岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及跟进 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，能有效激励成员、推动目标达成 年龄25周岁-50周岁

工作认真负责，能吃苦耐劳，懂服装

1、负责客户售后支持，主要包括APP操作指导、保单归集管理及理赔协助等相关服务； 2、开展新产品推介，结合客户需求，提供匹配的产品建议

1.工作内容，对目前在中国人寿存有养老金的客户定期进行收益告知，每季度通知体检、相应福利对接. 2.任职要求：28岁—45岁（有售后客服岗位经验者优先录取），大专及以上学历（学信网可查） 入职后有相关工作培训，以及一对一师父带教，续期佣金不用分成给师父，培训无任何费用收取. 3.薪资待遇：6500+佣金+年终奖（首年合同收入不低于13万），. 上班时间：8：30—11：30，13:30—17:00（无加班）周末双休

主要工作内容 客户服务：联系老客户，协助办理保单年检、理赔、信息变更、生存金/满期金领取等售后事宜。 关系维护：通知客户参加活动、发放礼品，维护良好客情。 任职要求 年龄学历：通常要求25-45周岁，学历高中/大专及以上。 能力经验：需熟练使用办公软件，沟通协作能力强，有相关经验者优先。 优先条件：部分岗位明确党员、退役军人、学生干部优先。 工作时间与地点 工作时间：双休制，法定假日休息 工作地点：杭州临平 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验要求不限 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5. 最低学历不限，具备基础的逻辑理解能力

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后服务需求，确保服务流程高效、规范 3.记录并跟踪客户反馈问题，协调相关部门推进问题解决，提升客户满意度 4.定期整理售后数据，分析常见

岗位职责： 1.为客户提供专业的客户服务，解答客户咨询，处理客户投诉； 2.及时响应客户需求，提供解决方案，确保客户满意度； 3.记录客户反馈，及时向相关部门汇报，协助改进产品和服务； 4.维护客户资料的准确性，确保信息的安全性； 5.定期参加培训，提升个人服务技能和产品知识。 任职要求： 1.有良好的沟通能力和服务意识，能够耐心处理客户问题； 2.对客户服务有热情，能够承受工作压力； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.能够熟练操作计算机和办公软件，快速学习新系统； 5.有相关客户服务经验者优先。 岗位福利：央企 做五休二，朝九晚五，旅游团建，团队氛围很好

一、工作内容： 1、负责签约客户的售后落地实施，按照标准化流程开展前期培训、数据梳理及定期回访，保障客户顺利上线使用； 2、及时响应并解决客户在产品使用过程中遇到的各类问题； 3、针对尚未启用系统的客户，主动跟进原因，联动相关部门，推动复杂情况下的客户激活与上线； 4、完成上级交办的其他工作任务 二、任职要求： 1、具备强烈的责任意识，对客户和工作双负责，坚持闭环思维，确保任务有始有终； 2、拥有良好的语言表达与沟通协调能力； 3、服务意识积极主动，共情能力强，善于倾听并妥善处理客户情绪； 4、理解产品底层设计逻辑，能够快速学习和掌握系统功能模块； 5、需具备软件类售后服务经验（年龄要求24-29周岁） 三、薪酬福利： 1、上班时间：9:30-18:30排班制，休息日非固定周六日；但保证每周休息两天，月休八天。 2、薪资组成：综合6-8k：底薪5-6.5k，转正后绩效500-1000+全勤奖+各类补贴（250+）。 3、其他福利：法定节假日+带薪年假+入职缴纳五险一金（公积金双边598） 公司业务发展快，整个公司部门氛围单纯，主管和大家也打成一片，活力无限，更多储备干部的机会也等你来，期待给力的你加入。

工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源进行日常沟通与维护 2. 完成产品交付并指导客户熟练使用，及时响应并解决客户使用中的问题，持续维护良好的客户关系 3. 深入了解客户需求，结合直播+工作台工具推荐更优质的进阶服务，推动转化（开单流程简便） 要求： 1. 大专及以上学历，须持有证券从业资格证书 2. 具备销售或售后客服经验者优先考虑 3. 服务意识强，有耐心，懂股市知识，能为客户提供专业解答，具备强烈赚钱意愿 4. 能够适应 occasional 加班安排 薪资福利： 底薪6K起，阶梯提成+多项激励奖金、五险一金，周末双休

杭州市萧山区招腻子/大白/墙漆

只送一个站点，配送范围3公里，系统派单，不用抢单 工作时间：8小时，高峰在线出勤，时间自由 薪酬福利：日新300-400月薪7000-12000按单提出多劳多得 提供住宿，员工公寓，入职配车 接受短期工，周结/月结工资 直招，入职无任何费用，无押金

