任职要求： 1、年龄：18-36岁。 2、欢迎金融行业新人，提供零基础带薪培训，全程指导成长。 3、表达流畅，普通话标准，具备良好的沟通交流能力。 岗位福利： 1、无责任底薪5500元+绩效奖金500元+高额提成+多项激励奖励+五险一金，综合收入8-13K，每月15号准时发放，不拖欠薪资。 2、下午茶点供应，定期组织团建活动，享节日专属福利。 3、公司配备冰箱、微波炉等便利设施，工作环境舒适。 岗位职责： 利用公司提供的优质资源，匹配合适产品，审核客户资质，精准对接客户需求，邀约客户到店办理，流程简单高效。会说话就能做！ 快来一起喝奶茶、赚高薪吧！！！！！

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职 无销售性质、无需外出、无需开发客户 【工作职责】： 通过电话联系案件客户，协助其及时处理逾期账单，工作不含销售成分，要求普通话清晰流利，具备基本电脑操作能力，工作地点固定，全程在办公室完成，无需外勤。 【工作氛围】： 团队成员关系融洽，协作互助，工作环境轻松和谐，杜绝恶性竞争，提供清晰的晋升通道和成长机会。 【补贴制度】： 设有全勤奖励、工龄津贴、六险一金、绩效奖金、工龄休假等多项福利支持。 【薪资福利】： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，严格遵守国家法定节假日安排，享有婚假、产假、丧假等带薪假期，每年还可享受额外工龄假； 2、无责任底薪加各类补贴3200-3700元，依据账单处理量享有额外补助，综合收入4000-7000元； 3、入职即签订《劳动合同》或《实习协议》，按规定缴纳五险一金； 4、定期组织员工活动，包括节日聚餐、团队建设、下午茶、开工红包、节日礼物等； 5、提供系统化带薪培训：涵盖试用期培训、在职提升课程及老员工“一对一”带教机制。

急招零基础可投 主要负责线上审核客户资料或通过微信邀请客户到店，非销售岗，无需自行谈单签约 工作时间：9:30-12:3014:30-18:30 每周单双轮休，法定节假日按规定放假

售后客服岗位 月综合收入3500元以上 每日8小时工作制，周末双休 感兴趣可进一步沟通咨询！

工作内容: 1、协助后端专业团队整理案件相关材料，协同电网系统与客户进行对接； 2、与客户沟通并准确理解其需求，向客户介绍公司相关服务内容； 3、持续跟进客户案件进展，做好客户与后端部门之间的衔接工作。 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑及办公软件； 2、不要求具备法律行业工作经验，入职前将由公司统一安排培训。

一）、岗位职责： 1、参加入职培训，熟悉相关业务流程，通过电话联系银行客户，告知其账单到期情况； 2、以电话方式提醒、协助并指导客户按时、准确偿还逾期欠款，帮助客户维护良好的个人信用记录； 3、准确记录客户反馈意见，及时传递相关信息，处理并回复各类工单； 4、向银行客户传达国家在金融领域及相关法律法规方面的政策要求，配合银行降低信贷风险。 （二）、任职要求： 1、个人征信记录良好； 2、语言表达清楚，普通话标准，具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件； 3、反应迅速，具备较强的亲和力与心理承受能力，沟通能力良好； 4、工作态度端正，细心严谨，责任心强，具备团队协作意识，积极向上，能够适应一定的工作强度。 （三）、薪酬待遇： 1、2700元。 2、双休 3、享受国家法定节假日。 上班时间：8:30-12:0013:30-18:30 上班地址：南宁市兴宁区朝阳路38号新朝阳商务大厦9楼

工作要求 中专|不限工作经验 工作地点 职位描述 【岗位职责】 -提供网络客服支持 -协助完成基础运营工作 【职位要求】 -中专及以上学历 -无经验要求，不限工作年限 -非销售性质 【工作时间】 -14:00-22:00 【薪资福利】 -综合薪资：4000-8000元 -有绩效冲击奖励不定时下午茶团建

