
其他物业人员
浙江宁波高桥镇宋城路399号招聘退休人员勤杂工,要求身体健康、吃苦耐劳,服从分配安排,全职待遇细节面议。
管家1-2人月结
招聘❶、管家一名25-40岁,学历高中及以上,上六休一,工资5千一个月工作地点:海曙区高桥镇蓝天路(面试需携带本人身份证)联系人:李经理电话:
管家1-2人
宁波北仑小港招聘物业管家2名要求年龄35岁左右,男女不限,大专学历能吃苦,服从管理,有一定的抗压能力,工资待遇交五险一金面试地址北仑区小港,电话
管家1-2人
宁波北仑小港招聘物业管家2名要求年龄35岁左右,男女不限,大专学历能吃苦,服从管理,有一定的抗压能力,工资待遇交五险一金面试地址北仑区小港,电话
管家社保1-2人月结
招聘❶、管家一名要求:男/女25-40岁,学历高中及以上,上六休一,工资5千一个月工作地点:海曙区高桥镇蓝天路(面试需携带本人身份证)联系人:李经理电话:
其他物业人员餐补包吃
浙江省·宁波市其他物业人员:配合班组完成当天任务。薪资面议,按件计酬,包吃,服从安排,经验不限,有伙食补助;高温补贴;有餐补
管家1-2人月结
招聘物业管家一名!会熟练做物业台账,有物业经验,擅长业主沟通。薪资面议,工作地点:鄞州区百丈东路,电话:
管家1-2人月结
招聘❶、管家一名,上六休一,工资5千一个月工作地点:海曙区高桥镇蓝天路(面试需携带本人身份证)联系人:李经理电话:
物业费催收专员
4千-1万/月
其他物业人员社保月结
无经验者可提供带薪培训,此岗位不要求通过法考,无销售性质岗位要求:
1、根据公司提供信息与当事人进行沟通,运用情,理,法,相结合的方式做好诉前调解工作;
2、根据公司流程,做好非诉讼调解阶段进度并记录工作;
3、根据沟通情况,做好函件发放。
4、函件发放完成以后的及时沟通跟进工作时间:
夏令时:周一到周五,上午8:45-12:00,下午14:00-18:00;
冬令时:周一到周五,上午8:45-12:00,下午13:30-17:30。福利待遇:
1、缴纳社保,保障基础福利;
2、底薪+提成+奖金,综合薪资4k-10k
3、大小周,法定节假日,带薪年假、不定期团建、外出旅游、节日福利....
管家1-2人月结
招聘❶、管家一名,上六休一,工资5千一个月工作地点:海曙区高桥镇蓝天路(面试需携带本人身份证)联系人:李经理电话:
卡车
浙江宁波港招聘司机4名,驾驶全新电车集卡。要求50周岁以下,熟手优先;无经验者可由师傅带领。月薪11,000至15,000元,多劳多得,缴纳五险,工资每月15号结清,概不拖欠。
内蒙古乌海招聘物管员数名,有工作经验有限,工作地点:清泉丽景,京海城家泰联系电话:
其他物业人员
招聘物管员数名,有工作经验有限,工作地点:清泉丽景,京海城家泰联系电话:
内蒙古乌海招聘物管员数名,有工作经验有限,工作地点:清泉丽景,京海城家泰联系电话:
其他物业人员
招聘物管员数名,有工作经验有限,工作地点:清泉丽景,京海城家泰联系电话:
综合维修工1-2人月结
招聘工程人员一名:工资5000,工作内容面谈,年龄57岁以下,要有高低配证,电工证周一-周五,8:00-17:30,周日6:30-17:30,地址:气象路118号气象局联系人蒋先生,
综合维修工月结
综合维修工1、53周岁以下,具备基础的水电及设备维修能力,持有高压电工证;2、熟悉酒店设施运行特点,有较强的责任意识和服务意识;3、具备良好的沟通能力,能与各部门协作完成综合任务。1、负责酒店设施设备的日常巡检与维护,确保运行正常;2、处理客房、公共区域及后勤区域的维修需求,及时解决问题;3、协助完成水、电、暖、空调等系统的常规检修与应急抢修;4、配合外包工程的现场监督与验收,保障施工质量;5、记录维修情况并提出设施优化建议,提升使用效率;6、领导安排的其余事务。薪资福利:5500-6000元工作地址:杭州湾新区博智路51号锦江品尚大桥店(南岸服务区旁)/跨海大桥海天一
物业经理1-2人月结
