
云南8k+车险续保专员//双休/五险一金
7000-14000元/月
售后客服免费培训有提成月结经验不限高中
一、工作内容:
公司提供车险即将到期的客户名单,通过电话及线上方式联系车主,提醒其车险续保时间,并介绍公司车险产品的相关优势,协助客户完成投保流程,成功引导购买即可获得提成(纯办公环境,无需外出跑业务,无需自主开发客户,无轮班安排)
二、任职资格:
1、年龄20至40周岁(优秀者可适当放宽),工作态度积极,品行端正;
2、重视实际能力,学历要求中专或高中及以上;
3、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力;
4、有追求高收入的进取心,遵守公司管理制度。
三、工作时间:
上午:8:40-12:00
下午:13:30-18:30左右
月休5天,每月第一周双休,其余三周固定周日休息,不强制加班;国家法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假。
四、福利待遇:
1. 薪酬结构为基本底薪(2700-7100元)+业绩提成(3.4%-30%)+年终奖金+销售激励+其他补贴(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪超6000元,40%员工月入过万;
2. 入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳社保(含养老、医疗、失业、工伤、生育五险)及公积金,享有带薪年假、节日福利、生日礼金等;
3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等;
4. 每月推出多样化激励方案,涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会;
5. 配备完善的培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持,助力员工全面掌握技能,增强综合竞争力;
6. 公司配备人才公寓,解决住宿问题,园区内设食堂,用餐便利;
7. 晋升路径清晰透明:从初级客户经理到中级、高级客户经理,各级别均享职级津贴,最高达6400元/月;也可横向发展,晋升为组长、团队长、现场经理等管理岗位;
8. 支持返乡发展:入职满三个月且达到中级职级,可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职;
9. 岗位核心优势:车险属国家强制性保险,客户到期必须续保,成交率高;公司全程提供精准客户资源,无需外勤作业,不依赖个人人脉,办公室内即可高效完成签单。
售后工单运营客服
4000-7000元/月
售后客服免费培训交通补助有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
熟悉办公软件,负责沟通客户,协调内部工程师工作,跟踪订单进度;跨区域调度工程师,设立奖惩制度。
微信小助手
3000-9000元/月
售后客服经验不限学历不限接受居家办公
工作内容
负责在线咨询回复、订单信息核对、基础售后问题处理,工作简单轻松,上手快。
岗位要求
年龄 18-35周岁,熟练使用手机 / 电脑,打字流畅清晰;
具备良好耐心,责任心强,沟通态度温和。
工作时间
时间自由灵活,可自主选择工作时段,支持居家办公
薪资待遇
工资日结,当天结算,不压薪、不拖欠,多劳多得,上不封顶。
温馨备注
兼职无押金、兼职无任何收费,岗位真实靠谱、长期稳定,有意者欢迎报名咨询
居家兼职日结
240-250元/天
售后客服免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职
【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理,工作轻松。
【岗位要求】18-40 岁,会用手机 / 电脑,打字流畅,有耐心、责任心强。
【工作时间】时间灵活,可自选时段,在家 / 到岗均可(以通知为准)。
【薪资待遇】日结,当天结算,不压不拖,多劳多得。
【工作地点】居家可做
【备注】无押金、无收费,靠谱稳定,欢迎报名。
电话客服有提成20人以上月结经验不限高中全职接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服电商客服企业内部客服职位
招聘:因公司业务扩张现急需人才,招聘话务员10名。底薪2000提成,平均薪资5000-2万等上不封顶,周末双休,朝九晚六,时间自由,法定节假,工作简单,适合妈宝,做兼职的同事,无需工作经验,只要你敢突破自己,高薪不是梦!