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000 5、工作地址：苏州异地招工

只送一个站点，配送范围3公里，系统派单，不用抢单 工作时间：8小时，高峰在线出勤，时间自由 薪酬福利：日新300-400月薪7000-12000按单提出多劳多得 提供住宿，员工公寓，入职配车 接受短期工，周结/月结工资 直招，入职无任何费用，无押金

处理大型线上超市订单问题，少送错送问题，活动咨询等

不招异地或居家办公！ 自家的天猫淘宝店铺，拥有自己的品牌工厂和仓库。 工作内容：主要负责解答网店客户咨询，物流查询以及售后处理，不打电话，不做推广，纯聊天网络客服。 职位要求：1、熟悉淘宝购物的相关流程，会基础的电脑操作。不招短期，只限长期！ 2、提供宿舍，免费岗前带薪培训，不问学历，不问出身，认真愿意学就可以。 3、有长期工作的意愿，新手也可大胆尝试，有无经验都可以来，可接受应届生。 4、节假日福利，不定期聚餐，带薪年假、工龄奖、不定时的现金激励奖、免费奶茶水果零食等。 5、公司提供完整的晋升机制：客服-组长-主管

【工作内容】 主要负责在线接听并处理用户关于移动业务的来电咨询，包括话费查询、流量使用情况核实、国际长途及漫游服务开通等业务； 【岗位要求】 年龄*******，性别不限，学历需中专或高中及以上，入职时须提供学历证明； 【工作时间】 每日工作时间为7:00—23:00期间排班，每班7.5至9.5小时，实行上四天休一天的工作制度； 【薪资待遇】 薪酬由底薪+绩效（按接听量×单价）+绩效奖励+团队激励构成，综合月收入范围为3500-7000元；

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保合规展业 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 4.积极进取，具备较强的学习意愿与团队协作精神

岗位职责： 1.接收反馈的售后问题，核实解决； 2.对于出现的售后问题，优化处理； 3.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1.大专以上学历,有同行业相关工作经验可放宽要求； 2.良好的逻辑分析能力和处理突发事件能力，对结果掌握能力强； 3.具备良好的服务意识，较好的沟通及协调应变能力。 工作时间： 早九晚五点半 单休 法休 薪资待遇： 试用期：2700+300（全勤） 转 正：3700+300（全勤）

岗位职责： 1.通过电话及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息； 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度； 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，提出优化建议； 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等日常客户服务事务； 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业专业形象与客户信任。 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的重复性服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

【新人首月保底薪资8.5K】 烦请看完职位描述后再进行投递~ 一、工作职责: 1.对支付宝花呗、借呗等逾期客户进行电话提醒，促进客户保持良好的征信记录 2.反馈在催收过程发现的系统、流程、产品、策略等问题，并结合自身经验提出意见和建议 3.完成主管安排的其他事项 二、任职要求: 1.具有客服或销售经验 4.个人逾期，征信问题 三、工作时间及薪资 1.工作时间：9:00-18:00;休息时间：月休4-5天 2.薪资组成:责底薪4K（转正后5K）+0-7000绩效（首月绩效保护3.5K） 试用期2个月，入职首月最低工资8700左右 3.年内多次晋升加薪机会 综合薪资11K-14K 四、其他福利待遇 1.年度体检带薪年休假（5天），团建活动 2.逢年过节礼品及公司活动 3.入职当月缴纳五险一金 五、工作地点：杭州市西湖区阿里飞天园区 (园区配套齐全，食堂，健身房，操场等)。

岗位职责 1、负责服务品质管理的整体成效，涵盖品控覆盖范围、品控执行质量及结果反馈等多个维度 2、对一线服务团队的服务样本进行质检，识别基础服务流程中的常见问题，并输出优化建议，助力提升团队服务水平 3、系统梳理服务过程中暴露的问题与实际需求，推动流程标准优化，并跟进需求落地实施，持续改善服务质量 4、配合部门负责人推进项目日常运营相关事务 5、协同部门负责人推进品质管理体系的数字化、系统化建设 任职资格 1、大专及以上学历，具有一年客服团队质检岗位经验者优先，有电商售前售后工作背景者更佳 2、熟练掌握PPT、Excel、Xmind等常用办公工具 3、具备良好的沟通协调能力、同理心及抗压能力 4、拥有数据分析思维、问题解决能力以及强烈的结果导向意识 5、为人正直诚信，具备正确的价值观 福利待遇： 1、五险、节日礼品、每日水果、丰富零食、全勤奖励等； 2、每月组织团建活动、团队聚餐等 公司位于城北万象城写字楼53楼，紧邻4号线/10号线杭行路地铁站，办公环境优越，团队氛围融洽，诚邀加入苒笙集团大家庭~ 有意者可直接联系预约面试

