划和预算，负责团队管理，定期开展业务培训，处理业主客诉。 2、任职要求：高中（含）以上学历，具有相关资格证书，具有全面物业工程维修理论水平和实践经验。三年以上同岗位工程团队管理经验。

工作内容： 负责设备设施维护管理；设备更新、升级改造项目专项技术监督指导。 任职要求： 1.1990年1月1日以后出生； 2.具有3年及以上工程维修相关工作经验；具有职业准入资格证。有关年限计算截至2025年11月30日。 3.机械类、电气类、电子信息类相关专业全日制大专

1、有一年以上物业管理工作经验；2、有电工证和消防操作员证者优先

招聘：工程主管 薪资：面议 岗位职责：负责工程部全面工作，服务意识服务管理强

无经验者可提供带薪培训，此岗位不要求通过法考，无销售性质岗位要求: 1、根据公司提供信息与当事人进行沟通，运用情，理，法，相结合的方式做好诉前调解工作; 2、根据公司流程，做好非诉讼调解阶段进度并记录工作; 3、根据沟通情况，做好函件发放。 4、函件发放完成以后的及时沟通跟进工作时间: 夏令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午14:00-18:00; 冬令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午13:30-17:30。福利待遇: 1、缴纳社保，保障基础福利; 2、底薪+提成+奖金，综合薪资4k-10k 3、大小周，法定节假日，带薪年假、不定期团建、外出旅游、节日福利....

今天几点都可以要个钟点工。30小时

招聘 鄞州公园附近大厦招工程人员一名，需持有电工证和高配证，60岁以下，有经验者优先考虑。工资待遇：5000元/月，年底有绩效考核奖，交社保，双休，最好家住钟公庙区域附近，联系电话：孙经理

招聘工程维修师傅一名，工作地点为浙江宁波汇诚路壹里产业园，月薪为5000元，工作时间为做六休一，要求持有电工证。

浙江宁波北站小区招聘工程领班及工程维修师傅，领班薪资56k要求有物业工作经验，维修师傅薪资45k，无论有无经验只要愿意学习即可，均需持有电工证，有专人指导。

招小区物业管家 工作时间：8:30-17:30， 薪资：5000～6000 工作地址：浙江省宁波市高新区星光路68号东晟府 联系人：米先生

干净利索的，工资6000。月修2个半天，活不累

###**物业综合维修工岗位职责** 物业综合维修工主要负责物业区域内各类设施设备的日常维护、检修、保养及应急维修工作，确保业主/住户的正常生活秩序和物业设施的正常运行。具体职责如下： --- ###**1.公共设施维护与检修** -负责小区/楼宇内公共区域的水、电、气、暖等基础设施的日常检查与维修。 -维护楼道照明、电梯、消防设施、监控系统、门禁系统等设备的正常运行。 -检查并维修公共区域的门窗、扶手、围栏、地面、墙面等设施。 ###**2.业主报修服务** -及时响应业主报修，处理室内水电故障（如跳闸、漏水、下水道堵塞等）。 -维修或更换灯具、开关、插座、水龙头、马桶等常见家居设施。 -协助业主处理门窗、锁具、家具等简单维修问题。 ###**3.设备巡检与保养** -定期巡查配电室、水泵房、电梯机房、消防泵房等关键设备房，确保设备正常运行。 -记录设备运行数据，发现异常及时上报并处理。 -按照维保计划对设备进行润滑、清洁、调试等日常保养工作。 ###**4.应急抢修与安全管理** -处理突发性停水、停电、管道爆裂、电梯困人等紧急事件，确保快速恢复。 -参与消防、防汛、防冻等安全防范工作，确保设施设备安全运行。 -遵守安全操作规程，正确使用维修工具，防止安全事故发生。 ###**5.其他工作** -协助物业其他部门完成绿化维护、垃圾分类、装修巡查等任务。 -管理维修工具和材料，做好领用登记，避免浪费。 -参与物业工程改造、节能降耗等项目的实施。 --- ###**关键能力要求** **技术能力**：熟悉水电维修、土建小修、设备维护等技能。 **持证要求**：电工证、高空作业证、消防设施操作员证等（视岗位需求）。 **服务意识**：耐心细致，具备良好的沟通能力和应急处理能力。 --- ###**工作特点** -**工作强度**：需体力劳动，可能涉及高空、地下、狭窄空间作业。 -**工作时间**：部分岗位需轮班或24小时待命，应对突发情况。 -**职业发展**：可向维修主管、工程部经理或专业技术方向（如电梯维保、智能化设备维护）发展。 物业综合维修工是物业管理的核心岗位之一，既要具备扎实的技术能力，也要有较强的服务意识，确保物业设施安全、高效运行。

海曙区物业直招保安形象岗 要求：身高175以上，年龄45岁以下，形象气质佳， 无前科！无前科！无前科！服从管理，有保安证和退伍证优先考虑。 工资待遇：月休4天，4000-5000月，需要时会安排加班，加班费，节假日补助，高温费另算，另外招保洁，工程，客服，保安，监控岗 每月20号工资打卡 电话： 杨

招小区物业管家 工作时间：8:30-17:30， 薪资：5000～6000 工作地址：浙江省宁波市高新区星光路68号东晟府 联系人：米先生