客服专员
3000-7000元/月
客服专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 为客户提供专业咨询服务及解决方案,保障客户满意度;
2. 及时响应并妥善处理客户投诉,高效解决各类问题;
3. 持续维护客户关系,通过积极沟通优化服务体验;
4. 整理汇总客户反馈信息,助力产品与服务持续升级。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识;
2. 能够独立应对客户投诉及相关突发情况;
3. 富有团队协作精神,善于与同事进行有效交流;
4. 学习能力强,能快速熟悉新系统与工作工具。
岗位福利:
入职三个月可买五险
员工福利
节日福利 通讯补贴 团建聚餐 带薪年假
全勤奖 工龄奖 意外险
呼叫中心话务员
2000-5000元/月
电话客服免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
岗位职责:
1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持
2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理
3. 主动回访客户,提升服务满意度与问题解决率
4.遵守服务规范与话术标准,维护企业专业形象
5. 定期汇总常见问题,协助优化服务流程与知识库
任职要求:
1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 责任心强,情绪稳定,能适应重复性沟通工作
3.具备基础电脑操作能力,熟练使用办公软件
4. 学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
5. 有客服经验者优先,无经验者可提供带教培训
客服专员
3000-6000元/月
客服专员月结1-3年学历不限售前客服售后客服VIP客服弹性
岗位职责
1. 负责平台客户的服务运营工作,依据客户标签(自然户外、手工手作、民俗文化、在地美食、亲子研学五大类别)管理对应线上社群,及时处理客户的咨询答疑、行程预约及下单跟进等事宜;
2. 全程跟进客户线上体验流程,涵盖活动前通知提醒、活动期间实时沟通协调、活动结束后一对一回访,系统收集反馈信息并规范归档;
3. 深入了解所辖范围内客户的潜在需求,结合平台在云南多地的深度体验项目进行精准推荐,推动活动报名转化并引导客户复购;
4. 妥善处理客户售后事项,高效联动在地生活家(L.C)及运营支持团队,快速响应问题,提升服务满意度,减少投诉发生;
5. 协同社群运营与产品开发团队,传递客户真实需求与建议,为产品迭代和活动优化提供准确的用户数据与信息支持。
任职要求
1. 对客服支持、社群维护、网络运营管理类工作有参与意愿,有文旅行业工作经验者优先,熟悉云南本地文旅资源者更具优势;
2. 具备良好的语言表达与共情能力,细致耐心,善于从客户视角出发提供周到解决方案,情绪调控能力强;
3. 熟悉主流社交工具的操作使用,能流畅开展线上客户对接,掌握基础表格整理与数据记录技能;
4. 认可平台服务价值观,热爱云南文化旅游,对深度体验内容及本土文化有一定认知与兴趣;
5. 有较强的责任意识与执行能力,能按时落实客户服务与网络运营相关任务,可接受适度弹性工作安排;
6. 具备良好的跨部门协作意识与沟通配合能力。
双休客服专员
5000-10000元/月
客服专员有提成月结经验不限高中
上班时间:8:45-11:55,13:30-18:00+周末单双休(大小周)+带薪休假。
我们的团队平均收入均在5000以上,所有资源由公司提供,只要你肯付出,一定有回报。
任职资格:
1. 不限经验,欢迎新人加入。
2. 表达清晰流畅,有长期发展意愿者优先。
3. 性格外向,积极乐观,思维敏捷,具备责任感与进取心。
岗位描述:
1、工作内容:通过电话联系企业客户(主要为负责人),介绍公司提供的法律服务资源,确认其是否有相关需求;无电话量与通话时长限制,无业绩考核压力,零基础可上手,入职后享系统化培训及专人带教。
(非金融类岗位,不涉及pos机推广)
2、薪资待遇:3500元底薪+绩效提成,月综合收入4k-6k。
3、上班时间:上午8:45至下午6:00,午休时间为11:45-13:30,法定节假日享受带薪休假。
4、公司福利:团队以90后、00后为主,氛围轻松融洽,沟通无障碍;每月组织一次团建和一次聚餐,生日享补贴,同事关系友好;应届毕业生、宝妈、暑期工、兼职人员均可应聘。
不外出 工作地点固定!!!