【寻找一份稳定收入、无需外出、具备晋升空间工作的朋友看过来！ 【岗位职责】 1、协助银行开展信用卡逾期账款的处理工作； 2、与逾期客户进行沟通，提醒并引导其按时、合规完成还款； 3、非销售类岗位，不涉及任何销售任务。 【任职要求】 1、年龄*******，性别不限； 2、有贷后管理相关从业经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、谈判能力，表达清晰，思维敏捷，逻辑性强； 4、工作积极主动，具备较强的团队协作意识，能接受统一管理安排； 5、无犯罪记录（硬性要求）、无不良征信记录（硬性要求），责任心强，恪守职业操守。 【薪酬福利待遇】 1、薪资结构：浮动底薪3000~5000+提成+多项奖励（试用期与转正薪资相同，无折扣）； 2、工作时间：周一至周五8:30-12:0014:00-18:00，月休7天（月初第一周周六上班），国家法定节假日正常休息； 3、休假福利：享受5天带薪年假，以及婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假等法定带薪假期； 4、定期提供丰富下午茶、团建聚餐、K歌活动、户外拓展等团队活动； 【晋升空间】 催收客服-组长-主管-经理-公司合伙人

4000无责！无考核！！无要求！！！ 不接受短期工、暑假工，实习生可盖实习章 诚邀数十位有志之士加入团队享稳定底薪！ 空调全天开放，奶茶免费畅饮 冷气虽冷情意不减，能帮一个是一个！（不接暑期短期实习，敬请谅解） 工作内容简单，轻松月入过万 NO.1—提供带薪岗前培训 NO.2［工作时间8:50-18:00，节假日正常休息］ NO.3【薪资结构】底薪6000（无责4000+2000绩效）+提成+奖金，月均综合收入约15000。（真实薪资保障） NO.4【任职要求】不限学历，不限经验。工作轻松易上手，团队氛围融洽，愿大家在愉快工作中收获回报。 NO.5【员工福利】定期组织团建、聚餐、下午茶，享受带薪年假，办公环境舒适温馨。 缴纳五险，节日发放礼金或礼品，享有带薪休假、带薪培训、忠诚奖励，打造适合95后、00后轻松上班、快乐拿薪的理想职场~ 岗位职责： 1、跟进客户主动提交的订单信息，解答疑问，引导至线下完成签约流程。 2、公司已在多个平台投放推广广告，客户主动留资，按标准流程处理即可。 3、全程办公室内作业，空调覆盖，冬暖夏凉。

1.接听400热线 2.回复消息，后台处理故障 3处理洗车停车售后投诉单 1、薪资待遇:试用期:3500元/月，转正后4000元/月，购买五险 上班时间:6:00-12:00、12:00-18:00、18:00-6:00(三班倒)、轮休;

崇左市扶绥县招装修木工、石膏板吊顶

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度假酒店餐厅招聘: 1.楼面部长3名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元工资:400-4500元/月 2.楼面服务员6名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元：综合工资3000-3500元/月 3..收银员1名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元：综合工资：3300-4000元/月 4.总厨1名:相关工作经验6年以上，熟悉粤菜/本地土菜/河鱼，工资底薪面议。 5.炒锅师傅2名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元，综合工资：5500—6500元/月 6.砧板切配2名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元：综合工资：4000-4500元/月 是7.打荷1名：工资底薪+全勤奖100元+住宿补贴200元：综合工资：4000-4500元/月 注.以上人员一经录用，待遇优厚，包吃包住，月休四天。 工作地点:崇左市江州区 联系人：（黄先生）

兰溪市佳萱服装公司（稳定岗）诚聘 岗位1：电商售后客服 薪资：4000元/月（3800底薪+200全勤），午餐 月休3天 要求：做事仔细，有责任感，会基础电脑操作，无经验可培训 工作时间：8:30-16:30，晚班16:30-12:30（每天8个小时10天换一次班） 岗位2：包装工1名，女，18-48周岁，月工资4500元 地址：兰溪市创业大道30鸿图智能产业园 联系：