工作内容： 主要负责热线电话的接听，根据客户诉求进行专业答复，并按照流程要求提供服务催单、修改资料、导购等售前服务提升客户满意度； 岗位要求： 1、既需要有呼叫中心接线经验，也需要了解呼叫中心工作流程； 2、售后处理中涉及到跨部门协作，需要有跨部门协调沟通能力； 3、行业属于快消品行业，需了解基本的消协法，并且对系统表格操作熟练； 4、年龄18-35岁； 5、学历要求，全日制大专及以上 工作时间： 做一休一排班，早8：00-晚20:30（12工时，综合工时制度：满勤180） 薪资待遇： 试用期6个月薪资不打折，综合薪资5500（底薪绩效7：3），试用期后参与绩效考核，饭补15元/天+交通补贴300元+话补100元入职缴纳属地社保、节假日三薪（按照底薪计算：3850）、入职满一年享受5天带薪休假

1、认真执行物业服务中心各项管理规定，每日对所辖区域进行全覆盖巡查； 2、依据质量与环境管理体系要求，规范填写各类工作记录，确保记录内容真实、准确、可追溯； 3、积极对接业主，及时收集其对物业服务的反馈意见与建议，并迅速向上级主管反映； 4、定期检查责任区内的公共环境及设施设备运行状况，发现问题立即协调相关单位处理； 5、承担责任区域内物业服务费用的催收任务，确保收费工作有序推进； 6、落实上级交办的其他临时性或专项工作任务； 7、负责本岗位涉及环境管理体系的具体执行与落实； 8、开展本岗位环境因素的识别与登记工作，参与重要环境因素的评估活动。 任职要求 1、具备大专及以上学历，具有一年以上的物业客服主管从业经历；条件优秀者可适当放宽要求； 2、年龄在25至35周岁之间，性别不限； 3、工作态度严谨，耐心细致，具备良好的口头表达与沟通协调能力； 4、具有较强的客户服务意识、责任感及亲和力。

岗位职责： 1.负责接听充电桩运维客服热线，为充电桩用户提供专业的电话咨询服务。 2.通过电话，耐心、清晰地指导客户处理充电桩使用中的简单操作问题及常见故障。 3.准确记录并汇总每日来电信息，汇总故障信息、咨询建议等内容的登记与工单反馈。 4.对无法在线解决的问题，按要求及时升级并转交技术团队跟进。 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.沟通能力佳：普通话标准，口齿清晰，有亲和力，具备出色的语言表达和沟通能力。 2.服务意识强：富有耐心和责任心，能以积极、热情的态度服务客户，妥善处理客户情绪。 3.应变能力好：思维敏捷，具备良好的分析问题和应急处理能力，能灵活应对各种来电情况。 4.认真负责：工作细致严谨，能准确无误地做好信息登记和记录工作。 5.能接受电话值守安排。

【螃蟹游戏服务网诚邀热爱游戏的你，共创未来！】 加入我们，让热爱成就职业梦想！ 【企业速览】 坐标金华｜千人团队规模｜深耕游戏账号交易领域领军企业｜完善成长机制 新人专属导师1v1指导+分阶段培训体系+每年两次晋升通道 福利保障：五险缴纳+节日礼品+团队建设活动 团队氛围：90后管理班底｜扁平化管理模式｜创意建议直达决策层 地理位置：金华万达核心商圈 使命·Misson 不辜负每一份热爱 愿景·Vision 打造国内领先的游戏周边消费服务平台 价值观·Values 拥抱挑战｜拥抱成长｜拥抱收获 职位描述： 1.协调处理账号交易各环节及完成后的争议问题 2.应对交易流程中出现的突发状况（如任意一方提出终止交易） 3.在双方已进入交易组后，针对失联或因故无法完成换绑情况的跟进与解决 4.解决用户在游戏账号登录过程中遇到的技术性问题 职位要求： 1.具备客服或销售相关从业经历 2.综合能力突出，具备良好的服务意识 3.电脑打字速度不低于每分钟55字 【寻找这样的你】 热爱游戏行业｜乐于探索新事物｜富有创新思维｜具备良好协作能力

（可参考国内美团与饿了么的调度机制，入职后有专人带教，零经验也可轻松上手，团队氛围友好，主管亲切，无加班文化！） 一、工作内容 1. 负责调度系统中订单的准时派送及区域内已派订单的持续跟进 2. 负责区域运力的稳定维护及相关补贴的操作执行 3. 负责骑手与客服之间的信息传递，快速响应并处理订单异常情况 4. 负责梳理骑手配送流程的规范性，通过电话沟通骑手处理各类订单问题及运力调配支援 5. 负责与地区端口对接，保障配送团队的日常运营顺畅 二、任职要求 1. 能够适应夜班及倒班工作安排 2. 大专及以上学历，年龄在30周岁以下 3. 通过大学英语四六级，具备将英语口语作为工作交流语言的能力 三、薪资待遇 1. 入职即缴纳五险，前期配备导师指导，欢迎无相关经验者加入 2. 薪酬结构：底薪+绩效奖金+语言津贴+餐费补贴+交通打车补贴+班次补助 3. 国际知名外卖平台，平台可靠有保障。每月10日为固定发薪日