不加班 不加班 不加班!!!
320/天饮料厂可日结急聘!仓管员/质检员/包吃住+新人奖5000
9000-10000元/月
饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【招聘要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
水电工临水临电电焊长期6-10人月结技术好
(交换电话)(申请职位)都可以,不需要打电话来,工作忙,没时间接听。敬请谅解。
电焊工:焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。10000/月-13000/月。
水电工:预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。10000/月-13000/月。
工地上班时间早上8点-下午6点,带薪休假四天,包吃住,每月4号统一发工资,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地。
保洁3-5人月结
招聘:
民宿保洁员2-3名
工作内容:打扫民宿卫生,院子花草浇水,不洗布草
要求:会骑电动车,有服务意识,年龄50岁以下
工作时间:打扫完下班
待遇:保底月薪3500元➕提成
工作地址:苍山小院
招聘☎:
售后服务
4000-8000元/月
售后客服有提成3-5人月结经验不限中专/中技全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班
岗位职责:
1,负责客户保单的整理与归档,确保信息准确完整;
2,及时跟进客户缴费,续保及理赔事项,提供专业提醒服务;
3,协助客户办理保险理赔资料收集与提交,推动流程顺利进行;
4,定期开展客户关怀活动,包括节日问候,生日祝福等维护工作;
5,根据客户需求提供售后服务支持,提升客户满意度与信任度。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心处理客户咨询;
2,工作认真负责,有较强的责任心和团队协作精神;3,能熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力;4,有意愿长期发展,学习能力强,可接受岗前培训。
前台导购
天津新康美德招聘
售后大销:5名
售后服务:5名
售后服务:5名
售前:导购 2 名
前台:5名
曲经理
电话:
售后文员
3000-5000元/月
售后客服有提成3-5人经验不限大专全职弹性工作,午无压力不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服企业内部客服
1:工作时间:上午8:30-10:30,下午13:30-15:30(周末双休)
2:年龄25-45周岁,男女不限
3:对工作认真负责,有责任心。
4:工作轻松,听从安排,日常接待电话,接待访客
地推家电维修售后客服
钟点工:1500元/月;
时间:3点下午到10点。
50 岁左右,有过相应工作经验优先!
工作内容:照顾 64 岁半自理老人,做饭,整理家庭卫生等
电话:顾
李
地址:太平龙湾1号
北大荒绿色食品店
招聘
绿色食品推广员:底薪3500元(300元电话补助+200元水果补贴),无业绩考核+提成+每月200元孝爱金,平台好,晋升机制清晰;
要求:男女不限,年龄25~48岁,吃苦耐劳精气神佳。性格开朗,有一定的沟通能力。努力好学,有强烈欲望和目标感。
上班时间:7:30-11:30 14:00-18:00
电话:
地址:大屯路,文苑雅居旁(北大荒绿色食品)
招聘
全屋定制售后服务人员:薪资面议,待遇优厚
职责:负责全屋定制售后、安装、维修、上门服务
要求:会开车,有驾照,自己有车更好。
能吃苦耐劳,责任心强,服从安排。
有意联系:
如家酒店
电话客服+五险一金+同行可居家
8000-10000元/月
电话客服月结经验不限高中全白班
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,零基础带教培训,岗位稳定无需加班。
工作内容:
对接公司车主客户,协助车主办理本年度车险及相关售后服务事宜(无业绩考核)。
福利待遇:
1、标准工作时间(长白班):上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。
2、周末双休,法定节假日全部带薪休假,另享带薪年假。
3、补贴丰厚:底薪(2500-5000元)+ 津贴奖金(300-3000元)+ 各项补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定在8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
4、入职即享全部福利待遇,包含五险社保、年终奖、带薪假期及其他奖金福利。
任职资格:
1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。
2、普通话流利,掌握电脑基础操作。
3、具备良好沟通能力,工作细致认真,品行端正。