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

【公司福利】周末双休、专业培训、法定节假日休，不定期团建，聚餐，旅游活动，发放礼品，各种方案奖励。 【工作时间】8:30到11:30，13:00到17：30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由有弹性，不加班，固定双休！ 【工作内容】： 1.公司下发西湖益联保客户和中国人寿老客户名单 2.进行联系并做好邀约，拜访和接待服务。 3.服务老客户过程中开发新单，双底薪多项奖励 4.手把手带新人学习和适应。 5.工作内容易学且容易上手，有师傅手把手教你带你。 6.公司氛围轻松愉悦，团建有爱，不压抑、伙伴个人发展空间大，优秀的转正后可晋升主管 8.年纪23-50岁都是可以，新人前期有人带的! 期待优秀的你加入哦!

早十晚七固定行政班月休6-8天 综合薪资4k-7k多劳多得 意见反馈 工作轻松无压力，负责退款审核接受无经验小白 购买五险一金，带薪年假，节假日福利，生日福利无销售性质!无销售性质!无销售性质!不想干销售的来任职要求:大专学历及以上已毕业

主要是售后服务，整理材料，人员名单，内容审核，发账单等

岗位职责 1、负责接收并处理客户订单相关事宜； 2、整理、核对及妥善保管签收回单，及时反馈统计准确率与回单回收率； 3、日常管理物流供应商，并协调处理运输过程中的异常情况； 4、跟进并验证物流供应商的异常改进措施，持续优化客户投诉类异常事件的处理流程。 任职资格 1、具备1年以上物流客服工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握Office等办公软件及常用统计工具； 3、懂越南语者优先录用。

一、岗位职责 1.和意向客户沟通增值服务，多劳多得，月入最高可达5000+ 2. 协助处理客户投诉与纠纷，按照流程协调内部资源，推动问题解决，提升客户满意。 二、上班时间 朝九晚六，具体班次根据部门排班安排，（9:00-18:00）。 三、岗位福利与发展 -福利保障：，不定期团建，下午茶，

客服营销员 18—38岁，男女不限。主要坐办公室以打电话的形式营销移动业务，工作轻松简单，坐班不用外出 薪资福利:试用期底薪2000+提成，试用期后2500+提成，带薪培训，月休四天 招工人数:数名 工作地址:君临天下中国移动

岗位职责: 1.负责客户订单的接收与处理，确保服务流程准确高效。 2.实时跟进货物运输进度，保障配送过程顺利无误。 3.维护客户关系，通过积极沟通提升客户满意水平。 4.保持与客户的顺畅联系，及时响应并解决咨询与疑问。 5.与供应商保持紧密协作，确保供应链各环节高效运转。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户需求。 2.拥有较强的组织协调能力，能够高效管理多项工作任务。 3.具备团队合作精神，能与同事协同完成工作目标。 4.学习能力强，可快速熟悉新系统及操作工具。 5.工作认真负责，能在压力环境下稳定发挥工作效率。