岗位职责： 1.负责客户日常咨询与问题处理，提供专业、及时的售后服务； 2. 协助客户解决使用过程中遇到的问题，提升客户满意度； 3. 记录并整理客户反馈信息，协助优化产品与服务流程。 任职要求： 1.22-55周岁，25周岁优先考虑，优秀者可放宽至高 中 2. 善于沟通、耐心细致，具备良好的服务意识； 2.具备较强的责任心和抗压能力，能适应客服工作节奏； 3.负责公司会员客户的活动通知：生日福利、节日福利、公司产品说明 工作时间：早9晚4！ 双休！法定节假日正常休！

餐饮供应链仓库主管/承包负责人招聘 本公司主营餐饮供应链，主营一次性外卖打包盒仓储业务，现因业务扩张，高薪诚聘仓库主管/承包负责人，资深管理者可承包全盘，有志青年可培养晋升，平台广阔，机遇无限！ 薪资待遇 综合薪资9000-15000元，薪资面议，上不封顶；承包合作享独立核算、高额收益，多劳多得！ 岗位职责 1. 全权统筹仓库收货、入库、盘点、分拣、出库、发货全流程，规范运营流程，提升仓储效率，降低货物损耗。 2. 制定完善仓库管理制度与操作规范，监督落地执行，保障仓储工作有序开展。 3. 负责库存精准管控，定期盘点对账，及时处理库存差异，确保账实相符。 4. 统筹仓库团队管理，做好人员排班、培训考核，优化团队效能，带教提升员工执行力。 5. 规划仓库布局，优化货物摆放与空间利用，落实防火、防盗等安全管理，杜绝安全隐患。 6. 资深者可独立承包仓库全盘管理工作，自主统筹人员、运营，。 任职要求 1. 高中及以上学历，本科优先；10年以上仓储管理相关经验，有餐饮供应链、包材仓储管理经验者优先。 2. 熟悉仓储全流程运营、库存管控及仓储管理系统，熟练操作办公软件，具备团队管理、成本控制能力。 3. 责任心强，抗压耐劳，执行力与统筹协调能力出众；有仓库承包管理经验者优先录用。 4. 年轻有志、潜力突出者，公司可专人带教，全力培养，助力快速成长独当一面。 发展机遇 - 管理升级：主管管理50人→仓库经理管理100人→区域负责人管理300人 - 承包机遇：表现优异者可签订仓库承包合同，自主操盘、收益翻倍，共享公司上海、深圳分仓发展红利 - 平台稳定：成熟仓储团队+配套车辆50余台，运营体系完善，无需从零起步，安心深耕 联系方式 联系人：顾先生 联系电话： 工作地址：萧山区新街建设四路陆顺冷库2号楼4楼 诚意寻贤，非诚勿扰，有意者直接电话咨询，合则立即约见！

岗位职责： 代表银行通过电话等方式对逾期客户进行法律事务告知及提醒服务 薪资待遇： 4200综合保底底薪+提成＝平均月薪8000-10000+ 每月10号准时发放工资 上班时间： 早九晚六 其他福利： 1、补贴：包含高温补贴、差旅补贴等多项补贴。 2、工龄奖（每年递增100元），在职时间越长，工龄奖励越高。 3、员工入职周年纪念礼品，提供专属关怀（价值100元—10000元）。 4、节日惊喜福利、员工生日庆祝会、每日下午茶时光、年度海外旅游、内部推荐奖金等。 5、依法缴纳五险一金（工伤、养老、医疗、失业、生育保险）并提供住房公积金。 6、职业发展/晋升通道：所有管理岗位均从内部选拔晋升，路径为：专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理 7、年假可申请折现处理。 岗位要求： 1、中专或以上学历，欢迎应届毕业生报名； 2、年龄18-40周岁； 3、个人信用记录良好。

主要工作内容： 1.客户咨询处理：通过电商平台及时、专业地回复客户关于产品、订单及物流的各类问询。2.售后问题解决：高效处理订单修改、退换货及退款申请，并妥善解决客户纠纷。 3.客户关系维护：主动跟进订单物流并进行售后回访，以提升客户满意度和店铺好评。 4.信息反馈记录：及时记录客户反馈的常见问题，为优化产品和运营提供数据支持。