6K客服专员/五险一金/长白班
8000-10000元/月
客服专员月结经验不限高中售前客服全白班
1、工作内容:
针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成本年度车险续保相关事宜。客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,成交率稳定在70%左右,工作流程简单,上手快,业绩达成轻松
2、年龄要求:
20岁至40岁之间,具备同行业工作经验者年龄可适当放宽
3、工作时间:
每日8:30-18:30,中午休息1.5小时
4、学历要求:
高中、中专及以上学历,思维活跃,乐于接受新事物,抗压能力强,愿意挑战高收入目标
5、薪资待遇:
1.每月休息5天,享有国家法定节假日、带薪年假、年终奖金、节日福利、团建旅游等福利
2.综合底薪(2700-7900)+奖金+提成3.4%-30%,整体月收入区间为6000-10000元,其中38%员工税后月薪过万,52%员工税后月薪达5200元以上,签订正式劳动合同后即办理社保
3.入职满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括行政、培训、人事、IT等岗位
4.有意向返回家乡工作的员工,在分中心工作满3个月后可申请调转至户籍所在地公司,全国范围均可协调安排
5.近半年内有车险从业经验者可申请远程居家办公,欢迎曾在我司任职人员重新回归
备注:本人为公司人力资源负责人,本次招聘为直接受理,因日常事务较多,有求职意向者请主动提交简历或直接与我联系,将优先安排面试
室内电话客服无经验要求
5000-9000元/月
电话客服月结经验不限高中
工作内容:
1、员工无需外出,通过电话、网络(如公司官网等)与车主客户沟通,完成车险续保及售后相关服务;(无外勤)
2、客户资源由公司统一提供,工作内容轻松,办公环境良好,收入稳定。
薪资福利:
1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利
2、薪酬结构:综合底薪+提成+现场激励
前期月收入3.5-4k,综合收入5000至8000元/月;后期收入稳定在6000至1万5,上不封顶!
3、不限经验,入职后可快速适应。
4、依法缴纳五险一金。
工作时间:
1、标准班制(长白班):上午8:20-12:00,下午14:00-18:30左右
2、每月休息5天,享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假
职位要求:
1、年龄20-40周岁,具备基础电脑操作能力
选择我们的理由:
优势:随着国内汽车保有量持续上升,车辆保险为车主刚需,业务开展顺畅,晋升通道广阔,客户资源优质,提成机制优厚,享受国营单位员工待遇。公司为国有性质企业,福利体系完善,职业发展平台大
急聘续保专员/无经验要求/提供带薪培训
5000-10000元/月
客服专员免费培训有提成月结经验不限高中个人客户
一、工作内容:
1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单,进行意向客户的筛选与跟进;
2、在办公室内通过电话及网络渠道(如公司官网等)联系车主客户,办理车险续费及相关售后事宜;全程无需外出拓展客户,工作模式清晰简便;
3、所有客户均为公司分配的稳定资源,工作压力小,办公环境优良,收入有保障。
二、任职要求:
1、年龄20-40周岁,具备中专或高中及以上学历,欢迎实习生报名;
2、普通话流利,具有良好的表达能力,掌握基本电脑操作技能;
3、无相关经验者亦可,入职后公司将提供带薪岗前培训;
4、有车险电销从业经历者,后期可申请远程居家办公。
三、工作时间:
8:30—12:00,13:30—18:30,每周固定休息,享受国家法定节假日及带薪休假。
四、薪资待遇:
1、薪酬结构:基本工资+职级补贴+高比例提成+绩效奖励,月综合收入6000-12000元,上不封顶;
2、带薪培训:配备系统化培训机制,助力员工能力提升;
3、依法缴纳本地社保,享有年终奖金、司龄津贴、带薪年假、节日福利、高温补助、婚假、产假、年度健康体检、团队建设活动等多项福利;
4、非本地户籍员工,工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司;
5、公司发展迅速,提供广阔平台,每半年组织一次内部竞聘,开放管理岗位晋升通道。
选择我们的理由:
优势:随着国内汽车保有量持续上升,车险为每位车主刚需项目,市场基础稳固,业务易开展,成长空间广阔,客户资源优质,提成激励丰厚,享受类单位福利待遇。
电话客服
4000-6000元/月
电话客服有提成11-20人月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服电商客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
岗位福利:
底薪4000加提成一个月,转正后4000加提成加门店分红,周末单休,工作轻松自由,公司还会时不时举办团建活动等!