1.在项目负责人的指导下，开展日常客户协调事务。 2.受理并处理业主的投诉、报修、咨询及服务申请等相关事项，履行“首问责任人”职责，对所受理信息及时跟进与回访，遇重大投诉情况迅速向上级汇报。 3.按时接听客服中心电话，准确记录通话内容，并协同相关职能部门妥善处理投诉、报修及服务申请等事宜。 4.掌握业主缴费动态，及时发放缴费通知，落实费用催缴工作，并与财务人员保持有效对接。 5.负责各类档案资料的收集与整理，完成归档、立卷及编号工作，严格遵守保密规定，确保公司及业主信息不外泄。 6.执行钥匙管理制度，全面负责钥匙的接收、借用、托管及月度盘点等工作；参与社区文化建设，落实调研、宣传及活动组织任务。 7.组织实施业主满意度调查，完成相关数据的统计与分析；做好客户来电来访、回访记录及日常工作交接台账，每周提交服务工作总结报告。 8.负责客服中心日常文件资料的打印、复印、公示及传递，并完善相关发送记录。 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、依据项目任务安排，制定本部门日常运作及培训计划，并监督团队成员按规范要求执行落实。 2、全面把控管辖范围内的服务质量，保障为用户持续提供高效优质的服务体验。 3、牵头处理客户投诉事项，及时协调相关责任人员解决，并全程跟踪反馈处理进展与结果。 4、根据实际工作需求，与相关部门就住户相关事宜开展有效对接与协商，优化客户服务流程。 5、协助公司推进对外业务承包合同的洽谈工作，参与合同条款的审阅与修订，并对分包单位的工作实施监督、检查与评估。 6、统筹部门各项工作的执行进度，定期开展检查督导，并指导下属完成各项日常管理事务。 7、结合工作需要，与发展商就客户关注的问题进行沟通协调，推动问题妥善解决。 8、组织开展部门内部培训，提升各岗位人员的专业素养与实操能力。 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，酒店管理、物业管理、旅游管理等服务类相关专业优先； 2、掌握物业管理相关知识及法律法规，熟练使用Word、Excel等办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识，逻辑思维清晰； 4、具有3年以上物业客服主管工作经验，性格乐观，积极进取； 5、具备一定文字表达能力，有团队协作精神，责任心强，服从工作安排。

岗位职责: 1.负责意向客户外呼，解答咨询并处理相关问题 2.维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够有效处理客户问题，确保问题得到及时解决 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 岗位福利: 1、上班时间:8:45-12:3014:15-18:00,月休四天 2、 3、工作内容简单易上手，办公环境优美，不需要外出，纯办公室办公! 5、公平，公正，公开的晋升制度(职员-部门主管-部门经理)

主要负责联系业主上门录入燃气表信息，检查漏气之类一些常规操作

【福利待遇】 1.清晰明确的晋升机制 2.缴纳社会保险 3.行政班工作制，兼顾个人时间安排 4.综合月收入5—15k，视能力而定 【工作内容】 1.通过电话或面谈方式对接政府机关、事业单位及企业单位，沟通消防培训、急救与健康知识普及、消防设施操作员考证等相关培训需求，无需推销具体商品 2.负责培训项目的后续跟进及客户关系维护 【岗位要求】 1.中专及以上学历，年龄24-48岁 2.适应外呼及洽谈的工作模式（使用公司固定电话联系） 3.具备较强的进取心、责任感以及积极向上的工作心态 4.有电销、外呼或销售相关经验者优先考虑 【工作时间】 8:30—12:0014:00—18:00（每日工作7.5小时，无需加班）大小周休息，法定节假日正常带薪休假 薪资与职位由个人能力与工作态度决定~ 团队氛围融洽，领导同事亲切协作，共同成长。期待你的加入！

工作内容：专为移动用户来电提供查询、业务咨询解答、客户投诉处理、业务办理、客户建议等优质的电话服务。 工作环境： 1、每人一台电脑卡座办公；2、中央空调四季恒温；3、白领化办公人性化管理；4、入职安排有老员工师傅带岗； 工作制度： 接入按话务需求排班，8点-22点之间轮班，无通宵夜班，月排休6天； 任职要求： 1、普通话良好，熟悉电脑基本操作； 2、性格开朗善于沟通，有良好的表达能力。 3、具有一定服务意识和团队精神，能承受较强压力。 公司福利待遇： 薪资：无责底薪+话务量提成+忙日接话奖励+班务补贴+劳动竞赛+社保 按电话量结算提成，提成不设上限多接多得！ 公司职员平均月收入均综合在4000元以上到6000元左右，接电话越多提成越高，提成不设上限！ 培训：公司为应聘者提供专业的带薪岗前系统培训（培训期间50块钱一天补贴） 文娱：会不定期举办户外活动，如篮球、排球、烧烤、户外拓展、新年晚会以及各类竞技比赛等。 福利：下午茶，生日会，五险社保，节日礼品，年会晚宴，丰富的户外活动，舒适的办公环境。 入职后公司提供充足的岗前岗中培训和个人提升课程，给予员工广阔的晋升空间 工作地址 江南区亭江路禾塘屋一巷澳东国际七楼易风科技