招聘:项目经理薪资:4001-5000元/月1.人员设置:1人,具备相应专业能力,具有3年及以上的物业管理经验(上岗前须提供工作证明);2.全面负责本项目的一切事务,熟悉本区域各个职能部门,协调本项目区域内秩序;3.认真完成采购人交办的工作,及时沟通和汇报项目情况;4.每周巡查区域内服务人员的服务质量,做好人员管理;根据采购单位需要配合采购人完成设施设备运行及维护、综合维修及巡查等相关工作,并做好记录和处理等。
物业综合维修
5-6千/月
综合维修工保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2.执行计划性保养任务,及时更换易损件,延长设备使用寿命
3.配合工程改造及新装项目,完成管线敷设、设备安装与调试支持工作
4.响应突发报修,快速定位问题并实施安全、规范的应急处置
5. 如实填写维修记录,定期汇总设备运行状况并提出优化建议
任职要求:
1.学历不限,年龄50周岁以内。
2. 有综合维修相关工作经验者优先。
3.持有电工证优先
4.熟悉常用工具及仪表使用,具备基础识图与动手能力
5.责任心强,安全意识高,能适应轮班或应急加班安排
综合维修工包住月结
信达万科澜湖郡工程岗位招聘岗位:工程岗-薪资:5000-6000元/月(需持有低压电工操作证书)-福利说明:1. 入职即缴纳社保,转正后缴纳公积金2. 3个月试用期3. 年龄要求:45岁以下4. 月休4天5. 提供员工住宿6. 公司每季度定期组织聚餐7. 工作表现优异者有额外奖励-工作地址:宁波市鄞州区玉泉北路77号-联系电话:(冉经理)
浙江宁波下应小区小项目招项目经理,工资5000-6000,要求有消控证,联系龚女士
5-6千/月
物业经理月结
下应小区小项目招项目经理,工资5000-6000,要求有消控证,联系龚女士
维修工
5-6千/月
综合维修工保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责物业区域内公共设施、设备的日常检查与维护,确保其正常运行。
2. 及时响应业主报修请求,迅速解决问题,提升客户满意度。
3. 定期进行物业设施巡检,记录并跟踪处理各类设施故障,预防潜在问题。
岗位要求:
1.年龄55周岁以内,有低压证,有小区维修经验;
2.月休4天,8:30-17:30,税前5500元/月(能力突出者可谈),入职即缴纳六险一金,另有高温费、过节费、年终奖、节假日加班3倍工资等。
物业工程
5-6千/月
综合维修工高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责物业区域内的日常维修工作,包括但不限于暖通、给排水、建筑电器、智能化设备、消防等专业维修。
2. 对物业内的设备和设施进行定期检查,及时发现并处理维修问题,确保设备和设施的正常运行。
3. 参与紧急维修工作,快速响应并处理突发性维修事宜,最小化对物业运营的影响。
4. 与物业管理团队密切合作,确保维修工作顺利进行,并提供专业建议。
任职要求:
1. 40周岁及以下,高中及以上学历,五官端正。
2. 须持有高低压双证(高压证优先)
3. 具备相关的物业工程维修经验,熟悉暖通、给排水、建筑电器、消防、智能化设备等专业维修。
4. 具备较强的工作执行力及学习能力。
公共维修
5-7千/月
物业维修工保险高温补贴社保1-2人月结全职
薪资:5000-6000元/月
发薪日:每月5号
社保类型:五险一金
员工福利补贴:餐补,节日福利,高温补贴,定期体检,年终奖,带薪年假
工作内容:
1,负责物业维修工作,确保设施设备的正常运行。
2,响应并处理业主报修,提供专业的维修服务。
3,定期对物业设施设备进行巡查和维护,预防故障发生。
工作时间:9:00-17:30
单休
年龄40岁以下
宁波北仑区综合维修工员工55岁以下,有水电维修经验薪资福利:工资:6000左右工作地址:莫
6千/月
综合维修工月结
综合维修工员工55岁以下,有水电维修经验薪资福利:工资:6000左右工作地址:北仑莫干山路48号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波物业工程主管兼职在线招聘信息,主要招聘宁波其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。