岗位职责:
1.通过电话接听客户咨询,准确解答产品、服务及业务流程相关问题
2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作
3.及时记录并反馈客户意见与需求,协助提升服务质量
4.按规范处理客户投诉,妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决
5.严格遵守信息安全规范,保护客户隐私及公司数据安全!
任职要求:
1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公软件及客服系统
3. 性格耐心细致,抗压能力强,具备较强的服务意识和责任心
4.学历不限,有电话客服或呼叫中心工作经验者优先
5. 能适应轮班制工作安排,服从团队管理与工作调配
大地/缴纳社保/电话客服
5000-10000元/月
电话客服免费培训有提成月结经验不限中专/中技全白班
工作内容:
1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话、网络等方式与客户联系,协助完成本年度车险续保手续;
2. 及时记录续保客户的反馈意见,定期总结工作经验,为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险到期客户,平均成交率约70%,工作上手快,操作难度低;
4. 全程在办公室内完成,无需外出拓展业务,无需自行开发客户,无轮班安排。
工作时间:
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30左右,享受国家法定节假日全休待遇,每月第一周双休,其余三周每周日休息,每年享有5至15天带薪年假。
福利待遇:
1. 试用期:综合底薪5000元+提成+公司激励(含现金、购物卡、红包、奖品等),月均收入5000-8000+;转正后:基本工资(7000-10K)+业绩奖金+年终奖+销售激励+其他福利(如司龄津贴等),薪资不设上限,多劳多得,平均月薪超7000元,其中38%员工月收入过万;
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳社保(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障);
3. 员工福利丰富:公司每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等;
4. 每月设有多种形式的员工激励方案(含实物奖励、现金激励、培训机会等);
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力;
6. 返乡政策:入职满三个月且职级达到中级者,可优先安排回户籍所在地的大地保险公司任职;
7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位;满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位,办公环境舒适+持续专业赋能+清晰晋升通道!
发展前景:
1. 有机会对接优秀企业高层管理人员,积累优质人脉资源与行业经验,拓宽个人社会关系网络;
2. 逐步成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者,以努力和创新赢得回报,体验职业发展的成就感;
3. 公司处于快速发展阶段,将为优秀人才提供更广阔的职业发展平台。
任职资格:
1. 年龄20至40周岁(条件优异者可适当放宽),态度积极,品行端正;
2. 注重实际能力,具备中专或高中及以上学历即可;
3. 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力;
4. 熟练掌握电脑基础操作,打字速度每分钟不低于20字;
5. 乐于尝试新事物,有挑战高薪目标的动力,遵守公司管理规定;
6. 性格外向,思维敏捷,具备强烈的进取心和事业追求。
入职缴社保电话客服/续保顾问/零基础可/带薪培训
6000-8000元/月
电话客服月结经验不限高中网络客服全白班
薪资待遇:底薪(2600-7900)+绩效+津贴+奖金+补助。试用期综合收入5000-7500元/月,转正后稳定在8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元/月,工资按月准时发放,绝不拖欠。
五险一金,节日福利,公司每月、每季度及年度均设有奖金,并定期组织团队旅游、聚餐等集体活动。
工作内容:
通过电脑系统外呼方式联系车险即将到期的客户,资源由公司统一提供,主要负责车险报价及相关业务咨询服务,工作全程在室内完成。客户如有意向,可通过手机在线办理,也可前往营业厅完成手续。
职位要求:
1. 年龄在20至40周岁之间;
2. 中专、高中或以上学历;
3. 态度认真,品行端正;
4. 公司重视实际能力,具备中专或高中以上学历者优先考虑;
5. 普通话标准,具备基本沟通表达能力,愿意通过工作积累社会经验并提升人际交往技巧。
工作时间:
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30;
国家法定节假日正常休息,每月第一周双休,其余三周每周日休息,每年享有5至15天带薪年假。
白班客服专员/五险一金/经验者可远程/欢迎新手
5000-8000元/月
电话客服经验不限高中车险
职位要求:
一、学历高中即可(有无经验均可,公司提供带薪培训)
二、性别不限、户籍不限(年龄20-39岁均可)
三、无需相关工作经验,公司安排专业培训(90%新入职员工此前均无行业经验)
选择我们的优势:
1、发展平台:我司为国有企业,属体系中的重点单位,是国内最早专注车险业务的公司。当前公司将车险列为核心发展方向,职业成长空间广阔!
2、行业前景可观:随着国内购车人群持续增长,车辆保险成为刚需产品,市场潜力巨大,行业发展稳定,收入待遇具有竞争力。全国车险保费年均增速约40%。
3、多项配套支持:晋升机制完善(每三个月一次晋升机会),客户资源优质(来自4S店新车客户及长期合作老客户),提成比例高,能力提升快,办公环境优越,电销模式高效,享受正式员工福利待遇。
你可能担心:没干过这行,怕无法胜任。
实际情况是:公司新进人员中,绝大多数此前并无相关经验。
公司配备系统化培训,并提供已有业务往来的真实客户名单,开单难度低。若因犹豫而不尝试,自然难有收获!他人可以做到,只要你全力以赴,同样能够成功!
担心工作压力大,收入没保障?
我们提供行业内优质客户数据,配备培训导师与现场主管全程指导操作流程,设置无责任底薪,确保基本生活无忧。
目前团队平均月薪约8800元,38%员工月入过万,52%员工月收入6000元以上无压力,稍加努力即可突破万元门槛。
我们坚信:青春就该奋斗拼搏!
今天的付出,终将成就明日的辉煌!
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电话客服/室内办公/车险续期(J18925)
6000-12000元/月
电话客服有提成月结经验不限高中车险续保电话销售销售顾问网络客服
一、工作内容:
1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源,进行意向客户的筛选;
2、通过公司配备的电脑外呼系统,联系即将办理车险续保的客户;
3、在办公室内完成网络登记与业务办理,无需外出拓展客户或跑市场。
二、任职资格:
1、年龄18至40周岁(条件优异者可适当放宽),工作态度积极,无不良记录;
2、公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先考虑;
3、普通话清晰流畅,具备良好的语言表达和沟通能力;
4、掌握电脑基本操作,打字速度不低于每分钟20字。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:30-18:30
每月休息5天,实行轮休制(每月第一周双休,其余三周单休),法定节假日全部休息,另享5至15天带薪年假。
四、福利待遇:
1. 薪酬结构为:基本工资(2700-4700元)+业绩提成(车险3.4%,意外险15%-30%)+职级津贴(400-6800元)+年终奖(10%)+销售激励+其他补贴,收入上不封顶,多劳多得,平均月薪超6000元,其中38%员工月入过万;
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育);
3. 员工享有丰富福利:公司每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等;
4. 持续推出月度激励计划,涵盖实物奖励、现金奖励及培训支持;
5. 返乡安排政策:入职满三个月且职级达到中级,可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作,全国范围均可协调安排。
五、晋升通道:
销售方向:从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级;
销售管理方向:由潜团发展至区域经理;
非销售管理方向:从中级客户经理转型至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位,逐级晋升。
六、备注:
本人为公司人力资源负责人,本次招聘为内部直招,因日常事务较多,欢迎有意向者主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜。
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